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南寧公司總經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年9月南寧公司總經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)64條西鄉(xiāng)塘區(qū)27條,平均工資約為11246元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多公司總經(jīng)理公司總經(jīng)理分公司總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

財務(wù)會計

3000-4000元
南寧-良慶區(qū) 1人 健身 投遞:1人 瀏覽:164
2025-09-04
班先生
1、負(fù)責(zé)公司的全面財務(wù)會計工作。 
2、負(fù)責(zé)制定并完成公司的財務(wù)會計制度、規(guī)定和辦法。 
3、解釋、解答與公司的財務(wù)會計有關(guān)的法規(guī)和制度。 
4、分析檢查公司財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況。 
5、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務(wù)。 
6、審核公司的記帳憑證,審核公司的會計報表。 
7、定期檢查公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符。 
8、負(fù)責(zé)定期財產(chǎn)清查。 
9、承辦總經(jīng)理交辦的其他財務(wù)工作。 
任職要求:
1.男女不限,大專以上學(xué)歷,已婚已育,從事服務(wù)行業(yè)財務(wù)工作3-5年經(jīng)驗(yàn);
2.熟練操作用速達(dá)財務(wù)軟件; 
3.能獨(dú)立操作過全盤、內(nèi)外帳、熟悉一般納稅人事務(wù);
4.有會計從業(yè)資格證書。
上班時間:行政班雙休
薪資待遇:底薪3000+500績效

工作地點(diǎn):望州路時代茗
2025-09-04
姚忠
季度50%利潤分紅
2025-09-04
張恒昱
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)上客戶的應(yīng)答、引導(dǎo),為客戶專業(yè)的置業(yè)咨詢服務(wù);
2、公司大數(shù)據(jù)資源挖掘,激活潛在購房客戶;
3、運(yùn)用公司資源及其渠道,開拓新客戶;
4、了解客戶需求,為客戶匹配、推薦合適房源;
5、陪同客戶看房,促成新房買賣業(yè)務(wù)。
任職資格:
1、18歲以上,男女不限;
2、口齒伶俐、性格開朗、有上進(jìn)心、普通話標(biāo)準(zhǔn);
3、熱愛房產(chǎn)銷售事業(yè),勇于挑戰(zhàn)高薪,吃苦耐勞、踏實(shí)肯干。
工作時間:9:00-18:00(午休兩小時)
底薪+提成+推薦新人獎+伯樂成交獎
4、晉升空間:銷售精英-銷售主管-團(tuán)隊(duì)經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理
2025-09-03
會計核算、收支,以及履行總部財務(wù)監(jiān)管職責(zé); 2、組織門店經(jīng)營過程中資產(chǎn)、資金的流動審核與監(jiān)控; 3、組織部門日常會計核算、稅務(wù)、費(fèi)用報銷,并維護(hù)當(dāng)?shù)劂y行、稅務(wù)等與財務(wù)相關(guān)部門關(guān)系; 4、組織部門對公司資產(chǎn)管理 …… ,保證資產(chǎn)處于有效掌控中; 5、執(zhí)行門店財務(wù)管理制度的落實(shí),并監(jiān)督執(zhí)行; 6、對門店經(jīng)營進(jìn)行財務(wù)分析,向總經(jīng)理和集團(tuán)財務(wù)中心提供分析報告、經(jīng)營報表; 任職要求: 1、 財會、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷

總經(jīng)理助理

3000-6000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 瀏覽:31
2025-09-03
蔣旭
可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,培養(yǎng)方向:儲備省區(qū)總監(jiān),能接受出差,外調(diào),抗壓力強(qiáng) 崗位職責(zé): 1.協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常管理事務(wù); 2.組織和協(xié)調(diào)內(nèi)部管理流程,監(jiān)督各部門工作的執(zhí)行情況; 3.參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃的梳理與實(shí)施 …… ; 4.負(fù)責(zé)重要文件的撰寫與管理; 5.處理總經(jīng)理交辦的其他行政事務(wù)。

汽車銷售

5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運(yùn)二手車市場 1人 瀏覽:14
2025-09-03
林小玲
學(xué)歷不限,高提成,招10人 公司提供完整的銷售系統(tǒng)化培訓(xùn),有人教有人帶 招聘要求:思維敏捷,頭腦靈活,行動力強(qiáng)。 …… 公司展廳1000平地理位置好,辦公環(huán)境好, 晉升機(jī)會多,晉升條件業(yè)績說話,晉升職位銷售經(jīng)理~銷售總經(jīng)理~分公司 薪資待遇: 1.底薪提成月收入15000上不封頂,多勞多得。 …… 2.公司團(tuán)隊(duì)氛圍好,聚餐多,節(jié)假日福利,人性化管理,自由發(fā)揮個人能力招聘條件 1、18-55歲,品行端正,男女不限。 2、思維敏捷,頭腦靈活,服從安排、有上進(jìn)心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
崗位職責(zé): 1、配合并協(xié)調(diào)設(shè)計師談單,促成簽約; 2、電話跟進(jìn)公司提供的客戶名單,并記錄好客戶的信息; 3、通過電話或者微信邀約客戶到店參加活動,無需參與銷售,銷售由經(jīng)理完成; 4、團(tuán)隊(duì)形式去交房小區(qū)擺點(diǎn) …… ,跟進(jìn)在小區(qū)收房的客戶; 5、向客戶提供裝修需求服務(wù),使客戶認(rèn)識、了解公司推出的優(yōu)惠活動,讓客戶對裝修流程有一定的認(rèn)知; 6、跟客戶建立友好關(guān)系,對接設(shè)計師幫客戶量房,帶客戶看樣板房; 7、邀約意向客戶來公司現(xiàn)場洽談 …… 40歲,專業(yè)不限 2、從事過銷售工作,有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、溝通能力強(qiáng),性格開朗,對工作積極主動,具備一定的抗壓能力; 4、無責(zé)底薪+提成+開單獎 【晉升空間】 經(jīng)理--總監(jiān)--副總--團(tuán)隊(duì)總經(jīng)理 …… 上班時間:9:30-18:00 工作地點(diǎn):青秀區(qū)金湖廣場、富安居建材市場、興寧區(qū)快環(huán)建材市場、江南區(qū)萬泰隆建材市場(就近安排) 【公司福利】 公司提供五險保障,不定期員工下午茶,生日會,節(jié)日慰問
2)協(xié)助公司外擴(kuò)。 3)學(xué)習(xí)專業(yè)知識并經(jīng)過考核。 需經(jīng)過兩輪面試 第一輪培訓(xùn)官面試 第二輪總經(jīng)理面試 面試總計時長3天 崗位空缺15

家裝顧問

5000-8000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 瀏覽:19
2025-09-03
聶斌
工作職責(zé): 1、根據(jù)公司客戶資源,通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、小區(qū)拓展等方式挖掘客戶需求; 2、邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù); 3、及時跟進(jìn)意向客戶,維護(hù)客戶關(guān)系; 4、定期接受公司培訓(xùn),提升綜合能力。 …… 晉升空間:家裝顧問-部門經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理 薪資待遇:底薪+高提成+全勤獎+業(yè)績獎+帶單獎,綜合5-8k(上不封頂),各種獎金拿到手軟~ 人性化管理,沒有死規(guī)矩,領(lǐng)導(dǎo)親和力強(qiáng),辦公環(huán)境好,交通便利,
2025-09-03
謝玉振
一、職位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)印刷前的畫稿、排版、制版工作 2、負(fù)責(zé)設(shè)計部管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)定期復(fù)盤部門工作,確保高效、專業(yè)的完成公司對客戶訂單印前制作的需求。 …… 3、負(fù)責(zé)設(shè)計部新人培訓(xùn),日常工作指導(dǎo),確保部門設(shè)計師的職業(yè)技能可以滿足公司對訂單印前制作的需求。 …… 二、公司介紹 1、我們有自己的工廠,工廠員工130人左右,貴港平南工廠面積10000平,南寧總部辦公場地位于五象新區(qū)宋廂路16號 太平金融大廈。 …… 3、公司有成熟的組織架構(gòu)、激勵機(jī)制、晉升機(jī)制、職業(yè)通道寬,升值空間大,期待積極上進(jìn)的你加入。 …… 三、公司福利 1、待遇構(gòu)成:底薪+職級工資+提成+獎金 2、完善且系統(tǒng)的帶薪培訓(xùn)機(jī)制 3、職業(yè)晉升平臺:員工——組長——儲備主管——主管——公司總經(jīng)理——合伙人 4、正式員工統(tǒng)一購買五險一金
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 1人 財務(wù) 電子 電器 瀏覽:9
2025-09-03
公司在招年輕團(tuán)隊(duì),歡迎有意向的可以投遞簡歷,優(yōu)先安排面試!歡迎加入我們商付大家庭!?。?…… 你關(guān)心的薪資待遇: 1、基本薪資3000+提成+分潤+節(jié)日福利 2、按照國家法定節(jié)假日休息,享受帶薪假期 3、購買五險社保; 4、公司有提供住宿(配有空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)等) 5、不定時公司聚餐 …… 14:00-18:00,固定每周日休息,國家節(jié)假日正常放假, 工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)萬達(dá)金座6樓606室 【晉升空間】 公平公正,能者達(dá)先 不外聘管理層 業(yè)務(wù)主管--業(yè)務(wù)高管---副經(jīng)理---公司總經(jīng)理 …… 你需要做的事: 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 你需要具備: 1、18——30歲,歡迎肯學(xué)肯干的人加入我們的團(tuán)隊(duì)
2025-09-03
李炎群
崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)對銷售部經(jīng)營工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,并審核其制定的工作計劃和制定的政策、方案或制度; 3、負(fù)責(zé)管控銷售部各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的完成進(jìn)度,責(zé)成相關(guān)部門修正工作目標(biāo) …… 、管理措施和政策方案; 4、對外負(fù)責(zé)代表公司處置授權(quán)內(nèi)的經(jīng)營決策和商務(wù)談判工作; 5、負(fù)責(zé)公司重大合同的起草、洽談與談判; 6、負(fù)責(zé)銷售部經(jīng)營管理過程中突發(fā)事件的處理和解決; 7、完成公司總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項(xiàng) …… 歡迎有能力的來公司詳談

總經(jīng)理

20000-30000元
南寧-良慶區(qū) 1人 投資 瀏覽:6
2025-09-03
張黎明
1.根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo),制定公司戰(zhàn)略,提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式,經(jīng)公司確定后組織實(shí)施。 …… 2.主持公司的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理; 3.擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度; 4.審定公司具體規(guī)章、獎罰條例,審定公司工資獎金分配方案,審定經(jīng)濟(jì)責(zé)任掛鉤辦法并組織實(shí)施; 5.審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件 …… ; 6.召集、主持總經(jīng)理辦公會議,檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展,主持召開行政例會、專題會等會議,總結(jié)工作、聽取匯報; 7.主持公司的全面經(jīng)營管理工作,組織實(shí)施公司決議; 8.向公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案 …… 、預(yù)算外開支計劃; 9.處理公司重大突發(fā)事件; 10. …… 推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。 教育背景: ◆企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
南寧-青秀區(qū) 1人 裝飾 瀏覽:70
2025-09-03
黃女士
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司提供的客戶資源、渠道,通過小區(qū)樓盤等渠道開發(fā)客戶; 2、公司提供免費(fèi)培訓(xùn)、簽單成交優(yōu)惠政策的培訓(xùn); 3、邀約客戶到公司,由設(shè)計師設(shè)計與洽談; 4、與合作客戶建立良好合作關(guān)系 …… 薪資福利: 1、浮動底薪+績效獎金+高額提成+年終獎,平均收入在8K-10K; 2、良好的晉升發(fā)展空間(銷售專員—銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān)-總經(jīng)理); 薪酬福利:無責(zé)底薪+3%以上提成點(diǎn)+團(tuán)隊(duì)獎勵+節(jié)日福利
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-09-03
寧軍
主導(dǎo)公司裝修業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行,保證業(yè)務(wù)目標(biāo)的完成。 2. 領(lǐng)導(dǎo)和激勵團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)的工作效率和質(zhì)量。 3. 監(jiān)控和評估市場動態(tài),為公司提供戰(zhàn)略建議。 4. …… 確保公司活動符合行業(yè)規(guī)范和政策。 任職要求: 1. 具備強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)能力,能激勵團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)。 2. 精通裝修市場和業(yè)務(wù)流程,能夠?yàn)?em>公司提供專業(yè)的戰(zhàn)略建議。 3.
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南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:1W以上
  • 1.5%
    2K
  • 2.1%
    3K
  • 7.1%
    4K
  • 10.8%
    5K
  • 12%
    6K-8K
  • 14.3%
    8K-1W
  • 51.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

南寧 總裁/總經(jīng)理/CEO百科

...崗位職責(zé)
1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃,制定企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo);
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務(wù)和對重大問題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營決策分析和支持;
4.負(fù)責(zé)主持企業(yè)例行會議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營管理制度,如有必要則提出修改完善意見;
6.負(fù)責(zé)進(jìn)行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門之間的工作能順利進(jìn)行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內(nèi)部的人員業(yè)績考核以及培訓(xùn)招聘工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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