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南寧電商平臺(tái)項(xiàng)目經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年7月南寧電商平臺(tái)項(xiàng)目經(jīng)理最新招聘，西鄉(xiāng)塘區(qū)1條，平均工資約為7837元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多電商平臺(tái)項(xiàng)目經(jīng)理電商平臺(tái)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:6
9小時(shí)前
李友勇
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)需求調(diào)研，整理客戶實(shí)際的需求，形成需求分析文檔；
2、挖掘行業(yè)痛點(diǎn)，結(jié)合需求調(diào)研結(jié)果輸出可行的解決方案；
3、負(fù)責(zé)輸出原型圖設(shè)計(jì)、需求規(guī)格說明書、對(duì)UI設(shè)計(jì)圖風(fēng)格確認(rèn)等；
4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度、協(xié)助測試開發(fā)推進(jìn)工作，給測試開發(fā)解答需求；
5、負(fù)責(zé)內(nèi)部產(chǎn)品驗(yàn)收工作；
6、負(fù)責(zé)收集整理客戶反饋，并提煉有用需求，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行優(yōu)化迭代 ；
崗位要求：
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，2年以上產(chǎn)品類工作經(jīng)驗(yàn)、能獨(dú)立承擔(dān)需求調(diào)研、產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)工作;
2、獨(dú)立完成PRD和原型設(shè)計(jì)，撰寫需求文檔，產(chǎn)品說明書等;
3、思路清晰，善于思考，良好的分析能力、能夠跟蹤、分析、挖掘客戶的實(shí)際需求;
4、可協(xié)助售前進(jìn)行方案設(shè)計(jì)，根據(jù)需求分析結(jié)果，指導(dǎo)UI設(shè)計(jì)師和開發(fā)工程師理解需求;
5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部協(xié)調(diào)與溝通工作，在所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目中推動(dòng)設(shè)計(jì)、前端、后臺(tái)開發(fā)、測試等緊密合作，把控開發(fā)周期，在預(yù)定的時(shí)間內(nèi)按時(shí)完成上線工作，推動(dòng)產(chǎn)品落地。
6、熟練使用Axure、墨刀、Xmind、Visio等工具梳理業(yè)務(wù)流程、設(shè)計(jì)產(chǎn)品原型;
7、能夠跟蹤上線產(chǎn)品的市場效果、用戶反饋、收集和主動(dòng)挖掘需求、并根據(jù)業(yè)務(wù)需要持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品，提升用戶體驗(yàn);
8、溝通協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)行中出現(xiàn)的各種問題，問題跟蹤、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和解決。
9、具備一線用戶需求調(diào)研，分析，獲取能力與經(jīng)驗(yàn);
10、參與過項(xiàng)目從需求調(diào)研、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、需求跟蹤和管理、項(xiàng)目上線的整個(gè)過程；
11、具有良好的表達(dá)能力、匯報(bào)能力和文檔能力。
12、具有電商、綜合管控平臺(tái)等項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
13、有中級(jí)工程師，高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理、信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師證書、PMP證書等證書優(yōu)先（其中之一即可）。
工作時(shí)間：
上午9:00-12:30 下午14:30-18:00
周末雙休，法定節(jié)假日休息
《能力特別突出可另外談薪》
約 1 個(gè)崗位

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南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：1W以上
  • 0.5%
    2K
  • 4.3%
    3K
  • 7.8%
    4K
  • 13.7%
    5K
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    6K-8K
  • 21.1%
    8K-1W
  • 28%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 大專
    0.7%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占99.3%，大專占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99%
  • 1-3年
    0.7%
  • 3-5年
    0.3%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占99%，1-3年占0.7%，3-5年占0.3%。

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理，開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù)；
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理；
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng)，攻克各種技術(shù)難點(diǎn)，給出合理解決方案；
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性，保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營；
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目，能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài)，融入團(tuán)隊(duì)；
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫，組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題；
7、對(duì)項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理；
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)，建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程；
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