
南寧后端開發(fā)招聘
桂聘提供2025年7月南寧后端開發(fā)最新招聘,青秀區(qū)17條西鄉(xiāng)塘區(qū)12條,平均工資約為7893元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多后端開發(fā)java后端開發(fā)工程師高級(jí)java后端開發(fā)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
web前端開發(fā)工程師
5000-8000元2025-07-24李攀職責(zé)描述:
1. 參與公司項(xiàng)目需求、研發(fā)設(shè)計(jì)的相關(guān)討論,從前端設(shè)計(jì)角度提出優(yōu)化建議;
2. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品項(xiàng)目的前端開發(fā)工作,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品所需的交互效果;
3. 與UI設(shè)計(jì)師和后端開發(fā)保持良好的溝通,高效完成具體的開發(fā)工作,幫助產(chǎn)品前后端技術(shù)應(yīng)用與實(shí)施;
4. 持續(xù)優(yōu)化前端體驗(yàn)和頁面響應(yīng)速度,并保證適配和兼容性;
任職要求:
1.全日制本科科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),2年以上工作經(jīng)驗(yàn)
2.熟練掌握使用es6、html/html5、css/css3、Ajax等前端相關(guān)技術(shù),熟悉W3C標(biāo)準(zhǔn);
3.熟練使用JQuery、Require JS、echarts、less/sass、webpack/gulp等前端開發(fā)框架;
4.熟悉vue等MVVM框架,有vue、vuex、vue-router、vue-axios、iview項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
5.有iview等第三方組件庫封裝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6.熟悉cesium、geoserver、OpenLayers中至少一種地圖開發(fā)API,具有cesium二次開發(fā)能力優(yōu)先;
7.了解WMS、WFS、GML、KML等常見OGC規(guī)范,熟練掌握空間數(shù)據(jù)GeoJSON,PostgreSQL;
8.熱愛前端技術(shù),個(gè)性樂觀開朗,邏輯性強(qiáng)、善于總結(jié)及和人溝通合作,具有強(qiáng)烈責(zé)任心。 -
高級(jí)JAVA程序員
10000-15000元2025-07-24黃先生沒有實(shí)際項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的,虛假簡歷的,就先不要投遞這個(gè)崗位了。
出于負(fù)責(zé)角度,面試的時(shí)候,會(huì)問得比較細(xì)。也可能會(huì)有機(jī)試。
具體看實(shí)際綜合能力。具體薪資,***。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)公司軟件系統(tǒng),確保系統(tǒng)運(yùn)行穩(wěn)定。
2、負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行評(píng)審,開發(fā)實(shí)施,迭代優(yōu)化。
3、根據(jù)開發(fā)流程進(jìn)行設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試、交互以滿足需求。
4、按要求提交軟件開發(fā)過程中的標(biāo)準(zhǔn)化文檔和操作手冊(cè)。
5、前期負(fù)責(zé)WEB項(xiàng)目開發(fā),后期需要參與物聯(lián)網(wǎng)、分布式、視頻監(jiān)控、人臉識(shí)別、AI分析、大數(shù)據(jù)等相關(guān)項(xiàng)目開發(fā)
6、帶領(lǐng)初、中程序員,進(jìn)行項(xiàng)目協(xié)作。處理技術(shù)難點(diǎn)。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。
2、5年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé),能夠?qū)P膶W(xué)習(xí)技術(shù)。
3、具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,有良好的職業(yè)道德、工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、精通主流的后臺(tái)開發(fā)框架的一種或者多種,如Spring、Struts2、SpringBoot、SpringCloud、Hibernate、MyBatis、Dubbo等。
5、熟悉HTML、CSS、JavaScript、Ajax、JQuery等相關(guān)技術(shù)。
6、至少熟悉Oracle、MySql中的一種,有數(shù)據(jù)庫開發(fā)與管理能力,有數(shù)據(jù)庫優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7、熟練掌握java開發(fā)工具、SVN、Git等版本管理軟件中的一種,能夠使用maven進(jìn)行軟件構(gòu)建。
8、優(yōu)先考慮 熟悉vue、react 、redis、linux、docker、微服務(wù)、分布式、大數(shù)據(jù)、爬蟲、反編譯、高并發(fā)、性能優(yōu)化 等各種工具技術(shù),或者沒有羅列的技術(shù)技能,有自我學(xué)習(xí)驅(qū)動(dòng)能力的小伙伴。
福利待遇:
1、五險(xiǎn),雙休、法定節(jié)假日正常休息;
2、地鐵口,8小時(shí)工作制(早上9點(diǎn)30至18::30,午休2小時(shí))
3、高效的工作環(huán)境和氛圍,完善的員工內(nèi)部制度;
4、公司工作環(huán)境優(yōu)雅、氛圍好,同事關(guān)系融洽;
5、人性化管理,享受國家規(guī)定的帶薪年假、各種節(jié)假日。
6、別的福利正在慢慢增加 -
初級(jí)Java程序員
3000-5000元2025-07-24黃先生注意:沒有實(shí)際項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的,就先不要投遞這個(gè)崗位了。有畢業(yè)生實(shí)習(xí)生崗位。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)公司軟件系統(tǒng),確保系統(tǒng)運(yùn)行穩(wěn)定。
2、負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行評(píng)審,開發(fā)實(shí)施,迭代優(yōu)化。
3、根據(jù)開發(fā)流程進(jìn)行設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試、交互以滿足需求。
4、按要求提交軟件開發(fā)過程中的標(biāo)準(zhǔn)化文檔和操作手冊(cè)。
5、前期主要負(fù)責(zé)WEB項(xiàng)目、模塊開發(fā)。后期根據(jù)能力調(diào)整,參與物聯(lián)網(wǎng)、分布式、視頻監(jiān)控、人臉識(shí)別、AI分析、大數(shù)據(jù)等相關(guān)項(xiàng)目開發(fā)
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。
2、1年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé),能夠?qū)P膶W(xué)習(xí)技術(shù)。
3、具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,有良好的職業(yè)道德、工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、熟悉主流的后臺(tái)開發(fā)框架的一種或者多種,如Spring、Struts2、SpringBoot、SpringCloud、Hibernate、MyBatis、Dubbo等。
5、熟悉HTML、CSS、JavaScript、Ajax、JQuery、JSP等相關(guān)技術(shù)。
6、至少熟悉Oracle、MySql中的一種,有數(shù)據(jù)庫開發(fā)與管理能力,有數(shù)據(jù)庫優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7、熟練掌握java開發(fā)工具、SVN、Git等版本管理軟件中的一種,能夠使用maven進(jìn)行軟件構(gòu)建。
8、熟悉vue、react 、redis、linux操作等各種工具技術(shù),或者沒有羅列的技術(shù),有自我學(xué)習(xí)驅(qū)動(dòng)的,可優(yōu)先考慮。
福利待遇:
1、五險(xiǎn),雙休、法定節(jié)假日正常休息;
2、地鐵口,8小時(shí)工作制(早上9點(diǎn)30至18點(diǎn)30,午休2小時(shí))
3、高效的工作環(huán)境和氛圍,完善的員工內(nèi)部制度;
4、公司工作環(huán)境優(yōu)雅、氛圍好,同事關(guān)系融洽;
5、人性化管理,享受國家規(guī)定的帶薪年假、各種節(jié)假日。
6、別的福利正在慢慢增加 -
中級(jí)JAVA程序員
6000-10000元2025-07-24黃先生沒有實(shí)際項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的,就先不要投遞這個(gè)崗位了。 出于負(fù)責(zé)角度,面試的時(shí)候,會(huì)問得比較細(xì)。也可能會(huì)有機(jī)試。 需要看實(shí)際綜合能力。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)公司軟件系統(tǒng),確保系統(tǒng)運(yùn)行穩(wěn)定。 2、負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行評(píng)審,開發(fā)實(shí)施,迭代優(yōu)化。 3、根據(jù)開發(fā)流程進(jìn)行設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試、交互以滿足需求。 4、按要求提交軟件開發(fā)過程中的標(biāo)準(zhǔn)化文檔和操作手冊(cè)。 5、前期負(fù)責(zé)WEB項(xiàng)目開發(fā),后期需要參與物聯(lián)網(wǎng)、分布式、視頻監(jiān)控、人臉識(shí)別、AI分析、大數(shù)據(jù)等相關(guān)項(xiàng)目開發(fā) 6、帶領(lǐng)初級(jí)程序員進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。 2、3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),做事認(rèn)真... -
產(chǎn)品助理(軟件開發(fā)方向)
3000-5000元2025-07-24黃先生對(duì)于在校生,開放有實(shí)習(xí)生崗位,可以查看對(duì)應(yīng)的實(shí)習(xí)生崗位說明。 崗位職責(zé): 1、參與產(chǎn)品整體設(shè)計(jì)規(guī)劃過程,保證可用性,提升產(chǎn)品整體用戶體驗(yàn); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的需求發(fā)現(xiàn)和分析,產(chǎn)品功能設(shè)計(jì),完成產(chǎn)品原型設(shè)計(jì),撰寫PRD文檔;; 3、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,提供高質(zhì)量的產(chǎn)品原型、流程圖、線框圖等清晰的表達(dá)設(shè)計(jì)方案; 4、對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品的使用體驗(yàn)和評(píng)估提出改進(jìn)方案,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品的用戶體驗(yàn); 5、負(fù)責(zé)與市場(chǎng)、開發(fā)、運(yùn)營等部門溝通,確保各個(gè)協(xié)作部門對(duì)產(chǎn)品的充分理解; 6、跟蹤、整理用戶反饋,持續(xù)調(diào)整產(chǎn)品的能力; 7、良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,有高度的責(zé)任心; 8、完成公司或部門安排的其他任務(wù)。 崗... -
手游開發(fā)工程師
8000-12000元2025-07-23何基寶主要招聘后端開發(fā)程序員 要求熟悉C++,C# 在我們現(xiàn)有的產(chǎn)品上,根據(jù)運(yùn)營策劃實(shí)現(xiàn)功能新增,測(cè)試,等支持。 -
程序員
8000-10000元2025-07-23何基寶1、能熟練運(yùn)用u3d開發(fā)軟件進(jìn)行客戶端開發(fā)。 2、有自己的邏輯思維,熟悉c#開發(fā)語言。 3、有3年以上手游開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
招編寫代碼軟件開發(fā)工程師
5000-10000元2025-07-23張素蓮崗位職責(zé): 獨(dú)立完成代碼編寫和軟件開發(fā)。 產(chǎn)品設(shè)計(jì) -
.net后端開發(fā)
5000-8000元2025-07-23張柏瑋1、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能夠進(jìn)行獨(dú)立設(shè)計(jì)與開發(fā)工作 2、熟練掌握.Net Core相關(guān)基礎(chǔ)開發(fā) 3、熟悉Windows操作系統(tǒng)API 4、熟練掌握PostgreSQL,Mongodb等常用的數(shù)據(jù)庫處理以及調(diào)優(yōu) 5、掌握 Docker 開發(fā)及部屬 6、熟練掌握消息系統(tǒng)、緩存在業(yè)務(wù)場(chǎng)景的應(yīng)用 7、有Node全棧開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 8、善于溝通、學(xué)習(xí),具有較強(qiáng)的分析、解決問題的能力 9、擁有良好的代碼習(xí)慣,要求結(jié)構(gòu)清晰,命名規(guī)范,邏輯性強(qiáng) -
后端開發(fā)工程師
8000-13000元2025-07-23黃維薇主要職責(zé): 1. 系統(tǒng)設(shè)計(jì)與開發(fā) 設(shè)計(jì)和開發(fā)高性能、可擴(kuò)展的 Java 應(yīng)用程序。 參與系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì),確保系統(tǒng)的可維護(hù)性和可擴(kuò)展性。 編寫高質(zhì)量、可重用的代碼,并進(jìn)行代碼審查。 2. 技術(shù)領(lǐng)導(dǎo) 指導(dǎo)和培訓(xùn)初級(jí)工程師,提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)水平。 參與技術(shù)決策,推動(dòng)技術(shù)棧的演進(jìn)和優(yōu)化。 3.性能優(yōu)化: 分析和優(yōu)化現(xiàn)有系統(tǒng)的性能,提升系統(tǒng)響應(yīng)速度和資源利用率。 解決復(fù)雜的技術(shù)問題,確保系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可靠性。 4. 持續(xù)集成與部署: 參與 CI/CD 流程的搭建和優(yōu)化,確保代碼的持續(xù)集成和部署。 使用自動(dòng)化工具和腳本,提高開發(fā)... -
前端開發(fā)工程師
4000-7000元2025-07-21陳東興東盟地理信息與衛(wèi)星應(yīng)用產(chǎn)業(yè)園 ?學(xué)歷要求?:本科及以上學(xué)歷 ?工作經(jīng)驗(yàn)?:3年以上前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn) ?崗位職責(zé)? 1.負(fù)責(zé)公司W(wǎng)eb端及移動(dòng)端產(chǎn)品的前端開發(fā),保障用戶體驗(yàn)與性能優(yōu)化; 2.與UI/UX設(shè)計(jì)師、后端開發(fā)緊密協(xié)作 -
高級(jí)BIM軟件開發(fā)工程師
20000-30000元2025-07-19袁正剛崗位職責(zé):1. 主要負(fù)責(zé)基于Revit平臺(tái)進(jìn)行機(jī)電設(shè)計(jì)工具軟件的開發(fā)。與中國及歐洲產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)合作,一起交付MagiCAD軟件全球版需求。2. 能獨(dú)立完成需求的技術(shù)可行性分析,技術(shù)方案設(shè)計(jì),開發(fā),調(diào)試,自測(cè),并解決開發(fā)過程中遇到的技術(shù)難題,并且能夠?qū)z留代碼進(jìn)行維護(hù)。3. 承擔(dān)MagiCAD產(chǎn)品的全球版及中國版的缺陷定位及修復(fù)工作,解答或解決產(chǎn)品,市場(chǎng),運(yùn)營等同事反饋的技術(shù)性問題。4. 參與軟件開發(fā)全過程的研發(fā)活動(dòng),包括并不限于敏捷開發(fā)實(shí)踐及過程改進(jìn)。5. 部門經(jīng)理安排的其他工作。勝任能力要求:1. 本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)和制造,機(jī)械等專業(yè), 5年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。2. 深入理解面象對(duì)... -
軟件開發(fā)工程師
8000-12000元2025-07-19覃曾崗位職責(zé): 參與系統(tǒng)需求的溝通、設(shè)計(jì)、開發(fā); 協(xié)助解決系統(tǒng)中出現(xiàn)的技術(shù)問題; 任職要求: 1.學(xué)歷學(xué)信網(wǎng)可查 2.java基礎(chǔ)扎實(shí),深入理解java面向?qū)ο蟮乃枷耄辛己玫木幋a習(xí)慣,對(duì)代碼精益求精; 3.sql基礎(chǔ)扎實(shí),掌握oracle數(shù)據(jù)庫以及mysql數(shù)據(jù)庫基本語法,熟悉數(shù)據(jù)庫,并能根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)進(jìn)行表結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì); 4.熟悉SpringBoot,Spring Cloud,MyBatis,SpringMVC等開源框架,并了解其原理;對(duì)業(yè)務(wù)以及需求的理解能力要強(qiáng)。 5.熟悉常見設(shè)計(jì)模式,且在工作中熟練使用; 6.工作中,善于與人溝通需求,深入理解需求方的訴求,合理規(guī)劃開發(fā)時(shí)間,明... -
java開發(fā)工程師
8000-10000元2025-07-19蘇*茵職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)支撐客戶技術(shù)對(duì)接、聯(lián)調(diào)工作;
2、負(fù)責(zé)解答客戶對(duì)于接口協(xié)議、基本業(yè)務(wù)場(chǎng)景問題;
3、負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)業(yè)務(wù)運(yùn)維工作,快速進(jìn)行問題與故障定位,保持客戶技術(shù)與后端開發(fā)直接的聯(lián)系溝通 -
后端開發(fā)工程師
6000-10000元2025-07-19蒙女士【崗位職責(zé)】 1、本科及以上學(xué)歷,5-10年經(jīng)驗(yàn),編程經(jīng)驗(yàn)2-3年以上,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、理解業(yè)務(wù)需求,對(duì)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行分析,并完成相應(yīng)的業(yè)務(wù)建模工作; 3、根據(jù)產(chǎn)品需求,與前端開發(fā)人員共同完成產(chǎn)品接口文檔規(guī)范的定義; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品后端業(yè)務(wù)代碼的編寫,并對(duì)所負(fù)責(zé)的代碼進(jìn)行調(diào)優(yōu)及維護(hù)工作; 5、不斷對(duì)產(chǎn)品架構(gòu),產(chǎn)品功能進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化,保證業(yè)務(wù)系統(tǒng)穩(wěn)定高效的運(yùn)轉(zhuǎn); 6、具備java基礎(chǔ)知識(shí)、springboot、springboot security、能夠用springboot創(chuàng)建多項(xiàng)目。
南寧相關(guān)熱門崗位
java后端開發(fā)工程師高級(jí)java后端開發(fā)高級(jí)java后端開發(fā)工程師java高級(jí)后端開發(fā)工程師java開發(fā)java工程師java開發(fā)工程師java程序員java工程師高級(jí)java技術(shù)開發(fā)中級(jí)java開發(fā)java實(shí)習(xí)生java軟件開發(fā)工程師java軟件研發(fā)后端開發(fā)后端開發(fā)工程師前后端開發(fā)前后端開發(fā)工程師c++后端開發(fā)工程師中級(jí)后端開發(fā)高級(jí)后端開發(fā)資深后端開發(fā)工程師后端開發(fā)實(shí)習(xí)生資深后端開發(fā)php后端開發(fā)php后端開發(fā)程序員go后端開發(fā)工程師python后端開發(fā)工程師后端開發(fā)工程師(python)php后端開發(fā)工程師node.js后端開發(fā)工程師區(qū)塊鏈后端開發(fā)開發(fā)程序后端開發(fā)工程師軟件開發(fā)Java軟件研發(fā)軟件工程高級(jí)開發(fā)軟件編程程序員計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)軟件實(shí)習(xí)生物聯(lián)網(wǎng)軟件開發(fā)程序員springboot計(jì)算機(jī)專業(yè)實(shí)習(xí)生軟件開發(fā)工程師高級(jí)應(yīng)用工程師軟件開發(fā)工程技術(shù)開發(fā)erp開發(fā)技術(shù)專家技術(shù)開發(fā)人員后端程序員軟件工程師軟件研發(fā)人員
南寧后端開發(fā)招聘最新投遞
-
姚小姐投遞了 中科軟科技股份有限公司 的 軟件開發(fā)工程師 職位2025-07-28
-
鄒小姐投遞了 廣西銀斐電子科技有限公司 的 產(chǎn)品助理(軟件開發(fā)方向) 職位2025-07-25
-
韋小姐投遞了 廣西銀斐電子科技有限公司 的 產(chǎn)品助理(軟件開發(fā)方向) 職位2025-07-24
-
潘先生投遞了 廣西銀斐電子科技有限公司 的 初級(jí)Java程序員 職位2025-07-22
-
范先生投遞了 中科軟科技股份有限公司 的 軟件開發(fā)工程師 職位2025-07-17
-
黃先生投遞了 中科軟科技股份有限公司 的 軟件開發(fā)工程師 職位2025-07-15
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧Java招聘工資
¥
7893
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:1W以上
-
2.6%2K
-
4.5%3K
-
4.5%4K
-
12.3%5K
-
23.9%6K-8K
-
22.4%8K-1W
-
29.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷98.6%
-
中專0.4%
-
大專0.4%
-
本科0.7%
南寧Java招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,中專占0.4%,大專占0.4%,本科占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)98.5%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
-
3-5年1.1%
南寧Java招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,3-5年占1.1%。