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南寧電話兼職招聘

桂聘提供2025年7月南寧電話兼職最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)7條邕寧區(qū)4條,平均工資約為4869元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多電話兼職電話銷售邀約專員電話銷售客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 10人 18-40歲 人力資源 網(wǎng)絡(luò) 中介 投遞:1人 瀏覽:1142
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-10
黃崇陽
老板
1. 招聘辦公室外呼
一、薪資待遇
月綜合收入:2200-7000(上不封頂)
二、工作時(shí)間:上午10:00-13:00下午14:00-18:00
一天工作8個(gè)小時(shí)
(月休4天,周日統(tǒng)一休)節(jié)假日帶薪休
三、工作地點(diǎn)
西鄉(xiāng)塘高新區(qū)國電大廈
四、工作內(nèi)容流程:
工作內(nèi)容:
1、通過電話外呼聯(lián)系電信老用戶進(jìn)行套餐續(xù)費(fèi)、套餐升級(jí)、產(chǎn)
品分期及其他優(yōu)惠政策。
2、業(yè)務(wù)簡(jiǎn)單上手快,成功率高,有無經(jīng)驗(yàn)均可,工作簡(jiǎn)單易
學(xué),有專人帶培訓(xùn)無需自己開拓客戶資源。公司配備客戶資
源。
任職要求:溝通良好,有賺錢欲望,積極向上。
3、室內(nèi)空調(diào)辦公,不需要自己找客源,不用外出,辦公環(huán)境舒
適,有專業(yè)培訓(xùn)。
四、崗位要求:
1.只看能力,不看學(xué)歷,可接受應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生,如有做兼職業(yè)務(wù)和相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者。
2.認(rèn)可團(tuán)隊(duì)文化,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神。
3.積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),想提升自己能力,有夢(mèng)想能吃苦耐勞,抗壓能力執(zhí)行力強(qiáng)。性格開朗樂觀,溝通能力,應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

電信客服專員

2200-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 6人 18-35歲 人力資源 網(wǎng)絡(luò) 中介 投遞:4人 瀏覽:1532
2025-07-10
黃崇陽
老板
1. 招聘辦公室外呼
一、薪資待遇
月綜合收入:2200-6000(上不封頂)
二、工作時(shí)間:
一天工作8個(gè)小時(shí)
(月休4天,周日統(tǒng)一休)
三、工作地點(diǎn)
西鄉(xiāng)塘高新區(qū)國電大廈
四、工作內(nèi)容流程:
工作內(nèi)容:
1、通過電話外呼聯(lián)系電信老用戶進(jìn)行套餐續(xù)費(fèi)、套餐升級(jí)、產(chǎn)
品分期及其他優(yōu)惠政策。
2、業(yè)務(wù)簡(jiǎn)單上手快,成功率高,有無經(jīng)驗(yàn)均可,工作簡(jiǎn)單易
學(xué),有專人帶培訓(xùn)無需自己開拓客戶資源。公司配備客戶資
源。
任職要求:溝通良好,有賺錢欲望,積極向上。
3、室內(nèi)空調(diào)辦公,不需要自己找客源,不用外出,辦公環(huán)境舒
適,有專業(yè)培訓(xùn)。
四、崗位要求:
1.只看能力,不看學(xué)歷,可接受應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生,如有做兼職業(yè)務(wù)和相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者。
2.認(rèn)可團(tuán)隊(duì)文化,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神。
3.積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),想提升自己能力,有夢(mèng)想能吃苦耐勞,抗壓能力執(zhí)行力強(qiáng)。性格開朗樂觀,溝通能力,應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

辦公室文員 校招

3300-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 10人 18-40歲 人力資源 網(wǎng)絡(luò) 中介 投遞:56人 瀏覽:23773
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-09
黃崇陽
老板
1. 招聘辦公室外呼
一、薪資待遇
月綜合收入:2200-7000(上不封頂)
二、工作時(shí)間:
一天工作8個(gè)小時(shí)
(月休4天,周日統(tǒng)一休)
三、工作地點(diǎn)
西鄉(xiāng)塘高新區(qū)國電大廈
四、工作內(nèi)容流程:
工作內(nèi)容:
1、通過電話外呼聯(lián)系電信老用戶進(jìn)行套餐續(xù)費(fèi)、套餐升級(jí)、產(chǎn)
品分期及其他優(yōu)惠政策。
2、業(yè)務(wù)簡(jiǎn)單上手快,成功率高,有無經(jīng)驗(yàn)均可,工作簡(jiǎn)單易
學(xué),有專人帶培訓(xùn)無需自己開拓客戶資源。公司配備客戶資
源。
任職要求:溝通良好,有賺錢欲望,積極向上。
3、室內(nèi)空調(diào)辦公,不需要自己找客源,不用外出,辦公環(huán)境舒
適,有專業(yè)培訓(xùn)。
四、崗位要求:
1.只看能力,不看學(xué)歷,可接受應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生,如有做兼職業(yè)務(wù)和相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者。
2.認(rèn)可團(tuán)隊(duì)文化,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神。
3.積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),想提升自己能力,有夢(mèng)想能吃苦耐勞,抗壓能力執(zhí)行力強(qiáng)。性格開朗樂觀,溝通能力,應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 30人 通信 投遞:6人 瀏覽:1949
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-07-08
凌主管
人事經(jīng)理
全額社保 工作內(nèi)容: 1:每天9點(diǎn)上班,在辦公室打開電腦,登入辦公系統(tǒng),2:查看系統(tǒng)的用戶,向用戶致電溝通辦理資費(fèi)套餐,根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過系統(tǒng)外呼向用戶推薦最新優(yōu)惠活動(dòng)3:每天公司會(huì)分配電話數(shù)據(jù) …… ,公司提供座機(jī)電話,提供客戶數(shù)據(jù),不需要自己找客戶,不需要外出,外呼成功就有相應(yīng)提成。 …… 提成+多項(xiàng)日獎(jiǎng)金+月獎(jiǎng)金+達(dá)量獎(jiǎng)勵(lì)+帶薪培訓(xùn)+五險(xiǎn)+過節(jié)福利+下午茶+團(tuán)建.每個(gè)月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資,公司不定期組織活動(dòng)或者外出旅游; 兼職底薪:1、無責(zé)底薪60/天辦理成功提成40-80塊一單,(看業(yè)務(wù)消費(fèi)類型系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)計(jì)算提成金額
南寧-江南區(qū) 20人 19-46歲 通信 投遞:2人 瀏覽:400
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-07-08
凌主管
人事經(jīng)理
我們是 移動(dòng)電話客服 主要是 給4G老用戶打電話溝通參與辦理5G套餐工作簡(jiǎn)單,每天大概打300個(gè)電話左右,不排斥打電話就行,有人帶有培訓(xùn),容易上崗。單休,雙休。可自由選擇。 …… 1、年齡19歲以上,學(xué)歷不限 2、性格開朗,善于溝通 3、工作時(shí)間:上午9:00-13:00 下午14:30-18:00,(寶媽接娃放學(xué),下班時(shí)間可以溝通微調(diào)17:00下班) 三、薪資待遇: 兼職薪資 …… 兼職每周最少上班3天,或者5天,自由調(diào)休或者周末兩天休息均可。
南寧-青秀區(qū)-華潤濱江中心 10人 通信 投遞:6人 瀏覽:524
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-07-08
凌主管
人事經(jīng)理
在辦公室打開電腦,登入辦公系統(tǒng), 2:查看系統(tǒng)的用戶,向用戶致電溝通辦理資費(fèi)套餐,根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過系統(tǒng)外呼向用戶推薦最新優(yōu)惠活動(dòng)(比如套餐升檔、手機(jī)和流量包業(yè)務(wù)等) 3:每天公司會(huì)分配電話數(shù)據(jù) …… ,公司提供座機(jī)電話,提供客戶數(shù)據(jù),不需要自己找客戶,不需要外出,外呼成功就有相應(yīng)提成。 …… ,多勞多得不封頂,每個(gè)月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資,公司不定期組織活動(dòng)或者外出旅游; 兼職底薪: 1、底薪60/天+提成10-40/單+每日紅包+達(dá)量獎(jiǎng)勱,日平均薪資150~400/天(多勞多得,上不封頂),
在家辦公 999人 28-55歲 大專以上 建筑 創(chuàng)業(yè)公司 瀏覽:134
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
2025-07-08
何經(jīng)理
總經(jīng)理
因公司發(fā)展業(yè)務(wù)需要,現(xiàn)急招中級(jí)工程師、高級(jí)工程師(專業(yè)不限:建筑、市政、機(jī)電、電力、結(jié)構(gòu)、暖通、巖土、結(jié)構(gòu)、給排水、電氣等專業(yè)均可),兼職優(yōu)先,有意向者直接投簡(jiǎn)歷或電話聯(lián)系①⑤②七七零三零6⑨0(何經(jīng)理

二級(jí)水利建造師 兼職

2000元/月
南寧-邕寧區(qū) 10人 28-50歲 中專以上 建筑 創(chuàng)業(yè)公司 瀏覽:17
  • 五險(xiǎn)
2025-07-08
何經(jīng)理
總經(jīng)理
2.崗位性質(zhì)為兼職,投標(biāo)項(xiàng)目用,一年或兩年,買五險(xiǎn)! 3.單位福利待遇好,現(xiàn)成單位,幫購買五險(xiǎn),可以馬上上報(bào)注冊(cè)!有意者可發(fā)送留下電話,方便直接聯(lián)系。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 40人 電子 廣告 教育 投遞:1人 瀏覽:431
  • 提供住房
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-06
黃先生
招生
電話兼職 工作內(nèi)容 1、通過公司提供的資源挖掘潛在需求客戶 2、通過電話向?qū)W生及家長(zhǎng)介紹學(xué)校,解答學(xué)生及家長(zhǎng)問題,邀約家長(zhǎng)到學(xué)校參觀了解(不含銷售 不含銷售 不含銷售) 基本要求 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)
2025-07-06
黃先生
招生
工作內(nèi)容: 1、電話咨詢客服,根據(jù)公司提供資源,電話聯(lián)系家長(zhǎng)了解需求(不含銷售,不含銷售,不含銷售),邀約到校參觀,由后端的銷售人員去轉(zhuǎn)化 8小時(shí)工作制 提成標(biāo)準(zhǔn): 1-5人100.00元/人6

二級(jí)水利建造師 兼職

2000元/月
南寧-邕寧區(qū) 10人 中專以上 建筑 創(chuàng)業(yè)公司 瀏覽:328
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
2025-07-03
何經(jīng)理
總經(jīng)理
2.崗位性質(zhì)為兼職,辦資質(zhì)用,半年或年簽,買五險(xiǎn)! 3.單位福利待遇好,現(xiàn)成單位,幫購買五險(xiǎn),可以馬上上報(bào)注冊(cè)!有意者可發(fā)送留下電話,方便直接聯(lián)系。
2025-07-02
邱俊
招聘弱電項(xiàng)目經(jīng)理:全職可以兼職也行***********邱先生 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)弱電項(xiàng)目及分包管理流程; 2、熟悉弱電設(shè)計(jì)、招投標(biāo)的內(nèi)容、流程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等; 3、負(fù)責(zé)弱電工程項(xiàng)目中的各個(gè)施工步驟 …… 編審已竣工工程的結(jié)算,并配合預(yù)決算審計(jì)部門進(jìn)行結(jié)算造價(jià)審計(jì); 5、對(duì)項(xiàng)目的技術(shù)和施工團(tuán)隊(duì)進(jìn)行督導(dǎo)、管理,并和廠商工程師進(jìn)行良好溝通和協(xié)調(diào); 具有溝通 、二次深化設(shè)計(jì)的能力; 6、智能弱電項(xiàng)目(包括綜合布線,及網(wǎng)絡(luò)、電話

客服專員

4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-華潤濱江中心 20人 通信 投遞:1人 瀏覽:231
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-06-30
凌主管
人事經(jīng)理
在辦公室打開電腦,登入辦公系統(tǒng), 2:查看系統(tǒng)的用戶,向用戶致電溝通辦理資費(fèi)套餐,根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過系統(tǒng)外呼向用戶推薦最新優(yōu)惠活動(dòng)(比如套餐升檔、手機(jī)和流量包業(yè)務(wù)等) 3:每天公司會(huì)分配電話數(shù)據(jù) …… ,公司提供座機(jī)電話,提供客戶數(shù)據(jù),不需要自己找客戶,不需要外出,外呼成功就有相應(yīng)提成。 …… ,多勞多得不封頂,每個(gè)月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資,不會(huì)拖欠,公司不定期組織活動(dòng)或者外出旅游; 兼職底薪: 1、底薪60/天+提成10-40/單+每日紅包+達(dá)量獎(jiǎng)勱,日平均薪資150~200/天(多勞多得,上不封頂
南寧-江南區(qū) 10人 通信 瀏覽:490
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-06-30
凌主管
人事經(jīng)理
在辦公室打開電腦,登入辦公系統(tǒng), 2:查看系統(tǒng)的用戶,向用戶致電溝通辦理資費(fèi)套餐,根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過系統(tǒng)外呼向用戶推薦最新優(yōu)惠活動(dòng)(比如套餐升檔、手機(jī)和流量包業(yè)務(wù)等) 3:每天公司會(huì)分配電話數(shù)據(jù) …… ,公司提供座機(jī)電話,提供客戶數(shù)據(jù),不需要自己找客戶,不需要外出,外呼成功就有相應(yīng)提成。 …… ,多勞多得不封頂,每個(gè)月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資,公司不定期組織活動(dòng)或者外出旅游; 兼職底薪: 1、底薪60/天+提成10-40/單+每日紅包+達(dá)量獎(jiǎng)勱,日平均薪資150~200/天(多勞多得,上不封頂),

客服專員行政班

4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-華潤濱江中心 20人 通信 投遞:2人 瀏覽:2017
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-06-30
凌主管
人事經(jīng)理
在辦公室打開電腦,登入辦公系統(tǒng), 2:查看系統(tǒng)的用戶,向用戶致電溝通辦理資費(fèi)套餐,根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過系統(tǒng)外呼向用戶推薦最新優(yōu)惠活動(dòng)(比如套餐升檔、寬帶續(xù)費(fèi),手機(jī)和流量包業(yè)務(wù)等) 3:每天公司會(huì)分配電話數(shù)據(jù) …… ,公司提供座機(jī)電話,提供客戶數(shù)據(jù),不需要自己找客戶,不需要外出,外呼成功就有相應(yīng)提成。 …… ,多勞多得不封頂,每個(gè)月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資,公司不定期組織活動(dòng)或者外出旅游; 兼職底薪: 1、底薪60/天+提成10-40/單+每日紅包+達(dá)量獎(jiǎng)勱,日平均薪資150~200/天(多勞多得,上不封頂),
約 17 個(gè)崗位
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南寧電話銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 5.3%
    2K
  • 17.9%
    3K
  • 24.7%
    4K
  • 24.9%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K
  • 7.2%
    8K-1W
  • 3.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.3%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    1.4%
  • 中專
    0.8%
  • 大專
    2.3%
南寧電話銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.3%,初中占0.2%,高中占1.4%,中專占0.8%,大專占2.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.7%
  • 1-3年
    2.3%
南寧電話銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.7%,1-3年占2.3%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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