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南寧電銷邀約專員招聘

桂聘提供2025年4月南寧電銷邀約專員最新招聘,青秀區(qū)107條西鄉(xiāng)塘區(qū)36條,平均工資約為4814元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多電銷邀約專員電話銷售邀約專員電話銷售/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-21
韋主管
1、工作有韌性,人品好;2、熟悉POCT市場(chǎng),有醫(yī)療器械或藥品銷售經(jīng)驗(yàn);3、具備團(tuán)隊(duì)精神;4、設(shè)備高額提成另有耗材提成;5、負(fù)責(zé)南寧地區(qū)及海南省區(qū)域。
2025-04-21
韋主管
崗位職責(zé)-工作地點(diǎn):南寧
1、負(fù)責(zé)分管區(qū)域內(nèi)雷度血?dú)夥治鰞x、床旁POCT檢測(cè),DPM內(nèi)窺鏡系統(tǒng)等產(chǎn)品的銷售推廣和意向收集等工作,在銷售經(jīng)理協(xié)助下完成公司銷售指標(biāo);
2、積極維護(hù)區(qū)域內(nèi)的VIP客戶關(guān)系,與客戶保持良好的溝通維持客情關(guān)系;
3、定期拜訪客戶,及時(shí)了解、收集并反饋市場(chǎng)信息,負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶信息收集、整理工作;
4、接受并按時(shí)完成公司或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分派的各項(xiàng)臨時(shí)或常規(guī)性工作;
任職資格:
1、工作有韌性,人品好,善于與人打交道。
2、勤思考,能吃苦,具備多角度解決困難的能力。
3、有醫(yī)療行業(yè)、醫(yī)療設(shè)備、體外診斷耗材、藥品等銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者薪資可談,獎(jiǎng)金上不封頂)
2025-04-21
韋小姐
崗位職責(zé)及要求:
1、2年及以上汽車行業(yè)電銷崗位經(jīng)驗(yàn);
2、良好的客戶服務(wù)意識(shí)及溝通能力;
3、良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作配合能力和抗壓能力;
4、負(fù)責(zé)汽車相關(guān)網(wǎng)站平臺(tái)的數(shù)據(jù)維護(hù)、線索跟進(jìn)、客戶邀約及與顧問(wèn)對(duì)接。
福利:社保、意外險(xiǎn)、雇主責(zé)任險(xiǎn)、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、員工培訓(xùn)、節(jié)日福利、生日福利、員工旅游、工作餐、工作服免費(fèi)干洗服務(wù):2次/月等
2025-04-21
韋主管
崗位職責(zé)-工作地點(diǎn):桂林 1、負(fù)責(zé)分管區(qū)域內(nèi)雷度血?dú)夥治鰞x、床旁POCT檢測(cè),DPM內(nèi)窺鏡系統(tǒng)等產(chǎn)品的銷售推廣和意向收集等工作,在銷售經(jīng)理協(xié)助下完成公司銷售指標(biāo); 2、積極維護(hù)區(qū)域內(nèi)的VIP客戶關(guān)系,與客戶保持良好的溝通維持客情關(guān)系; 3、定期拜訪客戶,及時(shí)了解、收集并反饋市場(chǎng)信息,負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶信息收集、整理工作; 4、接受并按時(shí)完成公司或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分派的各項(xiàng)臨時(shí)或常規(guī)性工作; 任職資格: 1、工作有韌性,人品好,善于與人打交道。 2、勤思考,能吃苦,具備多角度解決困難的能力。 3、有醫(yī)療行業(yè)、醫(yī)療設(shè)備、體外診斷耗材、藥品等銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-04-20
劉女士
行政人事
工作內(nèi)容: 1、通過(guò)電話,網(wǎng)絡(luò)形式與建筑單位、建筑人才溝通,為單位提供專業(yè)的企業(yè)資質(zhì)咨詢服務(wù)、人才推薦等; 2、通過(guò)提供優(yōu)良的客戶服務(wù),達(dá)成每月各項(xiàng)工作目標(biāo); 3、做好客戶的回款及售后服務(wù); 任職要求: 1、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,接受優(yōu)秀畢業(yè)生; 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,有強(qiáng)烈的銷售欲望和金錢欲望; 3、工作細(xì)心、有事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、吃苦耐勞,敢于迎接挑戰(zhàn),具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力 在這里你得到的: 1、公司提供豐富的客戶資源、帶薪培訓(xùn),專人指導(dǎo),業(yè)務(wù)難度低,高提成,高收入; 2、底薪2000-3500元(職級(jí)越高底薪越高...
2025-04-20
蘇女士
人力經(jīng)理
一、崗位要求: 1、專業(yè)經(jīng)驗(yàn)不限,大專以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,持有C照,轉(zhuǎn)正后愿意自購(gòu)業(yè)務(wù)用車或現(xiàn)自有小汽車優(yōu)先; 2、性格開(kāi)朗外向熱情,良好的責(zé)任感、溝通技巧、學(xué)習(xí)及抗壓能力; 3、如有農(nóng)資(包括種子、農(nóng)藥及化肥)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮 二、工作內(nèi)容:化肥的示范試驗(yàn)對(duì)比、維系銷售渠道的客情關(guān)系,銷售化肥。 三、薪酬福利:無(wú)責(zé)任底薪(3000~5000元/月)+片區(qū)銷量提成+六險(xiǎn)一金+差旅補(bǔ)助(出差餐補(bǔ)45元/天,住宿80元/天實(shí)報(bào)實(shí)銷,油補(bǔ)1.1元/公里)+免費(fèi)宿舍+免費(fèi)體檢旅游+各種津貼補(bǔ)助,入司第一年平均月薪6000~10000元(差旅另報(bào)),能力高者上不封頂。 四、工作...
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 5人 建筑 檢測(cè) 食品 瀏覽:71
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
2025-04-20
龍經(jīng)理
1. 主要是招聘電話銷售?。。′N售:儀器儀表計(jì)量校準(zhǔn)!也就是幫企業(yè)的儀器儀表做定時(shí)檢測(cè)!全國(guó)接單!不限區(qū)域! 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,通過(guò)電話銷售開(kāi)發(fā)新客戶; 2、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力; 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 崗位要求: 1、23-38歲,男女不限,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力; 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn),能吃苦...

電話銷售員

5000-10000元
2025-04-20
【崗位職責(zé)】 本崗位主要工作為:打電話找客戶,公司提供精準(zhǔn)客戶資源渠道。 【崗位要求】 1、具備良好的溝通表達(dá)能力,渴望從與企業(yè)客戶溝通中不斷學(xué)習(xí)成長(zhǎng); 2、心態(tài)積極,有親和力,有事業(yè)心和責(zé)任感,待人真誠(chéng),做事踏實(shí)勤奮。 【薪資福利】 1、底薪+提成+其他 2、五險(xiǎn)+公積金+帶薪年假+年終獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日津貼+分紅; 3、多項(xiàng)培訓(xùn)提升,季度活動(dòng),聚餐; 4、女職工享受產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、哺乳假,男職工享受超長(zhǎng)陪產(chǎn)假25天。
南寧-青秀區(qū)-廣西新誼金融投資大廈 2人 機(jī)電 瀏覽:30
2025-04-20
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)中央空調(diào)產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣與銷售,開(kāi)拓新客戶,維護(hù)老客戶,完成銷售目標(biāo)。 2、了解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與解決方案,協(xié)助客戶選擇合適的產(chǎn)品。 3、與設(shè)計(jì)、工程團(tuán)隊(duì)緊密合作,確保項(xiàng)目順利實(shí)施,提升客戶滿意度。 4、跟蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài),收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,及時(shí)調(diào)整銷售策略。 5、參與公司組織的產(chǎn)品培訓(xùn)與銷售會(huì)議,不斷提升專業(yè)知識(shí)與銷售技巧。 職位要求: 1、有裝飾、建材、房產(chǎn)等銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的溝通能力與談判技巧,能夠獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶并維護(hù)長(zhǎng)期合作關(guān)系; 3、責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神與抗壓能力。 工資待遇:3000-3500無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成,該...

電銷員

5000-8000元
南寧-江南區(qū) 2人 汽車 4S店 投遞:1人 瀏覽:184
2025-04-20
人事部黃女士
崗位職責(zé): 1.呼入電話管理 1)負(fù)責(zé)經(jīng)銷商所有呼入電話(包括展廳來(lái)電、垂直網(wǎng)站400電話、售后預(yù)約咨詢等)的接聽(tīng)和分流轉(zhuǎn)接; 2)專業(yè)回答來(lái)電咨詢,記錄符合條件的潛在客戶數(shù)據(jù); 2.潛在客戶的意向判斷及線索分級(jí)管理 1)匯總收集線索獲取專員收集的潛在客戶數(shù)據(jù); 2)致電6個(gè)月內(nèi)預(yù)購(gòu)車的潛在客戶,核實(shí)其購(gòu)車意向和基本信息; 3)針對(duì)購(gòu)車意向在6個(gè)月后的潛在客戶進(jìn)行培育,將其購(gòu)車意向往6個(gè)月內(nèi)轉(zhuǎn)化; 4)購(gòu)車意向在6個(gè)月內(nèi)的潛在客戶的分配管理; 3.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 招聘要求: 1.大專及以上學(xué)歷; 2.1年以上汽車或服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉運(yùn)用各辦公軟件。
2025-04-20
人事部黃女士
崗位職責(zé): 1、團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn):團(tuán)隊(duì)建設(shè)、技能培訓(xùn); 2、銷售目標(biāo)管理:目標(biāo)制定與分解、過(guò)程監(jiān)控與結(jié)果達(dá)成; 3、電銷流程優(yōu)化:標(biāo)準(zhǔn)化流程建立、技術(shù)支持與系統(tǒng)管理; 4、數(shù)據(jù)分析與報(bào)告:數(shù)據(jù)監(jiān)控
南寧-青秀區(qū)-廣西新誼金融投資大廈 3人 機(jī)電
2025-04-20
崗位職責(zé): 主要負(fù)責(zé)南寧區(qū)域內(nèi)大金空調(diào)、新風(fēng)等的銷售業(yè)務(wù),通過(guò)結(jié)合電銷、展廳、裝飾、建材、樓盤等多種方式開(kāi)展業(yè)務(wù)。
2025-04-20
銷售代表(年薪:8-20W) 崗位職責(zé): 1、市場(chǎng)調(diào)研,信息收集。 2、執(zhí)行公司銷售策略,制定銷售計(jì)劃,完成或超額完成銷售任務(wù)。 3、為農(nóng)場(chǎng)或種植戶解決種植過(guò)程中植保、營(yíng)養(yǎng)等全程管理問(wèn)題。 4、老客戶維護(hù),新客戶開(kāi)發(fā)。 5、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 基本要求: 1、農(nóng)學(xué)、植保、園藝相關(guān)專業(yè)畢業(yè),3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);農(nóng)藝師。 2、為人質(zhì)樸,熱愛(ài)農(nóng)業(yè),善于溝通,較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力。 3、產(chǎn)品知識(shí)、作物知識(shí)全面,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,有較強(qiáng)專業(yè)技能,具備作物全程解決方案能力。 4、心態(tài)積極向上,抗壓能力強(qiáng)。 合伙人機(jī)制: 聯(lián)潤(rùn)優(yōu)秀成員,有良好的職業(yè)晉升通道,可...
2025-04-20
農(nóng)資銷售代表(年薪:8-20W) 崗位職責(zé): 1.市場(chǎng)調(diào)研,信息收集。 2.執(zhí)行公司銷售策略,制定銷售計(jì)劃,完成或超額完成銷售任務(wù)。 3.客戶開(kāi)發(fā),種植大戶開(kāi)發(fā)。 4.及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 基本要求: 1.大專或以上學(xué)歷,為人誠(chéng)信,責(zé)任心強(qiáng)。 2.熱愛(ài)銷售,有強(qiáng)烈賺錢欲望,有大局觀,行動(dòng)能力強(qiáng)。 3.心態(tài)積極向上,抗壓能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力強(qiáng)。 4.有團(tuán)隊(duì)合作精神,善于協(xié)作。
2025-04-20
覃娟
任職要求: 1、較好的語(yǔ)言表達(dá)能力 2、較強(qiáng)的抗壓與自我調(diào)節(jié)、較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作配合能力 3、電話業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 崗位職責(zé): 1、新線索首次回訪、線索篩查、線索分配、線索邀約、線索跟蹤。 2、網(wǎng)絡(luò)線索跟進(jìn)與監(jiān)管。 3、梳理當(dāng)日需跟進(jìn)回訪的潛客信息,針對(duì)當(dāng)日邀約客戶及時(shí)進(jìn)行回訪信息記錄,當(dāng)天完成邀約到店客戶數(shù)量的統(tǒng)計(jì)。
約 235 個(gè)崗位
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南寧電話銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 5.8%
    2K
  • 19.2%
    3K
  • 25.2%
    4K
  • 23.7%
    5K
  • 16.2%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W
  • 3.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.8%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    1.3%
  • 中專
    1%
  • 大專
    1.6%
南寧電話銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.8%,初中占0.3%,高中占1.3%,中專占1%,大專占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.8%
南寧電話銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.8%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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