南寧抖音推廣運營招聘

桂聘提供2025年10月南寧抖音推廣運營最新招聘，青秀區(qū)8條西鄉(xiāng)塘區(qū)7條，平均工資約為4624元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多抖音推廣運營新媒體運營策劃抖音推廣運營招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

新媒體運營主管

5000-9000元

廣西愛民餐飲管理有限公司

南寧-江南區(qū) 1人餐飲食品瀏覽:90

2025-09-22

林女士

崗位職責：
1、負責抖音、小紅書、視頻號等內(nèi)容策劃和賬號的運營。
2、負責賬號內(nèi)容選題策劃、腳本攥寫、現(xiàn)場編導，文案策劃，數(shù)據(jù)分析等工作。
3、負責平臺內(nèi)容發(fā)布、話題引導、用戶答疑，通過有效的運營手段提高賬號活躍度，推動用戶互動。
4、負責投放數(shù)據(jù)收集及分析，優(yōu)化投放策略，包括活動、產(chǎn)品等策略。
5、具有豐富的活動策劃工作經(jīng)驗、熟練媒體傳播的理念和操作方法。
6、協(xié)調(diào)與溝通制作過程中的相關(guān)各環(huán)節(jié)，完成制作全過程，保證成品質(zhì)量。
7、提升品牌影響力，增強用戶互動和參與度。
8、負責垂媒網(wǎng)絡(luò)推文的發(fā)布和日常維護。
9、線上或線下資源置換推廣渠道拓展。
任職要求：
1、有新媒體運營相關(guān)經(jīng)驗，對餐飲行業(yè)有一定了解；
2、熟練使用pr,剪映等剪輯相關(guān)軟件，會PS\\AE\\美圖；
3、短視頻愛好者，熟悉抖音、小紅書等短視頻平臺的創(chuàng)作規(guī)律；
4、熟悉新媒體運營機制，有成功案例者優(yōu)先；
5、有IP人設(shè)打造或本地生活類目工作經(jīng)驗更佳。
6、工作嚴謹、責任心強，具備出色的內(nèi)容創(chuàng)意能力和文案撰寫技巧。
7、邏輯清晰，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)并解決問題；
8、善于團隊溝通協(xié)作，工作積極主動，勇于接受挑戰(zhàn)，按期完成創(chuàng)作任務(wù)；
公司福利：五險等，月休四天

新媒體運營專員

5000-8000元

南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)文登培訓學校

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-城市碧園 1人培訓培訓學校學校投遞:2人瀏覽:30

2025-09-22

張老師

崗位職責：
1、線上推廣，抖音平臺的日常運營維護；
2、負責線上平臺的推文撰寫、二次創(chuàng)作，提升賬號的關(guān)注度、訪問量；
3、負責網(wǎng)絡(luò)推廣活動策劃和執(zhí)行，結(jié)合現(xiàn)有資源和推廣平臺，做好考研產(chǎn)品和活動的推廣；
4、對各類媒體平臺進行數(shù)據(jù)分析，評估賬號運營和推廣效果，不斷擴大各媒體平臺的活躍度和粉絲數(shù)，提升賬號影響力；
5、及時結(jié)合與考研相關(guān)的熱點事件，進行內(nèi)容策劃；
6、緊跟不同自媒體平臺發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標桿性大號，積極探索新的運營模式。
任職要求：
1、本科學歷，年齡20-28歲，熱愛互聯(lián)網(wǎng)，有較強的互聯(lián)網(wǎng)敏銳的，善于捕捉熱點話題；
2、熟悉抖音營銷特性，能夠準確把握受眾群體的心理和行為特性；
3、有一定的圖片、視頻編輯和處理能力；有抖音、小紅書、微信公眾號等自媒體運營和推廣經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、新聞學、電子商務(wù)、廣告學、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

新媒體運營

4000-5000元

廣西冠匠建筑裝飾工程有限公司

南寧-江南區(qū) 1人建筑裝飾投遞:6人瀏覽:284

2025-09-22

鄧小姐

工作要求：
1.主要負責網(wǎng)絡(luò)新媒體的運營與策劃工作，如微信公眾號、網(wǎng)絡(luò)新媒體運營，網(wǎng)絡(luò)社區(qū)規(guī)劃，文案編寫等。
2.語言媒體想關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有較強的文字功底。
1、拓展新媒體渠道及創(chuàng)新玩法，根據(jù)企業(yè)傳播目標和品牌、業(yè)務(wù)傳播需求靈活制定傳播策略，匹配豐富的傳播形式；
2、負責運營新媒體矩陣，對官方微信公眾號、小紅書、知乎、微博、抖音等平臺進行定位，創(chuàng)建官方新媒體矩陣，提升內(nèi)外辨識度和熱度，助力實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標；
3、通過公司的推廣內(nèi)容在新媒體平臺全方位原創(chuàng)、分發(fā)，對達人進行標簽化細分，分析并提高達人分發(fā)的效果，做好拉新、促活的工作，服務(wù)于電商渠道；
4、跟蹤PC端、移動端等渠道的新媒體推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗，建立有效運營手段提高粉絲活躍度，增加粉絲數(shù)量，關(guān)注量。
任職資格：
1、熟悉小紅書、微信、微博、抖音等主流自媒體平臺規(guī)則玩法；
2、了解社會化媒體及各種社交平臺，自己本身是社交平臺活躍用戶，對移動互聯(lián)發(fā)展高度關(guān)注，緊跟社會/潮流等熱點，思維活躍；
3、能夠駕馭多種傳播形式，具備一定文字功底，圖片和視頻處理能力，善于揣摩用戶的閱讀喜好；
4、良好的團隊合作能力，學習能力和執(zhí)行力強，有創(chuàng)新思維，有較強的責任心和自我驅(qū)動力；
5、對新媒體有濃厚興趣和獨特見解，對于人設(shè)打造，內(nèi)容設(shè)計，流量導流，人設(shè)建立有獨特認知；
6、新聞學、傳媒、中文、市場營銷、廣告學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，喜歡時尚，對生活方式、時尚產(chǎn)品有基礎(chǔ)了解。
薪資福利
1、底薪+補貼+績效獎金+提成，本崗薪酬3000-7000左右，優(yōu)秀員工月薪可達8000-15000.
2、晉升通道：專員--運營經(jīng)理--總監(jiān)
3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品
4、獎金豐厚（月營銷獎、團隊獎、活動獎金）+年終獎等
5、團隊旅游機會，以及各種員工活動（聚餐、郊游、員工生日會等）；
6、公司內(nèi)部有冰箱、微波爐、為您生活帶來各種方便；