南寧活動(dòng)策劃招聘 logo

南寧活動(dòng)策劃招聘

桂聘提供2025年7月南寧活動(dòng)策劃最新招聘,青秀區(qū)43條西鄉(xiāng)塘區(qū)26條,平均工資約為4910元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有節(jié)日禮物等,更多活動(dòng)策劃活動(dòng)策劃/執(zhí)行活動(dòng)策劃與執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-19
徐榮偉
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;
2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃;
3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù);
4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理;
5、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范;
6、制定市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度;
7、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷;
2、活潑開;開朗,熱愛活動(dòng)策劃工作;
3、能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點(diǎn),具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力;
4、有創(chuàng)意,思維敏捷,洞察力強(qiáng),文字功底扎實(shí),語言表達(dá)能力強(qiáng)。
5、工作地點(diǎn):桂林市靈川縣八里七路smart店

活動(dòng)專員

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-07-19
葉丞峰
1、根據(jù)公司要求對(duì)各加盟店進(jìn)行指導(dǎo)、跟進(jìn)、達(dá)成;
2、協(xié)助加盟商提高銷售,提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;
3、協(xié)助加盟商的競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃,并制訂出相應(yīng)策略;
4、定期巡店并指導(dǎo)各加盟商的管理工作,協(xié)助各加盟店商品的陳列管理。
5、完成公司的批發(fā)指標(biāo)。
任職要求
1、高中以上學(xué)歷,零售行業(yè)有2年以上的工作經(jīng)驗(yàn);
2、吃苦耐勞,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能適應(yīng)經(jīng)常出差;
3、了解嬰童行業(yè)終端,熟悉孕嬰產(chǎn)品者優(yōu)先,熟練操作辦公軟件;
2025-07-19
李女士
1.嚴(yán)格按集團(tuán)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)責(zé)執(zhí)行部門全面管理工作,制定完善部門整體工作計(jì)劃,進(jìn)行日常任務(wù)分解和實(shí)施,百分百完成部門與個(gè)人每月/每年客戶來訪與業(yè)績(jī)目標(biāo)。2.負(fù)責(zé)主導(dǎo)或聯(lián)合公司其他部門完成每月營(yíng)銷活動(dòng)策劃、并帶領(lǐng)及監(jiān)督活動(dòng)參與人員嚴(yán)格執(zhí)行到位。3.嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及部門的管理制度。4.負(fù)責(zé)完全熟練并統(tǒng)籌培訓(xùn)部門新入職人員通過技能考核上崗及定期培訓(xùn)部門人員完全掌握:各類部門渠道開發(fā)技能(如電話營(yíng)銷、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤合作、同行渠道開發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營(yíng)銷、小區(qū)業(yè)主開發(fā)等)/與客戶轉(zhuǎn)化工作技能(速算單、藍(lán)皮書、活動(dòng)優(yōu)惠、報(bào)備合同、工程預(yù)算書、施工合同、展廳材料、一次進(jìn)店一場(chǎng)成交簽單流程、公司簽單流程等)5.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)組建完善,并保證市場(chǎng)部人員穩(wěn)定率在60%以上。6.負(fù)責(zé)健全本部門各項(xiàng)管理規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,同時(shí)嚴(yán)格遵守公司有關(guān)規(guī)章制度,并統(tǒng)一市場(chǎng)部執(zhí)行,做好統(tǒng)一調(diào)配,統(tǒng)一管理。7.負(fù)責(zé)部門整體會(huì)議落實(shí),定期召開全體人員會(huì)議,總結(jié)日常業(yè)績(jī)達(dá)成情況,指導(dǎo)員工工作,不定期召開全體市場(chǎng)部人員大會(huì)。8.負(fù)責(zé)部門整體激勵(lì)政策落實(shí),促進(jìn)員工工作積極性、營(yíng)造良好的職場(chǎng)氛圍,熱情高效的銷售團(tuán)隊(duì)。9.負(fù)責(zé)建立客戶數(shù)據(jù)系統(tǒng),對(duì)新老客戶數(shù)據(jù)規(guī)范管理,并定期回訪,跟進(jìn)。10.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌建立建設(shè)完善與落實(shí)各自客戶來訪渠道,指:電話營(yíng)銷、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤合作、同行渠道開發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營(yíng)銷、小區(qū)業(yè)主開發(fā)、抖音及各類型網(wǎng)絡(luò)開發(fā)渠道等。11.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌落實(shí)公司期房/現(xiàn)房等各類型樓盤開發(fā)深度調(diào)研及各類開發(fā)資源收集,并通過深度調(diào)研分析,主導(dǎo)或聯(lián)合其他部門做好小區(qū)營(yíng)銷開發(fā)方案,并帶領(lǐng)及監(jiān)督小區(qū)開發(fā)參與人員嚴(yán)格執(zhí)行到位。12.對(duì)審核本部門各項(xiàng)開支負(fù)責(zé)。13.做好其他部門的協(xié)調(diào)工作。14.每月及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)述職,匯報(bào)本月工作各方面數(shù)據(jù),并提交下月工作計(jì)劃。
2025-07-19
陳女士
主要崗位職責(zé): 1.制定活動(dòng)方案,明確活動(dòng)目標(biāo)、流程、預(yù)算、時(shí)間表,制定年度、季度和月度活動(dòng)計(jì)劃,包括內(nèi)容審核; 2.監(jiān)督活動(dòng)籌備工作,負(fù)責(zé)活動(dòng)的具體執(zhí)行,協(xié)調(diào)各方資源,包括場(chǎng)地布置、物料準(zhǔn)備等,確?;顒?dòng)物資準(zhǔn)備齊全、流程安排合理; 3.分析客戶活躍度數(shù)據(jù),找出不活躍客戶的原因,采取針對(duì)性措施進(jìn)行激活; 4.策劃和組織大客戶的專屬活動(dòng),增強(qiáng)與大客戶的互動(dòng)和合作; 5.對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行評(píng)估和總結(jié),提出改進(jìn)建議,激發(fā)創(chuàng)意靈感,不斷優(yōu)化活動(dòng)方案,確保策劃方案具有創(chuàng)新性和吸引力; 6.針對(duì)不同客戶群體制定差異化營(yíng)銷策略,提高客戶滿意度和忠誠度; 7.收集和分析潛在客戶的需求、偏好和消費(fèi)行為...
2025-07-19
尹女士
HR
2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)致,有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力; 3、具備軟豐富的活動(dòng)策劃、實(shí)施、監(jiān)控經(jīng)驗(yàn),掌握培訓(xùn)效果評(píng)估方法; 4、 具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識(shí)和 PPT 制作能力; 5、有一定的文字功底
南寧-良慶區(qū)-永恒智慧廣場(chǎng) 1人 攝影 瀏覽:27
2025-07-19
劉女士
(一)崗位內(nèi)容 1、制定并執(zhí)行直播運(yùn)營(yíng)策略,包括直播主題、活動(dòng)策劃、產(chǎn)品組合等; 2、策劃并實(shí)施品牌直播活動(dòng),提升品牌曝光和銷售額; 3、跟蹤直播數(shù)據(jù)(觀看人數(shù)、互動(dòng)量、銷售額等),優(yōu)化直播策略;
3,主導(dǎo)廣告投放與活動(dòng)策劃:主導(dǎo)廣告投放及促銷活動(dòng)策劃,提升轉(zhuǎn)化率。 4,團(tuán)隊(duì)管理與培養(yǎng):帶領(lǐng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),進(jìn)行人員分工、績(jī)效考核、技能培訓(xùn),打造高效執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)。

市場(chǎng)專員

4000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:24
2025-07-19
孫強(qiáng)
(1)開發(fā)和維護(hù)學(xué)校推廣工作,制定和執(zhí)行推廣計(jì)劃; (2)校園活動(dòng)策劃宣傳,開展各種方式的校園推廣、活動(dòng)組織; (3)管理、組建校園推廣團(tuán)隊(duì),發(fā)展校園代理,維護(hù)學(xué)校社團(tuán)各類組織關(guān)系,并且需承擔(dān)一定的拉新
2025-07-19
華樹濤
公司主營(yíng)產(chǎn)品:汽車保養(yǎng)、輪轂修復(fù) 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)門店團(tuán)購運(yùn)營(yíng)和優(yōu)化工作,提升銷售額; 2.定期進(jìn)行營(yíng)銷數(shù)據(jù)分析.競(jìng)品分析,完善和調(diào)整計(jì)劃 3.負(fù)責(zé)店鋪活動(dòng)策劃和數(shù)據(jù)分析 4.通過推廣通進(jìn)行廣告投放優(yōu)化
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 電信 瀏覽:95
2025-07-19
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)支付寶用戶的日常運(yùn)營(yíng)和管理,包括但不限于用戶活動(dòng)策劃與執(zhí)行; 2.通過多種渠道和方式提升用戶活躍度和用戶體驗(yàn); 3.收集和分析用戶反饋和需求,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略; 4.協(xié)調(diào)資源

資深策劃師

4000-6000元
南寧-興寧區(qū) 1人 廣告 瀏覽:11
2025-07-19
張才瑜
2、總控活動(dòng)策劃、會(huì)議會(huì)展、品牌包裝等項(xiàng)目策劃工作,搜集分析信息,完成策劃方案的撰寫。 3、監(jiān)控活動(dòng)后端的執(zhí)行情況,管控項(xiàng)目的進(jìn)度、成本、品質(zhì),確保出品與策劃方案的一致性。 …… 5、有公關(guān)活動(dòng)策劃經(jīng)歷,了解公關(guān)活動(dòng)的創(chuàng)意、策劃及執(zhí)行流程,有大型或高端會(huì)議及活動(dòng)的策劃與實(shí)施經(jīng)歷。 雙休,帶薪年假,包午餐晚餐工作要求:
南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場(chǎng) 1人 瀏覽:1
2025-07-19
朱東生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所運(yùn)營(yíng)店鋪的社群引流,完成拓客指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)所運(yùn)營(yíng)店鋪的會(huì)員轉(zhuǎn)化,完成會(huì)員轉(zhuǎn)化指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)所運(yùn)營(yíng)店鋪的活動(dòng)策劃,完成店鋪銷售指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)維護(hù)社群秩序,組織社群活動(dòng);
管理層來自內(nèi)部提拔 6.高于市場(chǎng)同行20%薪酬體系 7.每年10次杭州/深圳電商之都學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),享受頂級(jí)學(xué)習(xí)資源 【崗位職責(zé)】 店鋪運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)Shopee、Lazada印尼站店鋪日常運(yùn)營(yíng),包括產(chǎn)品上架、優(yōu)化、活動(dòng)策劃
南寧-江南區(qū) 1人 食品 瀏覽:12
2025-07-19
譚凱藝
任職要求 1.成功運(yùn)營(yíng)千萬級(jí)天貓店鋪經(jīng)驗(yàn)3年以上,天貓運(yùn)營(yíng)技術(shù)出身;實(shí)操能力強(qiáng),有實(shí)操案例優(yōu)先 2.精通活動(dòng)策劃、單品診斷,競(jìng)店分析,后臺(tái)數(shù)據(jù)分析等; 3.有清晰運(yùn)營(yíng)思路,能針對(duì)不同業(yè)務(wù)階段制定運(yùn)營(yíng)策略及用戶需求分析對(duì)店鋪進(jìn)行定位和布局
2025-07-19
鐘雪菲
【職位描述】 1.具有大型活動(dòng)方案策劃能力,PPT能力強(qiáng),有一定的公關(guān)公司活動(dòng)策劃執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)意好,腦洞大; 2.參與公司活動(dòng)策劃方案的創(chuàng)意構(gòu)思與制定; 3、文筆犀利獨(dú)道、思維敏銳、較強(qiáng)的文字組織表達(dá)能力 …… ; 4、較強(qiáng)的訴求點(diǎn)提煉能力,具有活動(dòng)策劃和創(chuàng)新能力,思維邏輯清晰,考慮問題細(xì)致周到。
約 104 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

活動(dòng)策劃/執(zhí)行活動(dòng)策劃與執(zhí)行線上活動(dòng)策劃廣告活動(dòng)策劃市場(chǎng)活動(dòng)策劃與執(zhí)行線上活動(dòng)策劃運(yùn)營(yíng)電商活動(dòng)策劃新媒體活動(dòng)策劃線下活動(dòng)策劃直播活動(dòng)策劃活動(dòng)策劃編輯活動(dòng)策劃執(zhí)行專員團(tuán)建活動(dòng)策劃地產(chǎn)活動(dòng)策劃活動(dòng)策劃經(jīng)理活動(dòng)策劃助理活動(dòng)策劃總監(jiān)活動(dòng)策劃執(zhí)行人員品牌活動(dòng)策劃執(zhí)行賽事活動(dòng)策劃活動(dòng)策劃推廣戶外活動(dòng)策劃活動(dòng)策劃專員活動(dòng)策劃主管活動(dòng)策劃執(zhí)行經(jīng)理活動(dòng)策劃執(zhí)行總監(jiān)賽事活動(dòng)策劃執(zhí)行活動(dòng)策劃/文案策劃活動(dòng)策劃運(yùn)營(yíng)經(jīng)理活動(dòng)策劃項(xiàng)目經(jīng)理公關(guān)活動(dòng)策劃執(zhí)行活動(dòng)策劃活動(dòng)執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目執(zhí)行策劃執(zhí)行執(zhí)行人員活動(dòng)主管活動(dòng)推廣策劃活動(dòng)經(jīng)理項(xiàng)目策劃執(zhí)行項(xiàng)目執(zhí)行策劃線下活動(dòng)活動(dòng)執(zhí)行品牌項(xiàng)目執(zhí)行團(tuán)建策劃活動(dòng)統(tǒng)籌執(zhí)行活動(dòng)創(chuàng)意策劃活動(dòng)執(zhí)行人員執(zhí)行總監(jiān)市場(chǎng)活動(dòng)執(zhí)行市場(chǎng)活動(dòng)主管市場(chǎng)活動(dòng)經(jīng)理公關(guān)策劃執(zhí)行活動(dòng)執(zhí)行督導(dǎo)活動(dòng)兼職活動(dòng)專員活動(dòng)執(zhí)行策劃活動(dòng)項(xiàng)目執(zhí)行策劃專員

南寧活動(dòng)策劃招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 60K,最多人拿:4K
  • 4.9%
    2K
  • 17%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 19.6%
    5K
  • 16%
    6K-8K
  • 5.9%
    8K-1W
  • 3.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.7%
  • 大專
    0.3%
南寧活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,大專占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.4%
  • 1-3年
    0.6%
南寧活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,1-3年占0.6%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP