南寧行業(yè)拓展總監(jiān)招聘

桂聘提供2025年8月南寧行業(yè)拓展總監(jiān)最新招聘，西鄉(xiāng)塘區(qū)3條青秀區(qū)1條，平均工資約為11236元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多行業(yè)拓展總監(jiān)保險銷售總監(jiān)業(yè)務銷售總監(jiān)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

雙休法務專員10K-15K+五險

8000-12000元

南寧狀先生法律咨詢有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人法律瀏覽:7

2025-08-21

一、崗位職責：
1.?負責解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢，通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個人及家庭用戶進行推廣；
2.?負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展，收集新客戶的資料，積累客戶營銷資源；
3.?根據(jù)客戶需求，給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務；
4.?了解和挖掘客戶深層需求，充分介紹律所優(yōu)勢以及特點，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務；
5.?公司提供資源，通過電話，微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進行有效溝通，開發(fā)新客戶，鞏固、維護老客戶；發(fā)掘客戶需求，尋找機會并完成合作；
6.?負責老客戶的二次拓展，提升客戶滿意度，有效進行客戶關(guān)系維護和發(fā)展，建立長期共贏的客戶合作關(guān)系；
7.?定期與客戶合作進行溝通，建立良好的長久合作關(guān)系。
二、任職要求：
1.?具有親和力，良好溝通與理解能力以及團隊合作精神；
2.?熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗；
3.?有上進心，責任心，能夠承受有一定的工作壓力，喜歡挑戰(zhàn)性的工作。
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三、薪資待遇：底薪+8%-20%高額月度提成+季度提成+分公紅+現(xiàn)金獎勵+五險
四、福利待遇：
1、周末雙休，國家法定節(jié)假日帶薪休假；
2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期；
3、良好的員工關(guān)懷體系，員工均有生日驚喜，每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖；
4、?培訓：入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓及技能培訓，有資深主管指導業(yè)務工作，帶領(lǐng)你輕松走進該行業(yè)；
2、提拔晉升空間大，晉升渠道：專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān)，為員工營造龐大的發(fā)展平臺。

法務專員+周末雙休

5000-8000元

南寧狀先生法律咨詢有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人法律瀏覽:16

2025-08-21

一、崗位職責：
1.?負責解答與推廣公司經(jīng)營管理中的法律咨詢，通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個人及家庭用戶進行推廣；
2.了解和挖掘客戶深層需求，充分介紹律所優(yōu)勢以及特點，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務；
3.?公司提供資源，通過電話，微信等的形式與客戶進行有效溝通，開發(fā)新客戶，鞏固、維護老客戶；發(fā)掘客戶需求，尋找機會并完成合作；
4.?負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展，收集新客戶的資料，積累客戶營銷資源；
5.?負責老客戶的二次拓展，提升客戶滿意度，有效進行客戶關(guān)系維護和發(fā)展，建立長期共贏的客戶合作關(guān)系；
6.?定期與客戶合作進行溝通，建立良好的長久合作關(guān)系。
二、任職要求：
1.?具有親和力，良好溝通與理解能力以及團隊合作精神；
2.?熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗；
3.?有上進心，責任心，能夠承受有一定的工作壓力，喜歡挑戰(zhàn)性的工作。
?
三、薪資待遇：底薪+8%-20%高額月度提成+季度提成+各種現(xiàn)金獎勵+五險
四、福利待遇：
1、周末雙休，國家法定節(jié)假日帶薪休假；
2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期；
3、良好的員工關(guān)懷體系，員工均有生日驚喜，每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖；
4、?培訓：入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓及技能培訓，有資深主管指導業(yè)務工作，帶領(lǐng)你輕松走進該行業(yè)；
5、提拔晉升空間大，晉升渠道：專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān)，為員工營造龐大的發(fā)展平臺。

新媒體運營總監(jiān)

6000-11000元

廣西智然算法科技文化有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人瀏覽:42

2025-08-18

一、新媒體運營總監(jiān)
（1）崗位職責
1.?策略規(guī)劃：根據(jù)公司戰(zhàn)略和抖音平臺特點，制定長期與階段性視頻運營策略，涵蓋內(nèi)容方向、發(fā)布計劃、推廣方案等，助力實現(xiàn)業(yè)務增長與品牌傳播目標。
2.?內(nèi)容創(chuàng)作與管理：把控視頻內(nèi)容質(zhì)量，從選題策劃、腳本撰寫到拍攝剪輯，確保內(nèi)容具有創(chuàng)意、吸引力與專業(yè)性，符合平臺規(guī)則與用戶喜好，同時負責視頻素材庫建設與管理。
3.?團隊協(xié)作：管理與指導視頻制作團隊，包括編導、攝影師、剪輯師等，合理分配任務，提供專業(yè)指導，提升團隊業(yè)務水平與工作效率，協(xié)同其他部門，保障運營工作順利進行。
4.?數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：定期分析視頻數(shù)據(jù)，如播放量、點贊數(shù)、評論數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)等，了解用戶行為與需求，以此為依據(jù)優(yōu)化運營策略與內(nèi)容創(chuàng)作方向，提升視頻傳播效果與用戶粘性。
5.?合作與推廣：拓展與抖音平臺、MCN機構(gòu)、達人等合作資源，開展合作項目，提升品牌曝光度與影響力，負責抖音廣告投放策略制定與執(zhí)行，優(yōu)化投放效果，提高投入產(chǎn)出比。
（2）任職要求
1.?學歷與經(jīng)驗：本科及以上學歷、影視傳媒廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；3年以上抖音視頻運營經(jīng)驗，有成功運營案例，熟悉抖音平臺規(guī)則、算法與流量機制。
2.?技能要求：精通主流拍攝、剪輯軟件，如Adobe Premiere、Final Cut Pro、Adobe After Effects、剪映專業(yè)版等，熟練操作拍攝設備，具備視頻拍攝與后期制作能力，能獨立完成視頻制作流程。
3.?能力素質(zhì)：具備敏銳的市場洞察力與用戶需求把握能力，能策劃出有創(chuàng)意、吸引力的視頻內(nèi)容；優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力，能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)規(guī)律，為運營決策提供有力支持；出色的溝通協(xié)調(diào)與團隊管理能力，能有效管理團隊，推動項目執(zhí)行。
4.?其他要求：熱愛短視頻行業(yè)，對抖音平臺有深入了解與研究，關(guān)注行業(yè)動態(tài)與熱點，具備創(chuàng)新意識與學習能力，能不斷適應新變化與挑戰(zhàn)；工作積極主動，責任心強，具備良好的抗壓能力與執(zhí)行力。
二、薪資福利
1.?薪資待遇：提供合理薪資、績效獎金，總監(jiān)6千~1萬，專員4~6千。
2.?福利待遇：雙休；完善的五險；帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定假期；節(jié)日福利；定期團隊建設活動，良好的工作氛圍與廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。

市場推廣專員

2000-7000元

南寧狀先生法律咨詢有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人法律瀏覽:27

2025-08-17

負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展，收集新客戶的資料，積累客戶營銷資源； 5.?負責老客戶的二次拓展，提升客戶滿意度，有效進行客戶關(guān)系維護和發(fā)展，建立長期共贏的客戶合作關(guān)系； 7.? …… 熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗； 3.?有上進心，責任心，能夠承受有一定的工作壓力，喜歡挑戰(zhàn)性的工作。 ? …… 良好的員工關(guān)懷體系，員工均有生日驚喜，每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖； 4、?培訓：入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓及技能培訓，有資深主管指導業(yè)務工作，帶領(lǐng)你輕松走進該行業(yè) …… ； 2、提拔晉升空間大，晉升渠道：專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān)，為員工營造龐大的發(fā)展平臺。

物流運營

6000-8000元

圓通速遞有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人包裝廣告化學投遞:4人瀏覽:178

2025-08-14

廖小姐

二、任職資格 1.熱愛物流行業(yè)并愿意長期深耕物流行業(yè)；認同圓通企業(yè)文化及發(fā)展方向，愿意深入一線從基層開始有志成為該行業(yè)領(lǐng)域領(lǐng)軍人才； 2.具有良好的邏輯思維和溝通能力，良好的擔當和團隊協(xié)作意識及團隊管理能力 …… 中秋端午法定節(jié)假日等各類員工關(guān)懷活動； 6.生活類福利：提供免費吃住，愛心基金；四．培訓及晉升 1.人才培養(yǎng)：專人師帶徒培訓、根據(jù)員工的崗位類別，組織各種業(yè)務、工作、能力提升等相關(guān)內(nèi)部培訓與戶外拓展 …… 1）管理通道晉升：員工→組長→主管→部長→總監(jiān) 2）專業(yè)通道晉升：員工→專員→高級專員→資深專員→專家五．其他招聘流程：線上線下簡歷篩選——初試——終試——OFFER發(fā)放工作地點：廣東、廣西 …… 讓你在業(yè)界的領(lǐng)先賽道，接觸與掌握行業(yè)前沿技術(shù)思維與運營管理經(jīng)驗；利用專屬的管培成長發(fā)展快車道，通過多樣的項目實戰(zhàn)，快速洞悉關(guān)鍵、拓展全局視野，煉成過硬的業(yè)務與管理能力；與志同道合的伙伴們一起秉承“中國人的快遞

家裝設計師

10000-15000元

廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司

南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈 1人電子工藝品裝飾瀏覽:34

2025-08-13

陳女士

績效獎、月度獎、年度獎等）； 3.完善的帶薪培訓體系，助你全方位發(fā)展（新員工培訓、崗位專業(yè)技能培訓、師徒幫扶成長計劃培訓、管理領(lǐng)導培訓）； 4.良好的晉升發(fā)展空間（設計師-首席設計師- 設計經(jīng)理、總監(jiān) …… -總經(jīng)理)； 5.豐富多樣的員工活動（聚餐、運動會、郊游、燒烤等）； 6.特別享受該行業(yè)年底1個月左右的年休假； 7.彈性的上班時間8:50-12:00,14:00-18:00，勞逸結(jié)合、快樂激情的氛圍 …… 公司優(yōu)勢： 1.13年品牌，平臺優(yōu)越，客戶認可； 2.有強大的業(yè)務拓展部、電話營銷部，網(wǎng)銷營銷部提供客戶資源； 3.注重團隊及合作，有設計總監(jiān)、客戶經(jīng)理協(xié)助談單，促成簽單； 4.一樓寬敞接待區(qū)、