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南寧工程造價(jià)人員招聘

桂聘提供2025年9月南寧工程造價(jià)人員最新招聘,良慶區(qū)3條青秀區(qū)1條,平均工資約為5489元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多工程造價(jià)人員工程造價(jià)人員工程造價(jià)/預(yù)結(jié)算招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-09
鄧女士
項(xiàng)目經(jīng)理的崗位職責(zé)、任職要求
一、崗位職責(zé)
(一)項(xiàng)目前期工作
項(xiàng)目規(guī)劃與策劃:深入研究項(xiàng)目可行性報(bào)告、合同文件和相關(guān)技術(shù)規(guī)范,全面了解項(xiàng)目目標(biāo)、范圍、質(zhì)量要求和交付成果等關(guān)鍵要素。根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn)和要求,制定詳細(xì)的項(xiàng)目總體計(jì)劃,包括進(jìn)度計(jì)劃、資源計(jì)劃、成本預(yù)算等,確保項(xiàng)目實(shí)施有章可循。參與項(xiàng)目的招投標(biāo)工作,提供技術(shù)和管理方面的支持,協(xié)助編制投標(biāo)文件中的項(xiàng)目管理方案部分,提高中標(biāo)率。
團(tuán)隊(duì)組建與資源整合:根據(jù)項(xiàng)目規(guī)模和復(fù)雜程度,招聘和選拔合適的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員,包括施工管理人員、技術(shù)人員、質(zhì)量監(jiān)督人員等。對關(guān)鍵崗位人員進(jìn)行面試和技能評(píng)估,確保團(tuán)隊(duì)具備完成項(xiàng)目所需的專業(yè)能力。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和調(diào)配項(xiàng)目所需的各種資源,如施工設(shè)備、建筑材料、臨時(shí)設(shè)施等。與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系,確保材料和設(shè)備的及時(shí)供應(yīng)和質(zhì)量可靠。例如,在建筑項(xiàng)目中,要提前預(yù)定大型塔吊等特種設(shè)備,并安排好運(yùn)輸和安裝事宜。
(二)項(xiàng)目施工管理
質(zhì)量控制:建立和完善項(xiàng)目質(zhì)量管理制度和質(zhì)量保證體系,明確質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)程序。定期組織質(zhì)量檢查和質(zhì)量分析會(huì)議,對施工過程中的質(zhì)量問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)、整改和預(yù)防。
監(jiān)督施工單位嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙、施工規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工。對關(guān)鍵工序和隱蔽工程進(jìn)行重點(diǎn)檢查和驗(yàn)收,如基礎(chǔ)工程、鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)工程等,確保工程質(zhì)量符合要求。
進(jìn)度管理:按照項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃,監(jiān)控項(xiàng)目的實(shí)際進(jìn)展情況,通過橫道圖、網(wǎng)絡(luò)圖等工具對比分析實(shí)際進(jìn)度與計(jì)劃進(jìn)度的偏差。
當(dāng)出現(xiàn)進(jìn)度延誤時(shí),及時(shí)采取有效的趕工措施,如增加施工人員、延長工作時(shí)間、優(yōu)化施工工藝等。同時(shí),協(xié)調(diào)好各施工單位之間的工作銜接,避免相互干擾和延誤。
成本管理:嚴(yán)格控制項(xiàng)目成本,審核項(xiàng)目的各項(xiàng)費(fèi)用支出,確保成本控制在預(yù)算范圍內(nèi)。對成本超支的情況進(jìn)行分析和預(yù)警,及時(shí)采取措施降低成本。
尋找降低成本的機(jī)會(huì),如通過優(yōu)化施工組織設(shè)計(jì)、合理選用材料和設(shè)備等方式節(jié)約成本。同時(shí),要注意避免因過度追求低成本而影響工程質(zhì)量。
安全與環(huán)境管理:建立健全項(xiàng)目安全管理體系和環(huán)境管理體系,制定安全管理制度、安全操作規(guī)程和環(huán)境保護(hù)措施。
定期組織安全和環(huán)境檢查,及時(shí)消除安全隱患,減少施工對周邊環(huán)境的污染。對施工人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn),提高安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。
(三)項(xiàng)目后期工作
竣工驗(yàn)收:組織項(xiàng)目的竣工預(yù)驗(yàn)收工作,對工程質(zhì)量、功能完整性等進(jìn)行全面檢查。對預(yù)驗(yàn)收中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)整改,確保工程達(dá)到竣工驗(yàn)收條件。
協(xié)調(diào)建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位等相關(guān)各方進(jìn)行正式竣工驗(yàn)收。整理和提交竣工驗(yàn)收資料,包括工程竣工報(bào)告、質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告、竣工圖紙等。
項(xiàng)目結(jié)算與交付:負(fù)責(zé)項(xiàng)目的結(jié)算工作,審核工程量和工程造價(jià),與建設(shè)單位和分包單位進(jìn)行結(jié)算談判。確保項(xiàng)目結(jié)算準(zhǔn)確、合理,及時(shí)回收工程款。
完成項(xiàng)目交付工作,將工程移交給建設(shè)單位或使用單位。同時(shí),對項(xiàng)目進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為今后的項(xiàng)目提供參考。
二、任職要求
(一)教育背景
一般要求具有土木工程、建筑工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)的本科及以上學(xué)歷。這些專業(yè)課程涵蓋了工程力學(xué)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、施工技術(shù)、項(xiàng)目管理等知識(shí)體系,為項(xiàng)目經(jīng)理在工程技術(shù)和管理方面提供了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。
(二)工作經(jīng)驗(yàn)
通常需要有 3 - 10 年的建筑施工或相關(guān)工程領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)。
(三)專業(yè)技能
工程技術(shù)技能
精通建筑施工技術(shù),包括基礎(chǔ)工程、混凝土結(jié)構(gòu)工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、裝飾裝修工程等各類施工工藝和技術(shù)要點(diǎn)。能夠?qū)κ┕み^程中的技術(shù)問題進(jìn)行準(zhǔn)確判斷和解決,如在復(fù)雜地質(zhì)條件下的基礎(chǔ)施工技術(shù)難題,或者是高層建筑混凝土澆筑過程中的裂縫控制技術(shù)。
熟悉工程設(shè)計(jì)圖紙的識(shí)讀和審核,能夠發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)圖紙中的問題并及時(shí)與設(shè)計(jì)單位溝通解決。例如,在審核圖紙時(shí),能夠發(fā)現(xiàn)建筑結(jié)構(gòu)與設(shè)備管道之間的空間沖突等問題。
項(xiàng)目管理技能:熟練掌握項(xiàng)目管理知識(shí)體系,如 PMP(項(xiàng)目管理專業(yè)人士資格認(rèn)證)中的五大過程組(啟動(dòng)、規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控、收尾)和十大知識(shí)領(lǐng)域(范圍管理、時(shí)間管理、成本管理、質(zhì)量管理、人力資源管理、溝通管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、采購管理、整合管理、干系人管理)。
能夠熟練運(yùn)用項(xiàng)目管理軟件,如 Project 等,進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃編制、資源分配和成本控制等工作。
安全與質(zhì)量控制技能:熟悉國家和地方的建筑工程質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和安全法規(guī),如《建筑工程施工質(zhì)量驗(yàn)收統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》等。
能夠制定有效的質(zhì)量和安全管理計(jì)劃,組織質(zhì)量和安全檢查,對質(zhì)量和安全事故進(jìn)行調(diào)查和處理。例如,在發(fā)生安全事故時(shí),能夠按照應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行及時(shí)處理,并分析事故原因,采取預(yù)防措施。
(四)證書要求
必須具備一級(jí)建造師證書 (建筑工程專業(yè)或相關(guān)專業(yè))
(五)個(gè)人素質(zhì)
領(lǐng)導(dǎo)能力:具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激勵(lì)和引導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員,使他們能夠充分發(fā)揮自己的潛力,共同完成項(xiàng)目目標(biāo)。例如,在項(xiàng)目遇到困難時(shí),能夠鼓舞團(tuán)隊(duì)士氣,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)克服困難。
溝通協(xié)調(diào)能力:能夠與建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位、政府部門等各方進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。善于處理各種利益關(guān)系和矛盾沖突,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。
決策能力:在復(fù)雜的項(xiàng)目環(huán)境和緊急情況下,能夠迅速做出正確的決策。例如,在遇到突發(fā)的安全事故或質(zhì)量問題時(shí),能夠果斷采取措施,避免事故擴(kuò)大或質(zhì)量問題惡化。
責(zé)任心和抗壓能力:對項(xiàng)目的成敗負(fù)有高度的責(zé)任心,能夠全身心地投入到項(xiàng)目工作中。同時(shí),能夠承受項(xiàng)目實(shí)施過程中的各種壓力,如進(jìn)度壓力、質(zhì)量壓力、成本壓力等。
注:投遞簡歷,請附個(gè)人近照。此崗位須接受外派工作。
崗位名稱:土木管培生-太學(xué)仕(2024應(yīng)屆生)
崗位職責(zé):
1.工程施工現(xiàn)場質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本管控;
2.設(shè)備物資管理、部門分項(xiàng)工程目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
3.施工現(xiàn)場人員、機(jī)械材料組織安排管理;
4.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行施工管理和技術(shù)指導(dǎo),完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù);
5.工程儲(chǔ)備干部,培養(yǎng)周期為1-2年,培養(yǎng)方向?yàn)椋喉?xiàng)目負(fù)責(zé)人、技術(shù)工程師、項(xiàng)目經(jīng)理等管理崗位。
任職要求:
1.全日制本科以上學(xué)歷,土木工程/道路橋梁/城市地下空間工程/工程管理/工程造價(jià)/安全工程/測繪工程/巖土工程等相關(guān)專業(yè)。一類本科院校應(yīng)屆生優(yōu)先;
2.具有良好的溝通能力,富有責(zé)任心、事業(yè)心及團(tuán)隊(duì)合作精神,學(xué)習(xí)力和適應(yīng)能力強(qiáng)。
聯(lián)系人:岳經(jīng)理
2025-09-03
行政人事負(fù)責(zé)人
工作內(nèi)容及要求:
1.持全國注冊造價(jià)師證書;
2、相關(guān)專業(yè)大?;蛞陨蠈W(xué)歷,5年以上工程造價(jià)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成工程的預(yù)、結(jié)算工作;
3、熟練掌握現(xiàn)行建設(shè)工程造價(jià)法律法規(guī)政策、造價(jià)定額、熟練運(yùn)用工程造價(jià)各類軟件、Auto?CAD軟件及辦公軟件;
4、誠實(shí)、細(xì)致、有責(zé)任心、有工作熱情、遵守職業(yè)道德,并具有優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。?
5、熟悉財(cái)務(wù)測算的優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的預(yù)算、概算及結(jié)算文件編制及談判工作。
2、負(fù)責(zé)編制工程進(jìn)度報(bào)價(jià)、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理辦理工程變更洽商、工程量確認(rèn)并做好記錄,收集整理結(jié)算資料。
3、配合材料人員實(shí)現(xiàn)對材料價(jià)格的控制,負(fù)責(zé)工程材料分析,復(fù)核材料價(jià)差,收集和掌握技術(shù)變更、并隨時(shí)做好成本核算。
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

土建造價(jià)員

6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家 3人 建筑 投遞:1人 瀏覽:29
2025-09-01
吳女士
2.及時(shí)了解掌握施工所需要的人、材、機(jī)等市場價(jià)格和預(yù)算價(jià)格、及時(shí)調(diào)整預(yù)結(jié)算,保證預(yù)算的正確性; 3.根據(jù)項(xiàng)目工程進(jìn)度及完成工程量,編制每月工程量統(tǒng)計(jì)報(bào)表及工程款申請資料; 4.負(fù)責(zé)與項(xiàng)目甲方審計(jì)人員核對工程量 …… ,核對后的工程量基本達(dá)到送審價(jià)或者有合理偏差區(qū)域內(nèi); 施工過程中及時(shí)提醒相關(guān)人員辦理簽證,協(xié)助編制和收集設(shè)計(jì)變更申請和簽證資料,作為結(jié)算依據(jù); 配合審核對作業(yè)班組、供貨商等工程款及勞務(wù)款的支付申請和結(jié)算 …… ; 5.負(fù)責(zé)編制竣工驗(yàn)收后甲方所需工程結(jié)算資料,并與甲方審計(jì)人員溝通協(xié)調(diào),直至審計(jì)、決算結(jié)束; 負(fù)責(zé)有效控制施工過程中的人、材、機(jī)等成本紅線,發(fā)現(xiàn)問題時(shí)及時(shí)反饋,并適當(dāng)調(diào)整,保證項(xiàng)目成本的合理性,避免超支超付 …… 對設(shè)計(jì)圖紙或是施工材料等可替代方案提出建議和意見,爭取利潤更大化; 7.負(fù)責(zé)保存相關(guān)預(yù)算資料,并對資料進(jìn)行分類管理; 8.負(fù)責(zé)提供集團(tuán)要求的內(nèi)部所需的量價(jià)報(bào)表及所需相關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù); 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,工程造價(jià)或建筑工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè) …… 5.熟悉相關(guān)領(lǐng)域工程造價(jià)管理和成本控制流程,了解相關(guān)規(guī)定和政策。 6.控制流程,了解相關(guān)規(guī)定和政策。
負(fù)責(zé)工程造價(jià)的測算、資金計(jì)劃的編制及建筑材料的市場詢價(jià); 4. …… 熟悉當(dāng)?shù)卣托袠I(yè)主管部門有關(guān)工程造價(jià)咨詢的法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和指導(dǎo)規(guī)程;7. 能獨(dú)立、快速、準(zhǔn)確地編制和審核工程預(yù)結(jié)算; 8. …… 需要同期管理、培訓(xùn)負(fù)責(zé)區(qū)域的人員能力、溝通能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)和協(xié)作意識(shí); 9. 良好的職業(yè)操守,具備較強(qiáng)的組織管理和協(xié)調(diào)調(diào)度能力,踏實(shí)、勤奮責(zé)任心強(qiáng),良好的書面及語言表達(dá)能力; 10. …… 【任職要求】 1.身體健康,本科以上學(xué)歷,工程造價(jià)、工程管理及相關(guān)專業(yè); 2.具有專職工程造價(jià)工作6年及以上工作經(jīng)驗(yàn),有做過全過程現(xiàn)場咨詢服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.
2025-08-30
施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及要求,掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范及市政配套等基本建設(shè)程序; 3、精通建筑項(xiàng)目核量,施工方案審定流程及施工驗(yàn)收規(guī)范及相關(guān)施工質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和建筑工程施工程序,了解市場工程造價(jià)信息及材料信息 …… 具有較強(qiáng)的解決現(xiàn)場技術(shù)難題的能力,較強(qiáng)的現(xiàn)場統(tǒng)籌(安排、計(jì)劃性、操作性、組織性)能力; 7、組織編制實(shí)施性施工組織設(shè)計(jì)、施工技術(shù)工藝組織措施,組織編制主要工序的作業(yè)指導(dǎo)書,并在施工前組織有關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行全面技術(shù)交底; 8、組織人員審查竣工資料和對單位工程及單項(xiàng)工程初驗(yàn)和組織竣工驗(yàn)收

工程預(yù)算員

5000-6000元
南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心 1人 電力 投遞:1人 瀏覽:97
2025-08-29
莫女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司預(yù)結(jié)算工作的管理制度,學(xué)習(xí)并熟悉相關(guān)工程造價(jià)政策、相關(guān)條例規(guī)定、文件和定額標(biāo)準(zhǔn); 2、負(fù)責(zé)閱讀理解施工圖紙,收集整理并掌握與工程造價(jià)、工程預(yù)結(jié)算有關(guān)的技術(shù)資料和文件資料; …… 3、在投標(biāo)過程中積極參加投標(biāo)前的預(yù)算工作,負(fù)責(zé)核對招標(biāo)圖紙及工程量清單,按時(shí)完成投標(biāo)報(bào)價(jià)任務(wù); 4、負(fù)責(zé)與采購人員溝通,了解實(shí)際市場采購價(jià),使項(xiàng)目在核算成本時(shí),工程造價(jià)更準(zhǔn)確; 5、負(fù)責(zé)收集與工程結(jié)算有關(guān)的設(shè)計(jì)變更 …… 任職要求: 1、要求工程預(yù)算、造價(jià)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、2年以上土木或者水利工程獨(dú)立預(yù)算編制經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉掌握國家法律法規(guī)及有關(guān)工程造價(jià)的管理規(guī)定,熟悉電力工程圖紙; 4、熟悉博微、博奧軟件
約 7 個(gè)崗位

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南寧工程造價(jià)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
  • 5.5%
    2K
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    5K
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    6K-8K
  • 11.8%
    8K-1W
  • 6.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.7%
  • 大專
    0.5%
  • 本科
    0.8%
南寧工程造價(jià)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,大專占0.5%,本科占0.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 1-3年
    0.8%
  • 3-5年
    0.2%
  • 5-10年
    0.5%
南寧工程造價(jià)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占0.8%,3-5年占0.2%,5-10年占0.5%。
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