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南寧工程招聘

桂聘提供2025年11月南寧工程最新招聘,青秀區(qū)567條良慶區(qū)200條,平均工資約為6306元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有年終獎等,更多工程工程IT工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

工程部主管

6000-8000元
南寧-青秀區(qū) 1人 建筑 咨詢 投遞:1人 瀏覽:27
2025-10-22
龍先生
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司規(guī)定,制定項目管理的規(guī)章制度和工作流程;
2、負責(zé)建設(shè)項目自初步設(shè)計階段至竣工驗收階段的管理,對項目管理單位的工作進行全面指導(dǎo)與監(jiān)督;
3、負責(zé)公司施工現(xiàn)場管理,合理使用物資材料、機械設(shè)備和勞動力控制各工程項目的施工成本;
4、及時催要工程進度款,加快資金周轉(zhuǎn),做好項目的成本核算,盤活資金使用,審核各項費用支出;
5、合理的組織、調(diào)度生產(chǎn)要素,實施日常工作中的組織、計劃、指揮、協(xié)調(diào)、控制,確保工程質(zhì)量,確保安全,做到文明施工,保護環(huán)境,保證公司效益;
6、負責(zé)與公司相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標文件編制過程中的問題,確保投標文件按時投遞;參與招投標過程和合同的簽訂過程,跟進后續(xù)相關(guān)手續(xù)的辦理工作;
7、起草有關(guān)工程方面的協(xié)議、合同、報告等;
8、配合公司其他部門工作,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1、8年以上工程管理工作經(jīng)驗,熟悉工程投標業(yè)務(wù)流程,熟練使用辦公軟件、CAD、PS等辦公軟件及施工組織設(shè)計優(yōu)先;
2、具有良好的團隊合作精神、責(zé)任心強、能吃苦,工作有條理,有較強的協(xié)調(diào)及組織能力;
3、具有較強的判斷能力與決策能力,做事認真仔細,抗壓力強;
4、有工程行業(yè)管理經(jīng)驗的優(yōu)先。

材料員

3000-6000元
2025-10-22
趙經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負責(zé)工程項目材料管理工作,建立完整的材料臺帳;
2、負責(zé)對照進度計劃編制工程材料的進場計劃;
3、接受主管部門發(fā)放的下料單、圖紙、送貨單,并妥善保管和分發(fā);
4、根據(jù)工作指令編制領(lǐng)料單并監(jiān)督執(zhí)行現(xiàn)場領(lǐng)用手續(xù);
5、及時反饋現(xiàn)場缺料信息并負責(zé)催料;
6、負責(zé)辦理退回材料的手續(xù);
7、負責(zé)協(xié)助預(yù)決算工程師做好備料、產(chǎn)品復(fù)核、發(fā)料工作;
8、負責(zé)跟進訂單的備料進度,確保備料的及時性;
9、負責(zé)實時更新備料到貨情況,協(xié)助財務(wù)部做好對賬工作;
10、負責(zé)生產(chǎn)過程呆料的跟蹤處理;
11、負責(zé)跟進備料到貨情況,協(xié)助處理生產(chǎn)過程中的品質(zhì)問題;
12、負責(zé)對生產(chǎn)過程中突發(fā)質(zhì)量問題進行原因分析,并提出改進方案;
13、負責(zé)協(xié)助對異常到貨情況進行追蹤;
14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、熟悉各種建筑材料的性能、價格、產(chǎn)地、用途,掌握各種材料的市場動態(tài)或營銷專業(yè);
2、熟悉材料銷售和采購程序 ,有豐富的供應(yīng)商資源;
3、熟悉材料成本核算工作

人事專員

4000-6000元
南寧-興寧區(qū) 1人 電力 瀏覽:9
2025-10-22
1、主導(dǎo)公司招聘工作,包括:從簡歷篩選、邀約面試、面試甄選、談薪、錄用等流程執(zhí)行及跟進,確保公司招聘工作順利進行,保證人才供給及時到位。
2、根據(jù)組織架構(gòu)及崗位調(diào)整需要,負責(zé)完善并實施《崗位職責(zé)標準》,每月跟進各部門績效考核數(shù)據(jù)提交情況,并匯總分析考核數(shù)據(jù),提交上級審核;根據(jù)績效考核結(jié)果,進行人才梯度、人員晉升、降職、調(diào)動等的管理與優(yōu)化。
3、負責(zé)員工關(guān)系板塊工作,關(guān)注員工動態(tài);主導(dǎo)進行員工面談工作,包括離職面談、人員優(yōu)化等。
4、負責(zé)組織員工培訓(xùn)工作。
5、建立健全公司人力資源管理體系。
6、負責(zé)員工入職,離職手續(xù)辦理,人員信息管理等。
7、社保的管理,包括社保key、生育險和工傷的資料收集與報送等,當月5日前完成社保增減人員的審批,及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)操作增減;次月5日前用ukey導(dǎo)出上月社保的各種數(shù)據(jù),并整理好報銷至財務(wù)。各種保險資料的收集與報送,如:工傷保險、生育保險等資料。
8、協(xié)調(diào)與處理勞動爭議,維護穩(wěn)定和諧的勞資關(guān)系,保障公司業(yè)務(wù)運作正常有序進行。
9、勞動合同的管理與統(tǒng)籌。
10、塑造、維護和推廣企業(yè)文化,加強員工的凝聚力。
11、定期提交公司人力資源分析報表,并給決策層提供專業(yè)的建議或依據(jù)。
12、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè);
2、五年及以上工作經(jīng)驗,一年以上績效考核工作經(jīng)驗,了解人力資源管理六大模塊知識,熟悉《勞動法》、《合同法》等人事勞動法規(guī)相關(guān)內(nèi)容;
3、有良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),責(zé)任心強,有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,并能主動擔(dān)當,獨當一面。
2025-10-22
崗位職責(zé): 1、電力施工現(xiàn)場的工作負責(zé)人,做好現(xiàn)場的監(jiān)督、工作票資料的填寫、與業(yè)主、安監(jiān)、施工隊等做好現(xiàn)場溝通,完成當天的工作任務(wù); 2、在無工作負責(zé)人任務(wù)時,做電力施工現(xiàn)場安全員; 3、配合辦公室的專項檢查、迎檢準備、資料歸檔等臨時性工作; 4、完成綜合部或公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他日常行政或后勤支持事項。 崗位要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,輸配電技術(shù)、電力工程及自動化等電力相關(guān)專業(yè); 2、具有一定的學(xué)習(xí)理解、溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析能力,熟練操作各類專業(yè)辦公軟件; 3、具有較強的團隊意識、責(zé)任意識、工作嚴謹、勤奮,專業(yè)基礎(chǔ)扎實; 4、有C1駕照熟練開車者優(yōu)先考慮; 5、服從工作安...
2025-10-22
胡永尚
崗位職責(zé): 1、負責(zé)VR、AR項目的程序設(shè)計與開發(fā)。 2、能夠根據(jù)項目需要實現(xiàn)相應(yīng)功能。 3、能根據(jù)項目做出整體設(shè)計架構(gòu)以及引擎的使用選擇,并定制各個功能開發(fā)方向。 4、能發(fā)現(xiàn)在研發(fā)過程中遇到的困難,且能提出相應(yīng)解決方案并實現(xiàn)該方案。 5、能在保證項目品質(zhì)的前提下,對項目進行優(yōu)化。 任職要求: 1、計算機相關(guān)專業(yè)專科以上畢業(yè),有良好編程基礎(chǔ),能夠獨立進行程序設(shè)計與調(diào)試; 2、熟悉掌握3dsMax、Maya等建模軟件及其工作流程; 3、有UE4或類似虛擬現(xiàn)實引擎相關(guān)實際開發(fā)經(jīng)驗; 4、熟悉UE4或類似虛擬現(xiàn)實引擎架構(gòu)設(shè)計,熟練使用VR場景制作、UI及腳本; 5、對UE4或類...
南寧-興寧區(qū) 1人 建筑 瀏覽:3
2025-10-22
職位描述 1、全日制本科(含)以上學(xué)歷,給排水、環(huán)保、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、3年以上水處理環(huán)保工程項目設(shè)計經(jīng)驗,能獨立出方案設(shè)計,編寫標書; 3、掌握并熟悉各類污水、廢水治理,水處理工藝設(shè)計、工藝設(shè)備選型、工藝調(diào)試等; 4、協(xié)助完成污水處理運營技術(shù)接口、工藝升級改良完善及廠內(nèi)日常管理或運管工作; 5、身體健康,遵紀守法,無不良嗜好,責(zé)任心強,服從安排。 崗位職責(zé): 1、根據(jù)要求,完成投標技術(shù)方案編制; 2、完成工藝圖、平面圖。施工圖和安裝圖繪制; 3、能夠配合完成可行性研究報告,項目建議書的編制。
2025-10-22
崗位要求: 1、年齡25-40歲,環(huán)境工程、機電工程、給排水、自動控制等相關(guān)專業(yè); 2、有水處理工程方案設(shè)計經(jīng)驗; 3、會畫工藝圖,熟練掌握CAD、office等辦公軟件; 4、善于溝通協(xié)調(diào),懂管理懂設(shè)計
2025-10-22
行政人事負責(zé)人
二、任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、熟悉審訊行業(yè),能夠有效把握市場動態(tài)和市場方向,有半年及以上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… 3、具有3年以上工程項目管理行業(yè)經(jīng)驗,其中半年以上市場經(jīng)驗,具備相應(yīng)的市場拓展渠道及資源優(yōu)先。 4、具備較強的抗壓能力,能夠接受出差及商務(wù)應(yīng)酬(不需要酗酒)。
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:16
2025-10-22
張柏瑋
核心職責(zé) 1、配合組長完成需求中前端部分的技術(shù)方案設(shè)計和實現(xiàn)。 2、與產(chǎn)品、UI、后端人員緊密配合,完成產(chǎn)品開發(fā)。 3、跟蹤和研究最新前端技術(shù),轉(zhuǎn)化成團隊技術(shù)沉淀。 任職要求 1、熟練Vue全家桶開發(fā),熟悉node.js,有Vue項目實戰(zhàn)經(jīng)驗者; 2、有移動端、小程序開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、精通Web前端技術(shù)(HTML5/CSS3/Javascript/ajax等),熟悉主流框架、類庫的設(shè)計和實現(xiàn),有前后分離開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先; 4、熟練應(yīng)用webpack打包工具,熟練應(yīng)用ES6語法,熟練npm包管理工具、熟練git操作,多分支管理; 5、較好的產(chǎn)品意識,對用戶需求、體驗、交互、操作...
2025-10-22
何基寶
本公司主營奇跡手游二次開發(fā)。 主要招聘后端開發(fā)程序員 要求熟悉C++,C# 在我們現(xiàn)有的產(chǎn)品上,根據(jù)運營策劃實現(xiàn)功能新增,測試,等支持。

施工員

3000-4000元
2025-10-22
崗位職責(zé): 1、工程項目進行前期跟蹤,參與工程投標,對內(nèi)、對外溝通協(xié)調(diào),參與工程預(yù)算、結(jié)算、施工、收方、質(zhì)量、安全、文明施工等工作; 2、組織施工現(xiàn)場管理,審核施工質(zhì)量、進度、安全等; 3、施工現(xiàn)場材料的管理
2025-10-22
翟女士
崗位要求: 1、測繪工程、地理信息工程、土地資源管理、攝影測量與遙感及相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷在校學(xué)生; 2、具有基本的測繪相關(guān)專業(yè)知識、熟悉ArcGIS、AutoCAD、南方CASS、Office

工長

8000-10000元
2025-10-22
李女士
應(yīng)用的新材料、新工藝、新技術(shù)嚴格按照工程技術(shù)部門制定的安全技術(shù)措施進行施工,發(fā)現(xiàn)存在的安全隱患要立即上報項目及公司有關(guān)部門和人員。 …… 任職要求: 1.全日制大專及以上學(xué)歷,建筑類相關(guān)專業(yè); 2.從事相關(guān)工程施工管理工作3年及以上經(jīng)驗; 3.熟悉土建工程設(shè)計規(guī)范、施工規(guī)范;熟悉施工現(xiàn)場工程流程和技術(shù)運用; 4.吃苦耐勞、抗壓能力強
2025-10-22
招聘組
1.新產(chǎn)品導(dǎo)入 2.測試環(huán)境搭建及驗證 3.異常問題及時響應(yīng)處理 4.完成上級交辦的其他事項 崗位職責(zé): 1.推進量產(chǎn)項目優(yōu)率提升、工藝優(yōu)化及粉塵管控; 2.參與客戶審廠、產(chǎn)品重大問題 排查和分析; 3.對接研發(fā)完成新產(chǎn)品導(dǎo)入相關(guān)事宜,參與各階段的TR評審; 4.主導(dǎo)試生產(chǎn)準備及試生產(chǎn)制造系統(tǒng)驗證,完成試生產(chǎn)總結(jié); 5.主導(dǎo)首批量產(chǎn),并完成量產(chǎn)總結(jié); 6.統(tǒng)籌解決生產(chǎn)過程中存在的問題; 7.完成新工藝的開發(fā)和導(dǎo)入、新材料試產(chǎn)驗證; 技能技術(shù)要求: 1.熟練使用Preo,solidworks,CAD等設(shè)計及辦公軟件 2.android開發(fā)、web應(yīng)用開發(fā)、c#桌面應(yīng)用開...
2025-10-22
劉先生
竣工圖設(shè)計、審核;制定項目設(shè)計計劃及設(shè)計任務(wù)書; 2、對項目/產(chǎn)品材料進行定位及選樣,給予施工用料意見; 3、配合項目經(jīng)理制定工作進度; 4、負責(zé)對項目施工質(zhì)量進行跟蹤和監(jiān)督; 5、配合公司做好工程預(yù)結(jié)算工作
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南寧建筑施工項目經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 4.5%
    2K
  • 9%
    3K
  • 19.4%
    4K
  • 26.9%
    5K
  • 25.4%
    6K-8K
  • 11.9%
    8K-1W
  • 13.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    89.2%
  • 初中
    1.4%
  • 中專
    1.4%
  • 大專
    8.1%
南寧建筑施工項目經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占89.2%,初中占1.4%,中專占1.4%,大專占8.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    87.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.7%
  • 1-3年
    6.8%
  • 3-5年
    2.7%
南寧建筑施工項目經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占87.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.7%,1-3年占6.8%,3-5年占2.7%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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