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南寧建筑公司工程咨詢招聘

桂聘提供2025年8月南寧建筑公司工程咨詢最新招聘,青秀區(qū)95條邕寧區(qū)49條,平均工資約為6815元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多工程咨詢工程咨詢專員工程咨詢師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-13
蒙女士
全日制土木或建筑類211/985本科及以上學(xué)歷
1、協(xié)助項(xiàng)目全過程總咨詢師開展全過程工程咨詢服務(wù)
2、綜合協(xié)調(diào)全過程咨詢項(xiàng)目參建各方關(guān)系
3、辦理項(xiàng)目報(bào)建報(bào)監(jiān)
4、建立項(xiàng)目全生命周期的檔案
5、組織協(xié)調(diào)公司各專業(yè)咨詢專家為項(xiàng)目提供專業(yè)咨詢服務(wù)

二級建造師 兼職

1000元/月
南寧-邕寧區(qū) 5人 24-46歲 中專以上 建筑 創(chuàng)業(yè)公司 瀏覽:146
  • 五險(xiǎn)
2025-08-12
何經(jīng)理
總經(jīng)理
1、因公司業(yè)務(wù)發(fā)展,需二級建造師多名,專業(yè)為建筑工程、市政公用工程、機(jī)電工程、水利水電工程、公路工程,該崗位需持證上崗,購買五險(xiǎn)
2、該崗位為兼職,需要持相關(guān)專業(yè)中級工程師
3.單位福利待遇好,幫購買全年五險(xiǎn),可以馬上上報(bào)!有意者可直接聯(lián)系。
結(jié)算方式:月結(jié)
工作周期:不限
每周工作周期:不限

檔案(資料)員

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人 建筑 瀏覽:17
2025-08-12
陳趙文
1、建設(shè)項(xiàng)目管理類系統(tǒng)實(shí)施、咨詢;
2、建設(shè)項(xiàng)目內(nèi)業(yè)資料編制;
3、建設(shè)項(xiàng)目竣工檔案編制;
4、建設(shè)項(xiàng)目過程文件、檔案管理咨詢
5、入職后需要到技術(shù)各部門輪崗
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,25年畢業(yè)應(yīng)屆生,土木、工程、營銷類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)
2、有責(zé)任心,工作熱情積極、吃苦耐勞、熟練使用行業(yè)工程資料軟件;
3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識和協(xié)調(diào)能力,熱愛本職工作,吃苦耐勞。熟練操作辦公軟件,懂CAD、預(yù)算等軟件者優(yōu)先;
4、需攜帶筆記本電腦。
其他:
1、工作時間:周一到周五8:30~12:00、13:30~17:30 周末雙休、法定節(jié)假日正常放假,試用期三個月,試用期工資2200元/月,帶薪培訓(xùn)
2、購買五險(xiǎn)一金,餐補(bǔ)(轉(zhuǎn)正后)、項(xiàng)目獎金,年終獎,入職滿1年帶薪年假5-15天。
前期1-3個月工作地點(diǎn)在廣西南寧,希望你可接受出差,廣西區(qū)內(nèi)駐點(diǎn)。駐點(diǎn)包住宿及提供餐飲補(bǔ)貼
2025-08-11
小韋
本科以上,專業(yè)不限,原則上優(yōu)先考慮:語言文學(xué)類、土木類、水利類、測繪類、交通運(yùn)輸類、測繪類、海洋工程類、農(nóng)業(yè)工程、林業(yè)工程、自然保護(hù)與環(huán)境生態(tài)類、環(huán)境科學(xué)與工程類、建筑類、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理類等專業(yè),人員需具備以下能力
2025-08-11
1579318847@qq.com
2、至少2年以上從事監(jiān)理工作經(jīng)驗(yàn),需持有建設(shè)廳頒發(fā)的監(jiān)理員上崗證,具備中級工程師證書,有見證取樣員證和監(jiān)理安全教育培訓(xùn)證優(yōu)先考慮; 3、具有良好的職業(yè)操守和職業(yè)道德,無不良記錄; 4、熟悉監(jiān)理工程流程
2025-08-11
吳女士
二、任職要求: 1、年齡:35-45歲; 2、學(xué)歷:全日制大專及以上學(xué)歷,持一級建造師、高工證等優(yōu)先; 3、知識技能:掌握工程管理專業(yè)知識,熟悉管理學(xué)知識,具備強(qiáng)烈的風(fēng)險(xiǎn)意識、成本意識; 4、工作經(jīng)驗(yàn)
2025-08-11
吳經(jīng)理
1、完成公司安排的咨詢業(yè)務(wù),按照公司相關(guān)的管理規(guī)定,參照政府和行業(yè)主管部門有關(guān)工程造價(jià)咨詢的法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和指導(dǎo)規(guī)程,按時、按質(zhì)、按量完成工作。 …… 2、工程概算、預(yù)算、竣工結(jié)(決)算、工程量清單、工程招標(biāo)標(biāo)底或招標(biāo)控制價(jià)、投標(biāo)報(bào)價(jià)的編制和審核; 3、建設(shè)項(xiàng)目各階段的工程造價(jià)控制; 4、每周提交周計(jì)劃,根據(jù)周計(jì)劃的內(nèi)容,選用正確的調(diào)查分析方法、計(jì)算公式 …… 、計(jì)算程序,確保數(shù)據(jù)和結(jié)果的準(zhǔn)確性、完整性、真實(shí)性,對專業(yè)成果質(zhì)量進(jìn)行自主控制,認(rèn)真校核咨詢成果。 …… (持造價(jià)師證優(yōu)先考慮): 1、相關(guān)專業(yè)畢業(yè),能熟練運(yùn)用各類工程造價(jià)輔助軟件; 2、能夠熟悉掌握國家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價(jià)的管理規(guī)定,精通本專業(yè)理論知識; 3、有5年以上專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成工程的預(yù)

工程資料管理

3000-4000元
南寧-興寧區(qū) 1人 建筑 投遞:2人 瀏覽:72
2025-08-11
邱俊
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)及時報(bào)送、接收工程圖紙、工程文件(工程資料、資質(zhì)文件、工作聯(lián)系單、監(jiān)理通知、檢測報(bào)告、合格證、影像資料)等資料并完成組卷、移交、歸檔并分項(xiàng)目保管。 …… 2、規(guī)范工程項(xiàng)目施工期間過程(各類圖紙變更通知、工程合同及其它工程項(xiàng)目方面文件資料的)資料的收發(fā),保管制度。 3、對各種工程資料進(jìn)行科學(xué)的規(guī)范的編號、登記、復(fù)印。 …… 4、負(fù)責(zé)管理公司所有工程技術(shù)資料的歸檔保存和借閱管理,并按有關(guān)工程技術(shù)資料的重要性進(jìn)行分類,及時清理作廢資料。 …… 5、負(fù)責(zé)定期清理工程檔案,合同、資質(zhì)和建設(shè)、規(guī)劃、國土等主管部門審批原件,及時移交公司檔案室(合同管理)存檔并做好記錄。

一級礦業(yè)建造師 兼職

8000元/月
南寧-青秀區(qū) 1人 建筑 瀏覽:5
2025-08-10
1.誠聘一級一級礦業(yè)建造師; 2.崗位性質(zhì)為兼職; 3.單位福利待遇好,幫購買全年五險(xiǎn),可以馬上上報(bào)!有意者可直接聯(lián)系。 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限
2025-08-10
黃主管
1、三年及以上鋼結(jié)構(gòu)廠房設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 2、掌握PKPM或3D3S、SPA2000等結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)軟件,熟悉鋼結(jié)構(gòu)國家規(guī)范,熟悉結(jié)點(diǎn)構(gòu)造設(shè)計(jì); 3、參與制定鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案以,對所做工程各方面的技術(shù)指標(biāo)和數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì) …… ,為工程報(bào)價(jià)等工作提供資料; 4、獨(dú)立完成鋼結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)方案,進(jìn)行鋼結(jié)構(gòu)分析與計(jì)算,設(shè)計(jì)詳圖; 5、解答詳圖深化人員提出的關(guān)于結(jié)構(gòu)方面的問題,解答構(gòu)件加工和現(xiàn)場安裝過程中的結(jié)構(gòu)問題; 6、設(shè)計(jì)圖技術(shù)交底工作
2025-08-09
公司為您提供: 1、公司團(tuán)隊(duì)成熟,省去很多自學(xué)麻煩! 2、帶薪培訓(xùn),專人指導(dǎo),業(yè)務(wù)難度低,高提成,高收入; 3、無責(zé)底薪2300-3500元(職級越高底薪越高)+高提成+五險(xiǎn),現(xiàn)均人均工資5000-8000左右;少的三四千,多的三四萬,銷售崗位的魅力在于薪資上不封頂 4、福利:帶薪年假、過節(jié)福利、生日關(guān)懷、豐厚的月、季、年度業(yè)績激勵獎勵等(科技產(chǎn)品、紅包、國內(nèi)外旅游等) 5、最最最重要!公司老板年輕,管理方式前衛(wèi)人性化,資源經(jīng)驗(yàn)豐富,打工時期曾帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做到廣西第一,現(xiàn)開辦公司,招兵買馬打天下,發(fā)展空間巨大! 崗位要求: 1、我們希望你是有知識有文化的新青年 2、要有一定抗壓能力...
南寧-邕寧區(qū) 15人 中專以上 建筑 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:1人 瀏覽:306
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 差旅實(shí)報(bào)實(shí)銷
2025-08-08
何經(jīng)理
總經(jīng)理
招聘二級建造師:市政專業(yè)、水利專業(yè) 、機(jī)電專業(yè)、房建專業(yè)、公路專業(yè)。市政二級建造師需帶市政中級職稱證。水利二級建造師需帶水利專業(yè)中級職稱證。 初始轉(zhuǎn)注不限。 市政5人,機(jī)電2人,水利2人,房建5人,公路1人 可全職或兼職。

一級公路建造師 兼職

4000元/月
南寧-邕寧區(qū) 6人 大專以上 建筑 創(chuàng)業(yè)公司 瀏覽:45
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 年終獎
2025-08-08
何經(jīng)理
總經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、需有一級公路建造師證書 任職要求: 1、要求持有相關(guān)專業(yè)證書,具備一定的專業(yè)知識,工作經(jīng)驗(yàn)無要求均可。

二級水利建造師 兼職

1000元/月
南寧-邕寧區(qū) 3人 中專以上 建筑 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:1人 瀏覽:19
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2025-08-08
何經(jīng)理
總經(jīng)理
1.誠聘水利相關(guān)專業(yè)工程師/建造師;該崗位需持證上崗,無證者勿投! 2.崗位性質(zhì)為兼職,辦資質(zhì)用,年簽,買五險(xiǎn)! 3.單位福利待遇好,現(xiàn)成單位,幫購買五險(xiǎn),可以馬上上報(bào)注冊!有意者可發(fā)送留下電話,方便直接聯(lián)系。

土木工程師,建造師 兼職

10000元/月
南寧-青秀區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)中心 50人 20-55歲 中專以上 建筑 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:1人 瀏覽:473
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-08-08
何經(jīng)理
總經(jīng)理
招聘: (以下相關(guān)專業(yè)的中級工程師、高級工程師,二級建造師,一級建造師) 1.建筑工程相關(guān):結(jié)構(gòu)、給排水、暖通、電氣、土木、工民建; 2.公路相關(guān):公路、橋梁、公路與橋梁、交通土建、隧道(地下結(jié)構(gòu))、交通; 3.電力相關(guān):水利水電、水利、農(nóng)田水利、水電站動力設(shè)備、電力系統(tǒng)及自動化、水利機(jī)械、水文與水資源等; 4.市政公用相關(guān):道路與橋梁、給排水、結(jié)構(gòu)、機(jī)電、燃?xì)猓? 5.機(jī)電相關(guān):暖通、給排水、電氣、機(jī)械設(shè)備、焊接、自動化控制; 6.結(jié)構(gòu)相關(guān)專業(yè)的:土木工程、工民建、結(jié)構(gòu)、建筑施工、建筑工程等。 要求: 1.中專以上學(xué)歷; 2.持有證書要求是廣西證書,可網(wǎng)查,用于廣西資質(zhì)或項(xiàng)...
約 86 個崗位

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南寧工程咨詢招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:6K-8K
  • 3.3%
    2K
  • 8.6%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 16%
    5K
  • 22.5%
    6K-8K
  • 14.1%
    8K-1W
  • 18.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.8%
  • 高中
    0.1%
  • 大專
    0.1%
南寧工程咨詢招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,高中占0.1%,大專占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    0.1%
南寧工程咨詢招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.1%。
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