南寧地推銷售人員招聘 logo

南寧地推銷售人員招聘

桂聘提供2025年7月南寧地推銷售人員最新招聘，興寧區(qū)2條江南區(qū)1條，平均工資約為5058元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多地推銷售人員銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-14
龔露璐
公司介紹：我司致力于醫(yī)護(hù)評(píng)職領(lǐng)域，因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠招地推銷售人員
一、崗位職責(zé)
1.本崗位為地推崗，廣西南寧市，可就近安排工作地點(diǎn)；
2.根據(jù)公司要求，對(duì)公司醫(yī)護(hù)評(píng)職業(yè)務(wù)進(jìn)行推廣宣傳，向醫(yī)護(hù)人員提供評(píng)職期刊服務(wù)，促進(jìn)成單；
3.開發(fā)客戶資源，跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，完成銷售目標(biāo)；
二、任職要求
1.大專及以上學(xué)歷，有面銷、地推經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2.具有一定的市場開拓和抗壓能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
3.愿意學(xué)習(xí)，公司提供培訓(xùn)
2025-07-12
莊劍湖
一、工作內(nèi)容:
1.根據(jù)業(yè)績指標(biāo)制定每月銷售計(jì)劃并將目標(biāo)分解到每月，每周、每日；
2.根據(jù)公司銷售策略，地推陌拜各地石材市場與礦區(qū)，負(fù)責(zé)區(qū)域市場地推銷售工作；
3.負(fù)責(zé)區(qū)域市場內(nèi)客戶與供應(yīng)商的開發(fā)與關(guān)系維護(hù)，挖掘商機(jī)，促成成單及銷售目標(biāo)的達(dá)成；
4.公司石材銷售業(yè)務(wù)，石材物流，石材加工耗材及智能設(shè)備產(chǎn)線等業(yè)務(wù)推廣銷售；
5.搜集及反饋相關(guān)市場信息；
6.配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，完成其他臨時(shí)工作。
二、任職要求:
1.大專以上學(xué)歷，半年以上地推陌拜銷售經(jīng)驗(yàn)，行業(yè)不限，能快速學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)；
2.具備良好的溝通能力和銷售技巧，能夠與不同客戶或商家進(jìn)行有效溝通；
3.市場拓展能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的陌生拜訪及挖掘客戶能力；
4.擁有良好的自我管理能力、能吃苦、抗壓能力強(qiáng)，能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售和推廣工作；
5.能適應(yīng)長期出差；
6.認(rèn)同公司企業(yè)文化，遵守公司規(guī)章制度。
三、工作模式:每日外勤地推拜訪石材市場商戶/礦企/石材加工廠等；
四、薪資：無責(zé)底薪4k+成長績效激勵(lì)+銷售提成（業(yè)績完成率越高，提成點(diǎn)越高）+月度/季度激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)（前期積累，中后期收入高）；
完善的福利：駐地提供住宿，7險(xiǎn)一金，出差補(bǔ)助，年度體檢，員工團(tuán)建活動(dòng)，季度1次探親路費(fèi)報(bào)銷，春節(jié)額外團(tuán)聚假；
五、晉升通道：客戶經(jīng)理--區(qū)域主管--區(qū)域經(jīng)理--大區(qū)經(jīng)理-銷售總監(jiān)；
六、豐富的榮譽(yù)評(píng)選：月度績效獎(jiǎng)、銷冠獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、年度金/銀軍牌等，儀式感滿滿。
七、培訓(xùn)發(fā)展:完善入職培訓(xùn)，上崗1對(duì)1師傅帶教，從業(yè)務(wù)入門到市場開單到業(yè)績?cè)鲩L；
2025-07-12
莊劍湖
工作模式:每日外勤地推拜訪石材市場商戶/礦企/石材加工廠等；
薪資：無責(zé)底薪4k+1k績效+銷售提成（業(yè)績完成率越高，提成點(diǎn)越高）+月度/季度激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)（前期積累，中后期收入高）；
完善的福利：駐地提供住宿，7險(xiǎn)一金，出差補(bǔ)助，年度體檢，員工活動(dòng)；
晉升通道：客戶經(jīng)理--區(qū)域主管--區(qū)域經(jīng)理--大區(qū)經(jīng)理-銷售總監(jiān)；
豐富的榮譽(yù)評(píng)選：月度新人獎(jiǎng)、銷冠獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、年度金/銀軍牌等，儀式感滿滿。
培訓(xùn)發(fā)展:入職即有一對(duì)一帶教，從業(yè)務(wù)入門到市場開單到業(yè)績?cè)鲩L；
工作內(nèi)容:
1.根據(jù)業(yè)績指標(biāo)制定每月銷售計(jì)劃并將目標(biāo)分解到每月，每周、每日；
2.根據(jù)公司銷售策略，地推陌拜各地石材市場與礦區(qū)，負(fù)責(zé)區(qū)域市場地推銷售工作；
3.負(fù)責(zé)區(qū)域市場內(nèi)客戶與供應(yīng)商的開發(fā)與關(guān)系維護(hù)，挖掘客戶石材采購/銷售需求，促成成單及銷售目標(biāo)的達(dá)成；
4.公司平臺(tái)代采業(yè)務(wù)、智能產(chǎn)線等業(yè)務(wù)推廣銷售；
5.搜集及反饋相關(guān)市場信息；
6.配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，完成其他臨時(shí)工作。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷，半年以上地推陌拜銷售經(jīng)驗(yàn)，行業(yè)不限，能快速學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)；
2.具備良好的溝通能力和銷售技巧，能夠與不同客戶或商家進(jìn)行有效溝通；
3.市場拓展能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的陌生拜訪及挖掘客戶能力；
4.擁有良好的自我管理能力、能吃苦、抗壓能力強(qiáng)，能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售和推廣工作；
5.能適應(yīng)長期出差；
6.認(rèn)同公司企業(yè)文化，遵守公司規(guī)章制度。
約 3 個(gè)崗位
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南寧銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K，最多人拿：5K
  • 4.2%
    2K
  • 22.5%
    3K
  • 22.3%
    4K
  • 24%
    5K
  • 13.7%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 5.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.8%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    0.7%
  • 中專
    1%
  • 大專
    2.8%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占94.8%，初中占0.6%，高中占0.7%，中專占1%，大專占2.8%，本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    2.8%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占96.9%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%，1-3年占2.8%。
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