1、精通色彩搭配，服裝的搭配，具有自己獨(dú)到的美學(xué)觀點(diǎn)和豐富的想象力、造型能力；
2、負(fù)責(zé)對(duì)藝人活動(dòng)、拍攝，電視節(jié)目、電影，雜志媒體等拍攝進(jìn)行服裝搭配；
3、熟悉各大國(guó)際時(shí)尚品牌，可獨(dú)立提供服裝搭配計(jì)劃，并能夠針對(duì)客戶(hù)的需求制作最佳搭配方案；
南寧初級(jí)需求工程師招聘
桂聘提供2025年7月南寧初級(jí)需求工程師最新招聘，青秀區(qū)1條，平均工資約為6589元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多初級(jí)需求工程師高級(jí)需求分析工程師資深需求分析工程師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
性能測(cè)試-【銀行項(xiàng)目】
12000-15000元
2025-07-10
曾丹1. 具有5年及以上銀行業(yè)信息系統(tǒng)測(cè)試經(jīng)驗(yàn)，至少參與實(shí)施過(guò)2個(gè)（含）以上銀行業(yè)非功能測(cè)試服務(wù)項(xiàng)目；
2. 具有非功能測(cè)試需求分析和設(shè)計(jì)規(guī)劃能力；
3. 性能測(cè)試工程師須精通LoadRunner/Jmeter,能夠完成性能測(cè)試；
4. 性能測(cè)試工程師須熟悉B/S、C/S架構(gòu)、分布式系統(tǒng)性能測(cè)試分析設(shè)計(jì)；
5. 掌握至少一種腳本的開(kāi)發(fā)能力（C、Java、shell、python、perl 等）；
6. 熟悉至少一種關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù)基礎(chǔ)知識(shí)；
7. 具有較強(qiáng)的系統(tǒng)調(diào)優(yōu)，系統(tǒng)監(jiān)控，問(wèn)題排查，分析能力；
8. 能協(xié)助高級(jí)測(cè)試人員解決測(cè)試相關(guān)問(wèn)題，具備獨(dú)立完成非功能測(cè)試工作，并指導(dǎo)初級(jí)測(cè)試人員開(kāi)展測(cè)試工作的能力；
9. 可獨(dú)立進(jìn)行非功能測(cè)試。
約 1 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
高級(jí)需求分析工程師資深需求分析工程師軟件需求分析工程師初級(jí)需求工程師需求分析需求管理軟件需求分析需求分析工程師需求工程師需求分析/產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品需求工程師需求管理崗中級(jí)需求分析高級(jí)需求分析軟件需求工程師需求管理工程師需求分析經(jīng)理it需求分析師需求分析師高級(jí)需求工程師中級(jí)需求工程師需求調(diào)研工程師需求管理員大數(shù)據(jù)需求分析師產(chǎn)品需求分析師需求分析高級(jí)工程師業(yè)務(wù)需求分析師軟件需求分析師需求分析實(shí)習(xí)生需求分析助理系統(tǒng)分析工程師
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
南寧需求分析工程師招聘工資
￥
6589
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：1W以上
-
2.5%2K
-
15.3%3K
-
17.8%4K
-
14.9%5K
-
18.3%6K-8K
-
12.4%8K-1W
-
18.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷99.5%
-
大專(zhuān)0.5%
南寧需求分析工程師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占99.5%，大專(zhuān)占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)99.5%
-
1-3年0.5%
南寧需求分析工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%，1-3年占0.5%。
