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南寧活動(dòng)項(xiàng)目經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年7月南寧活動(dòng)項(xiàng)目經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)5條良慶區(qū)2條,有五險(xiǎn)等,更多活動(dòng)項(xiàng)目經(jīng)理活動(dòng)項(xiàng)目經(jīng)理廣告客戶總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
一、工作內(nèi)容:
無需外出,室內(nèi)完成工作。
二、工作時(shí)間:
9:00--19:00,有午休。月休4-5天,享國家法定節(jié)日。
三、崗位要求:
1、溝通能力較強(qiáng),普通話流利;
2、能熟練操作電腦,年齡18-35周歲,高中/中專及以上學(xué)歷;
3、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生選擇此崗位~
4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,工作主動(dòng)性強(qiáng),有責(zé)任心和敬業(yè)精神,具有團(tuán)隊(duì)合作能力。
四、薪資(多勞多得,上不封頂)
1、薪資結(jié)構(gòu):崗位工資+餐補(bǔ)+全勤+提成+獎(jiǎng)金;
2、培訓(xùn)期入職享受帶薪培訓(xùn);
3、試用期有保底機(jī)制,最低保護(hù)薪資 3000(不看業(yè)績)-4000元(保護(hù)機(jī)制)
如超過保底薪資,則按實(shí)際發(fā)放?。ㄅe例:如崗位工資+餐補(bǔ)+全勤+提成+獎(jiǎng)金 達(dá)到6000,則按實(shí)際6000發(fā)放?。┛筛鶕?jù)表現(xiàn)情況提前轉(zhuǎn)正;
五、福利
1、勞動(dòng)保障:簽訂勞動(dòng)合同,公司為員工繳納相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn);
2、休假福利:享受年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、工傷假等各類假期;
3、培訓(xùn)機(jī)會(huì):完善培訓(xùn)體系,為員工提供崗前培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)等各類培訓(xùn);
4、住宿補(bǔ)貼:提供住宿,住宿費(fèi)用200元一個(gè)月,水電費(fèi)由住宿人員自行分?jǐn)?,住房無顧慮;
5、公司辦公環(huán)境高大上(17層獨(dú)棟大廈)其中1-2樓為公司食堂,3樓4樓設(shè)有健身房、舞蹈室、閱讀區(qū)、大禮堂等多功能區(qū)域等等,5-7樓為員工宿舍,8樓以上為我們各項(xiàng)目的辦公職場。配有中央空調(diào),冬暖夏涼,各樓層配有冰箱、飲水機(jī)、微波爐等。
6、豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng):鴻聯(lián)九五日、班組/項(xiàng)目團(tuán)建活動(dòng)等;
7、激勵(lì):根據(jù)項(xiàng)目整體成效,不定期推出獎(jiǎng)金激勵(lì)機(jī)制,不定期組織大型的業(yè)務(wù)、知識(shí)競賽。
8、晉升機(jī)會(huì):完善的職業(yè)發(fā)展通道,每季度1次的時(shí)段晉升機(jī)會(huì),每年至少2次儲(chǔ)備干部晉升機(jī)會(huì)。晉升路徑:TSR-班長-運(yùn)營主管-運(yùn)營業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人-項(xiàng)目經(jīng)理-公司更高職位等。
工作地址:
【地址】南寧市良慶區(qū)金海路19號(hào)榮華科技產(chǎn)業(yè)園8棟(榮華五象智富)
乘車路線:乘坐地鐵2號(hào)或3號(hào)線到平良立交地鐵站(平時(shí)上下班有公司通勤車接送到地鐵口。)
距離遠(yuǎn)的入職即可申請(qǐng)住宿。

實(shí)施工程師

4000-9000元
南寧-興寧區(qū) 1人 軟件 投遞:1人 瀏覽:11
2025-07-09
金戈
崗位職責(zé):
1、針對(duì)客戶需求和行業(yè)特點(diǎn),依據(jù)項(xiàng)目經(jīng)理的建議和指導(dǎo),在項(xiàng)目實(shí)施過程中能準(zhǔn)確把握客戶需求并能加以實(shí)現(xiàn),并按照實(shí)施計(jì)劃,進(jìn)行實(shí)施部署;
2、在實(shí)施過程中,提出實(shí)施計(jì)劃的合理性建議,及時(shí)、有效協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的疑難問題,并按照實(shí)施流程順利完成實(shí)施項(xiàng)目,按時(shí)保質(zhì)實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目交付和驗(yàn)收,提高客戶滿意度和用戶體驗(yàn);
3、按照客戶要求協(xié)助進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn)和指導(dǎo),進(jìn)行實(shí)施文檔的編寫,完成項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度報(bào)告,實(shí)施總結(jié)等;
4、與客戶方保持良好的合作,確保項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量。
崗位要求:
1、大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),1年以上軟件實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn);3-5年的可為初級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理;;
2、具備良好的SQL server、Oracle等數(shù)據(jù)庫知識(shí); 了解企業(yè)級(jí)服務(wù)器常用軟件環(huán)境的基本操作。
3、具備良好的項(xiàng)目文檔、技術(shù)文檔的編寫能力。;
4、具有良好的與客戶溝通的能力,能適應(yīng)較強(qiáng)的工作壓力。
5、有強(qiáng)烈的進(jìn)取精神、事業(yè)心、責(zé)任心。
薪酬福利:
1、提供有競爭力的薪資,執(zhí)行相對(duì)公平合理的績效政策和薪酬結(jié)構(gòu);
2、其他福利:五險(xiǎn)一金、各種補(bǔ)貼、年度體檢、每周兩次下午茶、團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利、各類帶薪假期、年度旅游等;
3、作息時(shí)間:每天7.5小時(shí)工作制(9:00-18:00,午休1.5小時(shí)),雙休+國家、廣西法定節(jié)假日。
本崗位將就職于:泛微南寧授權(quán)業(yè)務(wù)運(yùn)營中心
2025-07-06
余小姐
崗位職責(zé):
1、對(duì)各項(xiàng)目履行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和持續(xù)改進(jìn)的職能;
2、對(duì)物業(yè)品質(zhì)管理資料進(jìn)行收集、整理和歸檔;逐步完善品質(zhì)考核工作;
3、對(duì)項(xiàng)目的工作情況進(jìn)行考核;
4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理建立其管理體系;
5、配合分公司區(qū)域經(jīng)理/片區(qū)負(fù)責(zé)人開展其他管理工作。
崗位要求:
1、性別不限,年齡45歲以下,大專以上學(xué)歷,工商管理、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)管理類專業(yè),持物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先;
2、3年左右物業(yè)項(xiàng)目主管管理工作經(jīng)驗(yàn),或3年以上住宅物業(yè)項(xiàng)目客服主管崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉物業(yè)行業(yè)法律法規(guī),熟悉ISO9001、ISO4001體系運(yùn)作;對(duì)裝修、結(jié)構(gòu)、安全、綠化、清潔、消殺、機(jī)電維修、財(cái)務(wù)知識(shí)有所了解,較強(qiáng)的物業(yè)管理能力。
4、熟悉項(xiàng)目運(yùn)作,對(duì)項(xiàng)目的前期介入、接管驗(yàn)收、后期管理等各個(gè)階段都有豐富的經(jīng)驗(yàn);有創(chuàng)優(yōu)住宅小區(qū)、別墅、高檔寫字樓、星級(jí)酒店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力與組織能力,善于與人溝通協(xié)調(diào),抗壓能力強(qiáng)。
福利待遇:月薪5k+五險(xiǎn)一金+餐費(fèi)補(bǔ)貼+績效獎(jiǎng)金+年終分紅+過節(jié)費(fèi)/禮品+員工活動(dòng)+帶薪年假
工作時(shí)間:行政班,單休。
工作地點(diǎn):梧州萬秀區(qū)匯洋中央公園項(xiàng)目

廣告媒介專員

4000-5000元
南寧-良慶區(qū) 1人 傳媒 廣告 投遞:2人 瀏覽:82
2025-07-05
人事部
1、媒體策劃與策略制定:根據(jù)客戶的需求和目標(biāo),制定媒體策略和計(jì)劃;選擇合適的廣告渠道和平臺(tái),確保亠告活動(dòng)能夠覆蓋目標(biāo)受眾。 …… 4、數(shù)據(jù)分析與報(bào)告:收集和分析廣告投放數(shù)據(jù),評(píng)估廣告活動(dòng)的成效;編制報(bào)告,向客戶和管理層展示廣告活動(dòng)的成果和ROI。 …… 5、預(yù)算管理:管理廣告預(yù)算,確保廣告活動(dòng)的成本效益與財(cái)務(wù)部門協(xié)作,確保預(yù)算的合理分配和使用。市場趨勢分析:關(guān)注市場動(dòng)態(tài)和媒體趨勢,以便及時(shí)調(diào)整媒體策略;分析競爭對(duì)手的媒體活動(dòng),為客戶提供競爭優(yōu)勢。 …… 6、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與協(xié)調(diào):與內(nèi)容團(tuán)隊(duì)、項(xiàng)目經(jīng)理和其他相關(guān)部門協(xié)作,確保廣告活動(dòng)的順利進(jìn)行;協(xié)調(diào)內(nèi)部資源確保媒體計(jì)劃的順利執(zhí)行。 雙休,早九晚六

二級(jí)建造師 兼職

2000元/月
南寧-邕寧區(qū) 10人 中專以上 建筑 創(chuàng)業(yè)公司 瀏覽:297
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
2025-07-03
何經(jīng)理
總經(jīng)理
建筑、水利、市政、機(jī)電、公路專業(yè); 2、優(yōu)先考慮已經(jīng)持有建安交安水安B證、職稱證人員; 3、配合證書維護(hù)有效參加一些必要的培訓(xùn)考試; 4、能適應(yīng)偶爾出差,配合投標(biāo)活動(dòng)項(xiàng)目經(jīng)理現(xiàn)場報(bào)名、項(xiàng)目檢查工作
南寧-青秀區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:65
2025-07-02
歐小平
兼職工作,遠(yuǎn)程對(duì)接總部項(xiàng)目經(jīng)理,完成您所在地域的培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行/方案撰寫。提前發(fā)布任務(wù),可根據(jù)個(gè)人檔期決定是否承接。 …… 一、崗位職責(zé) 1.應(yīng)對(duì)重要培訓(xùn)商機(jī),并撰寫投標(biāo)技術(shù)文件/方案; 2.培訓(xùn)活動(dòng)實(shí)施。 …… 2.目前該工作屬于兼職,費(fèi)用結(jié)算一般根據(jù)方案撰寫的份數(shù)、帶班活動(dòng)天數(shù)結(jié)算(常規(guī)帶班200-500左右/天,方案150-300/份;報(bào)告類另議;根據(jù)難易程度、時(shí)長等變化)
2025-07-01
駱女士
2.深入現(xiàn)場指揮工程施工活動(dòng),協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,解決施工中重大技術(shù)、質(zhì)量問題和生產(chǎn)調(diào)度、進(jìn)度問題,確保工程施工的正常進(jìn)行。 …… 4.配合項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培訓(xùn)。 5.配合項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目簽證及預(yù)結(jié)算工作,控制項(xiàng)目成本。 二、任職資格: 1.大專以上學(xué)歷,工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)。

OA實(shí)施顧問

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-東方明珠花園 1人 安防 辦公設(shè)備 軟件 投遞:3人 瀏覽:125
2025-06-30
楊舒涵
職位描述: 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成面向客戶系統(tǒng)導(dǎo)入、實(shí)施、培訓(xùn)等工作; 2、針對(duì)客戶需求和行業(yè)特點(diǎn),依據(jù)項(xiàng)目經(jīng)理的建議和指導(dǎo),在客戶實(shí)施過程中能準(zhǔn)確把握客戶需求并能加以實(shí)現(xiàn),并按照實(shí)施計(jì)劃,進(jìn)行實(shí)施部署 …… 薪酬福利: 1、提供有競爭力的薪資,執(zhí)行相對(duì)公平合理的績效政策和薪酬結(jié)構(gòu); 2、其他福利:五險(xiǎn)一金、各種補(bǔ)貼、年度體檢、每周兩次下午茶、團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利、各類帶薪假期、年度旅游等; 3、作息時(shí)間
2025-06-30
楊舒涵
職位描述: 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成面向客戶的管理系統(tǒng)導(dǎo)入、實(shí)施、培訓(xùn)等工作; 2、與客戶方保持良好的合作,確保項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量。 3、負(fù)責(zé)流程配置,demo搭建工作。 …… 能夠適應(yīng)短期出差 其他說明: 1、提供有競爭力的薪資,執(zhí)行相對(duì)公平合理的績效政策和薪酬結(jié)構(gòu);(4000-6000)底薪+項(xiàng)目提成+年終獎(jiǎng) 2、其他福利:五險(xiǎn)一金、各種補(bǔ)貼、年度體檢、每周兩次下午茶、團(tuán)建活動(dòng)
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南寧 廣告/會(huì)展項(xiàng)目經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1.組織設(shè)計(jì)和制訂工程建設(shè)計(jì)劃;
2.配合相關(guān)部門做好設(shè)備安裝的設(shè)計(jì).概算.招標(biāo)工程量審核.安裝調(diào)試等工作;
3.配合施工單位按照相關(guān)管理制度.安裝圖紙.操作規(guī)范和進(jìn)度要求完成土建和設(shè)備安裝任務(wù);
4.及時(shí)處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務(wù)滿意度;
5.對(duì)施工現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)督管理,做好安全與現(xiàn)場管理工作;
6.建立土建施工等進(jìn)度記錄和臺(tái)賬,做好與施工單位的設(shè)備安裝圖紙等資料的交接存檔工作;
7.對(duì)土建.設(shè)備安裝作業(yè)量等相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和報(bào)表分析,根據(jù)分析數(shù)據(jù)建議對(duì)策并向部門經(jīng)理反饋。
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