1、負(fù)責(zé)集團(tuán)及各子公司日常法律事務(wù)管理,包括法律咨詢、合同審核、訴訟代理、常年法律顧問的聘任和考核、子公司法務(wù)人員的管理和對接、法律文件的分類保管等;
2、在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,參與重大投融資項目的商務(wù)談判、合同擬定等;
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部法律宣傳和知識培訓(xùn)等,為集團(tuán)各部門及各子公司提供必要的服務(wù)和支持。

南寧法律合規(guī)經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年9月南寧法律合規(guī)經(jīng)理最新招聘,良慶區(qū)1條,平均工資約為6333元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多法律合規(guī)經(jīng)理法律合規(guī)經(jīng)理法務(wù)主管/法務(wù)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
法律合規(guī)部副經(jīng)理
8000-11000元12小時前馬先生任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法律等相關(guān)專業(yè)。
2.具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟練掌握公司法、合同法、勞動法、經(jīng)濟(jì)法、民法等法律知識,具有豐富的法律糾紛處理經(jīng)驗。
3.具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通能力、分析應(yīng)變能力和法律文功底,誠信正直,無不良記錄。
4.需持有法律職業(yè)資格證書,有法院、仲裁工作經(jīng)驗的優(yōu)先。
5.身體健康,年齡在35周歲以下。
崗位職責(zé):
1.協(xié)助部門經(jīng)理統(tǒng)籌制定部門工作計劃,指導(dǎo)部門員工開展工作。
2.為公司的經(jīng)營管理決策提供法律可行性、合法性分析和法律風(fēng)險預(yù)測。
3.參與重大合同的起草、談判;負(fù)責(zé)合同的法律審核。
4.監(jiān)督公司對外重大經(jīng)濟(jì)合同的履行,及時提供法律風(fēng)險預(yù)警。
5.辦理各類訴訟事務(wù)處理以及與外部法律機(jī)構(gòu)合作事項。
6.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
約 1 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
法律合規(guī)經(jīng)理法務(wù)主管/法務(wù)經(jīng)理法務(wù)經(jīng)理/法務(wù)主管法務(wù)主管法務(wù)經(jīng)理訴訟法務(wù)法務(wù)經(jīng)理/主管合同主管法律經(jīng)理集團(tuán)法務(wù)經(jīng)理法務(wù)高級經(jīng)理集團(tuán)法務(wù)主管法律合規(guī)主管法務(wù)總監(jiān)/經(jīng)理法務(wù)主管/經(jīng)理法務(wù)負(fù)責(zé)人投融資法務(wù)訴訟經(jīng)理法務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)法務(wù)合規(guī)經(jīng)理
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧法務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資
¥
6333
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:4K,最多人拿:6K-8K
-
3%2K
-
10.4%3K
-
20.1%4K
-
17.1%5K
-
20.1%6K-8K
-
13.4%8K-1W
-
12.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
南寧法務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗100%
南寧法務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。