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南寧活動(dòng)統(tǒng)籌執(zhí)行招聘

桂聘提供2025年4月南寧活動(dòng)統(tǒng)籌執(zhí)行最新招聘,青秀區(qū)36條良慶區(qū)17條,平均工資約為4878元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多活動(dòng)統(tǒng)籌執(zhí)行活動(dòng)策劃/執(zhí)行活動(dòng)策劃與執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-16
梁女士
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo),確定總體營(yíng)銷計(jì)劃、部門銷售工作目標(biāo),制訂整體營(yíng)銷、渠道建設(shè)、品牌推廣計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)部門整體管理統(tǒng)籌工作,建立健全家居事業(yè)部的統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系;
3、負(fù)責(zé)整體市場(chǎng)規(guī)劃和布局,保證市場(chǎng)占有率,渠道質(zhì)與量的提升有效方案輸出;
4、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場(chǎng)潛力、銷售數(shù)據(jù)和費(fèi)用,測(cè)算盈虧情況;
5、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)指導(dǎo)經(jīng)銷商的業(yè)務(wù)拓展、銷售運(yùn)作,策劃門店?duì)I銷活動(dòng)及落地執(zhí)行,指導(dǎo)門店提升管理質(zhì)量。
任職要求:
1.具備多年從事全屋定制營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),5年以上獨(dú)立操盤經(jīng)驗(yàn);
2.具備強(qiáng)大的營(yíng)銷規(guī)劃、戰(zhàn)術(shù)運(yùn)用、目標(biāo)推動(dòng)與營(yíng)銷體系標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的能力;
3.熟悉全屋定制家居市場(chǎng)及渠道開發(fā),對(duì)全屋定制發(fā)展趨勢(shì)與商業(yè)模式有敏銳的洞察與成熟思考及駕馭能力;
4.具有跨區(qū)域項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)作銷售管理經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)過(guò)大區(qū)一級(jí)銷售團(tuán)隊(duì)管理,對(duì)業(yè)績(jī)、數(shù)據(jù)敏感;
5.具有較強(qiáng)的判斷力和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力,良好的商機(jī)捕獲能力,積極主動(dòng)的做事風(fēng)格。

副總經(jīng)理

18000-30000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:11
2025-04-16
崗位職責(zé)
(一)戰(zhàn)略規(guī)劃
研究體育和商業(yè)綜合體行業(yè)趨勢(shì),協(xié)助總經(jīng)理制定長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合市場(chǎng)需求確定項(xiàng)目定位與方向。
協(xié)同制定年度經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃,細(xì)化為體育賽事、商業(yè)招商等具體目標(biāo)與執(zhí)行方案。
定期跟蹤計(jì)劃執(zhí)行,依市場(chǎng)變化調(diào)整策略,確保達(dá)成目標(biāo)。
(二)制度管理
完善體育場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)、商業(yè)店鋪管理等內(nèi)部制度,規(guī)范業(yè)務(wù)流程。
協(xié)助優(yōu)化組織架構(gòu),明確各部門職責(zé),促進(jìn)協(xié)作。
構(gòu)建涵蓋賽事、服務(wù)、會(huì)員等方面的管理體系,提升運(yùn)營(yíng)水平。
(三)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)
1、體育運(yùn)營(yíng)
制定場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)策略,引進(jìn)賽事,合理安排場(chǎng)地。
規(guī)劃體育培訓(xùn)業(yè)務(wù),整合教練資源,開發(fā)課程。
建立優(yōu)化會(huì)員體系,提高會(huì)員粘性。
2、商業(yè)運(yùn)營(yíng)
制定招商計(jì)劃,引進(jìn)適配商家,優(yōu)化業(yè)態(tài)組合。
監(jiān)督店鋪運(yùn)營(yíng),維護(hù)商業(yè)環(huán)境,評(píng)估商家經(jīng)營(yíng)。
策劃商業(yè)營(yíng)銷活動(dòng),結(jié)合體育賽事提升銷售額。
3、物業(yè)綜合管理
維護(hù)體育場(chǎng)館和商業(yè)區(qū)域設(shè)施,制定更新計(jì)劃。
統(tǒng)籌賽事和活動(dòng)安全保障,制定安全預(yù)案。
管理環(huán)境衛(wèi)生,提升綜合體整體形象。
(四)對(duì)外關(guān)系
與政府體育、商業(yè)部門溝通,爭(zhēng)取政策支持,與行業(yè)協(xié)會(huì)合作獲取資源。
拓展與賽事運(yùn)營(yíng)、品牌廠商、媒體等合作,提升影響力。
處理賽事爭(zhēng)議、商業(yè)投訴等公關(guān)危機(jī),維護(hù)公司聲譽(yù)。
(五)資源協(xié)調(diào)
整合內(nèi)部人力、物力、財(cái)力資源,按需靈活調(diào)配。
協(xié)調(diào)外部供應(yīng)商、服務(wù)商,引入專業(yè)資源提升業(yè)務(wù)。
促進(jìn)體育與商業(yè)業(yè)態(tài)資源共享,協(xié)同發(fā)展。

行政專員

3000-4000元
2025-04-16
1、定期分析人力成本,優(yōu)化部門人員配置,確保與企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)匹配?
2、執(zhí)行全流程招聘(需求對(duì)接、渠道拓展、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排及錄用決策),重點(diǎn)保障核心崗位到崗率?
3、管理員工入職/離職手續(xù),包括勞動(dòng)合同簽訂、檔案建立、編制人力分析報(bào)表
4、制定年度培訓(xùn)計(jì)劃,組織新員工入職培訓(xùn)、專業(yè)技能提升
5、統(tǒng)籌固定資產(chǎn)、辦公用品采購(gòu)及設(shè)備維護(hù),建立臺(tái)賬并定期盤點(diǎn)?
6、組織會(huì)議、接待及員工活動(dòng)(如年會(huì)、團(tuán)建),保障企業(yè)文化建設(shè)?
7、處理突發(fā)性事務(wù)
【五月份搬遷:研祥智谷】

招商經(jīng)理

10000-15000元
南寧-良慶區(qū) 1人 家居 投遞:1人 瀏覽:10
2025-04-16
梁女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的招商工作及招商渠道拓展; 2、制定招商計(jì)劃,執(zhí)行招商部工作計(jì)劃安排,對(duì)招商工作開展進(jìn)行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進(jìn); 3、招商過(guò)程監(jiān)控,確定招商推廣活動(dòng)并監(jiān)控實(shí)施; 4、負(fù)責(zé)開發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶資源及把控招商談判全過(guò)程
2025-04-16
馬女士
1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷活動(dòng)方案、宣傳推廣方案和營(yíng)銷策略相關(guān)文案的策劃與撰寫工作; 2、負(fù)責(zé)公司品牌線上線下傳播的營(yíng)銷策略方案的策劃及撰寫,并負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)創(chuàng)意文案和腳本的撰寫工作; 3、參與重要活動(dòng)項(xiàng)目策略提報(bào) …… 4、根據(jù)活動(dòng)方案進(jìn)行前期整體的統(tǒng)籌工作:物料定制與報(bào)價(jià)、現(xiàn)場(chǎng)布置、各項(xiàng)進(jìn)度跟進(jìn)等相關(guān)事宜; 5、負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行、監(jiān)督管理及人員安排調(diào)配等相關(guān)工作; 6、負(fù)責(zé)活動(dòng)結(jié)束后的收尾工作以及完成領(lǐng)帶交代的其他事宜 …… 1、大專及以上學(xué)歷,中文、廣告、新聞與新媒體等專業(yè)優(yōu)先; 2、熱愛策劃及文字工作,思維活躍,具備較強(qiáng)的選題、策劃、采編、創(chuàng)意能力; 3、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和較強(qiáng)的合作能力、有良好敬業(yè)精神; 4、執(zhí)行能力強(qiáng)
2025-04-15
一、崗位職責(zé) (一)招生策略與執(zhí)行 1.制定年度/學(xué)期招生計(jì)劃,統(tǒng)籌線上線下推廣(如家長(zhǎng)社群運(yùn)營(yíng)、地推活動(dòng)、合作渠道拓展等)。 2.策劃開放日、試托體驗(yàn)活動(dòng),轉(zhuǎn)化潛在客戶。
(一)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)向南寧市各中小學(xué)校及教育機(jī)構(gòu)推廣傳統(tǒng)文化禮儀活動(dòng),建立長(zhǎng)效合作機(jī)制; 2.策劃并執(zhí)行傳統(tǒng)文化活動(dòng)全流程(商務(wù)洽談對(duì)接→活動(dòng)方案→現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行→效果反饋→臺(tái)賬收集); 3.擔(dān)任傳統(tǒng)文化儀式主持人 …… ; 4.統(tǒng)籌文化活動(dòng)資源對(duì)接,開發(fā)傳統(tǒng)文化體驗(yàn)課程及研學(xué)項(xiàng)目。 …… ,國(guó)學(xué)教育/市場(chǎng)營(yíng)銷/旅游管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熱愛國(guó)學(xué)并對(duì)中國(guó)傳統(tǒng)文化禮儀有一定了解、有播音主持功底經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟知大型活動(dòng)的運(yùn)作流程及管理,具有豐富的現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)驗(yàn); 4、有較強(qiáng)的執(zhí)行能力
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)具體活動(dòng)統(tǒng)籌、監(jiān)督與現(xiàn)場(chǎng)管控; 2、負(fù)責(zé)重要客戶的客情維護(hù),建立客戶資源并與客戶建立長(zhǎng)期合作關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行商務(wù)談判、項(xiàng)目策劃、合同簽訂、項(xiàng)目支撐、項(xiàng)目交付、項(xiàng)目回款等全流程工作 …… ; 4、根據(jù)部門年度計(jì)劃,制定各項(xiàng)目推進(jìn)計(jì)劃并實(shí)施開展,準(zhǔn)確把控項(xiàng)目利潤(rùn)和進(jìn)度,確保活動(dòng)順利完成; 5、完成公司交辦的其他工作。 …… 任職要求 1、有5年及以上大型活動(dòng)項(xiàng)目統(tǒng)籌執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)廣告或傳媒行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、了解各崗位職能,熟悉活動(dòng)流程及物料,能夠獨(dú)立完成活動(dòng)統(tǒng)籌; 3、溝通能力和邏輯思維強(qiáng),具有一定商務(wù)洽談及談判能力
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)店鋪的日常管理和運(yùn)營(yíng)(包括新品發(fā)布,內(nèi)容維護(hù)、庫(kù)存調(diào)整、淘汰產(chǎn)品的下架等); 2、根據(jù)店鋪運(yùn)營(yíng)指標(biāo),制定并實(shí)施店鋪運(yùn)營(yíng)方案,并實(shí)施完成銷售指標(biāo); 3、通過(guò)策劃各類活動(dòng),結(jié)合各種互聯(lián)網(wǎng)資源進(jìn)行有效的促銷推廣 …… ,與美工配合完成活動(dòng)頁(yè)的設(shè)計(jì)、完善和優(yōu)化; 4、針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估和統(tǒng)計(jì)分析,及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)方案; 5、負(fù)責(zé)店鋪每月賬單確認(rèn)和款項(xiàng)催回; 6、協(xié)助客服部針對(duì)嚴(yán)重售后客訴進(jìn)行危機(jī)處理; …… 1、年齡20-30歲,大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù).市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先,擁有網(wǎng)絡(luò)店鋪相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先※※ 2、熟悉網(wǎng)絡(luò)商城運(yùn)營(yíng)規(guī)則及后臺(tái)管理,具備一定的電子商務(wù)平臺(tái)和網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)管理能力; 4、產(chǎn)品促銷活動(dòng)有相當(dāng)?shù)牟邉澓徒M織能力 …… ,能配合公司店鋪運(yùn)營(yíng)目標(biāo)靈活制定推廣營(yíng)銷策略; 4、思維敏捷,富有創(chuàng)意,文筆佳,優(yōu)秀的策劃和溝通能力; 5、有良好的語(yǔ)言溝通能力,掌握良好的溝通技巧,洽談能力強(qiáng) ; 6、團(tuán)隊(duì)合作精神;協(xié)調(diào)統(tǒng)籌執(zhí)行能力強(qiáng)
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)店鋪的日常管理和運(yùn)營(yíng)(包括新品發(fā)布,內(nèi)容維護(hù)、庫(kù)存調(diào)整、淘汰產(chǎn)品的下架等); 2、根據(jù)店鋪運(yùn)營(yíng)指標(biāo),制定并實(shí)施店鋪運(yùn)營(yíng)方案,并實(shí)施完成銷售指標(biāo); 3、通過(guò)策劃各類活動(dòng),結(jié)合各種互聯(lián)網(wǎng)資源進(jìn)行有效的促銷推廣 …… ,與美工配合完成活動(dòng)頁(yè)的設(shè)計(jì)、完善和優(yōu)化; 4、針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估和統(tǒng)計(jì)分析,及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)方案; 5、負(fù)責(zé)店鋪每月賬單確認(rèn)和款項(xiàng)催回; 6、協(xié)助客服部針對(duì)嚴(yán)重售后客訴進(jìn)行危機(jī)處理; …… 1、年齡20-30歲,大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù).市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先,擁有網(wǎng)絡(luò)店鋪相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、熟悉網(wǎng)絡(luò)商城運(yùn)營(yíng)規(guī)則及后臺(tái)管理,具備一定的電子商務(wù)平臺(tái)和網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)管理能力; 4、產(chǎn)品促銷活動(dòng)有相當(dāng)?shù)牟邉澓徒M織能力 …… ,能配合公司店鋪運(yùn)營(yíng)目標(biāo)靈活制定推廣營(yíng)銷策略; 4、思維敏捷,富有創(chuàng)意,文筆佳,優(yōu)秀的策劃和溝通能力; 5、有良好的語(yǔ)言溝通能力,掌握良好的溝通技巧,洽談能力強(qiáng) ; 6、團(tuán)隊(duì)合作精神;協(xié)調(diào)統(tǒng)籌執(zhí)行能力強(qiáng)
2025-04-15
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)具體活動(dòng)統(tǒng)籌、監(jiān)督與現(xiàn)場(chǎng)管控;2、與客戶進(jìn)行溝通并根據(jù)客戶的定位,提出符合客戶主題要求的活動(dòng)內(nèi)容; 3?、協(xié)調(diào)項(xiàng)目進(jìn)度及項(xiàng)目運(yùn)作情況,對(duì)活動(dòng)效果負(fù)責(zé)并進(jìn)行總結(jié)分析; 4、負(fù)責(zé)重要客戶的客情維護(hù) …… 建立客戶資源并與客戶建立長(zhǎng)期合作關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行商務(wù)談判、項(xiàng)目策劃、合同簽訂、項(xiàng)目支撐、項(xiàng)目交付、項(xiàng)目回款等全流程工作; 6、根據(jù)部門年度計(jì)劃,制定各項(xiàng)目推進(jìn)計(jì)劃并實(shí)施開展,準(zhǔn)確把控項(xiàng)目利潤(rùn)和進(jìn)度,確保活動(dòng)順利完成 …… 任職要求 1、有3年及以上大型活動(dòng)項(xiàng)目統(tǒng)籌執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)廣告或傳媒行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、了解各崗位職能,熟悉活動(dòng)流程及物料,能夠獨(dú)立完成活動(dòng)統(tǒng)籌; 3、溝通能力和邏輯思維強(qiáng),具有一定商務(wù)洽談及談判能力

肉禽采購(gòu)專員

8000-12000元
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 廣告 管理咨詢 計(jì)算機(jī) 投遞:2人 瀏覽:188
2025-04-15
陳先生
、客訴率等指標(biāo),對(duì)商品經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé); 3、整理分析各項(xiàng)數(shù)據(jù),針對(duì)弱項(xiàng),及時(shí)提出合理化解決方案; 4、監(jiān)控品類周、月及季度運(yùn)營(yíng)結(jié)果,確保運(yùn)營(yíng)結(jié)果符合公司的要求; 5、配合營(yíng)銷完成重點(diǎn)品牌及品類營(yíng)銷活動(dòng)制定及推廣 …… 知名超市/連鎖餐飲企業(yè)采購(gòu)背景者優(yōu)先; 3、有獨(dú)立的供應(yīng)商談判能力和商品市場(chǎng)行情判斷能力; 4、熟練使用辦公軟件,對(duì)數(shù)據(jù)敏感; 5、有優(yōu)秀的戰(zhàn)略意識(shí)、清晰的操作思路、良好的策劃推廣能力及強(qiáng)大的計(jì)劃執(zhí)行統(tǒng)籌能力
2025-04-14
朱保全
崗位要求: 1、根據(jù)商業(yè)項(xiàng)目地位負(fù)責(zé)前期市場(chǎng)調(diào)研、規(guī)劃草案、定位文件、咨詢合作等方案; 2、全面統(tǒng)籌管理項(xiàng)目招商運(yùn)營(yíng)部工作,完成項(xiàng)目年度招商計(jì)劃及運(yùn)營(yíng)方案的制定,并按考核節(jié)點(diǎn)跟進(jìn)任務(wù)的分解及監(jiān)督執(zhí)行 …… ; 3、大型市場(chǎng)聯(lián)動(dòng)活動(dòng)期間,協(xié)助完成各類品牌促銷資源談判; 4、協(xié)助企劃部完成項(xiàng)目多經(jīng)商戶資源導(dǎo)入及多經(jīng)創(chuàng)收; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2025-04-13
崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌公司品牌建設(shè); 2、統(tǒng)籌及安排項(xiàng)目營(yíng)銷策劃的日常工作,包括總代項(xiàng)目營(yíng)銷策劃產(chǎn)品包裝、抖音視頻拍攝剪輯投放; 美術(shù)指導(dǎo)、廣告設(shè)計(jì)與投放、活動(dòng)方案策劃與實(shí)施及團(tuán)隊(duì)管理建設(shè)等工作,助力公司銷售業(yè)績(jī)達(dá)成 …… 工作崗位要求: 1、具備出色的視覺表現(xiàn)和創(chuàng)意能力,能組織并參與發(fā)想,監(jiān)督執(zhí)行; 2、適應(yīng)性強(qiáng),能在壓力下獨(dú)立完成工作; 3、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,具備團(tuán)隊(duì)管理能力; 4、有熱情,有責(zé)任感,有想象力,追求細(xì)節(jié)
(快銷盤、現(xiàn)房在售) 崗位職責(zé) : 1、能獨(dú)立制定銷售方案,把控營(yíng)銷環(huán)節(jié)的運(yùn)作統(tǒng)籌,對(duì)目標(biāo)達(dá)成承擔(dān)責(zé)任,有住宅項(xiàng)目全程營(yíng)銷策劃方案的制訂和執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn); 2、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目總體銷售方案和分階段的營(yíng)銷策劃 …… 、市場(chǎng)推廣并有效執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、分析,對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)進(jìn)行研究,提供市場(chǎng)運(yùn)作的可行性報(bào)告; 4、 負(fù)責(zé)管理營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理、培訓(xùn)考核工作,管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況,并作出結(jié)果反饋 …… 5、及時(shí)把握市場(chǎng)情況及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的最新的銷售動(dòng)態(tài),及時(shí)根據(jù)市場(chǎng)及行業(yè)情況制訂或調(diào)整策略,負(fù)責(zé)促銷及各類宣傳推廣活動(dòng)的總體組織與策劃。
約 76 個(gè)崗位

南寧活動(dòng)統(tǒng)籌執(zhí)行招聘最新投遞

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南寧活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 60K,最多人拿:4K
  • 5.7%
    2K
  • 14.9%
    3K
  • 34.7%
    4K
  • 20.3%
    5K
  • 14.7%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W
  • 3.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.5%
  • 大專
    0.5%
南寧活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.2%
  • 1-3年
    0.8%
南寧活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。
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