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南寧電池開發(fā)招聘

桂聘提供2025年4月南寧電池開發(fā)最新招聘,青秀區(qū)2條西鄉(xiāng)塘區(qū)2條,平均工資約為6142元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多電池開發(fā)電池開發(fā)新能源電池招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

銷售經(jīng)理

12000-20000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 制造業(yè) 投遞:1人 瀏覽:98
2025-04-18
謝武珍
一、崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司發(fā)展策略落實(shí)產(chǎn)品營銷方案。
2.負(fù)責(zé)搜集產(chǎn)品相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發(fā)展趨勢;
3.協(xié)助產(chǎn)品市場調(diào)研,并及時(shí)將結(jié)果反饋給相關(guān)部門,提出產(chǎn)品開發(fā)、改進(jìn)建議;
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場開拓,目標(biāo)客戶群體及客戶檔案建立與維護(hù),大客戶接待與談判;
5.協(xié)調(diào)與生產(chǎn)、技術(shù)開發(fā)、財(cái)務(wù)等相關(guān)部門的工作關(guān)系;
6.及時(shí)反饋產(chǎn)品質(zhì)量信息,協(xié)助解決重大質(zhì)量事故。
二、崗位要求:
1. 大專以上學(xué)歷,熱愛銷售,專業(yè)不限,3年以上相關(guān)產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn);
2. 熟悉汽車市場,有針對汽車配件、電池、電機(jī)制造廠、汽車主機(jī)廠銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3. 具備良好的產(chǎn)品銷售思維,熟悉產(chǎn)品銷售流程,良好的溝通談判能力、抗壓能力;
4. 責(zé)任心強(qiáng),有良好的客戶服務(wù)意識,能適應(yīng)出差。
底薪+提成
電動(dòng)車電池新能源
能接受出差(不是地推,推廣門店品牌,電動(dòng)車電池新能源推廣、培訓(xùn)招商加盟、銷售)
主要職責(zé):
1.負(fù)責(zé)兩輪電動(dòng)車電池新能源市場的開拓與銷售工作。
2.電池新能源培訓(xùn)開發(fā),推廣招商加盟,開發(fā)新客戶,達(dá)成推廣目標(biāo)。
3.執(zhí)行市場推廣計(jì)劃,提升品牌及產(chǎn)品知名度。
4.適時(shí)反饋市場信息,支持公司策略調(diào)整。
6.接受并適應(yīng)出差工作安排。
任職要求:
1.銷售經(jīng)驗(yàn)豐富,有兩輪電動(dòng)車或新能源領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.具備良好的溝通能力和談判技巧。
3.熟悉市場趨勢,具備敏銳的市場洞察力。
4.能夠承受工作壓力,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
5.持有有效駕駛執(zhí)照優(yōu)先。
2025-04-13
甘鵬
招聘專員
一、崗位職責(zé)
1、開發(fā)和維護(hù)海外電池/儲能市場的銷售渠道,包括與潛在客戶建立聯(lián)系、商務(wù)談判、合同簽訂等;
2、分析市場需求和競爭態(tài)勢,為產(chǎn)品定位和營銷策略提供有力支持;
3、與公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)緊密合作,確保產(chǎn)品質(zhì)量、交貨時(shí)間和售后服務(wù)滿足客戶需求;
4、跟蹤銷售業(yè)績,制定并實(shí)施銷售計(jì)劃和策略,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成;
5、參加國際展覽和行業(yè)會議,提高公司品牌知名度和影響力。
二、職位要求
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、國際商務(wù)或相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)背景;
2、2年以上海外電池/儲能銷售經(jīng)驗(yàn),對電池/儲能行業(yè)有深入了解;
3、優(yōu)秀的英語口語和書面表達(dá)能力,能夠流利地與海外客戶溝通;
4、具備較強(qiáng)的市場分析、商務(wù)談判和客戶關(guān)系維護(hù)能力;
5、能夠適應(yīng)出差(短期),具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和抗壓能力;
6、有成功拓展海外市場的案例者優(yōu)先考慮。
備注:可接受優(yōu)秀應(yīng)屆碩士。
南寧-青秀區(qū)-埌東生活區(qū)高層住宅樓 2人 電力 能源 瀏覽:94
2025-04-12
程小姐
任職要求: 1、35歲以下,??萍耙陨蠈W(xué)歷,電氣工程、能源工程、自動(dòng)化、材料或相關(guān)專業(yè); 2、熟練掌握電化學(xué)電池儲能系統(tǒng)的開發(fā)全流程,具備2年以上儲能項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)及2年以上儲能項(xiàng)目開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn);
2025-04-07
包女士
2、產(chǎn)品規(guī)劃與定義:主導(dǎo)電動(dòng)裝載機(jī)產(chǎn)品線規(guī)劃,制定短期及中長期產(chǎn)品路線圖;輸出產(chǎn)品需求文檔(PRD),明確技術(shù)參數(shù)(如電池容量、續(xù)航、載重、充電效率)、成本目標(biāo)及開發(fā)優(yōu)先級。 …… 3、跨部門協(xié)作與項(xiàng)目管理:協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、采購、銷售等部門,確保產(chǎn)品開發(fā)按計(jì)劃推進(jìn);監(jiān)督產(chǎn)品測試(性能、安全性、可靠性),推動(dòng)問題閉環(huán)。 …… 4、熟悉電動(dòng)驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)、電池技術(shù)、充電解決方案。 5、具備市場分析能力(SWOT、PEST、競品對標(biāo)),能獨(dú)立輸出商業(yè)計(jì)劃書。 6、開拓精神與快速響應(yīng)能力。
約 5 個(gè)崗位

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南寧電池工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
  • 14.3%
    3K
  • 21.4%
    4K
  • 28.6%
    5K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 28.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧電池工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧電池工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

南寧 電池工程師百科

...崗位職責(zé)
、 負(fù)責(zé)提出研發(fā)產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案,并完成評審,獨(dú)立完成技術(shù)協(xié)議的細(xì)化與確認(rèn);
2、 負(fù)責(zé)獨(dú)立完成產(chǎn)品的硬件、軟件和電路原理設(shè)計(jì),并形成完整的設(shè)計(jì)輸出文件;
3、 負(fù)責(zé)提供完整、準(zhǔn)確的原理圖、元件布置圖和元器件清單,協(xié)助結(jié)構(gòu)工程師完成原理圖的產(chǎn)品化工作;
企業(yè)服務(wù)
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