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南寧進(jìn)出口公司倉庫主管/經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月南寧進(jìn)出口公司倉庫主管/經(jīng)理最新招聘,江南區(qū)4條西鄉(xiāng)塘區(qū)3條,平均工資約為5313元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多倉庫主管/經(jīng)理倉庫主管/經(jīng)理倉儲經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-08
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)貨物的入庫、出庫、移庫及盤點(diǎn)工作,根據(jù)公司授權(quán)辦理現(xiàn)場確認(rèn)手續(xù)。
2、建立貨物庫存臺賬,準(zhǔn)確錄入庫存數(shù)據(jù)并及時更新,確保庫存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。
3、負(fù)責(zé)倉庫的安全管理,包括防火、防盜、防潮等,確保貨物安全無損。
4、定期檢查倉庫的相關(guān)設(shè)備及監(jiān)控系統(tǒng),確保所有設(shè)備及監(jiān)控系統(tǒng)正常運(yùn)行。
5、負(fù)責(zé)與合作單位保持良好溝通,關(guān)注加工廠的生產(chǎn)動態(tài)并及時向公司匯報。
6、能接受在隆安及其他地點(diǎn)駐點(diǎn)工作。
根據(jù)倉儲管理的實(shí)際情況,定期提交分析總結(jié)報告,提出相關(guān)改進(jìn)措施。
任職資格:
1、具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力、熟悉相關(guān)法律、法規(guī)和操作流程;熟練使用庫存管理相關(guān)軟件;熟練應(yīng)用辦公軟件。
2、具備良好的職業(yè)道德與較強(qiáng)的工作責(zé)任心;具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開發(fā)能力、執(zhí)行力。
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力等。
約 1 個崗位

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南寧倉庫主管/經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 1.7%
    2K
  • 10.2%
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    4K
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    5K
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    6K-8K
  • 5.1%
    8K-1W
  • 6.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.2%
  • 高中
    1.9%
  • 大專
    1.9%
南寧倉庫主管/經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.2%,高中占1.9%,大專占1.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.2%
  • 1-3年
    3.8%
南寧倉庫主管/經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.2%,1-3年占3.8%。
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