
南寧成本招聘
桂聘提供2025年8月南寧成本最新招聘,青秀區(qū)451條西鄉(xiāng)塘區(qū)206條,平均工資約為5990元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多成本財(cái)務(wù)成本會(huì)計(jì)成本會(huì)計(jì)/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
主管會(huì)計(jì)
4000-6000元2025-08-03崗位職責(zé):
1、承擔(dān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)及財(cái)務(wù)核算系統(tǒng)主數(shù)據(jù)維護(hù)職責(zé):菜品、價(jià)格、客商、結(jié)算方式、原材料、成本卡等,并同步至?xí)?jì)科目;
2、監(jiān)督業(yè)務(wù)系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)的一致性、準(zhǔn)確性。
3、審核貨款結(jié)算等款項(xiàng)支付,確保符合公司規(guī)定;
4、核對(duì)從上游業(yè)務(wù)系統(tǒng)傳入的核算數(shù)據(jù),手工輸入上游模塊尚未包括的會(huì)計(jì)憑證,保證賬賬相符;
5、監(jiān)督檢查采購(gòu)過(guò)程中發(fā)票、驗(yàn)收單、訂購(gòu)單、業(yè)務(wù)系統(tǒng)與財(cái)務(wù)系統(tǒng)等的相符一致;
6、監(jiān)督檢查各公司發(fā)票管理情況是否合規(guī),完成應(yīng)付發(fā)票臺(tái)賬;
7、審核成本采購(gòu)類合同并跟進(jìn)簽署后歸檔;
8、對(duì)成本、銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,提出管理建議;
9、協(xié)助開展各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)物資的盤點(diǎn)工作,確保賬實(shí)相符;
10、完成上級(jí)安排的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),有餐飲業(yè)實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
2、掌握一般納稅人賬務(wù)處理,能獨(dú)立處理工作問(wèn)題,兩年以上餐飲成本控制管理經(jīng)驗(yàn)、財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用Word、Excel等辦公軟件對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析;
4、具備較強(qiáng)的人際交往能力、溝通能力、解決問(wèn)題能力、抗壓能力。 -
海鮮自助餐廳主理人(合伙人)
10000-15000元2025-08-03廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)北湖北路2號(hào)大唐天城商管辦公室招聘職位:海鮮自助餐廳主理人(合伙人)
工作地點(diǎn):[南寧市大唐天城購(gòu)物中心]
薪資模式:基礎(chǔ)薪資+業(yè)績(jī)分紅
匯報(bào)對(duì)象:商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理公司總經(jīng)理
【您將主導(dǎo)的核心工作】
1. 籌建期
統(tǒng)籌餐廳全生命周期落地:餐廳動(dòng)線設(shè)計(jì)、裝修施工及證照辦理;
搭建供應(yīng)鏈體系:甄選優(yōu)質(zhì)海鮮/食材供應(yīng)商,建立成本可控的穩(wěn)定供應(yīng)渠道;
組建核心團(tuán)隊(duì):搭建前廳后廚組織架構(gòu),制定崗位SOP及績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn);
制定運(yùn)營(yíng)模型:設(shè)計(jì)菜單定價(jià)策略、翻臺(tái)率目標(biāo)、損耗管控機(jī)制等盈利模型。
2. 運(yùn)營(yíng)期
全盤管理:負(fù)責(zé)餐廳的運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌,確保食品安全、服務(wù)品質(zhì)及利潤(rùn)目標(biāo)達(dá)成;
營(yíng)銷創(chuàng)新:策劃節(jié)日營(yíng)銷、會(huì)員體系、異業(yè)合作等活動(dòng),提升品牌曝光與復(fù)購(gòu)率;
成本管控:通過(guò)精細(xì)化管控人力、能耗、食材損耗等成本,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)率優(yōu)化;
團(tuán)隊(duì)賦能:建立員工培訓(xùn)體系,打造高執(zhí)行力團(tuán)隊(duì),推動(dòng)門店人才梯隊(duì)建設(shè)。
【我們需要這樣的合伙人】
硬性門檻:5年以上中高端餐飲運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),3年以上自助餐/海鮮餐廳店長(zhǎng)任職經(jīng)歷,有單店百萬(wàn)級(jí)年?duì)I業(yè)額成功案例;
核心能力:
? 精通餐飲成本結(jié)構(gòu),能通過(guò)數(shù)據(jù)化分析優(yōu)化經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
? 具備本地優(yōu)質(zhì)海鮮供應(yīng)鏈資源者優(yōu)先;
? 擅長(zhǎng)新媒體營(yíng)銷及私域流量運(yùn)營(yíng),對(duì)消費(fèi)偏好有敏銳洞察;
? 抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)創(chuàng)業(yè)初期高強(qiáng)度工作節(jié)奏。
價(jià)值觀匹配:認(rèn)同\"長(zhǎng)期主義\"經(jīng)營(yíng)理念,愿意與企業(yè)深度綁定共同成長(zhǎng)。
【合伙人權(quán)益】 基礎(chǔ)底薪(10-15K/月)+ 業(yè)績(jī)分紅
歡迎志同道合之士,踴躍投遞簡(jiǎn)歷! -
運(yùn)營(yíng)專員
4000-5000元2025-08-03崗位職責(zé):
一、??數(shù)據(jù)分析與運(yùn)營(yíng)管理
1.負(fù)責(zé)收集、整理和分析項(xiàng)目數(shù)據(jù),編制運(yùn)營(yíng)報(bào)告,為管理層提供決策支持;
2.監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度、成本及收益,定期進(jìn)行運(yùn)營(yíng)分析并提出優(yōu)化建議。
二、計(jì)劃與流程管理??
1.制定項(xiàng)目全周期開發(fā)計(jì)劃(包括代建、資產(chǎn)管理以及領(lǐng)導(dǎo)督辦的其他工作等),跟蹤節(jié)點(diǎn)執(zhí)行情況,協(xié)調(diào)跨部門資源確保按時(shí)交付;
2.跟進(jìn)公司決策事項(xiàng),并督辦事項(xiàng)清單(特別是“三重一大”事宜,即重大決策、重要人事、重大項(xiàng)目、大額資金等),定期向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)落實(shí)進(jìn)展情況;
3.制定、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,推動(dòng)制度規(guī)范化建設(shè),建立標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)管理體系。
三、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通??
1.協(xié)調(diào)集團(tuán)職能、子公司等部門、公司,推動(dòng)項(xiàng)目全流程協(xié)作;
2.組織運(yùn)營(yíng)、專班會(huì)議,跟進(jìn)會(huì)議決議執(zhí)行,確保信息高效傳遞。
四、風(fēng)險(xiǎn)控制與合規(guī)管理??
1.識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)(如成本超支、進(jìn)度延誤等),并制定應(yīng)對(duì)策略;
2.監(jiān)督流程合規(guī)性,確保事項(xiàng)審批、資金使用等符合公司制度及監(jiān)管要求。
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.3年以上大中型企業(yè)項(xiàng)目管理/運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉項(xiàng)目全周期管理;
3.精通excel、word、PPT等辦公軟件;
4.善于數(shù)據(jù)分析,并根據(jù)數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力;
5.具備良好的公文寫作能力、溝通協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力;
6.熟悉國(guó)有企業(yè)三重一大監(jiān)管規(guī)則及流程。 -
合約專員
4000-5000元2025-08-03任職要求: 1.35周歲以下,大學(xué)本科以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè); 2.熟悉現(xiàn)行國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),能把控工程建設(shè)階段成本,預(yù)判并規(guī)避合約風(fēng)險(xiǎn); 3.有3年以上大型工程項(xiàng)目成本合約管理工作經(jīng)驗(yàn); -
成本會(huì)計(jì)
6000-8000元2025-08-032、通過(guò)成本控制措施,如制定成本預(yù)算、監(jiān)控成本變動(dòng)、分析成本差異等,促進(jìn)企業(yè)的增產(chǎn)節(jié)約和增收節(jié)支,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。 …… 4、編制成本報(bào)表,分析成本構(gòu)成和變動(dòng)趨勢(shì),為管理層提供決策支持。 5、建立和完善成本控制體系,加強(qiáng)成本核算的內(nèi)部控制,防止舞弊和錯(cuò)誤的發(fā)生。 -
品牌策劃主管
6000-11000元2025-08-03對(duì)接廣告公司、公關(guān)機(jī)構(gòu)等第三方合作伙伴,把控服務(wù)質(zhì)量與成本效益。 7、其他職責(zé): 品牌資產(chǎn)維護(hù),規(guī)范企業(yè)VI系統(tǒng)使用,確保視覺(jué)傳達(dá)的統(tǒng)一性。 -
項(xiàng)目設(shè)計(jì)主管(水暖電氣)
7000-12000元2025-08-03提供設(shè)備選型建議及技術(shù)參數(shù)審核,嚴(yán)控投資風(fēng)險(xiǎn); 4、全周期項(xiàng)目管理:從方案到竣工驗(yàn)收全程跟進(jìn),協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)變更與現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題,確保設(shè)計(jì)意圖精準(zhǔn)落地;參與后期運(yùn)營(yíng)調(diào)試,優(yōu)化系統(tǒng)能效與維護(hù)便利性,降低全生命周期成本 -
成本招采主管
7000-10000元2025-08-03【崗位職責(zé)】 1、成本管控: 編制項(xiàng)目目標(biāo)成本,動(dòng)態(tài)監(jiān)控工程量清單、設(shè)計(jì)變更及簽證費(fèi)用,確保成本偏差率。參與項(xiàng)目方案比選,提供成本優(yōu)化建議(如材料選型、工藝替代)。 …… 跟蹤合同履約情況,處理索賠與變更事項(xiàng),控制法律與商務(wù)風(fēng)險(xiǎn); ?4、數(shù)據(jù)與系統(tǒng)管理:維護(hù)成本數(shù)據(jù)庫(kù),更新材料價(jià)格、人工費(fèi)波動(dòng)信息。 …… 操作成本管理軟件(如廣聯(lián)達(dá)、明源),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性與及時(shí)性; ?5、跨部門協(xié)作:聯(lián)動(dòng)設(shè)計(jì)部?jī)?yōu)化方案成本,協(xié)同工程部監(jiān)控施工進(jìn)度與成本執(zhí)行。 …… 支持財(cái)務(wù)部完成資金計(jì)劃與成本分?jǐn)偅浜蠈徲?jì)部門完成成本合規(guī)審查。 …… ?4、技能要求:精通《建設(shè)工程工程量清單計(jì)價(jià)規(guī)范》《招標(biāo)投標(biāo)法》等政策法規(guī);具備優(yōu)秀的公文寫作能力(如招標(biāo)文件、成本分析報(bào)告)。 -
資金管理總監(jiān)/副總裁
15000-25000元2025-08-03優(yōu)化債務(wù)結(jié)構(gòu),避免短債長(zhǎng)投期限錯(cuò)配,降低融資成本波動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)。 ?3、資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化:分析項(xiàng)目IRR(內(nèi)部收益率)、ROE(凈資產(chǎn)收益率),平衡股權(quán)與債權(quán)融資比例,提升資本回報(bào)率。 -
土建預(yù)算員
5000-10000元2025-08-03能獨(dú)立編制清單報(bào)價(jià)、預(yù)結(jié)算審核編制、并能獨(dú)立開展工作; 3、具有較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力、良好的溝通和表達(dá)能力; 4、具有一定的現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成聯(lián)系單、簽證的編制以及對(duì)應(yīng)預(yù)算的編制和審核; 5、能接受駐場(chǎng)的安排,熟悉成本分析流程以及配合委托方完成成本的測(cè)算 -
售前技術(shù)支持
6000-9000元2025-08-03南寧市青秀區(qū)華迅智能科技有限公司6、熟悉安防監(jiān)控、強(qiáng)弱電施工、機(jī)房配套、設(shè)備安裝、基礎(chǔ)施工等專業(yè)的工程造價(jià),具備項(xiàng)目預(yù)算、成本測(cè)算、工程量核算、審計(jì)結(jié)算等工作經(jīng)驗(yàn)。 -
醫(yī)療器械銷售代表
4000-8000元2025-08-03任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)類相關(guān)專業(yè); 2、具有醫(yī)療器械銷售方面兩年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉采購(gòu)流程,良好的溝通能力、談判能力和成本意識(shí); -
貿(mào)易采購(gòu)
3000-4000元2025-08-03賓子清崗位要求: 1、熟悉采購(gòu)流程,有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有良好的溝通能力、談判能力和成本意識(shí); 3、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng) -
新材料研發(fā)人員
3000-6000元2025-08-03賓子清崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新材料的研發(fā),對(duì)研發(fā)的新材料進(jìn)行試驗(yàn)方案設(shè)計(jì),試驗(yàn)產(chǎn)品是否滿足市場(chǎng)需求; 2、負(fù)責(zé)相關(guān)材料的配方、工藝設(shè)計(jì)、改進(jìn)等工作,制定標(biāo)準(zhǔn),控制質(zhì)量和成本; 3、參與解決產(chǎn)品在生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題 -
乒乓球羽毛球球館運(yùn)營(yíng)主管
4000-6000元2025-08-034.球館成本與預(yù)算管控。? 任職要求: 1.年齡 45 歲以下,身體健康,對(duì)運(yùn)動(dòng)行業(yè)滿懷熱忱。?
南寧相關(guān)熱門崗位
財(cái)務(wù)成本會(huì)計(jì)成本會(huì)計(jì)/主管成本會(huì)計(jì)(制造業(yè))制造業(yè)成本會(huì)計(jì)成本會(huì)計(jì)經(jīng)理項(xiàng)目成本會(huì)計(jì)成本成本分析成本控制成本核算成本管理成本預(yù)算成本經(jīng)理成本會(huì)計(jì)成本工程師成本主管成本造價(jià)師成本分析經(jīng)理成本管理會(huì)計(jì)成本造價(jià)工程師成本分析主管項(xiàng)目成本經(jīng)理項(xiàng)目成本主管成本控制主管成本分析工程師財(cái)務(wù)成本經(jīng)理成本預(yù)算員成本控制經(jīng)理工程成本經(jīng)理成本核算主管成本預(yù)算經(jīng)理成本預(yù)算主管成本核算工程師財(cái)務(wù)成本主管土建成本工程師成本實(shí)習(xí)生成本專員成本助理安裝成本工程師成本管理經(jīng)理成本主管/經(jīng)理成本核算經(jīng)理成本管理員成本工業(yè)會(huì)計(jì)成本控制員成本管理專員成本核算員成本核算專員成本分析員
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧成本會(huì)計(jì)招聘工資
¥
5990
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
-
1%2K
-
8.7%3K
-
26.9%4K
-
16.3%5K
-
23.1%6K-8K
-
11.5%8K-1W
-
12.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷95.6%
-
中專0.9%
-
大專3.5%
南寧成本會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.6%,中專占0.9%,大專占3.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)95.6%
-
1-3年4.4%
南寧成本會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.6%,1-3年占4.4%。