南寧大區(qū)經(jīng)理招聘 logo

南寧大區(qū)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年4月南寧大區(qū)經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)43條江南區(qū)26條,平均工資約為6740元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多大區(qū)經(jīng)理保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-12
謝小姐
每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 歡迎想干事業(yè)的人投簡歷!
上班時間: 星期一到星期五 上午8點30到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘
區(qū)域經(jīng)理(負責柳州市及來賓市和各縣區(qū)域)
1)性格外向,誠實穩(wěn)重;有氣魄!有信心!
2)一年以上柳州或廣西區(qū)內(nèi)部分市縣出差銷售管理工作經(jīng)驗;
3)能獨立開發(fā)市場,能適應柳州及來賓下面的各縣短期出差;
4)根據(jù)公司的政策,完成銷售任務,能承受較大的工作壓力。
5) 有經(jīng)銷商銷售及管理經(jīng)驗.
6)有C1駕照,會開車。
薪酬福利:第一個月3800元(無責任底薪)(不參于提成),學習階段。 第三個月3900元(無責任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+話費補貼+差旅費補貼。 第三個月4000元(無責任底薪)轉(zhuǎn)正+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+其他福利. 并享有年業(yè)績增長工資(3-10%遞增),季度獎,年終獎。能力強者有晉升機會!
其他:簽2年正式勞動合同,享有五險福利或補貼 工作能力強可以提前轉(zhuǎn)正! 公司用人原則:能者上,歡迎能者精英加盟!
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 化妝品 投遞:2人 瀏覽:145
2025-04-12
韋女士
崗位職責:
1、負責所管轄門店日常管理工作、運營管理工作;
2、年度規(guī)劃的制定、月度銷售任務分解與達成;
3、嚴格執(zhí)行公司制度與項目銷售計劃,定期對門店銷售數(shù)據(jù)進行分析總結(jié),找出問題點對店長進行溝通培訓,確定調(diào)整并跟進調(diào)整結(jié)果,推動門店月度銷售任務的達成;
4、定期完成管轄門店的衛(wèi)生、陳列、貨品、店面形象等巡查工作,跟進問題點調(diào)整結(jié)果;
5、跟進所轄門店員工的培訓帶教及各項工作指導,定期對員工進行溝通協(xié)調(diào),推動門店團隊建設;
6、跟進所轄門店的貨品管理及各類物料與贈品的使用;
7、跟進門店快訊與專場活動的執(zhí)行效果,對異常情況及時反饋并完成跟蹤處理;
任職資格:
1、男女不限,年齡25-31歲,大專及以上文憑;
2、有3年以上零售連鎖(化妝品、藥店、超市、便利店、服裝、鞋店、皮具、手機等)行業(yè)主管管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、具有良好的溝通表達力、執(zhí)行力、學習能力及組織管理能力與責任感。
待遇:前期8-14K,年終獎金/股份分紅,后期享受所轄區(qū)域門店股份分紅,年薪20-40萬;
工作地點:南寧市、河池市、百色市、崇左市等周邊及其下屬各縣城。
無相關(guān)工作經(jīng)驗者勿擾
2025-04-12
謝小姐
每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 歡迎想干事業(yè)的人投簡歷!
上班時間: 星期一到星期五 上午8點30到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘
區(qū)域經(jīng)理(負責桂林市和賀州及下面縣區(qū)域)
1)性格外向,誠實穩(wěn)重;有氣魄!有信心!
2)一年以上桂林或廣西區(qū)內(nèi)部分市縣出差銷售管理工作經(jīng)驗;
3)能獨立開發(fā)市場,能適應桂林及下面的各縣短期出差;
4)根據(jù)公司的政策,完成銷售任務,能承受較大的工作壓力。
5) 有經(jīng)銷商銷售及管理經(jīng)驗.
6)有C1駕照,會開車優(yōu)先
薪酬福利:第一個月3800元(無責任底薪)(不參于提成),學習階段。 第二個月3900元(無責任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+話費補貼+差旅費補貼。 第三個月4000元(無責任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+年業(yè)績增長工資3%-10%遞增,其他福利. 并享有,季度獎,年終獎。能力強者有晉升機會!
,簽2年正式勞動合同享有五險福利或補貼
公司用人原則:能者上,歡迎能者精英加盟!
2025-04-11
人事部
3、晉升渠道:一級營業(yè)員——二級輔導員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓及指導
2025-04-11
人事部
3、晉升渠道:導購——一級營業(yè)員——二級輔導員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能
2025-04-11
崗位職責: 1、負責公司藥肥、化肥、農(nóng)藥類產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場、發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務; 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 任職要求: 1、專業(yè)、學歷不限; 2、2年以上銷售工作經(jīng)驗,有較強的團隊意識; 3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識; 5、有責任心,能承受較大的工作壓力; 6、有團隊協(xié)作精神,善于...
2025-04-11
人事部
3、晉升渠道:一級營業(yè)員——二級輔導員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓及指導
2025-04-11
人事部
3、晉升渠道:一級營業(yè)員——二級輔導員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓及指導
2025-04-11
人事部
3、晉升渠道:一級營業(yè)員——二級輔導員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓及指導

區(qū)域經(jīng)理

8000-15000元
南寧-良慶區(qū) 4人 瀏覽:1
2025-04-11
崗位職責: 1、負責區(qū)域內(nèi)公司產(chǎn)品的信息搜集、整理,挑選重點項目進行跟進; 2、維護良好的客戶關(guān)系,爭取業(yè)主方關(guān)鍵人員的支持,爭取成功簽約; 3、負責簽約項目的及時回款。 任職資格: 1、大專以上學歷,2年以上銷售管理經(jīng)驗,能獨立開展工作; 2、具有較強的管理能力、市場判斷能力、問題處理能力以及良好的執(zhí)行能力。高度的工作熱情和責任感,能承受壓力。 3、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,表達能力強,突出的執(zhí)行能力; 4、具有較強的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識,對產(chǎn)品 , 思維清晰而有條理; 5、良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。

區(qū)域經(jīng)理

10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 5人 測繪 瀏覽:20
2025-04-11
鄧女士
工作內(nèi)容: 1、負責縣域數(shù)字化項目的需求挖掘和方案制定,拓展重點地市政府領(lǐng)域目標客戶; 2、負責地市級政府關(guān)系管理,聚焦政府、公共服務等行業(yè),挖掘客戶需求,引導客戶對公司技術(shù)和產(chǎn)品選擇,促成項目合作、完成公司制定的銷售任務;; 3、負責根據(jù)客戶需求提供針對性解決方案,并進行方案的匯報和講解,能夠獨立進行產(chǎn)品的演示和咨詢; 4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部產(chǎn)品、研發(fā)、運維、財務等資源,積極有效的推動合同擬定、談判等商務流程,高效達成銷售業(yè)績; 5、負責跨部門和跨BU合作,貫穿項目執(zhí)行整個過程,協(xié)調(diào)現(xiàn)場或遠程、調(diào)試,交付等項目管理工作。 任職資格: 1、本科及以上學歷,具備優(yōu)秀的政府客戶拓展能力,與...
2025-04-11
盤小姐
工作內(nèi)容: 1、完成所負責區(qū)域的銷售指標,積極開拓市場。 2、服務好所負責區(qū)域的客戶:制定服務計劃,并進行日常溝通拜訪,深入理解客戶的需求,進而幫助客戶解決問題。 崗位要求: 1、35歲以下。 2、性格開朗,較強的語言表達能力和應變能力。 3、有團隊協(xié)作精神和服務意識,吃苦耐勞,能承受一定的工作壓力。 待遇福利 1、年收入:約10-30萬元以上。 2、福利:年獎金,社會保險、員工培訓、過節(jié)福利、話費補助、出差補助、帶薪年假、員工意外險、員工集體游等。 3、可提供住宿。

銷售代表

7000-14000元
南寧-江南區(qū)-銀凱工業(yè)園 3人 醫(yī)療器械 瀏覽:90
2025-04-11
3585109149@qq.com
職位描述: 1.負責按照銷售總監(jiān)或大區(qū)經(jīng)理的要求,依照公司政策,建立區(qū)域銷售的銷售網(wǎng)絡; 2.負責完成公司規(guī)定的銷售目標; 3.協(xié)助大區(qū)經(jīng)理監(jiān)督管理銷售、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)銷售渠道; 4.對所轄區(qū)域市場渠道銷售資源 …… (經(jīng)銷商與代理商)和醫(yī)院等終端客戶資源進行有效開發(fā)、管理與維護; 5.協(xié)調(diào)與配合公司組織展會、學術(shù)會議與新產(chǎn)品上市推廣活動,推動銷售進程; 6.協(xié)助大區(qū)經(jīng)理,制訂銷售計劃,協(xié)助和監(jiān)督銷售合同的執(zhí)行。
2025-04-11
謝小姐
銷售區(qū)域經(jīng)理(南寧總公司) 1)性格外向,誠實穩(wěn)重;有魄力!有信心! 2)一年以上廣西區(qū)內(nèi)部分市縣出差經(jīng)銷銷售管理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3)獨立開發(fā)市場,銷售電腦辦公設備,商顯智能設備:會議平板,拼接屏,商用電視機,道閘門禁系統(tǒng),辦公設備:數(shù)碼復印機,打印機,速印機,碎紙機,裝釘機,辦公設備耗材,適應各市縣短期出差; 4)根據(jù)公司的政策,完成銷售任務,能承受較大的工作壓力。 5) 有經(jīng)銷商銷售及管理經(jīng)驗. 6)有C1駕照,會開小車。 7)有辦公設備(電腦PC,數(shù)碼復印機,打印機,速印機,碎紙機,裝釘機,智能會議平板,辦公設備耗材)渠道銷售工作...
南寧-江南區(qū)-銀凱工業(yè)園 5人 醫(yī)療器械 投遞:1人 瀏覽:7
2025-04-11
3585109149@qq.com
崗位職責: 1.負責按照銷售總監(jiān)或大區(qū)經(jīng)理的要求,依照公司政策,建立區(qū)域銷售的銷售網(wǎng)絡; 2.負責完成公司規(guī)定的銷售目標; 3.協(xié)助大區(qū)經(jīng)理監(jiān)督管理銷售、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)銷售渠道; 4.對所轄區(qū)域市場渠道銷售資源 …… (經(jīng)銷商與代理商)和醫(yī)院等終端客戶資源進行有效開發(fā)、管理與維護; 5.協(xié)調(diào)與配合公司組織展會、學術(shù)會議與新產(chǎn)品上市推廣活動,推動銷售進程; 6.協(xié)助大區(qū)經(jīng)理,制訂銷售計劃,協(xié)助和監(jiān)督銷售合同的執(zhí)行;
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南寧銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:6K-8K
  • 0.8%
    2K
  • 7.1%
    3K
  • 15.4%
    4K
  • 21.1%
    5K
  • 22.6%
    6K-8K
  • 16%
    8K-1W
  • 16.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.1%
  • 初中
    0.1%
  • 高中
    0.2%
  • 中專
    0.4%
  • 大專
    0.9%
  • 本科
    0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占98.1%,初中占0.1%,高中占0.2%,中專占0.4%,大專占0.9%,本科占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.5%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    1.2%
  • 3-5年
    0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.5%,應屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.2%,3-5年占0.2%。
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