南寧電話車險(xiǎn)銷售招聘

桂聘提供2025年5月南寧電話車險(xiǎn)銷售最新招聘，青秀區(qū)1條邕寧區(qū)1條，平均工資約為4804元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多電話車險(xiǎn)銷售電話銷售邀約專員電話銷售/銷售專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

三一重工營(yíng)銷經(jīng)理

5000-8000元

廣西三新工程機(jī)械有限公司

南寧-邕寧區(qū) 1人工程機(jī)械混凝土瀏覽:127

2025-05-05

何小姐

【公司實(shí)力】三一重工（SANY）是全球領(lǐng)先的工程機(jī)械制造商，連續(xù)多年入選《福布斯》全球500強(qiáng)，業(yè)務(wù)覆蓋混凝土機(jī)械、挖掘機(jī)械、起重機(jī)械等全品類裝備，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷150+國(guó)家。廣西三新是三一重工在廣西區(qū)域唯一戰(zhàn)略級(jí)代理商，深耕工程機(jī)械行業(yè)多年，負(fù)責(zé)泵車、攪拌車、攪拌站、拖泵、裝載機(jī)、叉車或新能源設(shè)備（新能源自卸車、新能源渣土車、光伏項(xiàng)目等產(chǎn)品）等核心產(chǎn)品的銷售與服務(wù)，我們以“品質(zhì)改變世界”為使命，致力于為客戶提供智能化、綠色化的工程解決方案。目前公司正大力開(kāi)拓新市場(chǎng)，誠(chéng)聘營(yíng)銷經(jīng)理加入團(tuán)隊(duì)，共同推動(dòng)廣西區(qū)域業(yè)務(wù)增長(zhǎng)！
【崗位職責(zé)】
1. 客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)：通過(guò)陌拜、轉(zhuǎn)介紹等方式開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，完成銷售目標(biāo)。
2. 市場(chǎng)分析：收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，制定區(qū)域銷售策略，挖掘潛在商機(jī)。
3. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：協(xié)調(diào)內(nèi)部資源解決客戶問(wèn)題，提升客戶滿意度。
4. 目標(biāo)管理：執(zhí)行公司銷售計(jì)劃，推動(dòng)區(qū)域業(yè)績(jī)持續(xù)增長(zhǎng)。
【任職要求】
1. 學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或機(jī)械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、經(jīng)驗(yàn)背景：1-3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，有面銷或地推經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；工程機(jī)械、商用車行業(yè)背景更佳。
3. 核心能力：自驅(qū)力強(qiáng)，抗壓能力突出，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力與客戶需求挖掘能力。
4. 職業(yè)素養(yǎng)：溝通能力優(yōu)秀，服從區(qū)域分配（如廣西省桂林、柳州、來(lái)賓等地），需自帶車輛開(kāi)展業(yè)務(wù)。
【薪資福利】
1. 高薪激勵(lì)：無(wú)責(zé)任底薪（5000-8000元/月）+提成（上不封頂）+免費(fèi)住宿+油補(bǔ)（1400-2000元/月）+ 電話、交通及餐飲補(bǔ)貼，一線銷售年薪可達(dá)20-50萬(wàn)。
2. 全面福利：六險(xiǎn)一金、生日禮物、節(jié)日福利、帶薪年假、免費(fèi)體檢、帶薪培訓(xùn)等
【晉升通道】
營(yíng)銷經(jīng)理 → 區(qū)域銷售負(fù)責(zé)人 → 銷售總監(jiān) → 大區(qū)銷售總經(jīng)理
我們?yōu)槊恳晃粖^斗者提供清晰的職業(yè)發(fā)展路徑，能力決定高度！
【簡(jiǎn)歷投遞】
工作地點(diǎn)：廣西省內(nèi)（柳州、來(lái)賓、欽北防等區(qū)域）
【加入理由】
三一重工的品牌實(shí)力 + 代理商的區(qū)域資源 + 你的銷售能力 = 無(wú)限可能！

催收客服

6000-8000元

廣西法易數(shù)字科技有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人瀏覽:12

2025-05-01

張威威

一、職位描述：
1、負(fù)責(zé)對(duì)銀行等金融機(jī)構(gòu)，處理對(duì)個(gè)人授信貸款房貸、車貸、信用卡、消費(fèi)貸款、小額貸款等，逾期不良資產(chǎn)的逾期催繳;
2、經(jīng)過(guò)銀行授權(quán)，對(duì)銀行專項(xiàng)案件進(jìn)行處理;
3、通過(guò)短信、電話等途徑對(duì)逾期欠款人進(jìn)行催收通知、提醒、法律訴訟等方式，指引逾期欠款人及時(shí)、準(zhǔn)確的繳清逾期欠款;
4、了解逾期客戶拖欠類型，溝通結(jié)果，并形成小結(jié)，完成催收?qǐng)?bào)告;
5、登記催收情況，獲取、更新與催收對(duì)象相關(guān)的資料信:息;
6、結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，提出優(yōu)化建議；
7、通過(guò)制定目標(biāo)，團(tuán)隊(duì)配合完成公司任務(wù)。
備注：工作地點(diǎn)在公司，工作內(nèi)容以電話溝通為主，會(huì)有不定時(shí)加班，不包吃住，可接受再投。
二、任職要求:
1、年齡20-35周歲，男女不限;
2、高中以上學(xué)歷，熟悉電腦操作基本流程;
3、良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰;
4、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能遵守公司規(guī)章制度;
5、有信用卡催收經(jīng)驗(yàn)或退伍軍人、銷售、貸款、電銷等經(jīng)驗(yàn)，或法務(wù)/金融應(yīng)屆生優(yōu)先考慮;
6、無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄。
三、福利待遇：
1、【五險(xiǎn)】養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)；
2、【禮品】節(jié)假日公司都會(huì)發(fā)放禮品，員工生日有部門生日會(huì)、現(xiàn)金紅包等
3、【活動(dòng)】為豐富員工的業(yè)余生活及增進(jìn)員工對(duì)公司的歸屬感，公司不定期進(jìn)行聚餐、唱歌、戶外、球類等活動(dòng)
4、【假期】月休6天，另外傳統(tǒng)節(jié)日、法定假日、婚假、產(chǎn)假等齊全
5、【晉升】公司沒(méi)有空降兵，每位管理者都來(lái)自基礎(chǔ)，發(fā)展空間大晉升空間：組員—實(shí)習(xí)組長(zhǎng)—組長(zhǎng)—實(shí)習(xí)主管—主管。
四、薪資：
1、無(wú)責(zé)底薪2800+業(yè)績(jī)提成+對(duì)應(yīng)補(bǔ)貼，綜合薪資5-12k；
2、試用期3個(gè)月，試用期轉(zhuǎn)正工資一致。
五、上班時(shí)間
9:00-12:00,13:30-18:30

約 2 個(gè)崗位

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南寧電話銷售招聘工資

￥ 4804

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來(lái)自近一年 595份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：5K

5.5%

2K
18.8%

3K
24.9%

4K
25%

5K
16.1%

6K-8K
6.4%

8K-1W
3.2%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

95.5%
初中

0.3%
高中

1.2%
中專

1%
大專

2%

南寧電話銷售招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占95.5%，初中占0.3%，高中占1.2%，中專占1%，大專占2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

97.8%
應(yīng)屆畢業(yè)生

0.2%
1-3年

2%

南寧電話銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占97.8%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%，1-3年占2%。

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