
南寧抖音直播運(yùn)營(yíng)招聘
桂聘提供2025年7月南寧抖音直播運(yùn)營(yíng)最新招聘,青秀區(qū)3條江南區(qū)2條,平均工資約為5158元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多抖音直播運(yùn)營(yíng)抖音直播運(yùn)營(yíng)視頻直播運(yùn)營(yíng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
直播運(yùn)營(yíng)
8000-13000元23小時(shí)前譚凱藝崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司目標(biāo),制定有效的執(zhí)行方案,把握抖音直播運(yùn)營(yíng)方向,了解各直播崗位工作,搭建品牌店播,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2.精通直播間搭建、流量、人貨場(chǎng)結(jié)構(gòu)、選品定價(jià)、主播匹配、流量運(yùn)營(yíng)、玩法策略、數(shù)據(jù)分析、內(nèi)容策劃、直播復(fù)盤(pán)等業(yè)務(wù)技能,可以提供團(tuán)隊(duì)基礎(chǔ)技術(shù)指導(dǎo)以及工作監(jiān)督;
3.對(duì)日常直播數(shù)據(jù)分析,給予主播直播建議和解決方案,對(duì)直播ROI、GMV負(fù)責(zé);
4.所負(fù)責(zé)直播團(tuán)隊(duì)的SOP、知識(shí)庫(kù)、體系搭建及梳理優(yōu)化;
5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)賦能,對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)務(wù)知識(shí)進(jìn)行培養(yǎng)計(jì)劃及實(shí)施。
崗位要求:
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2.熟悉抖音、視頻號(hào)或快手等直播平臺(tái),有MCN機(jī)構(gòu)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上,團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)1年以上。有食品、品牌方從業(yè)經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮
3.熱愛(ài)直播,對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有深刻理解,并熱衷于用戶行為研究,有創(chuàng)意,思維活躍,對(duì)市面上的推廣手段有敏感度和見(jiàn)解;
4.具備極強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)動(dòng)力,工作已目標(biāo)為導(dǎo)向,能主動(dòng)承擔(dān)各類(lèi)工作并落地。 -
vivo電商帶貨主播
5000-10000元2025-07-09南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308【vivo藍(lán)廠 招聘5名全職、全職主播,不能上晚班的勿擾!】
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)在vivo/iQOO廣西官方的抖音號(hào)、視頻號(hào)、快手等賬號(hào)上進(jìn)行商品講解達(dá)成直播銷(xiāo)售;
2、負(fù)責(zé)活躍直播間氛圍、提高粉絲活躍度,引導(dǎo)粉絲關(guān)注直播間,提升直播在線人數(shù);
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品介紹視頻的出鏡,偶爾參與產(chǎn)品視頻及直播所需視頻的拍攝工作;
4、對(duì)所屬直播間所屬數(shù)據(jù)負(fù)責(zé),對(duì)直播間銷(xiāo)售額負(fù)責(zé),與直播運(yùn)營(yíng)一起達(dá)成銷(xiāo)售任務(wù);
5、做好每日的直播復(fù)盤(pán)工作,主動(dòng)積極的提升直播技能,優(yōu)化直播效果
加入公司達(dá)人孵化計(jì)劃,共同打造達(dá)人IP,金牌主播計(jì)劃。
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,1年以上直播經(jīng)驗(yàn),可接受有兼職/實(shí)習(xí)主播經(jīng)驗(yàn)的本科畢業(yè)生;
2、形象氣質(zhì)佳,有直播帶貨經(jīng)驗(yàn),能接受夜班;
3、性格外向、有較好的控場(chǎng)能力應(yīng)變能力,鏡頭感強(qiáng),善于學(xué)習(xí)和提升;
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)能在較短時(shí)間內(nèi)熟悉、歸納產(chǎn)品特點(diǎn)并轉(zhuǎn)化成直播語(yǔ)言按排期完成直播;
5、熱愛(ài)電商事業(yè),喜歡展現(xiàn)自己,工作態(tài)度積極主動(dòng),具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守。
【薪資福利】
1、月薪:5-10K,面試定薪;薪酬結(jié)構(gòu):底薪+高提點(diǎn),試用期有保底工資4K以上;
2、海內(nèi)外旅游、運(yùn)動(dòng)會(huì)、下午茶、員工生日會(huì)、月度團(tuán)建拓展
5、其他福利:月度團(tuán)建、節(jié)日禮包、新機(jī)體驗(yàn)、購(gòu)機(jī)優(yōu)惠等 -
抖音運(yùn)營(yíng)主管
8000-10000元2025-07-09陳主管崗位要求:
1.負(fù)責(zé)短視頻的帳號(hào)、內(nèi)容和人員管理,根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,完善新媒體帳號(hào)規(guī)劃、矩陣號(hào)的搭建,團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)體系,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程。督促指導(dǎo)人員開(kāi)展工作,并及時(shí)解決存在得各項(xiàng)問(wèn)題,充分調(diào)動(dòng)成員的積極性。
2.負(fù)責(zé)培養(yǎng)、建立更優(yōu)質(zhì)的運(yùn)營(yíng)人才梯隊(duì),以及可造性的主播,跟據(jù)目標(biāo)拆解、品牌調(diào)性、拍攝走向內(nèi)容,評(píng)估人員需求。負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)管理以及下部人員的工作部署。
3.負(fù)責(zé)與達(dá)人合作,溝通餐廳的達(dá)人拍攝時(shí)間地點(diǎn)安排及跟進(jìn)。對(duì)帳號(hào)的業(yè)績(jī)利潤(rùn)負(fù)責(zé)。
4.負(fù)責(zé)各個(gè)抖音號(hào)數(shù)據(jù),信息,的收集和分析。運(yùn)用大數(shù)據(jù),分析用戶行為,推進(jìn)完善用戶體驗(yàn)
5.負(fù)責(zé)短視頻板塊定位,內(nèi)容,效果把控,后期變現(xiàn)方式,確保項(xiàng)目各個(gè)環(huán)節(jié)的正常運(yùn)行。
6.負(fù)責(zé)本部分小組的日常管理工作以及員工的管理,指導(dǎo),培訓(xùn)以及評(píng)估,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)績(jī)效提升。
7.對(duì)帳號(hào)內(nèi)容、項(xiàng)目進(jìn)度的審核以及指導(dǎo)。
8.負(fù)責(zé)公司品牌項(xiàng)目組的整體策劃,定位以及把控。
9.對(duì)項(xiàng)目合同的審核
10.制定部門(mén)月發(fā)展計(jì)劃,年發(fā)展計(jì)劃。
11.負(fù)責(zé)與公司其它部門(mén)保持溝通,以便配合公司整體發(fā)展戰(zhàn)略
12、組織策劃視頻拍攝或開(kāi)播腳本 -
直播運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
6000-10000元2025-06-30劉進(jìn)工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)直播內(nèi)容的策劃與運(yùn)營(yíng),確保直播活動(dòng)的順利進(jìn)行,監(jiān)控直播過(guò)程,及時(shí)調(diào)整策略以提升直播效果 2、負(fù)責(zé)抖音、視頻號(hào)直播間或信息流投放; 3、負(fù)責(zé)直播間賬戶后臺(tái)的管理和監(jiān)控賬戶數(shù)據(jù),執(zhí)行推廣策略 …… ; 4、統(tǒng)計(jì)并分析每日的推廣數(shù)據(jù),總結(jié)投放問(wèn)題,評(píng)估投放效果、提出調(diào)整優(yōu)化方案并執(zhí)行;定期總結(jié)優(yōu)化經(jīng)驗(yàn) 5、跟蹤日、周、月投放指標(biāo),持續(xù)優(yōu)化,并制定有效的投放策略,對(duì)廣告投放效果負(fù)責(zé); 6、監(jiān)控抖音廣告實(shí)時(shí)投放和后端成交等數(shù)據(jù) …… ,圍繞數(shù)據(jù)分析,及時(shí)優(yōu)化和調(diào)整投放策略,提高投資回報(bào)率,提供建設(shè)性建議; 崗位要求: 1、一年及以上直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉抖音平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則。 …… 2、能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)抖音的廣告投放優(yōu)及優(yōu)化工作,進(jìn)行直播間精準(zhǔn)引流,把控賬戶投放節(jié)奏,完成投放目標(biāo)效果 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在壓力下保持專(zhuān)業(yè)態(tài)度 -
新媒體運(yùn)營(yíng)
4000-6000元2025-06-30吳梵音崗位職責(zé): 1、制定和實(shí)施新媒體營(yíng)銷(xiāo)策略,平臺(tái)為抖音、小紅書(shū)、視頻號(hào); 2、負(fù)責(zé)新媒體賬號(hào)視頻的腳本撰寫(xiě)、拍攝、剪輯,日常發(fā)布及所有賬號(hào)的管理; 3、根據(jù)不同賬號(hào)需求進(jìn)行直播運(yùn)營(yíng),每日監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù),跟進(jìn)社交媒體運(yùn)營(yíng) …… 要求: 1、年齡要求,男女不限,18-30周歲 2、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,新媒體專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,有抖音爆款數(shù)據(jù); 3、有1年以上的工作經(jīng)驗(yàn),數(shù)據(jù)敏感、邏輯思維強(qiáng),有短視頻變現(xiàn)、直播變現(xiàn)等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; -
抖音直播主播
5000-8000元2025-06-29溫子慶1、通過(guò)直播向客戶提供產(chǎn)品信息,回答顧客相 關(guān)的詢問(wèn)并提供相應(yīng)的建議,引導(dǎo)有購(gòu)物需求的觀眾完成購(gòu)買(mǎi)流程; 2、根據(jù)日常及活動(dòng)需求與觀眾互動(dòng),擁有較好的邏輯思維和反應(yīng)能力,應(yīng)對(duì)直播間的觀眾提問(wèn),引導(dǎo)觀眾關(guān)注直播間,達(dá)成粉絲關(guān)系; 3、按照公司運(yùn)營(yíng)需要,出鏡錄制相關(guān)視頻,并分享視頻; 4、參與各種線上線下節(jié)目活動(dòng),包括廣告、短視頻、微電影等拍攝; 5、完成公司統(tǒng)一安排的其他工作 工作時(shí)間: 上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,7小時(shí)/天,每周休息1天,節(jié)假日放假。 福利待遇: 五險(xiǎn)+年節(jié)禮品+生日福利+團(tuán)建下午茶
約 6 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
抖音直播運(yùn)營(yíng)視頻直播運(yùn)營(yíng)直播運(yùn)營(yíng)管理直播運(yùn)營(yíng)策劃快手直播運(yùn)營(yíng)帶貨直播運(yùn)營(yíng)直播運(yùn)營(yíng)/主播運(yùn)營(yíng)主播運(yùn)營(yíng)/直播運(yùn)營(yíng)電商直播運(yùn)營(yíng)直播平臺(tái)運(yùn)營(yíng)直播策劃快手運(yùn)營(yíng)直播公司運(yùn)營(yíng)晚班運(yùn)營(yíng)直播策劃運(yùn)營(yíng)中控抖音直播策劃直播平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理主播運(yùn)營(yíng)帶貨運(yùn)營(yíng)直播主播運(yùn)營(yíng)娛樂(lè)運(yùn)營(yíng)直播電商場(chǎng)控直播運(yùn)營(yíng)中控/場(chǎng)控抖音直播間運(yùn)營(yíng)傳媒公司運(yùn)營(yíng)抖音中控抖音場(chǎng)控直播后臺(tái)運(yùn)營(yíng)直播統(tǒng)籌直播帶貨運(yùn)營(yíng)直播渠道運(yùn)營(yíng)主播運(yùn)營(yíng)管理抖音主播運(yùn)營(yíng)直播負(fù)責(zé)人直播場(chǎng)控直播中控直播中場(chǎng)控
南寧抖音直播運(yùn)營(yíng)招聘最新投遞
-
莫先生2025-07-10
-
梁小姐投遞了 廣西小騎兵餐飲管理有限公司 的 抖音運(yùn)營(yíng)主管 職位2025-07-04
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧直播運(yùn)營(yíng)招聘工資
¥
5158
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
-
1.9%2K
-
15.5%3K
-
26.4%4K
-
28.3%5K
-
16.5%6K-8K
-
6.5%8K-1W
-
5%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷99.7%
-
大專(zhuān)0.3%
南寧直播運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,大專(zhuān)占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)99.7%
-
1-3年0.3%
南寧直播運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。