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南寧合規(guī)稽核招聘

桂聘提供2025年10月南寧合規(guī)稽核最新招聘,青秀區(qū)1條,平均工資約為4444元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多合規(guī)稽核合規(guī)稽核稽核招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-05
人事部
【崗位概述】
作為公司運營標準的“守護者”,您將深入一線,通過對全國門店的巡回稽核,確保運營標準落地、服務品質(zhì)統(tǒng)一、資產(chǎn)安全完整,全面提升顧客體驗與門店盈利能力。
【核心職責】
1、門店運營稽核: 負責對全國門店進行定期及不定期的運營稽核,重點覆蓋:收銀管理、庫存盤點與損耗控制、食材存儲與效期管理、SOP執(zhí)行情況、客訴處理流程、員工儀容儀表及服務標準。
2、財務合規(guī)性檢查: 稽核門店的營業(yè)收入準確性,核查優(yōu)惠券/會員卡使用情況,防止跑單、漏單及私自收款等行為,確保賬款相符。
3、食品安全與現(xiàn)場管理: 將食品安全法規(guī)作為稽核核心,檢查后廚衛(wèi)生、設備清潔、操作規(guī)范,并對門店消防安全、安保措施進行監(jiān)督。
4、數(shù)據(jù)真實性與舞弊調(diào)查: 通過數(shù)據(jù)比對(如系統(tǒng)銷量 vs 實際庫存)和現(xiàn)場觀察,核查運營數(shù)據(jù)的真實性;負責對門店端的員工舞弊、違規(guī)行為進行專項調(diào)查。
5、報告與改進跟進: 撰寫門店稽核報告,向總經(jīng)理及運營團隊反饋問題,并推動整改措施的落實與效果驗證。
【任職要求】
學歷與經(jīng)驗: 大專及以上學歷,5年以上連鎖餐飲、酒店或零售行業(yè)門店運營管理或區(qū)域督導/稽核經(jīng)驗。
專業(yè)知識: 精通門店運營管理流程,熟悉食品安全法規(guī),具備基礎的財務知識。
核心能力:
1、敏銳的觀察力,能發(fā)現(xiàn)細節(jié)問題。
2、良好的溝通與說服能力,能與店長及一線員工有效溝通。
3、原則性強,能頂住壓力,公正無私。
能適應高頻次出差(覆蓋廣西及周邊省份門店)。
優(yōu)先條件: 有主導或參與搭建門店運營稽核體系經(jīng)驗者優(yōu)先。
【薪酬福利】
年度總薪酬: 人民幣10萬 - 15萬元之間。具體可根據(jù)候選人資歷核定。
構(gòu)成: 基礎月薪 + 年度績效獎金 + 專項項目獎金。
福利保障: 五險一金、補充醫(yī)療保險、帶薪年假、節(jié)日福利、通訊交通補貼、差旅補助、完善的培訓與晉升通道。
約 1 個崗位

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南寧合規(guī)稽查招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 7.1%
    2K
  • 42.9%
    3K
  • 21.4%
    4K
  • 28.6%
    5K
  • 21.4%
    6K-8K
  • 7.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
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經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧合規(guī)稽查招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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