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南寧策略運(yùn)營(yíng)專員招聘

桂聘提供2025年10月南寧策略運(yùn)營(yíng)專員最新招聘,青秀區(qū)1條江南區(qū)1條,平均工資約為5736元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多策略運(yùn)營(yíng)專員策略運(yùn)營(yíng)專員數(shù)據(jù)篩選招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 電信 瀏覽:1
2025-10-10
崗位職責(zé):
1.開展市場(chǎng)調(diào)研與分析,確保用戶活動(dòng)接洽;
2.策劃并執(zhí)行市場(chǎng)推新活動(dòng),提升品牌知名度與市場(chǎng)份額;
3.與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,確保對(duì)用戶的推廣策略有效實(shí)施;
4.分析推廣活動(dòng)的效果,提出改進(jìn)建議;
5.跨部門溝通協(xié)作,保證推廣活動(dòng)與公司戰(zhàn)略一致。
任職要求:
1.具備強(qiáng)烈的市場(chǎng)敏感度,能夠快速響應(yīng)市場(chǎng)變化;
2.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作能力,能與不同部門有效溝通;
3.具有較強(qiáng)的組織與策劃能力,能夠獨(dú)立策劃推廣活動(dòng);
4.對(duì)市場(chǎng)用戶運(yùn)維工作充滿熱情,具備良好的職業(yè)道德;
5.愿意接受挑戰(zhàn),對(duì)新技術(shù)、新方法保持學(xué)習(xí)態(tài)度。
晉升空間:
用戶運(yùn)營(yíng)專員-主管-團(tuán)隊(duì)經(jīng)理-部門經(jīng)理-城市經(jīng)理
待遇:
試用期1-2個(gè)月,無責(zé)底薪3000+提成1500+績(jī)效獎(jiǎng)金1000+補(bǔ)貼(收入5000-8000)
轉(zhuǎn)正收入6000-10000;
具體待遇***。
公司成立于2020年,主要從事東南亞跨境電商業(yè)務(wù),公司成員年輕有活力,望能與有志之士共同發(fā)展。
跨境電商TK運(yùn)營(yíng)專員
工作內(nèi)容:
1、獨(dú)立運(yùn)營(yíng)東南亞TK店鋪。
2、通過平臺(tái)協(xié)助公司開拓東南亞市場(chǎng),處理店鋪訂單與賬戶維護(hù);
3、負(fù)責(zé)公司TK店鋪的開發(fā)維護(hù)及產(chǎn)品的開發(fā),優(yōu)化,包括基本的圖片處理和產(chǎn)品信息的完善等,產(chǎn)品的上架(PS修圖)、活動(dòng)報(bào)名及設(shè)置、聯(lián)盟營(yíng)銷等。
4、協(xié)助公司開拓東南亞市場(chǎng),做好數(shù)據(jù)分析,制定達(dá)成執(zhí)行策略、推廣計(jì)劃等。
工作要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、有東南亞TK店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
3、有ps基礎(chǔ)知識(shí);
4、認(rèn)真負(fù)責(zé)、善于溝通、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)熱愛跨境行業(yè)。
崗位福利:
1.薪資:2.5K-4K(無責(zé)底薪),提成另算
2.上班時(shí)間:9:00--18:00,中間休息兩個(gè)小時(shí),大小周,法定節(jié)假日放假。
3.試用期2個(gè)月。
4.工作地址:廣西南寧市良慶區(qū)五象新區(qū)五象大道403號(hào)富雅國(guó)際金融中心G2棟8層813
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園 1人 瀏覽:50
2025-10-05
何洪波
職位描述
崗位職責(zé):運(yùn)營(yíng)專員
1、相關(guān)工作:配合運(yùn)營(yíng)主管制定并執(zhí)行amazon平臺(tái)銷售策略與方案
2、管理amazon賬戶,制定店鋪銷售計(jì)劃、價(jià)格、刊登策略;
3、收集和分析市場(chǎng)現(xiàn)狀及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù),并提出改良方案;
4、產(chǎn)品銷售分析,客戶購(gòu)買心理分析等,生成采購(gòu)需求報(bào)告;
5、挖掘新品,經(jīng)確認(rèn)引進(jìn)后,對(duì)新品的銷售進(jìn)行跟蹤匯報(bào),并給出可行性建議;
任職要求:
1、英語(yǔ)讀寫流利,商務(wù)信函寫作熟練;
2、有獨(dú)立思考能力,有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、溝通能力強(qiáng),能獨(dú)立解決各種客戶問題,包括咨詢、售后、處理投訴等。能預(yù)防可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議,妥善解決各種已出現(xiàn)的爭(zhēng)議,最大程度的維護(hù)公司利益;
4、有團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí),為人誠(chéng)實(shí)守信,做事腳踏實(shí)地,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力,對(duì)電子商務(wù)外貿(mào)有興趣和激情;
5、工作主動(dòng)有熱情,勤奮好學(xué),靈活細(xì)致,認(rèn)真耐心,具有高度責(zé)任心,能承受一定的工作壓力;
薪酬福利:
1、待遇從優(yōu):高底薪 + 獎(jiǎng)金 + 年終獎(jiǎng) /分紅,收入高低取決于個(gè)人能力和業(yè)績(jī);
2、公司為員工購(gòu)買社保(五險(xiǎn));
3、正式員工公司將提供優(yōu)良的平臺(tái)和和晉升發(fā)展空間;
4、享受法定節(jié)假日,特殊日期賀禮及慰問(節(jié)日、生日禮品、喜慶賀禮等);
5、工作時(shí)間:朝九晚六,雙休,國(guó)家法定節(jié)假日,五險(xiǎn)一金
南寧-青秀區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:16
2025-10-05
李豹
4、跟蹤賬號(hào)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),如粉絲增長(zhǎng)、閱讀量、播放量、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率等,定期分析數(shù)據(jù)并總結(jié)運(yùn)營(yíng)策略,及時(shí)優(yōu)化調(diào)整運(yùn)營(yíng)方案。 …… 5、熟悉小紅書、抖音平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則、算法機(jī)制、流量推薦邏輯及熱門內(nèi)容玩法,能夠結(jié)合平臺(tái)特性制定有效的運(yùn)營(yíng)策略。 …… 【崗位晉升】 運(yùn)營(yíng)專員-運(yùn)營(yíng)經(jīng)理晉升至運(yùn)營(yíng)經(jīng)理后同步提升薪資待遇,可分配運(yùn)營(yíng)專員/實(shí)習(xí)生組建團(tuán)隊(duì),享受線索轉(zhuǎn)化成交提成獎(jiǎng)金,上不封頂。 工作時(shí)間:朝九晚六+周末雙休+法定休+五險(xiǎn)一金
約 4 個(gè)崗位

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南寧數(shù)據(jù)/策略運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
  • 21.1%
    3K
  • 21.1%
    4K
  • 21.1%
    5K
  • 15.8%
    6K-8K
  • 10.5%
    8K-1W
  • 10.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧數(shù)據(jù)/策略運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧數(shù)據(jù)/策略運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
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