
南寧對賬招聘
桂聘提供2025年9月南寧對賬最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)17條青秀區(qū)16條,平均工資約為4121元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多對賬對賬會計財務(wù)/會計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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倉管員
3000-4000元2025-09-21工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)原料、半成品、成品、包材倉庫出入庫日常物資的驗(yàn)收入庫、領(lǐng)料出庫、碼放、保管、盤點(diǎn)、對賬等工作;
2、負(fù)責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;
3、物流協(xié)調(diào)與對接,聯(lián)系物流發(fā)貨;
3、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔,提供倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及存檔;
4、部門主管交辦的其它事宜。
任職資格:
1、年齡50歲以下,大專以上學(xué)歷;
2、能夠簡單操作電腦辦公軟件;
3、無違法犯罪記錄,做事細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng)、敬業(yè)主動,嚴(yán)守規(guī)章流程;有團(tuán)隊協(xié)作意識,具備一定的溝通理解能力。
薪資待遇:基本工資+崗位+績效+固定補(bǔ)貼(交通、食宿)+全勤等,綜合收入3500-4000元。
工作時間:8:30--17:30 ,8小時工作制,一個月內(nèi)無特殊情況不加班,月休4天,享法定節(jié)假日。
公司福利:購買五險、帶薪年假、法定節(jié)假日、傳統(tǒng)節(jié)日禮品、春節(jié)紅包、不定期團(tuán)建活動、免費(fèi)奶茶,做滿三個月報銷健康證費(fèi)用,工作變現(xiàn)出色獲年度晉升調(diào)薪機(jī)會。
工作地址:南寧良慶區(qū)海德路17號中新物流園K2-10號樓(拓昊食品) -
業(yè)務(wù)維護(hù)及銷售(桂林)
5000-8000元2025-09-21凌小姐該崗位是跑醫(yī)院臨床,負(fù)責(zé)桂林市區(qū)及周邊縣份醫(yī)療機(jī)構(gòu)走訪
崗位職責(zé):
1、維護(hù)現(xiàn)有客戶,推廣上量檢測服務(wù)產(chǎn)品,發(fā)掘新的臨床需求,達(dá)成業(yè)績目標(biāo);
2、提供售前咨詢和售后支持,確??蛻魸M意度,收集客戶信息及反饋;
3、現(xiàn)有業(yè)務(wù)對賬開票回款跟進(jìn)工作;
4、向客戶進(jìn)行產(chǎn)品演示或培訓(xùn),解釋檢測方案的臨床價值和成本效益;
5、快速響應(yīng)客戶投訴或需求變化,協(xié)調(diào)資源提供解決方案。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)或?qū)︶t(yī)療檢測產(chǎn)品有基礎(chǔ)理解者優(yōu)先;
2、優(yōu)秀的中文溝通和表達(dá)能力,能高效與高知客戶對話并建立關(guān)系;
3、具備團(tuán)隊協(xié)作精神,與內(nèi)部市場、技術(shù)、物流部門配合,解決客戶問題;
4、結(jié)果導(dǎo)向,注重達(dá)成或超額完成銷售目標(biāo);
5、需接受大量外勤(覆蓋區(qū)域醫(yī)院)及靈活工作時間(適應(yīng)客戶拜訪或業(yè)務(wù)緊急情況)模式。
崗位福利:
1、基本薪酬與獎金:提供行業(yè)競爭力的底薪;
2、補(bǔ)貼與津貼:覆蓋交通及通訊,支持頻繁的區(qū)域客戶拜訪、確保高效的客戶溝通,交通按照財務(wù)制度要求實(shí)報實(shí)銷;
3、入職當(dāng)月繳納六險一金(含補(bǔ)充醫(yī)療險);
4、年度免費(fèi)高級體檢套餐;
5、帶薪休假:年假、婚喪假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、哺乳假、三月三假等;
6、節(jié)日禮品、工會福利、團(tuán)建活動。 -
倉庫管理員
5000-8000元2025-09-20一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)倉庫物資的驗(yàn)收、入庫、碼放、保管、盤點(diǎn)、對賬等工作,確保物資數(shù)量和質(zhì)量符合要求;
2.與采購、生產(chǎn)、銷售等部門密切溝通,協(xié)調(diào)處理到貨異常,庫存異常,協(xié)調(diào)物資的領(lǐng)用和配送;
3.負(fù)責(zé)系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、處理系統(tǒng)的收貨和發(fā)出、填寫和傳遞對應(yīng)單據(jù),確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時性;
4.根據(jù)物料的屬性和倉庫貨架和庫位情況,規(guī)劃適合的庫位存儲對應(yīng)的物料;
5.負(fù)責(zé)倉庫的安全管理工作,檢查防火、防盜設(shè)施,確保倉庫環(huán)境的安全。
二、任職資格:
1、熟悉掌握電腦基本操作,熟悉EXCEL軟件使用。
2、熟悉WMS、SAP系統(tǒng)的操作使用。
3、熟悉倉庫收貨、發(fā)貨、庫存管理的基本邏輯和方法。
4、擁有叉車操作證、團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5、具高度的工作熱情,積極進(jìn)取,良好的團(tuán)隊合作精神。
三、崗位福利:
1.標(biāo)準(zhǔn)工作時間5天8小時:8:30-17:30,超出算加班費(fèi);
2.入職購買五險一金 ,享有國家法定假日及各種節(jié)日福利;
3.包中餐,園區(qū)有公租房住宿,根據(jù)租賃合同每月發(fā)放住房補(bǔ)貼。 -
應(yīng)付會計
4000-6000元2025-09-20孟女士(二)工作經(jīng)驗(yàn) 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):2 年及以上貿(mào)易行業(yè)應(yīng)付會計實(shí)操經(jīng)驗(yàn),熟悉貿(mào)易企業(yè)采購流程、廠家往來對賬邏輯(如發(fā)貨 / 退貨核對、費(fèi)用結(jié)算等),能獨(dú)立處理應(yīng)付賬款全流程賬務(wù)。 …… 業(yè)務(wù)能力:有與多家供應(yīng)商(廠家)對接對賬的經(jīng)驗(yàn),能高效處理往來差異協(xié)調(diào);熟悉應(yīng)收與應(yīng)付模塊的聯(lián)動核算,具備審核應(yīng)收結(jié)算單的實(shí)操能力者優(yōu)先。 …… 二、專業(yè)技能要求 財務(wù)軟件與工具:熟練操作金蝶、用友等主流財務(wù)軟件(熟悉貿(mào)易行業(yè)定制化財務(wù)系統(tǒng)者優(yōu)先),能運(yùn)用 Excel 高級功能(如 VLOOKUP 函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表、條件格式等)進(jìn)行數(shù)據(jù)整理、對賬差異分析及報表編制 …… 溝通協(xié)調(diào)能力:具備清晰的邏輯表達(dá)與跨部門協(xié)作能力,既能與廠家高效對接對賬、協(xié)商差異解決方案,也能與公司內(nèi)部倉儲(核實(shí)貨物流轉(zhuǎn))、業(yè)務(wù)(確認(rèn)交易細(xì)節(jié))、應(yīng)收會計(協(xié)同結(jié)算)等崗位順暢配合。 …… 抗壓與執(zhí)行力:能適應(yīng)貿(mào)易行業(yè)階段性對賬高峰(如月末、季末)的工作節(jié)奏,高效完成任務(wù);服從財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)安排,積極配合完成數(shù)據(jù)整理、財務(wù)專項(xiàng)工作等臨時性任務(wù)。 -
倉庫主管/班長
6000-10000元2025-09-20職責(zé)一 職責(zé)描述:倉庫作業(yè)活動管理 工作任務(wù) \"負(fù)責(zé)物資的驗(yàn)收、入庫、碼放、保管、盤點(diǎn)、對賬等工作活動,確保物資數(shù)量和質(zhì)量符合要求; 管理倉庫班組,定義倉庫管理標(biāo)準(zhǔn),編寫作業(yè)指導(dǎo)書,管理倉庫人員作業(yè)規(guī)范化 -
項(xiàng)目會計
4000-6000元2025-09-20陳女士8、與企業(yè)對賬,確認(rèn)每月企業(yè)成本發(fā)票。 9、與企業(yè)對接管理費(fèi)、稅費(fèi)、資金往來對賬。 10、臨時工工資結(jié)算、臨時機(jī)械臺班結(jié)算。 …… 12、負(fù)責(zé)與現(xiàn)場管理人員確認(rèn)項(xiàng)目人工、材料、機(jī)械臺班結(jié)算單、送貨單的復(fù)核、對賬。 13、更新并核對庫存表 14、收到發(fā)票入賬情況及時更新(填制項(xiàng)目開具發(fā)票統(tǒng)計表)。 …… 17、材料采購單子對賬情況、開票及付款。 18、每月統(tǒng)計項(xiàng)目飯?zhí)闷睋?jù),采購支出情況。 -
倉管員
3000-5000元2025-09-19張波負(fù)責(zé)倉庫物資的驗(yàn)收、入庫、碼放、保管、盤點(diǎn)、對賬等工作。 2. 庫存保管與養(yǎng)護(hù),執(zhí)行先進(jìn)先出原則,定期盤點(diǎn)確保賬物一致。 3. -
財務(wù)主管
5000-8000元2025-09-19唐冬冬負(fù)責(zé)公司整體資產(chǎn)管理工作,包括資產(chǎn)清查、調(diào)撥、盤點(diǎn)、流動資金、成本核算、負(fù)債賬款管理管理制度的制定、實(shí)施及督察工作,確保公司資產(chǎn)的完整性; 4、負(fù)責(zé)公司財稅總體規(guī)劃,組織制定業(yè)務(wù)計劃、財務(wù)預(yù)算,監(jiān)督計劃; 5、負(fù)責(zé)定期對賬 -
行政財務(wù)專員(幼兒園)
3000-4000元2025-09-18崗位職責(zé)(行政和財務(wù)工作各占一半,財務(wù)接觸到報銷預(yù)算等): 1、負(fù)責(zé)幼兒園的基礎(chǔ)性行政工作; 2、協(xié)助幼兒園倉庫管理工作; 3、負(fù)責(zé)幼兒園基礎(chǔ)財務(wù)工作(對賬、報銷); 4、負(fù)責(zé)上級安排的其它行政財務(wù)類工作 -
出納
3000-4000元2025-09-18崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)日常資金收支管理、對賬、月結(jié)等相關(guān)工作; 2.負(fù)責(zé)銀行賬戶管理、維護(hù)及辦理銀行業(yè)務(wù)等相關(guān)工作; 3.負(fù)責(zé)各類票據(jù)結(jié)算對接及處理工作; 4.負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)資金計劃的收集與編制;按時完成總部資金系統(tǒng)的日常數(shù)據(jù)報送 -
會計【急招】
4000-5000元2025-09-18俸小姐崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格按照會計準(zhǔn)則及公司財務(wù)制度,負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)核算工作,做好記賬、對賬、結(jié)賬、報賬工作 2、獨(dú)立處理公司全盤賬務(wù) 3、每月按照公司要求,及時準(zhǔn)確提供各類財務(wù)報表 4、每月按時報稅 -
出納
3000-4000元2025-09-18梁小姐一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)辦理現(xiàn)金收、付款業(yè)務(wù);銀行存款、取款、付款、匯款工作; 2、負(fù)責(zé)公司資金日記帳的登記、對帳、做到帳款相符; 3、按要求登記銀行存款日記賬,按期與銀行對賬,未達(dá)賬項(xiàng)查明原因; -
財務(wù)部經(jīng)理
5000-6000元2025-09-17楊女士2、負(fù)責(zé)設(shè)置本企業(yè)會計科目、會計憑證和會計賬簿,并做好記賬、結(jié)賬和對賬工作。 3、定期對總賬與各類明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬,并進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對賬,保證賬賬相符。 -
金融信貸專員
5000-7000元2025-09-17馬傳澤7、負(fù)責(zé)日常工作臺賬報表登記及時更新,與合作金融機(jī)構(gòu)、公司財務(wù)人員對賬并對接結(jié)算等。 -
采購專員
5000-6000元2025-09-16保障物資按時按質(zhì)交付,處理緊急采購需求? 2、開發(fā)篩選行業(yè)供應(yīng)商,建立資源庫,審核資質(zhì)并簽訂合同,維護(hù)合作關(guān)系,解決質(zhì)量 / 交付問題? 3、調(diào)研市場行情,通過比價議價控成本,遵守行業(yè)采購法規(guī),整理單據(jù)配合財務(wù)對賬
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南寧會計招聘工資
¥
4121
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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10.3%2K
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25.1%3K
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34.6%4K
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18.2%5K
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9.2%6K-8K
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1.9%8K-1W
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1.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.8%
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初中0.1%
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中專0.1%
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大專1.9%
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本科0.2%
南寧會計招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,初中占0.1%,中專占0.1%,大專占1.9%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年1.9%
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3-5年0.2%
南寧會計招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.9%,3-5年占0.2%。