1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準(zhǔn)備工作,營運期間各項事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標(biāo)準(zhǔn)進行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序?qū)︻櫩瓦M行優(yōu)質(zhì)服務(wù)
4.不斷提高服務(wù)技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴(yán)格執(zhí)行餐廳上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標(biāo)準(zhǔn),包括前廳,水吧,后廚,收銀等

南寧服務(wù)招聘
桂聘提供2025年9月南寧服務(wù)最新招聘,青秀區(qū)821條西鄉(xiāng)塘區(qū)435條,平均工資約為3232元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多服務(wù)服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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天等縣儲備服務(wù)商
5000-6000元2025-09-02鄒珍凡工作內(nèi)容:
1.推廣建材類小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易浴?br /> 2.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占?、匯總、分析。
3.品牌推廣及宣傳。
4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購,維護關(guān)系。
福利待遇:
1、創(chuàng)業(yè)空間大。
2、終身培訓(xùn)。
3、成為正式店長前有3個月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算)
崗位要求:
1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法
2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強
3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用
4、有私家車或者電動車等交通工具
5、年齡45歲以下 -
執(zhí)業(yè)藥師(羅城)
5000-6000元2025-09-02黃先生1、接待客戶咨詢,了解客戶需求并達成銷售;
2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;
3、完成商品上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;
4、做好負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生工作;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。
任職資格:
1、藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有執(zhí)業(yè)藥師證;
2、有藥店銷售工作經(jīng)驗;
2、溝通流暢、表達清晰、服務(wù)意識強、團結(jié)協(xié)作;
3、學(xué)習(xí)能力強,吃苦耐勞,自律性強。 -
醫(yī)藥銷售專員
5000-6000元2025-09-02李女士來賓市區(qū)銷售服務(wù)專員,要求:1.有理想,不甘平凡。2.執(zhí)行力強。3.品德高尚,遵守職業(yè)道德。4.認(rèn)可公司文化理念,緊跟公司步伐。5.有一定的經(jīng)濟基礎(chǔ),開展業(yè)務(wù)的硬件工具。6.有銷售經(jīng)驗及護士優(yōu)先,男女不限。7.敢于擔(dān)當(dāng),敢于亮劍。8.歡迎想名利雙收的朋友加入我們團隊。 -
質(zhì)檢員(上林)
3000-4000元2025-09-02崗位職責(zé): 1.作業(yè)質(zhì)量及質(zhì)量檢查:數(shù)字城管案件管理積極配合城區(qū)完成創(chuàng)城等重要任務(wù),每日開展環(huán)衛(wèi)保潔質(zhì)量檢查,重要節(jié)假日、重大活動、重大迎檢工作前開展衛(wèi)生大檢查 ; 2.質(zhì)檢材料管理; 3.迎檢保障工作; 4.智慧環(huán)衛(wèi)平臺;按時提交日報、周報,及時跟進異常數(shù)據(jù),及時將數(shù)據(jù)上報系統(tǒng); 5.協(xié)助運營辦日常工作開展,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。 工作經(jīng)驗及其他要求: 1.吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)、熱愛環(huán)衛(wèi)事業(yè); 2.踏實肯干,耐心細(xì)致,有責(zé)任心; 3.較為熟練使用各類辦公軟件; 4.有環(huán)衛(wèi)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
項目部副經(jīng)理
7000-10000元2025-09-02崗位職責(zé): 1.組織項目團隊建設(shè)管理、內(nèi)部培訓(xùn)工作; 2.負(fù)責(zé)客戶對接,客戶關(guān)系協(xié)調(diào)工作; 3.負(fù)責(zé)項目隊伍招募、管理、協(xié)調(diào)工作; 4.負(fù)責(zé)安排環(huán)衛(wèi)工人工作及管理,確保項目清掃保潔、垃圾清運的進度、質(zhì)量和成本控制工作; 5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)業(yè)主阻工等溝通處理工作; 6.完成項目總負(fù)責(zé)人安排的其它工作。 面試地點:青秀區(qū) 工作地點:服從公司安排 工作經(jīng)驗及其他要求: 1.具有三年以上項目主要管理工作經(jīng)驗; 2.熟悉環(huán)衛(wèi)行業(yè)相關(guān)現(xiàn)行法律法規(guī)政策,確保公司的各項制度、規(guī)定在項目管理中妥善落實; 3.具備良好的管理控制和組織、協(xié)調(diào)、分析、溝通能力,善于溝通和表達,富有團隊意識和團隊合作... -
消防監(jiān)控員(社會學(xué)院)
2000-3000元2025-09-02(硬性要求); 2、具有消防工程或消防維保工作經(jīng)驗,熟悉消防行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及消防系統(tǒng)的操作原理,具有豐富的現(xiàn)場操作經(jīng)驗,能獨立排查和處理消防故障等; 3、責(zé)任心強,做事主動積極,良好的服務(wù)意識及團隊合作精神 -
消防監(jiān)控員(五分空港財富中心)
3000-4000元2025-09-02崗位職責(zé): 1、熟悉監(jiān)控設(shè)備使用,確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。 2、負(fù)責(zé)監(jiān)控室電視屏幕的監(jiān)視工作,全面觀察各個區(qū)域的安全狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時報告當(dāng)值巡邏崗、班長及主管。 崗位要求: 1、持有中級消防證(消防設(shè)施操作員證); 2、身體健康,接受三班倒。 工作地址: 壯錦大道24號機場集團綜合樓 -
高壓電工
3000-4000元2025-09-02任職要求 1.?資質(zhì)證書:必須持有有效的《高壓電工特種作業(yè)操作證》。 2.?專業(yè)知識:掌握高壓電氣設(shè)備原理、高壓配電系統(tǒng)知識、電氣安全規(guī)范及相關(guān)法律法規(guī)。 3.?實操能力:具備高壓設(shè)備操作、維護、故障診斷及搶修的實際操作能力,能熟練使用電氣檢測儀器。 4.?職業(yè)素養(yǎng):責(zé)任心強,嚴(yán)格遵守安全規(guī)程,具備良好的應(yīng)急處置能力和團隊協(xié)作精神,服從安排。 5. 50歲以下,身體健康。 -
部門后勤(統(tǒng)計員)
2000-4000元2025-09-02周女士任職要求: 1、具有良好的服務(wù)意識,思維敏捷,可以及時有效回應(yīng)客戶投訴事宜。 2、有較強的溝通對接能力。 3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強、性格開朗、有積極的工作態(tài)度和團隊合作精神。 -
急招 實習(xí)生 底薪5k
7000-9000元2025-09-02(不用看客戶臉色) 4.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中及貸后服務(wù),促進二次成交。 -
二十四城店收銀服務(wù)員小湯總小炒快餐店
3000-4000元2025-09-02尚勇一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)店內(nèi)的收銀和點餐工作, 任職資格: 1、18-38歲,初中以上學(xué)歷,身高150CM以上; 2、有2-3年以上服務(wù)員方面的工作經(jīng)驗; 3、熱愛餐飲服務(wù)行業(yè),細(xì)心負(fù)責(zé),表達能力及溝通能力強; 4、有前臺接待或客服方面的工作經(jīng)驗更好。 5、不招短期工 二、薪資福利: (1)包吃(工資10日準(zhǔn)時發(fā)放) (2)帶薪培訓(xùn),有帶教,公司定期有相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)(新員工培訓(xùn)、崗位專業(yè)技能培訓(xùn))。 (3)其他福利:婚假,司齡獎,員工聚餐,節(jié)日禮品等。 三、崗位要求: 1.20至38歲; 其它:工作地點在定位 -
匯東店收銀服務(wù)員小湯總小炒快餐店
3000-4000元2025-09-02尚勇一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)店內(nèi)的收銀和點餐工作, 任職資格: 1、18-38歲,初中以上學(xué)歷,身高150CM以上; 2、有2-3年以上服務(wù)員方面的工作經(jīng)驗; 3、熱愛餐飲服務(wù)行業(yè),細(xì)心負(fù)責(zé),表達能力及溝通能力強; 4、有前臺接待或客服方面的工作經(jīng)驗更好。 5、不招短期工 二、薪資福利: (1)包吃(工資10日準(zhǔn)時發(fā)放) (2)帶薪培訓(xùn),有帶教,公司定期有相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)(新員工培訓(xùn)、崗位專業(yè)技能培訓(xùn))。 (3)其他福利:婚假,司齡獎,員工聚餐,節(jié)日禮品等。 三、崗位要求: 1.20至38歲; 其它:工作地點在定位 -
吾悅店收銀服務(wù)員小湯總小炒快餐連鎖餐飲店
3000-4000元2025-09-02尚勇一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)店內(nèi)的收銀和點餐工作, 任職資格: 1、18-38歲,初中以上學(xué)歷,身高150CM以上; 2、有2-3年以上服務(wù)員方面的工作經(jīng)驗; 3、熱愛餐飲服務(wù)行業(yè),細(xì)心負(fù)責(zé),表達能力及溝通能力強; 4、有前臺接待或客服方面的工作經(jīng)驗更好。 5、不招短期工 二、薪資福利: (1)包吃(工資10日準(zhǔn)時發(fā)放) (2)帶薪培訓(xùn),有帶教,公司定期有相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)(新員工培訓(xùn)、崗位專業(yè)技能培訓(xùn))。 (3)其他福利:婚假,司齡獎,員工聚餐,節(jié)日禮品等。 三、崗位要求: 1.20至38歲; 其它:工作地點在定位 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理-桂林
8000-12000元2025-09-022、針對區(qū)域市場開展農(nóng)化服務(wù)策劃及宣傳服務(wù),客戶服務(wù)。 3、協(xié)助部門完成其他銷售工作。 分管市場:桂林下屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場。 工作常駐地:桂林市。 -
前臺客服(橫州)
3000-4000元2025-09-02bgygxhr@163.com崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)國家能源(發(fā)電廠項目)管理階段的物業(yè)服務(wù)咨詢、客戶關(guān)系維系等管家式物業(yè)管理服務(wù)。 …… 任職要求: 1.一年以上物業(yè)、酒店等服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,了解酒店管家式服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),熟悉物業(yè)管理客戶服務(wù)內(nèi)容及相關(guān)法律法規(guī); 2.形象氣質(zhì)佳,具親和力,服務(wù)意識強,語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力良好,應(yīng)變能力與執(zhí)行力佳
南寧相關(guān)熱門崗位
服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓服務(wù)員傳菜員迎賓服務(wù)員迎賓傳菜員服務(wù)員傳菜生服務(wù)員服務(wù)生全職服務(wù)員餐飲服務(wù)員禮儀服務(wù)員服務(wù)銷售服務(wù)管理服務(wù)服務(wù)崗位保險客戶服務(wù)客戶服務(wù)售后服務(wù)保險售后服務(wù)服務(wù)接待汽車銷售服務(wù)物業(yè)服務(wù)企業(yè)服務(wù)咨詢服務(wù)服務(wù)經(jīng)理it服務(wù)經(jīng)理汽車服務(wù)技術(shù)服務(wù)it技術(shù)服務(wù)服務(wù)主管客戶咨詢服務(wù)安全服務(wù)工程服務(wù)生全職服務(wù)生企業(yè)服務(wù)銷售售前服務(wù)銷售服務(wù)經(jīng)理商務(wù)服務(wù)服務(wù)總監(jiān)地哩員學(xué)生餐飲餐廳餐廳接待員餐飲員工服務(wù)員服務(wù)行業(yè)餐飲服務(wù)餐飲行業(yè)暑假工ktv前廳夜班小時工節(jié)假日兼職長期兼職全職員工茶飲兼職員工招暑假工酒吧學(xué)生兼職
南寧服務(wù)招聘最新投遞
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鄧小姐投遞了 廣西榮萃健康產(chǎn)業(yè)投資有限公司 的 醫(yī)藥銷售專員 職位2025-09-06
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賴小姐投遞了 廣西小湯總餐飲管理有限公司 的 吾悅店收銀服務(wù)員小湯總小炒快餐連鎖餐飲店 職位2025-09-06
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賴小姐投遞了 廣西小湯總餐飲管理有限公司 的 匯東店收銀服務(wù)員小湯總小炒快餐店 職位2025-09-06
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陳先生投遞了 廣西炳卓商貿(mào)有限公司 的 部門后勤(統(tǒng)計員) 職位2025-09-04
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黃小姐2025-09-02
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羅小姐投遞了 廣西炳卓商貿(mào)有限公司 的 部門后勤(統(tǒng)計員) 職位2025-09-02
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南寧服務(wù)員招聘工資
¥
3232
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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16.7%2K
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61.9%3K
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13.3%4K
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5.7%5K
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3.2%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.3%
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初中1.5%
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高中0.2%
南寧服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,初中占1.5%,高中占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99%
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1-3年1%
南寧服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99%,1-3年占1%。