南寧電話開發(fā)招聘 logo

南寧電話開發(fā)招聘

桂聘提供2025年10月南寧電話開發(fā)最新招聘,青秀區(qū)51條西鄉(xiāng)塘區(qū)22條,平均工資約為5028元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多電話開發(fā)電話銷售邀約專員電話銷售/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
薪資待遇:3000~4000  招聘人數(shù):4名  性別:不限  年齡:25~30歲 (應(yīng)聘者請認(rèn)真看清楚招聘要求,達(dá)不到招聘要求勿投簡歷)  任職資格  1、2年以上PHP后臺項目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)項目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)?! ?、熟練掌握PHP,熟悉面向?qū)ο蟮能浖O(shè)計方法; 熟悉MVC三層架構(gòu)的開發(fā),有一定的需求分析,系統(tǒng)設(shè)計和架構(gòu)能力?! ?、熟練使用Thinkphp、Yii等主流框架,熟悉PHP+MySQL數(shù)據(jù)庫。  4、熟練使用HTML、XML、Javascript、AJAX以及CSS等語言?! ?、網(wǎng)站建設(shè)、APP開發(fā)、系統(tǒng)開發(fā)、有微信小程序/有公眾號開發(fā)經(jīng)驗(yàn)等任意一項開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先?! ∪温毬氊?zé)  1、具有團(tuán)隊合作意識,做事認(rèn)真負(fù)責(zé)。  2、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能獨(dú)立思考和解決問題?! ?、良好的團(tuán)隊精神,較強(qiáng)的溝通和團(tuán)隊協(xié)作能力?! ?、具有較強(qiáng)抗壓能力及心理承受能力。  5、具有獨(dú)立計劃安排及落實(shí)工作任務(wù)與計劃任務(wù)?! 」ぷ鞯攸c(diǎn):南寧五象總部基地公司總部,貴港市桂平市西山鎮(zhèn)迎賓大道圣世陽光天地樓1-09整棟 (可任選在總部或分公司上班)  上班時間:上午9:00~12:00 下午14:00~18:30  做五休二  特殊情況會以調(diào)班制  公司福利  五險一金,年底雙薪,員工旅游,節(jié)日福利,項目提成,包住  面試地址及時間  面試時間:公司周末有人值班  上午:9:00~12:00 下午:14:00~18:30  面試電話:***** 李小姐  HR手機(jī): ***** 李小姐  面試地址:廣西南寧市良慶區(qū)凱旋路9號海爾青啤東盟聯(lián)合廣場2號樓1413室。  交通工具  地鐵交通:3號線-總部基地站/4號線體育中心西站(據(jù)官方公布,3號線廣西規(guī)劃館下車距離公司一公里左右。

市場推廣專員

2000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 法律 瀏覽:48
2025-10-28
一、崗位職責(zé):
1.?負(fù)責(zé)解答與推廣公司經(jīng)營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個人及家庭用戶進(jìn)行推廣;
2.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù);
3.?公司提供資源,通過電話,微信等的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機(jī)會并完成合作;
4.?負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源;
5.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系;
7.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長久合作關(guān)系。
二、任職要求:
1.?具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊合作精神;
2.?熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn);
3.?有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作。
?
三、薪資待遇:底薪+6%-20%高額月度提成+季度提成+各種現(xiàn)金獎勵+五險
四、福利待遇:
1、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假;
2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期;
3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖;
4、?培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè);
2、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān),為員工營造龐大的發(fā)展平臺。

教育顧問

3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南 3人 19-28歲 教育 瀏覽:154
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-27
黃老師
人事主管
職位要求:
1、年齡:30歲以下。
2、有夢想,想通過自己的努力改變自己的命運(yùn),能吃苦耐勞。
3、具有拼搏精神和優(yōu)秀的團(tuán)隊合作精神,敢于挑戰(zhàn),熱愛教育事業(yè)。
4、喜歡與人交流,有一定的人際交往溝通能力。
崗位職責(zé):
1、全面、準(zhǔn)確、有針對性的做好客戶咨詢工作,幫助客戶了解其想了解的信息為其選擇培訓(xùn)課程做參考,并定期做好電話回訪。
2、根據(jù)行業(yè)市場情況,協(xié)助公司做好校區(qū)相關(guān)日常市場推廣計劃的實(shí)施、市場活動的宣傳工作。
3、負(fù)責(zé)對南寧市幼兒園、小學(xué)進(jìn)行合理宣傳,協(xié)助邀約客戶上門,了解客戶需要,收集市場信息及行業(yè)動態(tài),為客戶提供專業(yè)性建議和幫助。
4、積極開拓新的市場渠道、客戶,自主開拓市場,協(xié)助主管開發(fā)南寧市個性化教育市場。
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管安排的其他工作任務(wù)。
薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補(bǔ)貼+年終獎金+帶薪年假+旅游

口腔義診專員

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-越南園區(qū) 1人 門診部 瀏覽:15
2025-10-27
249819367@qq.com
二、試用期1-3個月,保底底薪; 三、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)柏樂口腔業(yè)務(wù)的市場拓展; 2、進(jìn)駐大型商超、社區(qū)、小區(qū)、企事、單位等地方為客戶做公益口腔義診,獲取需求客戶,邀約到院; 3、開發(fā)各種異業(yè)合作拓客 …… 4、日常電話回訪邀約,一門拜訪客戶,組織策劃各類客戶主題活動,維護(hù)客戶關(guān)系,建立客戶信任,從而促進(jìn)客戶成交及開發(fā)老帶新業(yè)務(wù); 5、門診接待客戶,與門診咨詢師、醫(yī)生等一起為客戶提供滿意服務(wù),成交客戶。
2025-10-27
阮小姐
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)客戶公司產(chǎn)品的安裝調(diào)試工作; 2、通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式,接收和處理客戶在產(chǎn)品使用過程中的問題直至閉環(huán); 2、負(fù)責(zé)客戶回訪及服務(wù)滿意度提升推進(jìn)工作; 3、匯總問題和故障,定期移交給開發(fā)部門進(jìn)行優(yōu)化
2025-10-27
韋女士
【崗位職責(zé)】: 1、主要負(fù)責(zé)公司代理記賬、商標(biāo)注冊、工商代辦、知識產(chǎn)權(quán)等業(yè)務(wù)推廣,通過公司提供的客戶資源,電話或微信聯(lián)系客戶進(jìn)行推廣公司業(yè)務(wù),開發(fā)新客戶達(dá)成合作意向。
南寧-江南區(qū)-萬泰隆家居建材市場 1人 瀏覽:22
2025-10-27
陸榮南
1、負(fù)責(zé)進(jìn)店客戶的接待及產(chǎn)品銷售,搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶。 …… 2、通過電話和微信與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績, 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力。 4、定期與合作客戶或渠道商進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
2025-10-27
華樹濤
崗位職責(zé): 1、公司提供部分客戶線索,通過電話微信溝通,邀約到店試駕成交; 2、自身通過各個渠道尋找意向客戶,開發(fā)潛在目標(biāo)客戶; 3、按規(guī)范流程對接客戶,提供售車咨詢,配套服務(wù) 任職條件: 1
2025-10-27
華樹濤
崗位職責(zé): 1、公司提供部分客戶線索,通過電話微信溝通,邀約到店試駕成交; 2、自身通過各個渠道尋找意向客戶,開發(fā)潛在目標(biāo)客戶; 3、按規(guī)范流程對接客戶,提供售車咨詢,配套服務(wù) 任職條件: 1
2025-10-27
陳女士
【你的戰(zhàn)場】 1.手握精準(zhǔn)客源:公司直供裝修剛需客戶資源池(樓盤業(yè)主/異業(yè)合作資源) 2.多元拓客渠道:電話/微信社群營銷+小區(qū)駐點(diǎn)+異業(yè)聯(lián)盟開發(fā) 3.系統(tǒng)賦能成長:金牌導(dǎo)師1對1帶教+每周大咖實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)
2025-10-27
盧女士
通過開發(fā)、維護(hù)各類渠道的關(guān)系,電話、渠道整合等形式拓客 持續(xù)維護(hù)與客戶見面的關(guān)系,增加與客戶粘度 邀約客戶見面恰談業(yè)務(wù),完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 薪酬:底薪:2500-4100+每戶100-200元
2025-10-27
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
【崗位職責(zé)】 1、按照招生目標(biāo),完成或超額完成業(yè)績目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)學(xué)生、家長關(guān)于教育方面的咨詢工作,并根據(jù)客戶的需求提供個性化輔導(dǎo)方案; 3、配合咨詢主管做好招生、市場開發(fā)和外部市場競爭情況的信息收集 …… 分析并提出解決方案; 4、與學(xué)管師和學(xué)段部門進(jìn)行部門間協(xié)調(diào)配合工作,以確保服務(wù)鏈的通暢,為客戶提供最方便快捷的服務(wù)資訊; 5、建立并完善學(xué)員及潛在客戶數(shù)據(jù)庫; 6、學(xué)生及家長的服務(wù)跟進(jìn),按質(zhì)按量完成家訪電話
2025-10-27
陸金富
一、崗位描述: 1、負(fù)責(zé)在公司提供的各類游戲渠道中,去尋找、開發(fā)用戶資源; 2、對公司游戲產(chǎn)品進(jìn)行介紹,引導(dǎo)玩家來注冊公司的游戲產(chǎn)品,及時反饋協(xié)助處理游戲異常狀況,并向上級反應(yīng)信息; 二、上班時間 …… 5、帶薪培訓(xùn),合法合規(guī)操作,工作流程簡單易上手,無需電話及外跑。
2025-10-27
謝經(jīng)理
工作崗位:車務(wù)主管 工作內(nèi)容: 1、開發(fā)新業(yè)務(wù) 2、管理車務(wù)部門,負(fù)責(zé)車務(wù)部人員的工作安排 3、車輛及司機(jī)調(diào)度安排及材料: 長期:各種單位用車的司機(jī)變動,更換。 …… 3、忙時頂上送車、收車,下線上面或者電話客戶客接待等待 任職資格: 1、要有在汽車租賃公司3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉汽車租賃業(yè)務(wù)流程、交易結(jié)構(gòu),具備業(yè)務(wù)拓展的敏銳性 3、年齡45歲以下,C1
大專以上學(xué)歷,25 -40歲,英語4級以上,具有與客戶通過EMAIL和電話流暢交流的能力; 2. 熟悉外貿(mào)和訂單處理流程,有1年以上電子產(chǎn)品的外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3. …… 通過阿里巴巴國際站,等B2B平臺以及國外展會開發(fā)客戶,以郵件、電話交流工具等方式積極回復(fù)客人的詢盤,并爭取在最短時間內(nèi)使詢盤轉(zhuǎn)化為訂單; 2. 通過阿里巴巴國際站平臺開發(fā)新客戶; 3. …… 掌握、了解市場信息,開發(fā)新的客源。 薪酬福利 1. 基本工資(3K-8K)具體***+高提成+年終獎金,上不封頂 2.
約 104 個崗位
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南寧電話銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 5.3%
    2K
  • 14.6%
    3K
  • 24%
    4K
  • 22.6%
    5K
  • 16.9%
    6K-8K
  • 8.1%
    8K-1W
  • 4.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.1%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    0.8%
  • 中專
    0.4%
  • 大專
    2.3%
  • 本科
    0.2%
南寧電話銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.1%,初中占0.2%,高中占0.8%,中專占0.4%,大專占2.3%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.4%
  • 1-3年
    1.6%
南寧電話銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,1-3年占1.6%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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