
南寧行業(yè)數(shù)據(jù)分析招聘
桂聘提供2025年8月南寧行業(yè)數(shù)據(jù)分析最新招聘,青秀區(qū)106條良慶區(qū)49條,平均工資約為5687元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多行業(yè)數(shù)據(jù)分析行業(yè)數(shù)據(jù)分析師大數(shù)據(jù)分析師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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品質(zhì)工程師-醫(yī)療器械
5000-7000元2025-08-13雷曉兵崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)同研發(fā)部按APQP作業(yè)流程對(duì)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)時(shí)期的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和可靠性分析、實(shí)驗(yàn)計(jì)劃等產(chǎn)品先期質(zhì)量策劃;
2、依據(jù)新產(chǎn)品和物料試產(chǎn)要求,審核新產(chǎn)品資料匯總表內(nèi)容、試產(chǎn)結(jié)果、pfmea報(bào)告等;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢具的設(shè)計(jì),檢驗(yàn)、檢測(cè)設(shè)備的申請(qǐng),及其有效性的驗(yàn)證確認(rèn);
4、依據(jù)研發(fā)部的相關(guān)文件,負(fù)責(zé)制定各種與品質(zhì)相關(guān)的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與記錄表單;
5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)時(shí)期的質(zhì)量狀態(tài)跟蹤、驗(yàn)證及改善處理;
6、負(fù)責(zé)分析量產(chǎn)產(chǎn)品在生產(chǎn)過(guò)程中所出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題,并協(xié)同相關(guān)部門制定改善計(jì)劃,跟蹤改善方案的實(shí)施進(jìn)度及驗(yàn)證改善效果;
7、協(xié)同相關(guān)部門通過(guò)測(cè)試、統(tǒng)計(jì)手法的應(yīng)用以及改進(jìn)流程提升產(chǎn)品質(zhì)量,以持續(xù)滿足顧客需求;
8、對(duì)技術(shù)更改以及特殊生產(chǎn)單的實(shí)施情況 進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證;
9、指導(dǎo)客訴、客退反映的過(guò)程或產(chǎn)品缺陷分析,審核客訴報(bào)告;
10、指導(dǎo)內(nèi)外部審核及糾正、預(yù)防措施的實(shí)施。持續(xù)完善質(zhì)量體系的建設(shè);
11、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可放寬),電子工程、自動(dòng)化專業(yè)、醫(yī)療器械類等相關(guān)專業(yè);
2、從事DQE/PQE相關(guān)工作3年及以上,有醫(yī)療器械類行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟識(shí)ISO9001、13485等質(zhì)量管理體系的運(yùn)用和執(zhí)行,能夠嫻熟運(yùn)用質(zhì)量管理工具進(jìn)行問(wèn)題的分析與改善,例如:PFMEA,APQP,QFD、SPC等;
4、熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及其制造過(guò)程,有良好的分析能力,能對(duì)不良品進(jìn)行獨(dú)立分析和質(zhì)量改善;
5、能使用word、excel等軟件制作數(shù)據(jù)圖表;
6、有較強(qiáng)的品質(zhì)觀念和態(tài)度,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),有擔(dān)當(dāng),善于溝通。 -
管理咨詢顧問(wèn)助理
5000-10000元2025-08-13彭女士工作職責(zé):
協(xié)助管理咨詢顧問(wèn)開(kāi)展國(guó)企改革和數(shù)字化轉(zhuǎn)型的研究工作,實(shí)施管理咨詢項(xiàng)目。具體工作主要為——
1.搜集和整理行業(yè)最新資訊,在自媒體渠道發(fā)出并持續(xù)推送給潛在客戶;
2.搜集相關(guān)資料并開(kāi)展研究和分析工作,在管理咨詢顧問(wèn)的指導(dǎo)下,與團(tuán)隊(duì)共同創(chuàng)作原創(chuàng)內(nèi)容;
3.通過(guò)各種傳播和溝通方式,持續(xù)對(duì)潛在客戶進(jìn)行影響,從而促成合作;
4.與客戶積極溝通,獲取反饋信息,根據(jù)客戶和市場(chǎng)需求調(diào)整研究工作;
5.參與管理咨詢項(xiàng)目實(shí)施,在管理咨詢顧問(wèn)的指導(dǎo)下完成相關(guān)模塊的工作。
能力要求:
1.信息和數(shù)據(jù)的快速搜集能力;(熟練,快速,中級(jí)以上)
2.信息和數(shù)據(jù)的研究分析的能力;(初級(jí))
3.信息和數(shù)據(jù)消化理解后的整合重組和系統(tǒng)化、結(jié)構(gòu)化呈現(xiàn)的能力;(初級(jí),在顧問(wèn)指導(dǎo)下完成) -
客服經(jīng)理
8000-10000元2025-08-13陳女士一、崗位職責(zé):
1、客戶服務(wù)的日?;卦L、客戶投訴、售后維修對(duì)接管理工作;
2、制定與完善客戶管理制度,規(guī)范和完善崗位職責(zé),優(yōu)化客戶服務(wù)流程;
3、建立各類數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)并做好相應(yīng)的數(shù)據(jù)分析,完成月度、季度、年度銷售指標(biāo)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作;
4、客戶滿意度的調(diào)查,完善客戶需求分析,制定可行性方案提升客戶滿意度;
5、負(fù)責(zé)老客戶維護(hù)及開(kāi)發(fā)老帶新業(yè)務(wù)。
6、擬定本部門成員的培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)客服專員的業(yè)務(wù)技能、投訴處理技巧、工作態(tài)度等進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn),并進(jìn)行案例實(shí)操培訓(xùn)工作,掌控客戶服務(wù)質(zhì)量;
7、負(fù)責(zé)組織接待、處理業(yè)主的投訴,做好工作記錄,了解事件的真實(shí)性,協(xié)調(diào)各部門、區(qū)域跟進(jìn)處理,并將事件最終閉環(huán),了解投訴者對(duì)事件處理的滿意度;
8、負(fù)責(zé)組織部門員工對(duì)業(yè)主的意見(jiàn)、投訴、建議進(jìn)行分類,歸納、統(tǒng)計(jì),并將分析情況每周、每月向公司作一次報(bào)告,每月將有關(guān)情況通報(bào)各部門,落實(shí)改進(jìn)措施;
9、負(fù)責(zé)對(duì)本部門各崗位的工作檢查,并對(duì)服務(wù)執(zhí)行情況的進(jìn)行績(jī)效考核。
10、完成單位交付的其他工作,以及協(xié)助其他部門完成客戶服務(wù)的相關(guān)工作。
二、任職要求:
1、性別不限,大專以上學(xué)歷,25-35歲;
2、3年以上客服經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有裝飾裝修行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)或線上積分商城管理優(yōu)先;
3、有一定的社會(huì)閱歷,有能力妥善處理客訴事件;
4、舉止大方,有較強(qiáng)的溝通能力、服務(wù)意識(shí)和高度的責(zé)任心。 -
總賬會(huì)計(jì)
4000-6000元2025-08-13黃玉大專及以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè),能力特別優(yōu)秀者不受以上條件限制; 2、熟悉相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)及企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則; 3、熟練使用速達(dá)、用友、金蝶財(cái)務(wù)軟件和 EXCEL 、 WORD 、 PPT 等辦公軟件,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析及邏輯思維能力 …… ; 4、3年以上會(huì)計(jì)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2年以上總賬會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 5、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及抗壓能力; -
【W(wǎng)oow萬(wàn)屋生活】?jī)?nèi)容運(yùn)營(yíng)
5000-10000元2025-08-13馬女士負(fù)責(zé)家居館線上平臺(tái)賬號(hào)運(yùn)營(yíng),需跟據(jù)各平臺(tái)屬性和客戶人群畫像,策劃和打造出一系列基于小紅書(shū)、視頻號(hào)、抖音等自媒體平臺(tái)的矩陣賬號(hào),并負(fù)責(zé)賬號(hào)的內(nèi)容輸出(含選題策劃、腳本撰寫、拍攝和剪輯、修圖等)、上線互動(dòng)、數(shù)據(jù)檢測(cè) …… 1、大專及以上學(xué)歷,具有2年及以上內(nèi)容運(yùn)營(yíng)的工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉小紅書(shū)、抖音和視頻號(hào)平臺(tái)的規(guī)則和玩法,有用戶運(yùn)營(yíng)、付費(fèi)推廣和爆品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 3、了解電商行業(yè)市場(chǎng)規(guī)則,有實(shí)際電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),了解直播玩法與直播間引流規(guī)則 …… ; 4、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力,熟悉新媒體投放邏輯,短視頻引流,具有消費(fèi)者洞察; 5、對(duì)內(nèi)容特性、爆文熱點(diǎn)分析并及時(shí)響應(yīng)平臺(tái)政策,擅長(zhǎng)總結(jié)玩法及方法論萃取,數(shù)據(jù)投放效果追蹤; 6、有網(wǎng)感, -
阿里國(guó)際站運(yùn)營(yíng)專員
5000-8000元2025-08-13atmel8155@163.com一、基本要求: 熱愛(ài)外貿(mào)事業(yè),立志長(zhǎng)期從事外貿(mào)行業(yè)。敢于挑戰(zhàn)自我,挑戰(zhàn)高薪,勤奮務(wù)實(shí),積極主動(dòng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,擁有較高的執(zhí)行力及抗壓能力。 …… 明確市場(chǎng)定位目標(biāo),定期跟蹤、評(píng)估推廣效果,及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施,提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 3.精通根據(jù)關(guān)鍵詞優(yōu)化標(biāo)題和產(chǎn)品信息,提高免費(fèi)信息排名,有效節(jié)約推廣費(fèi)用; 4.分析每日商品、客戶跟蹤及營(yíng)銷數(shù)據(jù)等運(yùn)營(yíng)情況 …… ,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),發(fā)掘隱含的內(nèi)在問(wèn)題,提出有針對(duì)性的解決方案; 5.精通周期性地對(duì)客戶進(jìn)行郵件專訪,調(diào)查與分析市場(chǎng),制定有效的銷售、推廣策略,提高銷售業(yè)績(jī); 6.熟悉掌握使用辦公軟件,PS,PR或剪映等視頻制作軟件 -
跨境電商運(yùn)營(yíng)合伙人
4000-9000元2025-08-13羅女士[崗位職責(zé)] 1.負(fù)責(zé)公司lazada,shopee平臺(tái)賬號(hào)店鋪全面管理,工作主要涉及賬戶操作及管理,新品上新優(yōu)化,廣告投放數(shù)據(jù)維護(hù)與更新 2.對(duì)產(chǎn)品定期優(yōu)化、及時(shí)調(diào)整,保持產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),提高市場(chǎng)占有率 …… 3.制定銷售及推廣計(jì)劃,調(diào)查分析市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,作出相應(yīng)對(duì)策,推進(jìn)產(chǎn)品排名,完成銷售業(yè)績(jī) 4.定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù),庫(kù)存數(shù)據(jù)并作出相應(yīng)的調(diào)整,保持良好的庫(kù)存周轉(zhuǎn)率 5.不斷學(xué)習(xí)平臺(tái)各項(xiàng)政策與制度 …… 3、工作態(tài)度端正,責(zé)任心強(qiáng)能適應(yīng)一定的工作壓力和敢于面對(duì)挑戰(zhàn),主動(dòng)更新專業(yè)相關(guān)知識(shí) 4、可接受行業(yè)小白,并提供帶薪培訓(xùn); 5、樂(lè)于接受新事物,愿意跟著公司不斷拓展創(chuàng)新. -
質(zhì)量管理/測(cè)試
10000-15000元2025-08-13招聘組成套產(chǎn)品3C認(rèn)證;負(fù)責(zé)公司ISO9001、ISO45001、ISO14001和CNAS等體系認(rèn)證的外審工作,確保體系的有效性; 3、組織制定質(zhì)量計(jì)劃和目標(biāo),并監(jiān)督實(shí)施,確保產(chǎn)品品質(zhì); 4、組織進(jìn)行質(zhì)量分析和質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)活動(dòng) …… 制定來(lái)料檢驗(yàn)規(guī)范,并組織進(jìn)行來(lái)料檢驗(yàn)及管控; 7、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品工藝質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)生產(chǎn)工藝流程圖,設(shè)置產(chǎn)品過(guò)程質(zhì)量控制點(diǎn),制訂品質(zhì)檢驗(yàn)規(guī)范等標(biāo)準(zhǔn)性文件,實(shí)施過(guò)程質(zhì)量管控; 8、組織根據(jù)客戶提出的要求,結(jié)合國(guó)家及行業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) …… ,制定成品出貨檢驗(yàn)規(guī)范,實(shí)施成品出貨質(zhì)量管控; 9、組織記錄品質(zhì)相關(guān)數(shù)據(jù),審核品質(zhì)相關(guān)表單并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;對(duì)表單反映的問(wèn)題點(diǎn),組織制定糾正和預(yù)防措施,并檢查改善行動(dòng)和結(jié)果; 10、組織對(duì)不合格物料評(píng)審 …… ISO14001、ISO45001、3C等質(zhì)量管理體系;熟悉質(zhì)量管理相關(guān)工具(SPC、8D,PFMEA)和方法(QC七大手法),有獨(dú)立開(kāi)展QC、六西格瑪項(xiàng)目者優(yōu)先; 5、具備良好的人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)分析判斷能力 -
新媒體內(nèi)容運(yùn)營(yíng)
5000-8000元2025-08-13469452281@qq.com新媒體內(nèi)容運(yùn)營(yíng) 崗位職責(zé): 1、積極挖掘產(chǎn)品賣點(diǎn),通過(guò)撰寫內(nèi)容文案、短視頻,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品推廣; 2、對(duì)文章數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、統(tǒng)計(jì),進(jìn)行效果分析; 3、運(yùn)營(yíng)自媒體等平臺(tái),為投放內(nèi)容的效果負(fù)責(zé)。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,新聞、中文、文案策劃、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熱愛(ài)新媒體、自媒體、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),對(duì)百家頭條、小紅書(shū)、抖音快手等平臺(tái)較為熟悉; 3、有敏銳的互聯(lián)網(wǎng)思維,思維活躍、愛(ài)追熱點(diǎn) -
shopee/lazada跨境電商運(yùn)營(yíng)
6000-10000元2025-08-13羅女士[崗位職責(zé)] 1.負(fù)責(zé)公司lazada,shopee平臺(tái)賬號(hào)店鋪全面管理,工作主要涉及賬戶操作及管理,新品上新優(yōu)化,廣告投放數(shù)據(jù)維護(hù)與更新 2.對(duì)產(chǎn)品定期優(yōu)化、及時(shí)調(diào)整,保持產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),提高市場(chǎng)占有率 …… 3.制定銷售及推廣計(jì)劃,調(diào)查分析市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,作出相應(yīng)對(duì)策,推進(jìn)產(chǎn)品排名,完成銷售業(yè)績(jī) 4.定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù),庫(kù)存數(shù)據(jù)并作出相應(yīng)的調(diào)整,保持良好的庫(kù)存周轉(zhuǎn)率 5.不斷學(xué)習(xí)平臺(tái)各項(xiàng)政策與制度 …… 3、工作態(tài)度端正,責(zé)任心強(qiáng)能適應(yīng)一定的工作壓力和敢于面對(duì)挑戰(zhàn),主動(dòng)更新專業(yè)相關(guān)知識(shí) 4、可接受行業(yè)小白,并提供帶薪培訓(xùn); 5、樂(lè)于接受新事物,愿意跟著公司不斷拓展創(chuàng)新. -
采購(gòu)副經(jīng)理
8000-12000元2025-08-12劉小姐9、收集、整理和分析銷售數(shù)據(jù),為銷售決策提供依據(jù),持續(xù)優(yōu)化銷售策略,每月完成運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的報(bào)告及庫(kù)存、重點(diǎn)客戶異常的預(yù)警。 …… 二、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,商務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備商務(wù)洽談能力,形象氣質(zhì)佳,有醫(yī)療行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力,對(duì)市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行分析; 4、具備團(tuán)隊(duì)管理能力 -
產(chǎn)品經(jīng)理
10000-15000元2025-08-12崗位職責(zé): 1、針對(duì)電網(wǎng)/交通行業(yè)的需求趨勢(shì)、競(jìng)品動(dòng)態(tài),分析用戶需求和習(xí)慣,并研究相關(guān)行業(yè)法規(guī),制定符合市場(chǎng)的產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)產(chǎn)品立項(xiàng)、輸出市場(chǎng)需求文檔(MRD)和競(jìng)品分析報(bào)告,指導(dǎo)產(chǎn)品迭代方向 …… 測(cè)試及組裝團(tuán)隊(duì)推進(jìn)開(kāi)發(fā); 4、負(fù)責(zé)為銷售及市場(chǎng)推廣團(tuán)隊(duì)提供技術(shù)支持、產(chǎn)品解決方案及演示文檔、宣講培訓(xùn)等; 5、獨(dú)立對(duì)接數(shù)字化工廠、邊緣計(jì)算(如CPS)等應(yīng)用場(chǎng)景,優(yōu)化平臺(tái)集成能力; 6、負(fù)責(zé)收集監(jiān)測(cè)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù) …… ,分析用戶反饋,持續(xù)優(yōu)化自研產(chǎn)品功能及性能。 …… ,熟練掌握產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)工具,例如思維導(dǎo)圖、visio、axure、PPT等相關(guān)工具 3、獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)產(chǎn)品全生命周期,具備產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)和研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4、具有電網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、交通、工業(yè)或教育等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
注冊(cè)會(huì)計(jì)師
7000-9000元2025-08-12李經(jīng)理一、崗位職責(zé) 1、能夠獨(dú)立或帶隊(duì)完成審計(jì)項(xiàng)目,為客戶提供專業(yè)服務(wù); 2、發(fā)展與保持良好的客戶關(guān)系; 3、熱忠于審計(jì)行業(yè)工作,有高度責(zé)任感及團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠運(yùn)用審計(jì)軟件。 …… 審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè); 4、持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)3年以上; 5、精通企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、審計(jì)準(zhǔn)則及財(cái)稅法規(guī); 6、熟練使用財(cái)務(wù)軟件(如用友、金蝶)及辦公軟件(Excel、PPT等); 7、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力 -
外賣平臺(tái)運(yùn)營(yíng)主管
4000-7000元2025-08-12盧先生美團(tuán)商家后臺(tái)/餓了么零售版/京東商家管家,可獨(dú)立完成:新店入駐活動(dòng)配置 配送范圍熱力圖優(yōu)化; 3.充分運(yùn)用外賣平臺(tái)各種活動(dòng)資源實(shí)現(xiàn)銷售,策劃營(yíng)銷活動(dòng)方案,提升成交額及店鋪日常管理維護(hù); 4.負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)以及重點(diǎn)競(jìng)品網(wǎng)店的數(shù)據(jù)分析 …… ,制作店鋪運(yùn)營(yíng)報(bào)表; 5.對(duì)平臺(tái)各類收費(fèi)廣告的投放和效果分析; 6.運(yùn)營(yíng)管理問(wèn)題的跟蹤和交叉分析,解決方案建議。 …… 2.熟悉餐飲外賣平臺(tái)運(yùn)營(yíng)操作模式,熱愛(ài)電子商務(wù)行業(yè)。 3.工作踏實(shí)認(rèn)真,性格活潑開(kāi)朗。 4.善于學(xué)習(xí),有能夠自我解決問(wèn)題的能力。 -
管培生
5000-8000元2025-08-12韋女士業(yè)務(wù)參與與項(xiàng)目執(zhí)行,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成專項(xiàng)任務(wù)(如市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、流程優(yōu)化等)。 參與公司戰(zhàn)略項(xiàng)目的策劃與落地,推動(dòng)階段性目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 …… 3.學(xué)習(xí)與成長(zhǎng) 完成公司制定的培訓(xùn)計(jì)劃(如領(lǐng)導(dǎo)力課程、專業(yè)技能培訓(xùn)、行業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí))。 定期提交學(xué)習(xí)總結(jié)及業(yè)務(wù)改進(jìn)建議,接受管理層評(píng)估。
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