
南寧大數(shù)據(jù)招聘
桂聘提供2025年9月南寧大數(shù)據(jù)最新招聘,青秀區(qū)465條西鄉(xiāng)塘區(qū)211條,平均工資約為8757元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多大數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)大數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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總賬會(huì)計(jì)
4000-6000元2025-08-30黃玉崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司的全盤(pán)賬務(wù)處理;根據(jù)公司財(cái)務(wù)制度,完成賬務(wù)處理、報(bào)表上報(bào);
2、負(fù)責(zé)公司日常納稅申報(bào)工作、匯算清繳;及時(shí)掌握財(cái)稅的相關(guān)政策信息,做好稅收籌劃工作;
3、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)送;
4、協(xié)助公司辦公室日常管理工作,按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),能力特別優(yōu)秀者不受以上條件限制;
2、熟悉相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)及企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;
3、熟練使用速達(dá)、用友、金蝶財(cái)務(wù)軟件和 EXCEL 、 WORD 、 PPT 等辦公軟件,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析及邏輯思維能力;
4、3年以上會(huì)計(jì)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2年以上總賬會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
5、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及抗壓能力; -
大廠傳媒管培生(有五險(xiǎn)) !底薪4000+
4000-6000元2025-08-30凌風(fēng)人事經(jīng)理任職要求:
1.需要大專(zhuān)以上學(xué)歷,具備良好的溝通能力,對(duì)熱點(diǎn)具有敏銳度,有個(gè)人創(chuàng)新意識(shí),并且具有一定的學(xué)習(xí)能力和數(shù)據(jù)能力分析
2.性格開(kāi)朗活潑,對(duì)事物接受程度高,思維邏輯能力強(qiáng),有團(tuán)結(jié)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作,共同完成工作內(nèi)容
3.本崗位需要前期的輪崗學(xué)習(xí),具體為:語(yǔ)音直播崗--運(yùn)營(yíng)崗--最終定崗,以結(jié)果為導(dǎo)向,完成崗位對(duì)應(yīng)的工作
薪資待遇:
1.薪資4000+社保+對(duì)應(yīng)崗位獎(jiǎng)金/提成
2.專(zhuān)業(yè)合理的培訓(xùn)!有完整公平公正的晉升通道!!核心導(dǎo)師一對(duì)一直帶?。?!
3.會(huì)簽訂正式勞動(dòng)部合同,購(gòu)買(mǎi)社保 -
跟單文員助理
3000-6000元2025-08-30崗位職責(zé):
1. 協(xié)助跟單工作,包括文檔整理、數(shù)據(jù)錄入等;
2. 配合生產(chǎn)部門(mén)進(jìn)行生產(chǎn)計(jì)劃的跟蹤和執(zhí)行;
3. 協(xié)助解決生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
2. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和細(xì)致的工作態(tài)度;
3. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和問(wèn)題解決能力。 -
新媒體運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
4000-5000元2025-08-30磨女士【崗位職責(zé)】 【小程序】 1、日常運(yùn)營(yíng)維護(hù),頁(yè)面維護(hù),活動(dòng)配置,商品上下架 2、門(mén)店執(zhí)行及活動(dòng)跟進(jìn),解決日常門(mén)店關(guān)于線上問(wèn)題 3、數(shù)據(jù)跟進(jìn)及數(shù)據(jù)分析,能根據(jù)數(shù)據(jù)變化采取針對(duì)性運(yùn)營(yíng)措施 4、客服日常接待 …… 【抖音本地生活/抖音小時(shí)達(dá)】 1、門(mén)店信息維護(hù)及新增門(mén)店入駐 2、日常運(yùn)營(yíng)維護(hù),頁(yè)面維護(hù),活動(dòng)配置,商品上下架 3、門(mén)店執(zhí)行及活動(dòng)跟進(jìn),解決日常門(mén)店關(guān)于線上問(wèn)題 4、數(shù)據(jù)跟進(jìn)及數(shù)據(jù)分析,能根據(jù)數(shù)據(jù)變化采取針對(duì)性運(yùn)營(yíng)措施 -
采購(gòu)經(jīng)理
6000-8000元2025-08-30楊小姐2、負(fù)責(zé)采購(gòu)成本與質(zhì)量控制,根據(jù)上級(jí)要求或各公司、部門(mén)要求,尋找合適的供應(yīng)商詢(xún)價(jià)、比價(jià)、議價(jià),并得出最終結(jié)果; 3、根據(jù)公司現(xiàn)狀、市場(chǎng)變化、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,提出采購(gòu)優(yōu)化方案; 4、收集、分析主要采購(gòu)相關(guān)數(shù)據(jù) …… ,以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向,建立公司采購(gòu)管理數(shù)據(jù)庫(kù);同時(shí)分析研究市場(chǎng)變化趨勢(shì),及時(shí)上報(bào)并調(diào)整采購(gòu)經(jīng)營(yíng)基本策略, 5、評(píng)估供應(yīng)商,擬定年度采購(gòu)合同,并建立供應(yīng)商檔案; 6、追蹤采購(gòu)產(chǎn)品交貨期,負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商及供應(yīng)鏈管理 -
跨境電商運(yùn)營(yíng)
4000-7000元2025-08-30陳小姐5、進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)控和分析,根據(jù)店鋪營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,評(píng)估產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)情況,提出改進(jìn)方案。 6、與平臺(tái)溝通資源,參與策劃促銷(xiāo)活動(dòng)方案,執(zhí)行官方相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。 -
純接聽(tīng)移動(dòng)客服
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-29鄧女士人事專(zhuān)員薪酬福利: 1.基本工資+提成+競(jìng)賽獎(jiǎng)金+節(jié)假日多倍薪資+各種獎(jiǎng)勵(lì)制度 月綜合薪資:4000-6000+,上不封頂(接電話越多工資越高) 2.晉升方向:客服-小組長(zhǎng)-帶班長(zhǎng)-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
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南寧大數(shù)據(jù)招聘最新投遞
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梁先生2025-09-08
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韋小姐投遞了 廣西森旺商貿(mào)有限公司 的 跟單文員助理 職位2025-09-01
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楊小姐投遞了 廣西森旺商貿(mào)有限公司 的 跟單文員助理 職位2025-09-01
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謝小姐投遞了 廣西森旺商貿(mào)有限公司 的 跟單文員助理 職位2025-09-01
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蘇小姐投遞了 廣西森旺商貿(mào)有限公司 的 跟單文員助理 職位2025-08-31
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覃小姐投遞了 南寧新歌山電子科技有限公司 的 跨境電商運(yùn)營(yíng) 職位2025-08-30
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南寧數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)招聘工資
¥
8757
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 5K - 15K,最多人拿:1W以上
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8.8%5K
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35.3%6K-8K
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8.8%8K-1W
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44.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。