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南寧初級java招聘

桂聘提供2025年10月南寧初級java最新招聘,青秀區(qū)2條良慶區(qū)2條,平均工資約為7710元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多初級java初級java初級java工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-廣西金融廣場 1人 瀏覽:13
2025-10-01
曾丹
1. 具有5年及以上銀行業(yè)信息系統(tǒng)測試經(jīng)驗,至少參與實施過2個(含)以上銀行業(yè)非功能測試服務項目;
2. 具有非功能測試需求分析和設計規(guī)劃能力;
3. 性能測試工程師須精通LoadRunner/Jmeter,能夠完成性能測試;
4. 性能測試工程師須熟悉B/S、C/S架構(gòu)、分布式系統(tǒng)性能測試分析設計;
5. 掌握至少一種腳本的開發(fā)能力(C、Java、shell、python、perl 等);
6. 熟悉至少一種關系數(shù)據(jù)庫基礎知識;
7. 具有較強的系統(tǒng)調(diào)優(yōu),系統(tǒng)監(jiān)控,問題排查,分析能力;
8. 能協(xié)助高級測試人員解決測試相關問題,具備獨立完成非功能測試工作,并指導初級測試人員開展測試工作的能力;
9. 可獨立進行非功能測試。
2025-10-01
黃維薇
主要職責:
1. 系統(tǒng)設計與開發(fā)
設計和開發(fā)高性能、可擴展的 Java 應用程序。
參與系統(tǒng)架構(gòu)設計,確保系統(tǒng)的可維護性和可擴展性。
編寫高質(zhì)量、可重用的代碼,并進行代碼審查。
2. 技術領導
指導和培訓初級工程師,提升團隊整體技術水平。
參與技術決策,推動技術棧的演進和優(yōu)化。
3.性能優(yōu)化:
分析和優(yōu)化現(xiàn)有系統(tǒng)的性能,提升系統(tǒng)響應速度和資源利用率。
解決復雜的技術問題,確保系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可靠性。
4. 持續(xù)集成與部署:
參與 CI/CD 流程的搭建和優(yōu)化,確保代碼的持續(xù)集成和部署。
使用自動化工具和腳本,提高開發(fā)和部署效率。
5. 技術研究與創(chuàng)新:
跟蹤最新的技術趨勢,推動團隊采用新技術和工具。
參與技術預研和原型開發(fā),探索新的解決方案。
任職要求
1. 教育背景:
計算機科學或相關專業(yè)的本科及以上學歷。
2. 工作經(jīng)驗:
至少 5 年以上 Java 開發(fā)經(jīng)驗,有大型系統(tǒng)設計和開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
熟悉 Spring、Spring Boot、Hibernate、springCloud 等主流 Java 框架。
熟悉微服務架構(gòu),有相關項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 技術技能:
精通 Java 編程語言,熟悉多線程、并發(fā)編程。
熟悉數(shù)據(jù)庫設計與優(yōu)化,熟悉 SQL 和 NoSQL 數(shù)據(jù)庫。
熟悉 RESTful API 設計和開發(fā),熟悉 Web 開發(fā)相關技術。
熟悉 Linux 操作系統(tǒng),熟悉 Shell 腳本編寫。
熟悉版本控制工具(如 Git)和 CI/CD 工具(如 Jenkins、Docker)。
4. 軟技能:
良好的溝通能力和團隊合作精神。
具備較強的分析和解決問題的能力。
具備良好的學習能力和自我驅(qū)動力。
5. 優(yōu)先考慮:
有云計算平臺(如 AWS、Azure)使用經(jīng)驗者優(yōu)先。
有大數(shù)據(jù)處理(如 Hadoop、Spark)經(jīng)驗者優(yōu)先。
有敏捷開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-09-27
雷靜薇
崗位職責
1、深入分析醫(yī)療行業(yè)技術發(fā)展趨勢、行業(yè)政策及標準,結(jié)合公司業(yè)務需求,協(xié)助部門負責人制定軟件技術發(fā)展路線圖,主導公司面向醫(yī)院的自研軟件產(chǎn)品的技術架構(gòu)設計與優(yōu)化,保障產(chǎn)品技術的先進性、穩(wěn)定性與擴展性。
2、協(xié)助部門負責人統(tǒng)籌產(chǎn)品從設計研發(fā)、迭代更新到實施運維的全流程,制定項目計劃,合理分配資源,監(jiān)控項目進度與質(zhì)量,及時識別并解決項目中的技術與管理問題,確保項目按時、高質(zhì)量交付,提升客戶滿意度。
3、協(xié)助部門負責人開展研發(fā)團隊的日常管理,包括人員招聘、培訓、績效考核與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,營造積極向上的團隊氛圍,提升團隊技術能力與協(xié)作效率,增強團隊凝聚力與穩(wěn)定性。
4、與公司銷售、售前等部門密切協(xié)作,準確理解業(yè)務需求,推動產(chǎn)品落地;與醫(yī)院客戶保持良好溝通,及時響應客戶需求與反饋,協(xié)調(diào)解決技術問題;與外部合作伙伴建立穩(wěn)固關系,促進技術資源整合與業(yè)務合作。
任職資格
1、本科及以上學歷,計算機科學與技術、通信工程、網(wǎng)絡工程、人工智能等相關專業(yè),7年以上工作經(jīng)驗,至少3年以上研發(fā)管理崗位經(jīng)驗,有醫(yī)療行業(yè)軟件開發(fā)或項目管理經(jīng)驗。
2、深入理解JVM原理、多線程與并發(fā)編程、Java新特性、主流框架Spring Boot/Spring Cloud 核心原理。精通常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)及其適用場景,掌握常用算法(排序、搜索、動態(tài)規(guī)劃、貪心、圖算法)并能分析時空復雜度,具備?解決復雜算法問題的能力。?理解進程/線程調(diào)度、內(nèi)存管理。深入理解TCP/IP協(xié)議棧、HTTP/HTTPS協(xié)議、WebSocket、RESTful API設計原則、網(wǎng)絡性能分析與調(diào)優(yōu)。掌握關系型數(shù)據(jù)庫的索引原理、事務隔離機制、鎖機制、SQL優(yōu)化等核心編程與基礎知識。
3、熟悉掌握常用設計模式,理解并能靈活應用常見的設計模式解決特定設計問題;具備復雜系統(tǒng)設計能力,能夠獨立設計可擴展、高可用、高性能、易維護的中大型系統(tǒng)或復雜模塊,熟練運用微服務架構(gòu)、分布式系統(tǒng)架構(gòu)等常用架構(gòu)模;
4、需同時具備后端和前端方向的深度要求,并能貫通前后端協(xié)作,精通Spring Boot/Cloud框架深度使用經(jīng)驗,精通容器化Docker容器化與編排技術,熟練使用Kubernetes進行部署和管理;熟悉主流前端框架 Vue及其核心原理、生態(tài),熟悉前端工程構(gòu)建工具、包管理工具;
5、熟練使用性能分析工具進行性能瓶頸分析;具備強大的線上問題診斷與調(diào)試能力,能快速定位并解決生產(chǎn)環(huán)境中的復雜Bug、性能問題、穩(wěn)定性問題(如內(nèi)存泄漏、死鎖、資源耗盡)等疑難雜癥排查;
6、? 能夠指導初級/中級工程師,進行代碼審查(Code Review)并提供建設性反饋,推動技術決策和技術改進。具備?優(yōu)秀的跨職能溝通能力(與產(chǎn)品、設計、測試、運維等),能清晰闡述技術方案、權衡利弊。? 具備優(yōu)秀的邏輯思維能力,能將復雜的業(yè)務需求分解為可執(zhí)行的技術方案,并找到最優(yōu)或最可行的解決方案。 對技術有持續(xù)的熱情,主動關注行業(yè)動態(tài)和技術趨勢,具備快速學習新技術和應用到實踐的能力。對所負責的系統(tǒng)/模塊有強烈的責任心,能夠主動發(fā)現(xiàn)問題并推動解決,對最終結(jié)果負責。理解技術決策背后的業(yè)務上下文和約束(時間、成本、風險),能夠做出合理的技術選型和架構(gòu)權衡。
7、具備AI理論基礎,有實際的AI項目工作經(jīng)驗。
8、具備優(yōu)秀的團隊管理與領導能力,能夠有效激勵團隊成員,提升團隊整體效能;擅長項目管理,具備豐富的項目規(guī)劃、執(zhí)行與風險管理經(jīng)驗。
9、具備出色的溝通表達與協(xié)調(diào)能力,能夠清晰準確地傳達信息,高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,妥善處理各類矛盾與問題,推動多方協(xié)作。
10、具備較強的責任心、學習能力與抗壓能力,對技術發(fā)展充滿熱情,能夠適應快速變化的技術與業(yè)務環(huán)境。
2025-09-26
陳清梅
主導游戲服務器架構(gòu)設計,框架實現(xiàn),模塊封裝,性能優(yōu)化; 2.持續(xù)改進系統(tǒng)架構(gòu),保證系統(tǒng)高性能、高可用和高可擴展性; 3.持續(xù)提升系統(tǒng)處理性能,解決各類潛在系統(tǒng)風險,保證系統(tǒng)長期穩(wěn)定運行; 4.參與對初級技術人員的培養(yǎng) …… 任職要求: 1.計算機相關專業(yè),5年及以上開發(fā)經(jīng)驗; 2.擁有至少一款完整的上線網(wǎng)游產(chǎn)品的服務器開發(fā)經(jīng)驗,并在其中擔任服務器主要崗位; 3.精通C/C++/java,熟悉python/lua等任意一種腳本語言
南寧-青秀區(qū)-廣西金融廣場 1人 瀏覽:2
2025-09-22
曾丹
掌握至少一種腳本的開發(fā)能力(C、Java、shell、python、perl 等); 6. 熟悉至少一種關系數(shù)據(jù)庫基礎知識; 7. 具有較強的系統(tǒng)調(diào)優(yōu),系統(tǒng)監(jiān)控,問題排查,分析能力; 8. …… 能協(xié)助高級測試人員解決測試相關問題,具備獨立完成非功能測試工作,并指導初級測試人員開展測試工作的能力; 9. 可獨立進行非功能測試。
約 5 個崗位
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南寧Java招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:1W以上
  • 4.4%
    2K
  • 3.4%
    3K
  • 7.1%
    4K
  • 13.6%
    5K
  • 25.1%
    6K-8K
  • 21.7%
    8K-1W
  • 29.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99%
  • 中專
    0.3%
  • 本科
    0.6%
南寧Java招聘需要什么學歷?不限學歷占99%,中專占0.3%,本科占0.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 3-5年
    0.6%
南寧Java招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99%,應屆畢業(yè)生占0.3%,3-5年占0.6%。
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