1,執(zhí)行業(yè)務(wù)訂單的出貨打包,確保倉庫作業(yè)順利進行;
2,負責倉庫日常物資的驗收、碼放、保管、盤點、等工作;
3,負責倉庫日常物資的揀選、打包、發(fā)貨、裝車等工作
4,負責保持倉庫內(nèi)貨品環(huán)境的整潔、整齊和衛(wèi)生工作
5,負責相關(guān)單據(jù)的保管與存檔
6,部門主管交辦的其他事宜

南寧分揀現(xiàn)場管理招聘
桂聘提供2025年4月南寧分揀現(xiàn)場管理最新招聘,青秀區(qū)5條江南區(qū)1條,平均工資約為3886元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多分揀現(xiàn)場管理分揀現(xiàn)場管理發(fā)貨招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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裝卸員(南寧大件中轉(zhuǎn)場)
7000-10000元2025-04-17黎曉蕾工作內(nèi)容:負責對快件進行分揀、掃描、裝卸、建包、解包、建籠、解籠等操作;
做好異??旒畔⒏櫡答仯F(xiàn)場6S操作。
職位要求:
1、學歷:高中/中專及以上;
2、吃苦耐勞,能適應(yīng)夜班,有良好的職業(yè)道德操守,服從管理,誠信,了解并認同公司價值觀;
3、無經(jīng)驗者可免費培訓上崗。
工作時間:分白晚班,需要兩班倒,白班:08:00-19:00 晚班:20:00-07:00,月休4--6天。 -
夜班分揀主管
4000-5000元2025-04-07王灝錦分揀主管崗位職責
職責描述:
1、負責分揀中心操作現(xiàn)場的管理,對人員現(xiàn)場操作進行指導、監(jiān)督;;
2、負責將區(qū)部各項制度的傳達及落實至實處,細化分揀作業(yè)標準化的發(fā)展進程;
3、負責對分揀過程中問題數(shù)據(jù)進行匯總、分析,擬定具體改進計劃,呈報分揀中心經(jīng)理;
4、為分揀批次、操作流程、分揀場地布局及設(shè)備配置等整體規(guī)劃工作提供支持;
5、完成上級領(lǐng)導交付的其他工作任務(wù)。
任職要求:
6、大專及以上學歷,專業(yè)不限,熟練使用office辦公軟件;
7、三年以上物流企業(yè)倉儲分揀等工作經(jīng)驗,至少一年管理經(jīng)驗;工作時間晚上23點半到7點半 -
配送站長
5000-8000元2025-04-07王灝錦崗位職責:
1、管理現(xiàn)場分揀情況;
2、負責每日播種任務(wù)及時完成,并確保零差異;
3、負責部門人員效率提升、降低成本;
4、負責本部門員工的教育、訓練、工作計劃、監(jiān)督與實施;
5、負責與配送團隊保持良好溝通保障客戶利益;
6、負責處理工作中發(fā)生的異常狀況;
7、負責本部門以及工作區(qū)域的安全和環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督;
8、負責網(wǎng)格倉商品及時發(fā)運,保障配送時效
任職要求:
1、3年以上物流、倉儲相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗,有分倉管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、較強的計劃組強能力、計劃落實能力、執(zhí)行力和抗壓能力;
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,熟練使用電腦,熟悉辦公軟件;
4、熟悉物流、倉儲業(yè)務(wù)流程,熟悉相關(guān)質(zhì)量管理體系; -
物流主管
4000-6000元2025-04-07王灝錦分揀主管崗位職責 職責描述: 1、負責分揀中心操作現(xiàn)場的管理,對人員現(xiàn)場操作進行指導、監(jiān)督;; 2、負責將區(qū)部各項制度的傳達及落實至實處,細化分揀作業(yè)標準化的發(fā)展進程; 3、負責對分揀過程中問題數(shù)據(jù)進行匯總 …… 、分析,擬定具體改進計劃,呈報分揀中心經(jīng)理; 4、為分揀批次、操作流程、分揀場地布局及設(shè)備配置等整體規(guī)劃工作提供支持; 5、完成上級領(lǐng)導交付的其他工作任務(wù)。 …… 任職要求: 6、大專及以上學歷,專業(yè)不限,熟練使用office辦公軟件; 7、三年以上物流企業(yè)倉儲分揀等工作經(jīng)驗,至少一年管理經(jīng)驗; -
配/理/揀/發(fā)貨
3000-5000元2025-04-07王灝錦G090號) (1)工作職責: ?社區(qū)團購業(yè)務(wù)發(fā)展需要 分揀員:若干名 分揀員要求:1、18-45歲(男女均可);上班時 間凌晨12點至上午8點 2、會操作智能手機 3、能吃苦耐勞,服從管理 …… 工作內(nèi)容:日常商品歸類、分揀、打包,早分完 ? 4、具備較強的現(xiàn)場管理能力和責任心。 ? 5、崗位需要上夜班,較強吃苦能力。 ? 6、有蔬菜、水果等生鮮行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 -
物流經(jīng)理
5000-7000元2025-04-07王灝錦崗位職責: 1、管理現(xiàn)場分揀情況; 2、負責每日播種任務(wù)及時完成,并確保零差異; 3、負責部門人員效率提升、降低成本; 4、負責本部門員工的教育、訓練、工作計劃、監(jiān)督與實施; 5、負責與配送團隊保持良好溝通保障客戶利益 …… ; 6、負責處理工作中發(fā)生的異常狀況; 7、負責本部門以及工作區(qū)域的安全和環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督; 8、負責網(wǎng)格倉商品及時發(fā)運,保障配送時效 任職要求: 1、3年以上物流、倉儲相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗,有分倉管理經(jīng)驗者優(yōu)先
約 6 個崗位
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南寧配/理/揀/發(fā)貨招聘工資
¥
3886
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
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7.9%2K
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35.8%3K
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29.2%4K
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21.1%5K
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5.3%6K-8K
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0.3%8K-1W
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0.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.2%
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初中1.3%
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高中0.6%
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中專0.6%
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大專0.3%
南寧配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學歷?不限學歷占97.2%,初中占1.3%,高中占0.6%,中專占0.6%,大專占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.4%
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1-3年1.3%
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3-5年0.3%
南寧配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,1-3年占1.3%,3-5年占0.3%。