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南寧粉絲運(yùn)營(yíng)策劃招聘

桂聘提供2025年7月南寧粉絲運(yùn)營(yíng)策劃最新招聘,青秀區(qū)7條江南區(qū)2條,平均工資約為5803元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多粉絲運(yùn)營(yíng)策劃用戶運(yùn)營(yíng)經(jīng)理線上用戶運(yùn)營(yíng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)用戶社群的運(yùn)營(yíng),包括但不限于公司個(gè)人號(hào)和微信群的運(yùn)營(yíng)管理。2、微信社群的規(guī)劃以及執(zhí)行,整體負(fù)責(zé)社群內(nèi)容及活動(dòng),社群氛圍的營(yíng)造,社群成員的拉新、存留、轉(zhuǎn)化,打造高粘性的社群;3、持續(xù)挖掘用戶需求,不停優(yōu)化運(yùn)營(yíng)機(jī)制,整合內(nèi)外部資源,通過(guò)良好的運(yùn)營(yíng)手段和方式,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)針對(duì)C端用戶做拉新和激活;4、策劃活動(dòng)做用戶裂變以及核心用戶的挖掘和互動(dòng),保持與用戶高頻互動(dòng),制造感興趣的話題和策劃各種活動(dòng),激發(fā)用戶參與度,維系社群活躍度;5、定期對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)/活動(dòng)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,及時(shí)調(diào)整優(yōu)化運(yùn)營(yíng)方案,有第三方數(shù)據(jù)平臺(tái)如wetool的使用或分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;6、根據(jù)運(yùn)營(yíng)現(xiàn)狀,快速調(diào)整運(yùn)營(yíng)方案并高效執(zhí)行;定期總結(jié)輸出運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),并推動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)與產(chǎn)品的流程和標(biāo)準(zhǔn);7、團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)項(xiàng)目粉絲端運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的組建及日常管理工作;任職要求1、有3年以上互聯(lián)網(wǎng)社群運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)(包括但不限于微信、微博等渠道);2、熟悉微信群相關(guān)政策的制定,對(duì)于微博、微信的運(yùn)營(yíng)方式有良好的積累。對(duì)社群、自組織建設(shè)有極大的興趣,有教育培訓(xùn)行業(yè)社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3、有微信群指導(dǎo)群主操作及維護(hù)經(jīng)驗(yàn),根據(jù)用戶分層進(jìn)行運(yùn)營(yíng)指導(dǎo),話題發(fā)起、互動(dòng)活動(dòng)等策劃、執(zhí)行及維護(hù);4、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有耐心、謙卑心,富有想象力和激情;5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),愿意嘗試并領(lǐng)悟新鮮事物;6、熟悉網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)言;

抖音主播

5000-10000元
2025-07-10
陳先生
崗位職責(zé)
1、在抖音和天貓平臺(tái)日常直播,推廣品牌和產(chǎn)品,
2、在鏡頭前能為粉絲介紹主推款和品牌文化知識(shí),臨場(chǎng)回答問(wèn)題,引導(dǎo)下單;
3、針對(duì)性介紹產(chǎn)品,熟悉產(chǎn)品,了解產(chǎn)品特點(diǎn),掌握直播口播技巧;
4、調(diào)動(dòng)直播間氣氛,與直播間粉絲及游客溝通、互動(dòng);引導(dǎo)關(guān)注,提升直播間在線人數(shù);
5、參與策劃直播腳本和直播活動(dòng)方案,能夠配合電商團(tuán)隊(duì)完成直播任務(wù);
6、每天直播4-5個(gè)小時(shí)(根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整);
7、按照公司運(yùn)營(yíng)需要,出鏡錄制相關(guān)產(chǎn)品視頻,配合宣傳視頻的拍攝;
任職要求
1、形象氣質(zhì)佳、有表現(xiàn)力、年齡23-35歲,有兩年以上的主播經(jīng)驗(yàn);
2、本科以上學(xué)歷,播音主持、新聞傳播、融媒體、戲劇影視文學(xué)、表演等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、熟悉抖音藍(lán)V ,面試發(fā)回放錄屏;
4、有直播控場(chǎng)能力,抗壓能力強(qiáng),熱愛(ài)直播事業(yè),有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)。
2025-07-10
洪志敏
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)直播間場(chǎng)控管理,配合做好直播直播方案、計(jì)劃、推廣;
2、負(fù)責(zé)直播前準(zhǔn)備工作:包括但不限于開(kāi)播前1小時(shí)直播間設(shè)備、直播賬號(hào)、直播間人員確認(rèn);
3、負(fù)責(zé)直播現(xiàn)場(chǎng)的后勤支持,包括道具材料等;
4、負(fù)責(zé)撰寫(xiě)直播所需的各類(lèi)文檔、話述、直播策劃;
5、負(fù)責(zé)直播間場(chǎng)面控制,直播過(guò)程中和主播、粉絲互動(dòng),發(fā)好評(píng)帶節(jié)奏,及時(shí)處理及屏蔽不好的評(píng)論,調(diào)節(jié)直播氛圍及產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)補(bǔ)充;
6、對(duì)直播過(guò)程中主播的意圖有敏銳的反應(yīng)和配合,對(duì)粉絲購(gòu)買(mǎi)心理有一定的掌控和調(diào)動(dòng)能力;
7、負(fù)責(zé)維護(hù)粉絲,與粉絲進(jìn)行線上互動(dòng),調(diào)節(jié)氛圍;
8、實(shí)時(shí)與主播、運(yùn)營(yíng)進(jìn)行溝通,后臺(tái)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析及輸出結(jié)論進(jìn)行直播調(diào)整,把握直播中的節(jié)奏;
9、負(fù)責(zé)產(chǎn)品庫(kù)存管理,貨盤(pán)整理、及時(shí)與甲方及時(shí)新增貨盤(pán);
10、每天記錄完成直播數(shù)據(jù)表,對(duì)接甲方復(fù)盤(pán)每場(chǎng)直播,持續(xù)創(chuàng)新優(yōu)化;
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)直播中控或助理經(jīng)驗(yàn);
2、擅長(zhǎng)粉絲運(yùn)營(yíng),熟悉直播項(xiàng)目、直播流程、直播中控臺(tái)操作者優(yōu)先;
3、熱愛(ài)直播行業(yè),喜歡新鮮事物,關(guān)注新媒體;
4、、作細(xì)心負(fù)責(zé)、具備良好的服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)精神。
2025-07-10
文植福
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)粉絲和社群平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)和管理,通過(guò)企微社群、小程序提升品牌在社交媒體上的曝光率和影響力。 …… 負(fù)責(zé)公司社群搭建及拉新、留存、轉(zhuǎn)化各項(xiàng)指標(biāo); 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)節(jié)日、熱點(diǎn)事件的跟進(jìn)及活動(dòng)策劃、執(zhí)行工作,達(dá)成活動(dòng)目標(biāo); 7、負(fù)責(zé)小程序營(yíng)銷(xiāo)素材日常管理更新、用戶管理、用戶數(shù)據(jù)導(dǎo)入與分析; 8、負(fù)責(zé)定期運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)收集 …… 、分析復(fù)盤(pán),給予運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品相關(guān)優(yōu)化改進(jìn)建議; 職位要求: 1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷 2、有1年以上社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)律,了解社群用戶心理和需求,有較強(qiáng)的策劃和執(zhí)行能力。 …… 4、熟悉社群數(shù)據(jù)分析和挖掘,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析提供決策支持,不斷優(yōu)化社群運(yùn)營(yíng)策略,提高社群用戶參與度和轉(zhuǎn)化率。 5、有社群實(shí)操經(jīng)驗(yàn),懂得社群語(yǔ)言、裂變?cè)鲩L(zhǎng),成功項(xiàng)目案例優(yōu)先;
南寧-青秀區(qū) 1人 餐飲 投遞:6人 瀏覽:1073
2025-07-10
曾錦華
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)(微信、微博、官網(wǎng)等)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作; 2.負(fù)責(zé)公司對(duì)外宣傳新聞及軟文的采寫(xiě),編輯采寫(xiě)原創(chuàng)性文章,提供有優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容; 3.負(fù)責(zé)策劃發(fā)布微信營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)及文案 …… ; 4.負(fù)責(zé)會(huì)員系統(tǒng)的管理,增加微信、微博粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時(shí)與粉絲互動(dòng); 5.緊跟新媒體發(fā)展趨勢(shì),廣泛關(guān)注行業(yè)標(biāo)桿性公眾號(hào)并建立聯(lián)系,及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)行業(yè)內(nèi)的熱點(diǎn)新聞和信息; 6.挖掘和分析客戶消費(fèi)習(xí)慣 …… 、情感及體驗(yàn)感受,及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn),有效完成新媒體專(zhuān)題策劃活動(dòng)。
南寧-江南區(qū) 1人 建筑 裝飾 投遞:9人 瀏覽:318
2025-07-10
鄧小姐
工作要求: 1.主要負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)新媒體的運(yùn)營(yíng)策劃工作,如微信公眾號(hào)、網(wǎng)絡(luò)新媒體運(yùn)營(yíng),網(wǎng)絡(luò)社區(qū)規(guī)劃,文案編寫(xiě)等。 2.語(yǔ)言媒體想關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),有較強(qiáng)的文字功底。 …… 1、拓展新媒體渠道及創(chuàng)新玩法,根據(jù)企業(yè)傳播目標(biāo)和品牌、業(yè)務(wù)傳播需求靈活制定傳播策略,匹配豐富的傳播形式; 2、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)新媒體矩陣,對(duì)官方微信公眾號(hào)、小紅書(shū)、知乎、微博、抖音等平臺(tái)進(jìn)行定位, 創(chuàng)建官方新媒體矩陣 …… 通過(guò)公司的推廣內(nèi)容在新媒體平臺(tái)全方位原創(chuàng)、分發(fā),對(duì)達(dá)人進(jìn)行標(biāo)簽化細(xì)分,分析并提高達(dá)人分發(fā)的效果,做好拉新、促活的工作,服務(wù)于電商渠道; 4、跟蹤PC端、移動(dòng)端等渠道的新媒體推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立有效運(yùn)營(yíng)手段提高粉絲活躍度 …… ,增加粉絲數(shù)量,關(guān)注量。

房產(chǎn)主播

5000-10000元
南寧-青秀區(qū) 1人 投資 投遞:1人 瀏覽:23
2025-07-09
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)抖音等平臺(tái)的直播; 2、負(fù)責(zé)講解展示樓盤(pán)、活動(dòng)信息、品牌介紹,并回答相關(guān)互動(dòng)問(wèn)題; 3、直播過(guò)程中與粉絲互動(dòng),活躍直播氣氛;進(jìn)行粉絲運(yùn)營(yíng),提高粉絲粘性; 4、協(xié)助完成直播/ …… 視頻內(nèi)容策劃及拍攝,按照公司要求完成直播推廣、宣傳; 5、圍繞公司目標(biāo),完成新媒體直播相關(guān)工作。
南寧-青秀區(qū) 1人 建筑 裝飾 投遞:6人 瀏覽:426
2025-07-09
莫經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)(包括抖音、小紅書(shū)、視頻號(hào)等)的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作。 2、負(fù)責(zé)新媒體內(nèi)容的挖掘、策劃、編輯,通過(guò)平臺(tái)運(yùn)營(yíng),擴(kuò)大粉絲數(shù)及提升粉絲的活躍度,吸引粉絲并進(jìn)行轉(zhuǎn)化。
2025-07-09
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音等平臺(tái)賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)策劃、日常維護(hù)推廣以及視頻更新; 2.負(fù)責(zé)抖音直播中控,實(shí)時(shí)監(jiān)控及分析各平臺(tái)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提升銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化; 3.負(fù)責(zé)活動(dòng)節(jié)奏規(guī)劃,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源支持 …… ,做好推廣引流; 4.負(fù)責(zé)抖店后臺(tái)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)整理; 5.根據(jù)粉絲數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)量、閱讀量、直播數(shù)據(jù)及時(shí)調(diào)整平臺(tái)推廣運(yùn)營(yíng)策略,以提升用戶的活躍度和粘性; 6.對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控,并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,完善短視頻平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)設(shè)計(jì) …… ,制定運(yùn)營(yíng)方案,合理優(yōu)化擴(kuò)大曝光。 …… 任職要求: 1.熟悉抖音等平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則,熟悉流量推薦機(jī)制及引流方法。 2.具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。 3.具備較強(qiáng)的溝通能力,喜歡學(xué)習(xí),富有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神。
2025-07-06
崗位職責(zé): 1、及時(shí)有效的完成一汽大眾捷達(dá)車(chē)型專(zhuān)項(xiàng)的拍攝到制作的事項(xiàng); 2、執(zhí)行運(yùn)營(yíng)對(duì)本司新媒體的“風(fēng)格、特色”的人設(shè)打造 3、獨(dú)立策劃,拍攝內(nèi)容及主題; 4、學(xué)習(xí)汽車(chē)相關(guān)產(chǎn)品/競(jìng)品知識(shí),提升汽車(chē)產(chǎn)品的專(zhuān)業(yè)性 …… ; 5、通過(guò)視頻剪輯的內(nèi)容來(lái)優(yōu)化短視頻和直播的投入,逐步提升投入產(chǎn)出 6、對(duì)視頻數(shù)據(jù)增量負(fù)責(zé),粉絲量、點(diǎn)贊、評(píng)論、收藏。
負(fù)責(zé)公司TikTok 印尼本土店鋪的運(yùn)營(yíng),上下架產(chǎn)品, 建聯(lián)達(dá)人。 2. 負(fù)責(zé)Tiktok視頻賬號(hào)管理,參與內(nèi)容創(chuàng)作 進(jìn)行內(nèi)容運(yùn)營(yíng)和推廣,完成所負(fù)責(zé)Tiktok賬號(hào)的粉絲增長(zhǎng); 3. …… 根據(jù)熱點(diǎn)及用戶興趣策劃線上活動(dòng)并與網(wǎng)紅溝通搭建良好合作關(guān)系來(lái)促進(jìn)訂單提升; 4. 持續(xù)對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測(cè)分析,分析市場(chǎng)和賬戶數(shù)據(jù),進(jìn)行相關(guān)廣告優(yōu)化; 5.
2025-06-30
林開(kāi)云
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)律所及律師個(gè)人抖音、視頻號(hào)等新媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù),包括:直播,短視頻內(nèi)容策劃、編輯、發(fā)布、推廣等工作,確保平臺(tái)的活躍度和粉絲增長(zhǎng),提升客戶咨詢量; 2、結(jié)合律所業(yè)務(wù)特點(diǎn)和法律行業(yè)熱點(diǎn) …… ,策劃并執(zhí)行具有吸引力的線上活動(dòng),如發(fā)布熱點(diǎn)短視頻,吸引有需求的優(yōu)質(zhì)客源。 …… 3、監(jiān)測(cè)新媒體平臺(tái)的數(shù)據(jù),如閱讀量、點(diǎn)贊數(shù)、評(píng)論數(shù)、粉絲增長(zhǎng)數(shù)等,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和總結(jié),根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。 …… 3、熟悉抖音、視頻號(hào)等新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和推廣技巧,能夠熟練使用新媒體運(yùn)營(yíng)工具。
2025-06-30
黃春蘭
1、負(fù)責(zé)新媒體引流渠道(快手、抖音、小紅書(shū)等)配合運(yùn)營(yíng)指定引流計(jì)劃。 2、結(jié)合公司業(yè)務(wù)、配合運(yùn)營(yíng)策劃運(yùn)營(yíng)宣傳方案,與粉絲互動(dòng)交流進(jìn)行引流。 3、對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)過(guò)程中產(chǎn)生的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并且分析。 …… 崗位要求: 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,廣告營(yíng)銷(xiāo)與策劃,新媒體、新聞、金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。有新1媒體、運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
約 13 個(gè)崗位

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南寧用戶運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 1.8%
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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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南寧用戶運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
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