南寧電話服務專員招聘
桂聘提供2025年8月南寧電話服務專員最新招聘，西鄉(xiāng)塘區(qū)6條青秀區(qū)3條，平均工資約為4428元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多電話服務專員移動電話客服電話客服/客服專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
財稅銷售經理
4000-6000元
2025-08-20
林女士公司主要經營代理記賬，財務咨詢，公司注冊、變更、注銷、資質辦理等相關工商局、稅務局業(yè)務。
崗位職責：
1、根據公司提供的客戶資源，通過電話、微信，新開發(fā)、客戶轉介紹、渠道合作、抖音等多種方式開發(fā)、維系客戶，并進行客戶拜訪，促成簽單；
2、銷售團隊組建、管理，人才培養(yǎng)，保障公司持續(xù)發(fā)展；
3、根據公司運營要求，制定好月度、季度、半年度、年度業(yè)績目標，帶領團隊達成各項業(yè)績目標；
4、對團隊成員進行培訓、輔導和現(xiàn)場巡視管理，保證日常工作正常開展；
5、根據團隊成員的客戶成交情況，協(xié)調好跨部門溝通工作；；
6、按公司目標要求，提升團隊成員整體業(yè)務水平；
7、根據客戶需求，制定相關工商、財稅服務，促成簽訂合同，對未成單客戶定期回訪維護，進一步挖掘客戶需求；
任職資格：
1、不限學歷，有財稅工作經驗、電銷團隊管理經驗者優(yōu)先；
2、具備較強的組織能力、執(zhí)行力、業(yè)務能力和服務意識；
3、品行端正、責任心強；
4、有積極進取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，熱衷于自主學習、不斷提升自我；
薪酬福利：
1、底薪：4000元（無責底薪）
2、薪資架構： 底薪 + 績效 +獎金+ 團隊提成 （綜合薪資6K-1.5K以上）
2、福利：五險、帶薪年假、過節(jié)福利、生日關懷、豐厚的月、季業(yè)績激勵獎勵等。
4、豐富的員工活動：如團建、籃球賽、氣排球等 。
公司晉升流程預覽：專員—組長—主管—經理—總監(jiān)等
公司有成熟電銷系統(tǒng)，公司自己充值；
上班時間：08：30—18：00 （08:30-12:00,14:00-18:00）
周末雙休，法定假節(jié)日休息，不加班； -
資產管理專員
8000-13000元
2025-08-18
甘盛楠工作內容：
1、為銀行提供風險控制服務，協(xié)助銀行和企業(yè)處理不良資產。
2、案件情況調查，個人背景核準，電話和客戶溝通談判，按照合同或者法律限定執(zhí)行。
3、為持卡人提供法律咨詢服務。
4、受銀行委托對信用卡逾期客戶進行通知、催告。按照規(guī)范程序通過電話、信函、上門拜訪等方式提醒督促逾期用戶及時還款，維護持卡人在銀行的信用度。
5、協(xié)助進行逾期數據分析，及時更新、補充客戶資料，以保持資料的有效性。
任職要求：
1、22—35歲，大專學歷，優(yōu)秀者可適度放寬，性別不限，普通話標準，電腦操作熟練；
2、性格開朗，外向，思維敏捷，有良好的心理素質；
3、具有優(yōu)秀的表達溝通能力及應變協(xié)調能力；
4、工作勤奮，積極主動，有相關工作經驗者優(yōu)先。
5、熟悉相關知識，了解國家法律、法規(guī)。
福利待遇：
優(yōu)厚底薪：無責任底薪3500+業(yè)績獎金(月均8k-15k，與當月業(yè)績掛鉤）+國家法定節(jié)假日+五險一金+旅游+良好的辦公環(huán)境+良好的入職、在職培訓。
激勵政策：業(yè)績達成率獎勵、推薦激勵有努力就有收獲！
辦公環(huán)境：舒適的工作環(huán)境，市區(qū)繁華地段、交通便利。
保險福利：五險一金。
愛的禮物：生日餐、節(jié)日禮物等，滿滿貼心與關懷。
休假福利：按照國家規(guī)定提供婚假、產假、喪假、陪產假。
我們的員工活動：員工生日禮物，帶薪長途旅游、團隊聚餐、k歌、中秋月餅、拓展活動，年會節(jié)目。
無經驗者公司提供專業(yè)的帶薪崗前培訓
公平暢通的晉升渠道：專員—組長—主管—副總監(jiān)—總監(jiān)—分公司總經理
廣闊的晉升空間，舒適的辦公環(huán)境，和諧的工作氛圍。 -
銀行信用卡催收員
3000-15000元
2025-08-18
甘盛楠工作內容：
1、為銀行提供風險控制服務，協(xié)助銀行和企業(yè)處理不良資產。
2、案件情況調查，個人背景核準，電話和客戶溝通談判，按照合同或者法律限定執(zhí)行。
3、為持卡人提供法律咨詢服務。
4、受銀行委托對信用卡逾期客戶進行通知、催告。按照規(guī)范程序通過電話、信函、上門拜訪等方式提醒督促逾期用戶及時還款，維護持卡人在銀行的信用度。
5、協(xié)助進行逾期數據分析，及時更新、補充客戶資料，以保持資料的有效性。
任職要求：
1、22—35歲，大專學歷，優(yōu)秀者可適度放寬，性別不限，普通話標準，電腦操作熟練；
2、性格開朗，外向，思維敏捷，有良好的心理素質；
3、具有優(yōu)秀的表達溝通能力及應變協(xié)調能力；
4、工作勤奮，積極主動，有相關工作經驗者優(yōu)先。
5、熟悉相關知識，了解國家法律、法規(guī)。
福利待遇：
優(yōu)厚底薪：無責任底薪3500+業(yè)績獎金(月均8k-15k，與當月業(yè)績掛鉤）+國家法定節(jié)假日+五險一金+旅游+良好的辦公環(huán)境+良好的入職、在職培訓。
激勵政策：業(yè)績達成率獎勵、推薦激勵有努力就有收獲！
辦公環(huán)境：舒適的工作環(huán)境，市區(qū)繁華地段、交通便利。
保險福利：五險一金。
愛的禮物：生日餐、節(jié)日禮物等，滿滿貼心與關懷。
休假福利：按照國家規(guī)定提供婚假、產假、喪假、陪產假。
我們的員工活動：員工生日禮物，帶薪長途旅游、團隊聚餐、k歌、中秋月餅、拓展活動，年會節(jié)目。
無經驗者公司提供專業(yè)的帶薪崗前培訓
公平暢通的晉升渠道：專員—組長—主管—副總監(jiān)—總監(jiān)—分公司總經理
廣闊的晉升空間，舒適的辦公環(huán)境，和諧的工作氛圍。 -
無責3000法務助理（薪多事少氛圍好）
5000-10000元
2025-08-13
王樹昊【崗位職責】 1、不需要懂法律，知識板塊專業(yè)培訓講師一對一培訓帶教，專業(yè)方面有法務律師團隊專門提供服務(有無經驗者均可)； 2、向中小企業(yè)推廣法律服務產品，為企業(yè)提供法律相關服務，開發(fā)及維護客戶(客源由公司提供 …… )； 3、通過網絡、電話等綜合性營銷方式與客戶進行有效溝通、了解客戶需求; 4、明確客戶需求，充分介紹公司內部產品的優(yōu)點及特色，為客戶提供專業(yè)的服務，促成意向合作； 任職要求： 1、20-28歲 …… ②寬廣的晉升空間，公司擁有合理的全透明晉升考核與機制，能力優(yōu)秀者，三個月即可晉升:(晉升通道:專員-主管-經理-總監(jiān)-總經理-獨立分公司負責人) ③固定無責底薪+高額階梯式提成+日獎勵、周獎勵,月獎勵 -
朝九晚六6-15K法務客服（接受小白）
7000-12000元
2025-08-13
王樹昊崗位職責： 1、公司提供精準的客戶資源，通過電話、微信等渠道與客戶進行有效溝通，邀約客戶面談即可，外訪經理幫談單并完成簽單。 …… 2、維護新老客戶，進行二次開拓轉介紹客戶，后面由后端法務團隊負責服務。 …… 4、寬廣的晉升空間，公司擁有合理的全透明晉升考核與機制，能力優(yōu)秀者，三個月即可晉升:(晉升通道:專員-主管-經理-總監(jiān)-總經理-獨立分公司負責人)。 -
高薪法務顧問（接受小白+晉升+氛圍好）
7000-12000元
2025-08-13
王樹昊【崗位職責】 1、不需要懂法律，知識板塊專業(yè)培訓講師一對一培訓帶教，專業(yè)方面有法務律師團隊專門提供服務(有無經驗者均可)； 2、向中小企業(yè)推廣法律服務產品，為企業(yè)提供法律相關服務，開發(fā)及維護客戶(客源由公司提供 …… )； 3、通過網絡、電話等綜合性營銷方式與客戶進行有效溝通、了解客戶需求; 4、明確客戶需求，充分介紹公司內部產品的優(yōu)點及特色，為客戶提供專業(yè)的服務，促成意向合作； 任職要求： 1、20-28歲 …… ②寬廣的晉升空間，公司擁有合理的全透明晉升考核與機制，能力優(yōu)秀者，三個月即可晉升:(晉升通道:專員-主管-經理-總監(jiān)-總經理-獨立分公司負責人) ③固定無責底薪+高額階梯式提成+日獎勵、周獎勵,月獎勵 -
法律助理6-15K（接受小白）
7000-12000元
2025-08-13
王樹昊【崗位職責】 ①公司提供精準的客戶資源，通過電話、微信等渠道與客戶進行有效溝通，邀約客戶面談即可，外訪經理幫談單并完成簽單 ②維護新老客戶，進行二次開拓轉介紹客戶，后面由后端法務團隊負責服務 【法立正人專享福利 …… 】 ①上班時間:9點到18點，午間休息2h，每天工作7快樂工作，法定節(jié)假日正常放假 ②寬廣的晉升空間，公司擁有合理的全透明晉升考核與機制，能力優(yōu)秀者，三個月即可晉升:(晉升通道:專員-主管-經理-總監(jiān) -
通信官方熱線客服
3000-5000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-12
李經理HR一）工作內容 【純接聽、非營銷】 負責接聽人工臺熱線電話，為用戶提供業(yè)務查詢、咨詢解答、客戶投訴處理、增值業(yè)務辦理、客戶建議接納等優(yōu)質的電話服務。 …… A.普通客服 客服資深 客服專家 晉升渠道：B.領班 團隊組長 團隊主管 中心經理 運營經理 C.多元化的路線 招聘專員、質檢專員、培訓師、后勤 面試地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)高新區(qū)總部路3號東盟二期5 -
光大信用卡催收專員
6000-7000元
2025-08-10
劉女士工作內容： 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務； 2.通過入職培訓掌握相關的業(yè)務知識，通過電話聯(lián)系銀行客戶，協(xié)助銀行處理不良資產或信用卡逾期欠款，降低銀行的信用風險。 …… 任職要求： 1.溝通能力強、積極樂觀，具備較好的服務意識； 2.工作態(tài)度嚴謹，具備良好的團隊合作精神及獨立解決問題的能力； 3.有相關工作經驗、金融業(yè)、電話銷售類、客服類經驗者優(yōu)先。 …… 晉升渠道：專員——業(yè)務主管 ——部門經理 ——分公司負責人 工作地點：青秀區(qū)七星路137號廣西外經貿大廈25層
約 9 個崗位
南寧相關熱門崗位
南寧電話服務專員招聘最新投遞
-
韋小姐投遞了 廣西泰盈信息技術有限公司 的 通信官方熱線客服 職位2025-08-19 -
宋先生投遞了 廣西泰盈信息技術有限公司 的 通信官方熱線客服 職位2025-08-06 -
鄧先生投遞了 廣西泰盈信息技術有限公司 的 通信官方熱線客服 職位2025-07-28 -
鄭小姐投遞了 廣西庭川商務服務集團有限公司 的 財稅銷售經理 職位2025-07-25 -
羅小姐投遞了 廣西泰盈信息技術有限公司 的 通信官方熱線客服 職位2025-07-22 -
黃小姐投遞了 廣西泰盈信息技術有限公司 的 通信官方熱線客服 職位2025-07-22
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
南寧電話客服招聘工資
￥
4428
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
-
3.6%2K
-
26.6%3K
-
35.8%4K
-
14.6%5K
-
12.2%6K-8K
-
5.7%8K-1W
-
0.9%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷92.8%
-
初中0.3%
-
高中2.1%
-
中專1.8%
-
大專2.7%
-
本科0.3%
南寧電話客服招聘需要什么學歷？不限學歷占92.8%，初中占0.3%，高中占2.1%，中專占1.8%，大專占2.7%，本科占0.3%。
經驗要求分析
-
不限經驗97.9%
-
1-3年2.1%
南寧電話客服招聘需要什么經驗？不限經驗占97.9%，1-3年占2.1%。
相關企業(yè)
-
一般項目：信息系統(tǒng)集成服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；軟件開發(fā)；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；廣告制作；品牌管理；廣告設計、代理；平面設計；廣告發(fā)布；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；社會經濟咨詢服務；招生輔助服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
-
建筑裝飾設計、園林景觀設計、市政公用工程、建筑裝修裝飾工程、金屬門窗工程（以上項目取得資質后方可開展經營）；銷售：電子產品、五金交電、辦公用品、電腦耗材、工藝品、建筑裝飾材料（除危險化學品及木材）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
一般項目：企業(yè)總部管理；礦山機械制造；電子專用設備制造；電子產品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
批發(fā)兼零售:圖書、報紙、期刊、電子出版物(以上項目憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準)、電腦學習機、智力玩具、文具、日用百貨;教育信息咨詢服務;設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告。
-
許可項目：代理記賬（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；工商登記代理代辦；商標代理；知識產權服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
-
工程機械設備、礦山機械設備、履帶移動式破碎設備、履帶移動式篩分設備及零部(配)件的技術研發(fā)、制造、銷售、租賃及其維修維護服務;五金交電、機電設備及電子產品的批發(fā)、零售;貨物或技術進出口(國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術進出口除外)。
-
許可項目：第一類增值電信業(yè)務；第二類增值電信業(yè)務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：法律咨詢（不含依法須律師事務所執(zhí)業(yè)許可的業(yè)務）；軟件開發(fā)；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告設計、代理；企業(yè)管理咨詢；商務代理代辦服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
-
一般項目：電子專用材料研發(fā)；電子元器件制造；電子專用材料銷售；電子專用設備銷售；電子專用材料制造；專用設備修理；電子專用設備制造；半導體器件專用設備銷售；電子元器件與機電組件設備銷售；專用設備制造（不含許可類專業(yè)設備制造）；其他電子器件制造；新材料技術研發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；磁性材料銷售；磁性材料生產；稀土功能材料銷售；密封件制造；特種陶瓷制品銷售；密封件銷售；特種陶瓷制品制造；金屬鏈條及其他金屬制品銷售；金屬鏈條及其他金屬制品制造；金屬制品研發(fā)；機械設備研發(fā)；儀器儀表修理；再生資源回收（除生產性廢舊金屬）；再生資源銷售；資源再生利用技術研發(fā)；技術進出口；貨物進出口；信息系統(tǒng)集成服務；計算機系統(tǒng)服務；智能控制系統(tǒng)集成；半導體分立器件銷售；半導體器件專用設備制造（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
-
計算機軟硬件技術開發(fā)、電子領域內的技術開發(fā)、網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢、技術服務、技術支持；計算機網絡工程（憑資質證經營）；計算機軟、硬件銷售；信息科技專業(yè)領域內的技術開發(fā)、技術服務；信息技術咨詢服務；通信系統(tǒng)自動化軟硬件的開發(fā)；國內各類廣告的設計、制作、發(fā)布、代理；計算機系統(tǒng)集成（憑資質證經營）。 -
計算機技術服務；信息技術開發(fā)、技術推廣、技術轉讓；計算機軟硬件設計及技術咨詢；計算機系統(tǒng)服務、維修；計算機、軟件及輔助設備、機械設備（除九座以下乘用車）、五金交電、家用電器、電子產品（除國家?？禺a品）、儀器儀表、通訊設備的銷售；代理記賬業(yè)務；財稅信息咨詢；銷售：經國家密碼管理局審批并通過指定檢測機構產品質量檢測的商用密碼產品（具體項目以審批部門批準的為準）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
