1.熟悉電子產(chǎn)品測(cè)試流程,測(cè)試工站品質(zhì)管控;
2.手機(jī)生產(chǎn)工站架設(shè)維護(hù);
3.手機(jī)測(cè)試相關(guān)設(shè)備請(qǐng)購、下單、日常維護(hù)保養(yǎng)及返廠維修;
4.產(chǎn)線設(shè)備異常的處理;

南寧電子招聘
桂聘提供2025年7月南寧電子最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)92條青秀區(qū)75條,平均工資約為4777元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多電子led電子工程師led顯示屏電子工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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網(wǎng)絡(luò)技術(shù)主管
5000-8000元2025-06-25甘經(jīng)理崗位要求:
1.熟悉對(duì)電腦設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及辦公設(shè)備,如復(fù)印機(jī),打印機(jī),投影儀、考勤機(jī)、監(jiān)控等IT設(shè)備的維修。
2.有相關(guān)辦公設(shè)備維修的工作經(jīng)驗(yàn)。
3.能吃苦耐勞,有良好的抗壓能力。
4.有團(tuán)隊(duì)帶隊(duì)及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。
5.認(rèn)可公司、愿意和公司長(zhǎng)期發(fā)展。
工作內(nèi)容:
1.能獨(dú)立上門幫客戶處理電腦、打印機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等問題。
2.協(xié)助部門成員解決電腦或其他辦公設(shè)備問題。
3.合理安排部門員工工作,與部門員工保持溝通,了解員工的想法和需求。
4.不定期培訓(xùn)指導(dǎo)部門員工。
5.完成公司交代的各項(xiàng)工作任務(wù)。 -
總經(jīng)理助理
3000-4000元2025-06-25楊強(qiáng)1.協(xié)助總經(jīng)理工作開展
2.文件管理及優(yōu)化
3.公司內(nèi)部工作協(xié)調(diào)
4.客戶接待工作協(xié)助
5.其他相關(guān)事項(xiàng) -
電氣工程師
4000-8000元2025-06-25吳南崗位職責(zé):
協(xié)助項(xiàng)目工程師開展以下工作:
1.洽談項(xiàng)目,與客戶溝通,根據(jù)廠內(nèi)外產(chǎn)品特性及生產(chǎn)流程及工時(shí),對(duì)項(xiàng)目整體評(píng)估出合理的自動(dòng)化方案,制作方案報(bào)告,為產(chǎn)品的投標(biāo)提供技術(shù)支持;
2.依據(jù)制定好的自動(dòng)化方案列出設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)件清單,依設(shè)備功能需求進(jìn)行電氣設(shè)計(jì),出電氣工程圖;
3.會(huì)同生產(chǎn)/組裝部門完成設(shè)備調(diào)試安裝,處理調(diào)試安裝中的設(shè)計(jì)問題;
4.對(duì)設(shè)備升級(jí)改造,使其適應(yīng)下一代產(chǎn)品的生產(chǎn)需求。
5.編輯設(shè)備使用說明書、保養(yǎng)手冊(cè)等。
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
7.適應(yīng)短期出差,吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng)。
崗位要求:
1. 身體健康,性格開朗,善于交流。
2.一年及以上電氣設(shè)計(jì)類工作經(jīng)驗(yàn),機(jī)電一體化或電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬,年齡22-30周歲;
3.具備汽車、電子、工程機(jī)械、冶金、物流設(shè)備、通用機(jī)械、焊接設(shè)備等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4.專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),對(duì)數(shù)字電路、自動(dòng)化控制、物聯(lián)網(wǎng)、機(jī)器人有所了解;
5.熟悉機(jī)械設(shè)備的組裝調(diào)試、零部件選型,電氣線路布局、接線等;
6.懂PLC編程,懂得使用EPLAN、Solidworks Electrical、AutoCAD Electrical等制圖軟件及辦公軟件; -
硬件工程師
6000-11000元2025-06-25黃女士獨(dú)立完成項(xiàng)目實(shí)施硬件技術(shù)類文檔的收集、整理和編制; 6、薪資:月薪6K—12K; 7、福利及其他:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目提成、股權(quán)激勵(lì)、帶薪年假、定期體檢、生日福利、節(jié)假日福利…… 任職要求: 1、電子 …… 、通信、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化、機(jī)械電子、電氣工程等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、熟悉TCP/IP協(xié)議、路由、交換、安全的基本原理和技術(shù)知識(shí),掌握Windows和Linux操作系統(tǒng)的安裝、配置、調(diào)試; 3 -
電氣工程師(重工)
8000-10000元2025-06-25尹女士HR、負(fù)責(zé)樣機(jī)的試制跟蹤和解決問題,樣機(jī)評(píng)審與設(shè)計(jì)優(yōu)化; 8、負(fù)責(zé)電氣系統(tǒng)產(chǎn)品成本的統(tǒng)計(jì)與優(yōu)化; 9、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售、服務(wù)文件編制和資料信息輸出; 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷;機(jī)械、機(jī)電、液壓、電子等相關(guān)專業(yè) -
機(jī)電工程師
5000-8000元2025-06-25管經(jīng)理機(jī)電工程師主要負(fù)責(zé)機(jī)電產(chǎn)品、零部件的開發(fā)、設(shè)計(jì);負(fù)責(zé)設(shè)備的開發(fā)設(shè)計(jì);設(shè)計(jì)相應(yīng)的電子原理圖以及線路板圖;繪制產(chǎn)品裝配圖及零部件圖;指導(dǎo)技工和技術(shù)員完成夾具以及設(shè)備的裝配調(diào)試、試產(chǎn),編寫操作規(guī)程。 -
生產(chǎn)廠長(zhǎng) 生產(chǎn)總監(jiān)
12000-24000元2025-06-25陳小姐· 薪資范圍:12000-24000元/月· 發(fā)薪日:20日· 底薪:12000元/月· 社保類型:五險(xiǎn) -
電氣助理工程師
4000-8000元2025-06-25吳南2.一年及以上電氣設(shè)計(jì)類工作經(jīng)驗(yàn),機(jī)電一體化或電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬,年齡22-30周歲; 3.具備汽車、電子、工程機(jī)械、冶金、物流設(shè)備、通用機(jī)械、焊接設(shè)備等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 -
電子技術(shù)員
4000-6000元2025-06-25向先生SMT三星機(jī)器技術(shù)員,會(huì)編程 -
質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
3000-5000元2025-06-25向先生1.初中以上學(xué)歷,年齡25-45歲; 2.熟練ISO流程,熟練SMT品管部QC\\QA\\IPQC工作流程,明白SMT工作流程; 3.熟悉品質(zhì)管理流程,對(duì)來料檢查、制程巡檢、出貨檢驗(yàn)環(huán)節(jié)控制具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn); 4.在工作中能獨(dú)擋一面,責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力能夠處理SMT的管理問題 -
統(tǒng)計(jì)員
3000-5000元2025-06-25黃小姐、周小姐工作內(nèi)容: 1.與原材料倉管員核對(duì)每日領(lǐng)用材料; 2.每日核對(duì)前日各工序班組計(jì)件報(bào)表; 3.填寫電子檔每日生產(chǎn)記錄表,核對(duì)產(chǎn)出率是否達(dá)成指標(biāo),并及時(shí)反饋給班組長(zhǎng)、主管; 4.ERP操作入庫,錄入生產(chǎn)匯報(bào)單 -
設(shè)備工程師
4000-5000元2025-06-25陳小姐崗位要求: 1、機(jī)械,電氣自動(dòng)化,電子類專業(yè)優(yōu)先,大專及以上學(xué)歷; 2、有設(shè)備維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、理解、判斷、表達(dá)能力佳; 4、有CAD判圖、看圖的基本能力; 5、熟悉電氣線路故障排查和 -
質(zhì)檢員
3000-4000元2025-06-25吳小平OQC,IPQC有電子行業(yè)品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電腦辦公軟件操作。中專及以上學(xué)歷,年齡18一35歲,視力良好,服從管理,善于溝通。 -
質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
6000-8000元2025-06-25肖先生招聘專員任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、3年以上電子廠品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉品質(zhì)檢驗(yàn)方法,有電子企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉品質(zhì)控制基本流程,熟悉電子元器件、電子元器件、五金、塑膠; 4、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng) -
出納
4000-7000元2025-06-25王慕寵1.按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日,每日?qǐng)?bào)告資金情況表。 2.認(rèn)真審查報(bào)銷單據(jù)的金額和批準(zhǔn)手續(xù),按照費(fèi)用報(bào)銷流程的有關(guān)規(guī)定,辦理費(fèi)用報(bào)銷業(yè)務(wù)。 3.跟進(jìn)業(yè)務(wù)收款,并及時(shí)匯報(bào), 4.月末與會(huì)計(jì)清點(diǎn)現(xiàn)金,及核對(duì)銀行賬戶余額。 5.登記和跟進(jìn)借支還款報(bào)銷情況。 6.負(fù)責(zé)及時(shí)更新應(yīng)收跟蹤表。并提醒收款人員跟進(jìn)應(yīng)收未收項(xiàng)目。 7.定期盤點(diǎn)再管資金,確保資金賬戶應(yīng)收應(yīng)付資金滿足日常正常開支。 8.負(fù)責(zé)各公司在各證件的更換及年審工作, 9.完成上級(jí)交代的其他事項(xiàng)。
南寧相關(guān)熱門崗位
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李先生投遞了 廣西美斯達(dá)工程機(jī)械設(shè)備有限公司 的 電氣工程師(重工) 職位2025-07-05
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林小姐2025-06-30
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南寧電子工程師招聘工資
¥
4777
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薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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11.1%3K
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38.9%4K
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22.2%5K
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16.7%6K-8K
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5.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧電子工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧電子工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。