
南寧公司內(nèi)勤招聘
桂聘提供2025年4月南寧公司內(nèi)勤最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)17條青秀區(qū)10條,平均工資約為3770元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多公司內(nèi)勤后勤管理行政/后勤招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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班主任
3000-4000元21小時前崗位職責
(1)負責公司內(nèi)部無人機培訓業(yè)務相關事宜(包含但不限于開班宣講、課程安排、教員協(xié)調(diào)、學員對接、培訓過程跟蹤等情況)
(2)負責公司培訓業(yè)務的線上宣傳工作(包含但不限于開班推文的編寫,公眾號管理等)
(3)領導安排的其他臨時工作
崗位要求
(1)22-30歲,大專以上學歷,文秘、行政及新媒體類專業(yè)優(yōu)先;
(2)至少半年以上行政內(nèi)勤經(jīng)驗,文筆良好,有文章、文件、文案撰寫經(jīng)驗。
(3)形象氣質(zhì)佳,工作主動性強,有個人主見,有責任心,細心,具備工作溝通能力和表達能力。
(4)能獨立進行圖片編輯、視頻剪輯,有對外宣講經(jīng)驗;
(5)熟練使用Excel、Word、PPT及電腦日常操作;
(6)服從上級工作指令。
其他:
(1)上班時間9:00-12:00,13:30-18:00,周末雙休
(2)法定節(jié)假日正常放假
(3)購買五險
(4)節(jié)假日福利等
(5)公司將于2023年11月中旬搬遷到青秀區(qū)南寧東站-青秀區(qū)創(chuàng)新中新(鳳嶺佳園片區(qū))25棟 -
銷售內(nèi)勤
3000-5000元21小時前崗位職責
1、負責公司營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作;
2、負責銷售指標的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫,并隨時答復領導對銷售動態(tài)情況的質(zhì)詢;
3、負責收集、整理、分析業(yè)務部的各項數(shù)據(jù),并提出分析報告,為部門業(yè)務人員、領導決策提供參考;
4、協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作;在銷售人員缺席時,及時轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理;
5、負責物流的記錄及跟蹤管理,保證貨物、發(fā)票及時送達,并及時追回各項回單單據(jù);
6、協(xié)助部門經(jīng)理做好部門內(nèi)務、各種部門會議的記錄等工作;
7、完成銷售經(jīng)理臨時交辦的其他工作。
任職要求
1、1年以上的銷售內(nèi)勤工作經(jīng)驗,口頭表達能力、應變能力較強;
2、具備較強的抗壓能力及溝通協(xié)調(diào)能力;
3、做事原則性強,對數(shù)據(jù)敏感,要求責任心強。 -
電商銷售專員(抖音,小紅書,拼多多)
4000-5000元21小時前農(nóng)小姐崗位職責:
1、負責公司銷售產(chǎn)品的進銷存管理及時準確記錄銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計匯總;
2、采購訂單的制單操作,與生產(chǎn)基地銷售內(nèi)勤對接溝通出貨跟進貨物流向的各項事宜;
3、按要求錄入客戶銷售單的制定打??;店面零售客戶接待及制單銷售;
4、批發(fā)客戶信息收集,微信添加,政策傳達;
5、員工考勤統(tǒng)計,
6、招投標網(wǎng)站,瑞達恒信息電話前期跟進篩選。
任職資格:
1、大專及以上學歷,能熟練使用財務數(shù)據(jù)軟件及常規(guī)辦公軟件;
2、思維縝密,對數(shù)據(jù)敏感,有一定財務基礎;
3、成熟穩(wěn)重、嚴謹細致、責任心強、保密意識強,忠于職業(yè)操守。
4、有良好的溝通能力、團隊精神,抗壓能力強;
5、男女不限。
公司提供五險、過節(jié)福利、國家法定節(jié)假日等。工作地址:廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)西津路26號金津建材市場C棟6-7號 -
銷售內(nèi)勤
4000-5000元21小時前農(nóng)小姐崗位職責: 1、負責公司銷售產(chǎn)品的進銷存管理及時準確記錄銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計匯總; 2、采購訂單的制單操作,與生產(chǎn)基地銷售內(nèi)勤對接溝通出貨跟進貨物流向的各項事宜; 3、按要求錄入客戶采購訂單及銷售單的制定打印 …… 公司提供五險、過節(jié)福利、國家法定節(jié)假日等。工作地址:廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)西津路26號廣西金津建材市場C棟7號 -
招聘專員
3000-5000元2025-04-18譚堅崗位概述:負責配送站崗位的招聘入職工作和內(nèi)勤工作。 …… 崗位職責: 1、根據(jù)公司發(fā)展需求和人員編制,制定招聘計劃,完成空缺職位的招聘; 2、負責簡歷篩選、組織面試、復試與錄用工作,并做好后續(xù)跟蹤工作; 3、優(yōu)化招聘流程,縮短招聘周期,提高招聘效率; -
管培生
4000-6000元2025-04-182548889094@qq.com崗位職責: 1、參與公司各部門的輪崗培訓,包括項目開發(fā)、生產(chǎn)運營、市場營銷、職能內(nèi)勤等,深入了解公司業(yè)務流程和管理模式,為未來的職業(yè)發(fā)展奠定堅實基礎; 2、協(xié)助處理部門日常工作事務,如項目資料整理、 …… 數(shù)據(jù)分析、市場調(diào)研等,確保各項工作順利開展; 3、參與公司內(nèi)部培訓課程和項目實踐,不斷提升自身的專業(yè)能力和綜合素質(zhì),快速成長為公司業(yè)務骨干; 4、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和個人發(fā)展需求,確定職業(yè)發(fā)展方向,承擔相應崗位職責 …… ,為公司發(fā)展貢獻力量等。 -
行政人員
3000-4000元2025-04-18韋小姐2.有財務工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3.熟練使用辦公軟件完成各項行政、財務工作; 4.嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,協(xié)助其他部門完成工作; 5.完成公司日常福利活動組織工作。 …… 6.對公司忠誠,嚴格遵守務職業(yè)操守,保密意識強。 …… 行政方面工作: 1.公司日常內(nèi)勤外勤事務、證件辦理、費用清算等行政事務; 2.常規(guī)考勤,薪資計算,招聘預約及入離職手續(xù)辦理; 3.其它領導交辦工作。 -
銷售內(nèi)勤
4000-5000元2025-04-17申女士1、??萍耙陨蠈W歷 ,藥學、中藥學、醫(yī)藥營銷相關專業(yè); 2、負責制作銷售訂單、跟進到貨情況、跟蹤配送、銷退、管理發(fā)票、對賬等銷售后勤管理工作; 3、有醫(yī)藥流通企業(yè)1年以上銷售內(nèi)勤工作經(jīng)驗; 4、有一定的藥品知識 …… 福利待遇: 1、員工工資:提供具有行業(yè)競爭力的薪資; 2、晉升機制:公司設立良好的晉升機制,每年公開內(nèi)部競聘; 4、上班時間:7小時工作制,根據(jù)公司制度依法享有法定節(jié)假日,如婚假、產(chǎn)假、喪假等; …… 5、食宿安排:公司免費為員工提供午餐和午休宿舍,公司有自己的食堂,廚房干凈衛(wèi)生; 6、福利:五險一金,傳統(tǒng)節(jié)日福利等; 7、旅游福利:公司每年組織全體員工旅游一次; 8、員工培訓:除了所在部門的專業(yè)培訓 …… ,公司有自己的整體培訓計劃與安排,并負責員工的職業(yè)生涯發(fā)展培訓; 9、年 終 獎:個人年度工作表現(xiàn)以年度績效評估為依據(jù)發(fā)放年終獎。 -
核算員
3000-4000元2025-04-17雷經(jīng)理1、男女不限,會計學、統(tǒng)計學或財務管理等相關專業(yè)全日制大專以上學歷; 2、工作踏實細致,邏輯性強,反應靈活,溝通能力強; 3、掌握一定的財務統(tǒng)計工作經(jīng)驗或藥企銷售內(nèi)勤工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、公司提供食宿 -
銷售客服(電話銷售)
5000-10000元2025-04-16韋先生崗位職責: 1、負責在公司給的客戶資源里開發(fā)新客戶; ((公司提供資源,按量計算提成:底薪+提成 收入不封頂) 2、通過電話、微信、網(wǎng)絡平臺、走訪等渠道與客戶進行有效溝通了解客戶需求尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績 …… 3、回訪老客戶,挖掘客戶的潛力,不斷拓展新的客戶; 4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系; 5、完成報表及工作總結(jié),詳細記錄客戶信息,把相關信息反饋給部門領導; 6、協(xié)助其他辦公室內(nèi)勤工作 -
電話銷售 平臺銷售(雙休 五險 行政班)
6000-12000元2025-04-16韋先生崗位職責: 1、負責在公司給的客戶資源里開發(fā)新客戶; ((公司提供資源,按量計算提成:底薪+提成 收入不封頂) 2、通過電話、微信、網(wǎng)絡平臺、走訪等渠道與客戶進行有效溝通了解客戶需求尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績 …… 3、回訪老客戶,挖掘客戶的潛力,不斷拓展新的客戶; 4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系; 5、完成報表及工作總結(jié),詳細記錄客戶信息,把相關信息反饋給部門領導; 6、協(xié)助其他辦公室內(nèi)勤工作 -
電話銷售(雙休 五險 行政班)
6000-8000元2025-04-16韋先生職位詳情 崗位職責: 1、負責在公司給的客戶資源里開發(fā)新客戶; ((公司提供資源,按量計算提成:底薪+提成 收入不封頂) 2、通過電話、微信、網(wǎng)絡平臺、走訪等渠道與客戶進行有效溝通了解客戶需求尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績 …… 3、回訪老客戶,挖掘客戶的潛力,不斷拓展新的客戶; 4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系; 5、完成報表及工作總結(jié),詳細記錄客戶信息,把相關信息反饋給部門領導; 6、協(xié)助其他辦公室內(nèi)勤工作 -
銷售內(nèi)勤(銷售業(yè)務類)
5000-10000元2025-04-16韋先生崗位職責: 1、負責在公司給的客戶資源里開發(fā)新客戶; ((公司提供資源,按量計算提成:底薪+提成 收入不封頂) 2、通過電話、微信、網(wǎng)絡平臺、走訪等渠道與客戶進行有效溝通了解客戶需求尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績 …… 3、回訪老客戶,挖掘客戶的潛力,不斷拓展新的客戶; 4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系; 5、完成報表及工作總結(jié),詳細記錄客戶信息,把相關信息反饋給部門領導; 6、協(xié)助其他辦公室內(nèi)勤工作 -
物流客服經(jīng)理
6000-9000元2025-04-16劉女士2、客戶訂單接收,訂單運營數(shù)據(jù)及相關指標的收集與分析; 3、重點客戶面訪、溝通及維護; 4、跟進客戶回款、催收賬款,保證對賬的及時性; 5、客服團隊管理、人員業(yè)務指導、業(yè)務標準化培訓; 6、公司領導安排的其他工作 …… 二、任職要求 1、年齡40歲以下,大專以上學歷,2年客服或物流內(nèi)勤管理工作經(jīng)驗。供應鏈、物流企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2、熟練應用辦公軟件。 3、熟悉報表統(tǒng)計與分析工作。 -
客服主管/經(jīng)理
6000-9000元2025-04-16劉女士2、客戶訂單接收,訂單運營數(shù)據(jù)及相關指標的收集與分析; 3、重點客戶面訪、溝通及維護; 4、跟進客戶回款、催收賬款,保證對賬的及時性; 5、客服團隊管理、人員業(yè)務指導、業(yè)務標準化培訓; 6、公司領導安排的其他工作 …… 二、任職要求 1、年齡40歲以下,大專以上學歷,2年客服或物流內(nèi)勤管理工作經(jīng)驗。供應鏈、物流企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2、熟練應用辦公軟件。 3、熟悉報表統(tǒng)計與分析工作。
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鳳小姐投遞了 廣西南寧華拓節(jié)能環(huán)保技術服務有限公司 的 行政人員 職位2025-04-17
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南寧后勤招聘工資
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3770
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:3K
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37.4%3K
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32.4%4K
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12.6%5K
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學歷要求分析
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不限學歷98.9%
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大專1.1%
南寧后勤招聘需要什么學歷?不限學歷占98.9%,大專占1.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.9%
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應屆畢業(yè)生0.8%
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5-10年0.4%
南寧后勤招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.9%,應屆畢業(yè)生占0.8%,5-10年占0.4%。