
南寧定制設計主管招聘
桂聘提供2025年10月南寧定制設計主管最新招聘,興寧區(qū)1條,平均工資約為10157元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多定制設計主管定制設計主管設計部經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
綜合收入6000+五險包吃定制家居設計師
6000-11000元2025-10-01蘭女士人事巨邦建材成立于1999年,深耕行業(yè)25年,從一家小店面發(fā)展成南寧的頭部家居建材輔材供應鏈龍頭,是建材行業(yè)的老大哥。多年來隨著業(yè)務的拓展,已經(jīng)打造出全品類建材一站式采購模式,所有裝修的輔材、歐派定制家居都可以按客戶不同需求進行提供,同一個客戶可以成交更多金額,獲得更高提成。如今從源頭的供應鏈到電商平臺的融合,服務超過100萬個家庭,并擁有超過300多個工長的渠道資源。得益于公司對人才的重視,用行業(yè)最好的待遇與人才一起合作。
【崗位職責】
1.能獨立完成項目單的交付工作-接待公司的成交客戶,了解客戶需求,進行量房后,根據(jù)客戶需求出設計方案,后期進行跟蹤維護。(該崗位有設計主管帶,主要設計歐派定制家居,巨邦擁有超 5000㎡的建材超市和超 10000㎡的建材倉儲中心,相當于3個足球場,提供產(chǎn)品由于可以滿足客戶中高低不同層次的需求)。
2.參加公司專項培訓和學習,熟悉公司企業(yè)文化、遵守各項規(guī)章制度。
3.熟練掌握公司的各個產(chǎn)品知識和核心賣點。
【崗位要求】
1.熱情自信、踏實肯干、有強烈的責任心和進取心,能迅速投入新的工作崗位。
2.學歷不是你的硬指標(我們只看奮斗的精神和行動,學習的態(tài)度)。
3.有良好的服務意識、綜合素質。
4.熟練掌握各種室內設計軟件,需要有1年以上室內設計或定制家居設計經(jīng)驗。
【福利待遇】
1.待遇:2500底薪+500績效(績效與工作態(tài)度掛鉤,與業(yè)績無關)+提成(設計訂單總額2%-3%,客戶平均單值3萬+,現(xiàn)有設計師月綜合薪資收入在6000-1.3萬)+社保+年終獎金.
2.豐富多彩的員工團隊活動:員工拓展、旅游,聚餐,公司活動等,拼命工作是為了更好的享受生活。
3.廣闊的發(fā)展空間:不論資排輩,能者居之,公正公開透明的合伙人體制。
4.氛圍:年輕團隊,顏值高。
5.管理:扁平化管理,無辦公室勾心斗角。
【晉升通道】
定制家居設計師-設計主管-企業(yè)項目合伙人(管理層晉升)
定制家居設計師-銀牌設計師-金牌設計師(專業(yè)路線晉升)
工作地址:南寧市邕武路8-4號(快環(huán)建材市場內巨邦建材)
上班時間:8:30-12:00;13:30-18:00,月休4天自己安排。
約 1 個崗位
南寧相關熱門崗位
南寧定制設計主管招聘最新投遞
-
謝小姐投遞了 南寧市巨邦裝飾建材有限公司 的 綜合收入6000+五險包吃定制家居設計師 職位2025-09-11
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧設計經(jīng)理/主管招聘工資
¥
10157
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 5K - 20K,最多人拿:1W以上
-
5%5K
-
40%6K-8K
-
5%8K-1W
-
45%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷94.7%
-
大專5.3%
南寧設計經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占94.7%,大專占5.3%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗94.7%
-
3-5年5.3%
南寧設計經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.7%,3-5年占5.3%。