
南寧工程人員招聘
桂聘提供2025年4月南寧工程人員最新招聘,青秀區(qū)108條良慶區(qū)38條,平均工資約為6092元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多工程人員工程人員物業(yè)工程人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售顧問-職稱評審代理板塊
4000-8000元2025-04-17崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開展工程行業(yè)人才職稱評審代理業(yè)務(wù)市場開發(fā)。
2、各渠道發(fā)布評審代理業(yè)務(wù)信息,客戶跟蹤維護(hù)及合同簽訂,項(xiàng)目回款。
3、做好企業(yè)信息庫的人才跟蹤維護(hù)、業(yè)務(wù)拓展,促進(jìn)客戶簽約等工作。
4、收集人才職稱評審材料,并移交公司進(jìn)行評審申報(bào),做好人才跟蹤、售后服務(wù)及回款。
5、辦公室日常事務(wù)性工作。
6、無經(jīng)驗(yàn)求職人員亦可,公司可培訓(xùn)及培養(yǎng)。
7、公司福利佳,公司環(huán)境佳。
任職要求:
1、熟悉廣西工程系列初、中、高級職稱申報(bào)條件及流程;
2、熟練使用常用辦公軟件。
3、熟悉職稱材料編制規(guī)范,掌握職稱材料制作及申報(bào)流程;
4、具備培養(yǎng)職稱申報(bào)專員的能力;
5、具備根據(jù)職稱條件,給客戶出職稱策劃方案的能力;
6、正確理解客戶需求并及時(shí)給予反饋;
7、有同行工作、職稱材料編制、職稱申報(bào)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。
上班時(shí)間: 1、8:30-12:00,14:00-18:00,國家法定節(jié)假日放假
薪資待遇:
1、 基本工資+崗位工資+個(gè)人高額提成+年終獎(jiǎng)+培訓(xùn)+旅游+帶薪年假其他的福利
2、不定期團(tuán)建聚餐,下午茶,培訓(xùn),旅游,傳統(tǒng)節(jié)日禮品,
3、公司辦公環(huán)境高大上,配有中央空調(diào),冰箱,微波爐,咖啡機(jī),零食柜,每日咖啡零食管夠,夏天還有水果和冰棍。 -
電話銷售(雙休+法定假期+春節(jié)3周假期)
3000-6000元2025-04-17崗位職責(zé):
1、通過電話、微信、QQ、互聯(lián)網(wǎng)等多渠道進(jìn)行客戶搜索和業(yè)務(wù)拓展。
2、收集潛在客戶資料,做好定期回訪服務(wù),建立和維護(hù)好客戶關(guān)系,保持長期合作關(guān)系。
3、整理客戶材料,并移交公司進(jìn)行后續(xù)簽單服務(wù)。
4、回答客戶咨詢,為客戶提供咨詢服務(wù)。
5、匯總及整理銷售數(shù)據(jù),完成客戶信息數(shù)據(jù)的及時(shí)錄入和歸檔。
6、無經(jīng)驗(yàn)求職人員亦可,好學(xué)、抗壓力強(qiáng)、熟手收入輕松過萬。
任職要求:
1、中專及以上學(xué)歷;
2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力,團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力;
4、熟練操作電腦及運(yùn)用辦公軟件;
5、做過工程行業(yè)及同行經(jīng)歷優(yōu)先,如有經(jīng)驗(yàn),學(xué)歷不限。
上班時(shí)間: 1、8:30-12:00,14:00-18:00,國家法定節(jié)假日放假
薪資待遇:
1、 基本工資(2000-8000)+崗位工資+個(gè)人高額提成+年終獎(jiǎng)+培訓(xùn)+旅游+帶薪年假其他的福利
2、不定期團(tuán)建聚餐,下午茶,培訓(xùn),旅游,傳統(tǒng)節(jié)日禮品,
3、公司辦公環(huán)境高大上,配有中央空調(diào),冰箱,微波爐,咖啡機(jī),零食柜,每日咖啡管夠,夏天還有水果和冰棍。 -
生產(chǎn)制造部經(jīng)理
15000-20000元2025-04-17王女士COG封裝處
工作經(jīng)歷:
1. LCD Driver封裝測試廠相關(guān)經(jīng)驗(yàn)5年以上,英語四級及以上,優(yōu)先錄取
2.具車間生產(chǎn)管理或相關(guān)方面工作經(jīng)驗(yàn)者尤佳;
工作技能:
1.熟練應(yīng)用辦公軟件office作業(yè)軟件
2.熟悉ERP系統(tǒng),MES系統(tǒng)等
專業(yè)要求: 工業(yè)工程類優(yōu)先、或理工類相關(guān)科系
凸塊制造處
工作經(jīng)歷:Wafer Bumping 生產(chǎn)主管10年以上工作經(jīng)驗(yàn) ;
工作技能:
1.生產(chǎn)計(jì)劃的安排
2.部門人員的管理和考核;
3.部門制度的落實(shí)與持續(xù)改進(jìn) ;
4.優(yōu)秀員工的培養(yǎng)并幫助進(jìn)階為儲備干部;
5.多學(xué)多看多思考,加強(qiáng)自己的管理能力和解決問題的能力
6.定期組織安排開會或者培訓(xùn),吸取員工好的建議;
專業(yè)要求:熟悉WB產(chǎn)線每道工序和每個(gè)工位的實(shí)際情況,做到了如指掌。 -
裝修設(shè)計(jì)師
4000-9000元2025-04-17莫總在部門負(fù)責(zé)人安排下,獨(dú)立負(fù)責(zé)光伏電站,裝飾項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作,負(fù)責(zé)維護(hù)施工與設(shè)計(jì)的統(tǒng)一及技術(shù)實(shí)施,統(tǒng)計(jì)工程量,并按工作流程要求,配合其他部門人員報(bào)價(jià)的熟悉審核,工程節(jié)點(diǎn)參與驗(yàn)收 -
消防負(fù)責(zé)人
10000-13000元2025-04-17龍女士3、能夠順暢有效的應(yīng)對各級層面單位及人員,協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理三方的工作。 4、負(fù)責(zé)推進(jìn)工程進(jìn)度,組織質(zhì)量檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決施工中存在的問題,確保項(xiàng)目的工期和質(zhì)量,并完成項(xiàng)目竣工驗(yàn)收、技術(shù)交底。 …… 5、自覺接受上級單位及主管職能部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及監(jiān)督、檢查,定期向上級相關(guān)部門報(bào)告工作情況,,遇重大問題、緊急情況等特殊事項(xiàng)應(yīng)隨時(shí)報(bào)告 任職要求: 1、工程管理、機(jī)電工程、消防工程等工程類相關(guān)專業(yè)畢業(yè) -
總監(jiān)理工程師
8000-10000元2025-04-17曾凡前1、確定項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)人員及其崗位職責(zé)。 2、組織編制監(jiān)理規(guī)劃,審批監(jiān)理實(shí)施細(xì)則。 3、根據(jù)工程進(jìn)展及監(jiān)理工作情況調(diào)配監(jiān)理人員,檢查監(jiān)理人員工作。 …… 7、審查工程開復(fù)工報(bào)審表,簽發(fā)工程開工令、暫停令和復(fù)工令。 8、組織檢查施工單位現(xiàn)場質(zhì)量、安全作業(yè)管理體系的建立及運(yùn)行情況。 …… 10、組織審查和處理工程變更。 11、調(diào)解建設(shè)單位與施工單位的合同爭議,處理工程索賠。 12、組織驗(yàn)收分部工程,組織審查單位工程質(zhì)量檢驗(yàn)資料。 …… 13、審查施工單位的竣工申請,組織工程竣工預(yù)驗(yàn)收,組織編寫工程質(zhì)量評估報(bào)告, 參與工程竣工驗(yàn)收。 14、參與或配合工程質(zhì)量安全事故的調(diào)查和處理。 -
行政助理
3000-4000元2025-04-17覃女士4、有工程類公司的相關(guān)員工注冊類證件、八大員、三類人員等證件的注冊、變更、繼續(xù)教育等維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)。 5、有社保增、減員、繳費(fèi)工作經(jīng)驗(yàn)。 -
2025-04-17一、崗位職責(zé): 1、協(xié)助對接成本資料的整理及歸檔、成本事項(xiàng)進(jìn)展對接及填報(bào); 2、協(xié)助成本文件資料的編制、打印、簽字、蓋章; 3、協(xié)助成本資料、文件的處理; 4、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)、主管以及其他人員辦理相關(guān)事宜 …… ; 任職要求: 1、2025屆畢業(yè)生,本科及以上學(xué)歷,工程造價(jià)、預(yù)算等工程類相關(guān)專業(yè),能實(shí)習(xí)3個(gè)月以上者優(yōu)先; 2、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,能在項(xiàng)目部工作。
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2025-04-17一、崗位職責(zé): 1、協(xié)助工程項(xiàng)目檔案文件資料的編制、打印、簽字、蓋章; 2、協(xié)助工程項(xiàng)目資料、圖紙的管理,工程文件的處理; 3、協(xié)助項(xiàng)目竣工資料的組卷、配合項(xiàng)目結(jié)算資料整理; 4、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)、 …… 主管以及其他人員辦理相關(guān)事宜; 任職要求: 1、2024屆/2025屆畢業(yè)生,本科及以上學(xué)歷,建筑工程、造價(jià)、預(yù)算等工程類相關(guān)專業(yè); 2、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,能在項(xiàng)目部工作
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工程領(lǐng)班(物業(yè))
5000-6000元2025-04-16黃女士工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程班組管理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督項(xiàng)目工程人員維修、保養(yǎng); 2、負(fù)責(zé)小區(qū)設(shè)備設(shè)施運(yùn)行、巡檢、保養(yǎng)和維修等工作。 …… 、協(xié)調(diào)施工區(qū)域規(guī)劃方案介入,交付區(qū)域設(shè)備設(shè)施承接查驗(yàn),重大問題、遺留問題統(tǒng)計(jì)分析并推動問題整改; 4、負(fù)責(zé)組織對電梯、消防、暖通空調(diào)等外委單位維保情況的監(jiān)督管理及重點(diǎn)事項(xiàng)溝通; 任職要求: 1、工程管理 -
二級建造師(五險(xiǎn)一金,年薪20萬)
15000-16000元2025-04-16公司實(shí)力雄厚,歡迎廣大人才投遞簡歷 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司工程在建項(xiàng)目的管理,管理施工團(tuán)隊(duì),執(zhí)行項(xiàng)目施工,編制施工組織計(jì)劃; 2、指導(dǎo)項(xiàng)目項(xiàng)目施工,控制質(zhì)量、進(jìn)度、安全; 3、編制項(xiàng)目總體進(jìn)度計(jì)劃 …… 、各類施工計(jì)劃、檢查、督促現(xiàn)場施工; 4、按照施工組織合理安排,保證均衡施工,安排項(xiàng)目的人員、工具和現(xiàn)場管理; 5、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的各類申報(bào)管理工作,按照合同條款維護(hù)公司利益。 -
二級建造師(五險(xiǎn)一金,年薪20萬)
15000-16000元2025-04-16公司實(shí)力雄厚,歡迎廣大人才投遞簡歷 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司工程在建項(xiàng)目的管理,管理施工團(tuán)隊(duì),執(zhí)行項(xiàng)目施工,編制施工組織計(jì)劃; 2、指導(dǎo)項(xiàng)目項(xiàng)目施工,控制質(zhì)量、進(jìn)度、安全; 3、編制項(xiàng)目總體進(jìn)度計(jì)劃 …… 、各類施工計(jì)劃、檢查、督促現(xiàn)場施工; 4、按照施工組織合理安排,保證均衡施工,安排項(xiàng)目的人員、工具和現(xiàn)場管理; 5、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的各類申報(bào)管理工作,按照合同條款維護(hù)公司利益。 -
建筑類高級工程師(五險(xiǎn)一金,年薪20萬)
15000-16000元2025-04-16公司實(shí)力雄厚,歡迎廣大人才投遞簡歷 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司工程在建項(xiàng)目的管理,管理施工團(tuán)隊(duì),執(zhí)行項(xiàng)目施工,編制施工組織計(jì)劃; 2、指導(dǎo)項(xiàng)目項(xiàng)目施工,控制質(zhì)量、進(jìn)度、安全; 3、編制項(xiàng)目總體進(jìn)度計(jì)劃 …… 、各類施工計(jì)劃、檢查、督促現(xiàn)場施工; 4、按照施工組織合理安排,保證均衡施工,安排項(xiàng)目的人員、工具和現(xiàn)場管理; 5、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的各類申報(bào)管理工作,按照合同條款維護(hù)公司利益。 -
項(xiàng)目經(jīng)理
9000-10000元2025-04-16盧女士進(jìn)度管理 1.及時(shí)制定并落實(shí)施工組織計(jì)劃表和產(chǎn)品進(jìn)場計(jì)劃表 2.如實(shí)填寫《施工簽證》,及時(shí)上報(bào)項(xiàng)目主管 質(zhì)量管理 1.按公司的標(biāo)準(zhǔn)流程組織施工 2.按圖紙預(yù)算使用材料 3.分項(xiàng)工程完工進(jìn)行自檢 …… 引導(dǎo)客戶到公司財(cái)務(wù)交款 4.嚴(yán)禁向客戶借款 客戶關(guān)系維護(hù) 1.與客戶有約定時(shí)間不得遲到 2.客戶提出問題及時(shí)處理 3.及時(shí)處理售后維修 回頭客 1.回頭客信息報(bào)備同時(shí)至總經(jīng)理、工程部經(jīng)理及公司專管人員 -
物業(yè)工程領(lǐng)班
5000-6000元2025-04-16黃女士工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程班組管理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督項(xiàng)目工程人員維修、保養(yǎng); 2、負(fù)責(zé)小區(qū)設(shè)備設(shè)施運(yùn)行、巡檢、保養(yǎng)和維修等工作。 …… 、協(xié)調(diào)施工區(qū)域規(guī)劃方案介入,交付區(qū)域設(shè)備設(shè)施承接查驗(yàn),重大問題、遺留問題統(tǒng)計(jì)分析并推動問題整改; 4、負(fù)責(zé)組織對電梯、消防、暖通空調(diào)等外委單位維保情況的監(jiān)督管理及重點(diǎn)事項(xiàng)溝通; 任職要求: 1、工程管理
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工程人員物業(yè)工程人員酒店工程人員工程建筑工程管理現(xiàn)場管理項(xiàng)目工程管理建筑工程項(xiàng)目現(xiàn)場管理安全總監(jiān)工程現(xiàn)場管理建造師現(xiàn)場人員市政項(xiàng)目經(jīng)理房建項(xiàng)目經(jīng)理工程施工施工現(xiàn)場管理二級建造師工程項(xiàng)目管理施工項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目施工現(xiàn)場管理施工管理建筑工程管理工程管理項(xiàng)目經(jīng)理工程員現(xiàn)場施工項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目施工管理工程部工程管理工程師市政建造師工程施工管理現(xiàn)場施工管理項(xiàng)目安全員質(zhì)量員技術(shù)負(fù)責(zé)人工程質(zhì)檢房建建造師建筑項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目管理人員安裝工程師二級市政建造師
南寧工程人員招聘最新投遞
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黃先生投遞了 廣西祥峰全過程工程咨詢有限公司 的 總監(jiān)理工程師 職位2025-04-20
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蘇先生投遞了 廣西北投建筑工程有限公司 的 資料員實(shí)習(xí)生 職位2025-04-20
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陳先生投遞了 廣西華芯振邦半導(dǎo)體有限公司 的 生產(chǎn)制造部經(jīng)理 職位2025-04-20
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郭先生投遞了 廣西祥峰全過程工程咨詢有限公司 的 總監(jiān)理工程師 職位2025-04-18
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韋小姐投遞了 廣西北投建筑工程有限公司 的 資料員實(shí)習(xí)生 職位2025-04-18
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南寧建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘工資
¥
6092
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
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3.8%2K
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6.3%3K
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21.5%4K
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19%5K
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25.3%6K-8K
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8.9%8K-1W
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15.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷86.3%
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初中2.5%
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中專1.3%
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大專10%
南寧建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占86.3%,初中占2.5%,中專占1.3%,大專占10%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)86.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.5%
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1-3年8.8%
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3-5年2.5%
南寧建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占86.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.5%,1-3年占8.8%,3-5年占2.5%。