1.獨立新供方的開發(fā),包括樣品索取、主導樣品確認、相關資料收集等工作;
2.負責與供方談判價格、付款方式,交期等商務條款;
3.負責與供方簽訂質(zhì)量保證關協(xié)議、采購合同、索賠協(xié)議書等相關商務文件;
4.負責合格供應商的考評及相應采購比率審核;
5.完成公司下達的costdown任務;
6.根據(jù)研發(fā)與成本的需求開發(fā)新供應源,協(xié)助工程師完成采購任務;
7.能夠帶領采購團隊進行大宗采購,獨立負責工作小組,給下級成員提供引導或支持并監(jiān)督他們的日?;顒樱?

南寧農(nóng)業(yè)公司采購經(jīng)理/主管招聘
桂聘提供2025年10月南寧農(nóng)業(yè)公司采購經(jīng)理/主管最新招聘,青秀區(qū)5條西鄉(xiāng)塘區(qū)5條,平均工資約為6547元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多采購經(jīng)理/主管采購經(jīng)理/主管采購管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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生鮮采購經(jīng)理
5000-6000元2025-10-101910216211@QQ.COM崗位職責:
1、采購生鮮食品方向:蔬菜、水果、肉類、蛋類、水產(chǎn)等。
2、根據(jù)公司品類線的發(fā)展方向制定產(chǎn)品規(guī)劃,完成細分品類的調(diào)研與市場研究,并結合公司整體的業(yè)務策略推進品類發(fā)展;完成銷售和利潤目標。
3、負責日常采購管理跟單工作,包含訂單管理、質(zhì)量跟蹤、庫存跟進、門店訂單等。
4、熟悉產(chǎn)地資源和商品特性,建立和優(yōu)化供應商體系;
5、負責收集市調(diào)和行業(yè)信息,指導并完成公司的業(yè)績目標;
6、整合供應商資源和采購渠道,搭建和完善商品結構,精選產(chǎn)品,打造爆款,落實價格策略,提升商品市場競爭力;
7、負責梳理和完善采購流程,控制采購成本,保障商品品質(zhì)和足量供應;
8、負責采購團隊人員的管理和人才梯隊的建設;
任職要求:
1、年齡25-45歲,大專以上學歷,三年以上生鮮行業(yè)、快銷品商品采購經(jīng)驗,2年以上零售連鎖商超等相關經(jīng)驗;
2、精通采購原理及成本控制,有豐富的供應商或品牌資源;
3、優(yōu)秀的商務談判能力、決策判斷力和組織能力以及良好的數(shù)據(jù)能力、市場洞察力、品類營銷規(guī)劃能力;
4、認同企業(yè)文化,目標明確,執(zhí)行力強,有責任意識,富有創(chuàng)新力,有創(chuàng)業(yè)精神;
5、有C1駕照優(yōu)先。
約 1 個崗位
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南寧農(nóng)業(yè)公司采購經(jīng)理/主管招聘最新投遞
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余小姐投遞了 廣西盛世豐農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 的 生鮮采購經(jīng)理 職位2025-09-18
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南寧采購經(jīng)理/主管招聘工資
¥
6547
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 25K,最多人拿:6K-8K
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1.7%3K
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11%4K
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27.1%5K
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30.9%6K-8K
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12.7%8K-1W
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14.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.4%
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大專0.6%
南寧采購經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占99.4%,大專占0.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.4%
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1-3年0.6%
南寧采購經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.4%,1-3年占0.6%。