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南寧城市經(jīng)銷商招聘

桂聘提供2025年7月南寧城市經(jīng)銷商最新招聘,江南區(qū)1條良慶區(qū)1條,平均工資約為8992元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多城市經(jīng)銷商南寧城市經(jīng)理城市經(jīng)理(南寧)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-13
梁女士
崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略和年度經(jīng)營規(guī)劃,制定省會城市的年度招商計劃。
2、收集分析市場政策,制定符合公司需求招商政策,保證招商目標(biāo)達(dá)成。
3、制定招商費用計劃及預(yù)算,確保招商工作的效益。
3、組織和帶領(lǐng)團(tuán)隊落實招商計劃,確保招商目標(biāo)的達(dá)成。
3、組織和策劃各類招商活動,尋找并篩選優(yōu)質(zhì)的經(jīng)銷商和合作伙伴。
4、建立并維護(hù)經(jīng)銷商檔案和客戶信息數(shù)據(jù)庫,及時更新和完善客戶資料。
7、能夠建立并優(yōu)化運營管理體系,保證經(jīng)銷商門店運營工作。
8、負(fù)責(zé)對經(jīng)銷商進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、產(chǎn)品培訓(xùn)和考核管理,以持續(xù)提升業(yè)務(wù)能力和銷售業(yè)績。
9、與現(xiàn)有經(jīng)銷商保持良好溝通,提供店面管理及銷售幫扶,確保其業(yè)績穩(wěn)步提升。
10、組織團(tuán)隊專業(yè)培訓(xùn),提升團(tuán)隊的整體業(yè)務(wù)能力和協(xié)作水平。
11、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),確保公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)。
崗位要求
1、8 年以上全屋定制、家居建材招商經(jīng)驗,深入了解市場趨勢、渠道運作及行業(yè)動態(tài)。
2、3年以上經(jīng)銷商門店運營經(jīng)驗并創(chuàng)造店面優(yōu)秀業(yè)績。
2、敏銳市場洞察力,能制定并推動招商策略。
3、有較強(qiáng)的溝通、組織、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、分析及解決問題的能力;
4、較強(qiáng)的自我驅(qū)動,認(rèn)同公司企業(yè)文化,倡導(dǎo)合作共贏的團(tuán)隊精神
5、擁有豐富行業(yè)資源和人脈關(guān)系,能快速拓展渠道網(wǎng)絡(luò)提升品牌影響力。
6、具備一定創(chuàng)新能力,能不斷探索新招商模式方法推動工作發(fā)展。
2025-07-10
陳建勛
1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域商超渠道、水果連鎖店的開發(fā)管理,并幫助經(jīng)銷商順利進(jìn)入各大商超;
2、針對當(dāng)?shù)厥袌鎏匦?,開展相應(yīng)策劃促銷及設(shè)計銷售方案
3、配合完成公司下達(dá)的渠道銷售業(yè)績目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)開拓城市區(qū)域經(jīng)銷商,及跟進(jìn)經(jīng)銷商訂單以及回款;
5、維護(hù)好客戶關(guān)系;
6、定期向上級匯報市場調(diào)研報告。
任職要求:
1、工作年限:3年以上水果行業(yè)銷售管理經(jīng)驗,熟悉商超、批發(fā)銷售模式;
2、具有水果、生鮮、食品行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;無快消品行業(yè)銷售從業(yè)經(jīng)理勿擾?。?br /> 3、良好溝通和談吐能力;
4、熟練操作office等辦公軟件;
約 2 個崗位

南寧城市經(jīng)銷商招聘最新投遞

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南寧城市經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 3.6%
    2K
  • 3.6%
    3K
  • 4.2%
    4K
  • 14.3%
    5K
  • 19%
    6K-8K
  • 16.1%
    8K-1W
  • 39.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.6%
  • 高中
    1.1%
  • 中專
    1.1%
  • 大專
    1.1%
南寧城市經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.6%,高中占1.1%,中專占1.1%,大專占1.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96%
  • 1-3年
    2.8%
  • 3-5年
    1.1%
南寧城市經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96%,1-3年占2.8%,3-5年占1.1%。
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