
南寧活動主管招聘
桂聘提供2025年9月南寧活動主管最新招聘,青秀區(qū)41條江南區(qū)34條,平均工資約為4951元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多活動主管活動策劃/執(zhí)行線上活動策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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活動策劃主管
6000-9000元2025-09-03賴主管1、根據(jù)主題,進行活動構(gòu)思,提出創(chuàng)意思路,與客戶溝通確定思路
2、編寫執(zhí)行方案,并召開執(zhí)行會議分工落地
3、活動執(zhí)行落地跟進及監(jiān)督
4、活動總結(jié) -
跨境電商運營助理
3000-4000元2025-09-03田星喻主要工作內(nèi)容:
1.負責(zé)速賣通/蝦皮店鋪的運營、管理,發(fā)布及跟新產(chǎn)品,銷售推廣,客戶維護,售后處理;
2.按照平臺要求上架產(chǎn)品,制定產(chǎn)品營銷計劃;
3.處理訂單,填寫報關(guān)單據(jù),發(fā)貨,確保訂單按時完成;
4.妥善處理客戶投訴、售前、售后,確??蛻魧Ξa(chǎn)品和服務(wù)滿意,及時準(zhǔn)確的跟進客戶訂單;
5.確保網(wǎng)店好評率及低分率達到要求,保證賬號的正常運作;
6.收集、分析平臺類目及競爭對手數(shù)據(jù),制定推廣計劃,積極提報參加類目活動;
7.反饋,修正商品缺貨,庫存等信息,及定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù),并提出改良方案;
8.上級主管安排的其它店內(nèi)事務(wù)。
公司主要做國際站,獨立站,Made in China,后期有意愿,可以轉(zhuǎn)崗
要求:
1.有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
2.英語專業(yè),電子商務(wù)專業(yè)優(yōu)先考慮
3.需要長期工作者,過渡,暑假工勿擾
薪資待遇:
1.2000+績效工資+提成工資+社保
(我司有完善的晉升機制,薪資每個季度考核調(diào)整)
2.不定期團建
3.節(jié)假日福利
4.大小周 -
速賣通運營
4000-9000元2025-09-03田星喻主要工作內(nèi)容:
1.負責(zé)速賣通店鋪的運營、管理,發(fā)布及跟新產(chǎn)品,銷售推廣,客戶維護,售后處理;
2.按照平臺要求上架產(chǎn)品,制定產(chǎn)品營銷計劃;
3.處理訂單,填寫報關(guān)單據(jù),發(fā)貨,確保訂單按時完成;
4.妥善處理客戶投訴、售前、售后,確??蛻魧Ξa(chǎn)品和服務(wù)滿意,及時準(zhǔn)確的跟進客戶訂單;
5.確保網(wǎng)店好評率及低分率達到要求,保證賬號的正常運作;
6.收集、分析平臺類目及競爭對手數(shù)據(jù),制定推廣計劃,積極提報參加類目活動;
7.反饋,修正商品缺貨,庫存等信息,及定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù),并提出改良方案;
8.上級主管安排的其它店內(nèi)事務(wù)。
公司主要做國際站,Made in China,后期有意愿,可以轉(zhuǎn)崗 -
支付寶運營專員(包住 無責(zé)底薪+免費培訓(xùn))
5000-8000元2025-09-03包括但不限于用戶活動策劃與執(zhí)行; 2.通過多種渠道和方式提升用戶活躍度和用戶體驗; 3.收集和分析用戶反饋和需求,及時調(diào)整運營策略; 4.協(xié)調(diào)資源,有效地推進項目的實施和優(yōu)化; 5.與團隊成員緊密合作,確保運營活動與公司目標(biāo)一致 …… 任職要求: 1.具備良好的用戶溝通能力和團隊合作精神; 2.對互聯(lián)網(wǎng)用戶運營有濃厚興趣,能快速適應(yīng)不斷變化的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境; 3.具有獨立策劃和組織線上活動的能力; 4.對數(shù)據(jù)敏感,能通過數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運營方向 …… 6.公司有免費培訓(xùn),上崗后有主管一對一帶領(lǐng),有無工作經(jīng)驗均可 7.年齡18-35歲,男女不限 -
Shopee運營合伙人
6000-10000元2025-09-03黃紹偉廣告投放數(shù)據(jù)維護與更新等; 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣運營計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作; 3.對店鋪、產(chǎn)品鏈接定期優(yōu)化,保持產(chǎn)品優(yōu)勢,提高市場占有率,包括優(yōu)化liting、日常店鋪裝修與活動裝修等 …… 2.福利: ①公司每日下午茶和課間球類活動,不定期團建活動; ②法定節(jié)假日、司齡獎、節(jié)日福利、結(jié)婚賀禮、帶薪年假。 …… 4.晉升空間: 合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東 -
酒店弱電工
3000-4000元2025-09-03官女士3、配合主管跟進好酒店的會議,宴會、活動接待等。 4、維護酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 -
設(shè)計經(jīng)理/主管
5000-10000元2025-09-03黃先生任職要求 一、設(shè)計師經(jīng)理/主管任職要求: 1.有獨立完成整個廣告設(shè)計項目的工作能力。 2.熟悉各類廣告設(shè)計、展廳設(shè)計、靜態(tài)頁面設(shè)計等。 3.邏輯思維清晰,做事認真、細致,表達能力強。 …… 6.有良好的處事心態(tài),對企業(yè)有一定的忠誠度 7.負責(zé)各類展廳、活動、標(biāo)識標(biāo)牌、廣告設(shè)計、網(wǎng)頁設(shè)計、電子雜志設(shè)計、靜態(tài)頁面等 二、設(shè)計師工作職責(zé)管理制度: 1.設(shè)計師負責(zé)完成公司的設(shè)計任務(wù)。 -
見習(xí)運營(管理+無責(zé)底薪+五險)
3000-5000元2025-09-032、入職后免費提供培訓(xùn),有主管一對一培訓(xùn)上崗。 3、員工福利:定期團隊活動(自駕游野外燒烤,籃球,羽毛球,游戲競技等活動,慶功會,為員工提供 -
Tiktok跨境電商運營
4000-9000元2025-09-03謝寶蘭讓你快速熟悉跨境電商行業(yè)體系流程,了解各跨境平臺操作規(guī)則; 2、公司有專業(yè)的培訓(xùn)體系,試用期實行1對1基礎(chǔ)課程培訓(xùn),多方位提升員工技能、素養(yǎng)等,讓未來的你更加出彩; 3、多層次的職業(yè)發(fā)展方向:助理→專員→組長→主管 …… 4、公司地理位置優(yōu)越,交通便利,地鐵3號線/4號線直達,辦公環(huán)境舒適 5、公司提供飲水機,冰箱,微波爐等電器設(shè)備,可自己帶餐,不定期舉行聚餐以及戶外集體活動 6、薪 酬:提供廣西跨境行業(yè)內(nèi)極具競爭力的薪資體系 -
項目經(jīng)理助理(柳州)
6000-8000元2025-09-03黃女士協(xié)助項目經(jīng)理負責(zé)所轄項目經(jīng)營管理及日常費用支出的審核,有效控制所轄項目費用開支,完成公司下達的年度經(jīng)營目標(biāo); 3、協(xié)助組織所轄項目各項服務(wù)工作的檢查,對所轄項目的整體服務(wù)質(zhì)量負責(zé); 4、根據(jù)項目情況和客戶需求,協(xié)助開展創(chuàng)新服務(wù)活動 …… 職位要求: 1、40歲以內(nèi),大專以上學(xué)歷; 2、3年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗,,同職或物業(yè)單版塊業(yè)主管以上職位。 3、熟悉物業(yè)行業(yè)法律法規(guī),熟悉常用辦公軟件的操作。 -
抖音客服
3000-6000元2025-09-03農(nóng)雪彩福利待遇: 1.工作時間:9:00-12:30 14:00-18:30,法定節(jié)假日統(tǒng)一休息; 2.總薪酬=底薪+提成+獎金+節(jié)日福利; 精英階段平均收入4000~6000.組長階段6000~1.2W,主管收入 …… : 1W+,事業(yè)合伙人,六位數(shù)不是問題 晉升空間:業(yè)務(wù)員-組長-主管-公司合伙人(自主創(chuàng)業(yè)) 福利: 2、節(jié)日禮品,生日會,春節(jié)利是等多項福利; 3、公司大部分是90后跟00后的銷售精英,容易相處 …… 4、豐富多彩的員工活動:員工聚餐,節(jié)日晚會、旅游 -
運營實習(xí)生(無責(zé)底薪+免費培訓(xùn))
5000-8000元2025-09-03崗位職責(zé): 1.負責(zé)所制定區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣和宣傳 2.在所轄區(qū)域內(nèi)負責(zé)給客戶提供樣品體驗產(chǎn)品 3.協(xié)助主管做好后期新老客戶的維護工作 4.負責(zé)所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1 …… 您的能力決定您的收入) 2、提供員工宿舍; 3、提供五險一金,加補貼 4、給予完善的績效考核,年終獎金及定期調(diào)薪 5、完善的培訓(xùn)體系和晉升機制 6、帶薪休假,每年2-4次集團旅游學(xué)習(xí)機會等; 7、定期團隊活動 …… (員工生日party、慶功會、公司旅游、團隊拓展、活動體育活動等) 地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室 -
輪崗實習(xí)生(免費培訓(xùn)+無責(zé)底薪)
3000-6000元2025-09-032、入職后免費提供培訓(xùn),有主管一對一培訓(xùn)上崗。 3、員工福利:定期團隊活動(自駕游野外燒烤,籃球,羽毛球,游戲競技等活動,慶功會,為員工提供 -
lazada運營合伙人
6000-10000元2025-09-03黃紹偉廣告投放數(shù)據(jù)維護與更新等; 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣運營計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作; 3.對店鋪、產(chǎn)品鏈接定期優(yōu)化,保持產(chǎn)品優(yōu)勢,提高市場占有率,包括優(yōu)化liting、日常店鋪裝修與活動裝修等 …… 2.福利: ①公司每日下午茶和課間球類活動,不定期團建活動; ②法定節(jié)假日、司齡獎、節(jié)日福利、結(jié)婚賀禮、帶薪年假。 …… 4.晉升空間: 合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東 -
管理培訓(xùn)生(包住+免費培訓(xùn)+無責(zé)底薪)
4000-6000元2025-09-032、入職后免費提供培訓(xùn),有主管一對一培訓(xùn)上崗。 3、員工福利:定期團隊活動(自駕游野外燒烤,籃球,羽毛球,游戲競技等活動,慶功會,為員工提供
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活動策劃/執(zhí)行線上活動策劃市場活動策劃與執(zhí)行電商活動策劃廣告活動策劃線下活動策劃直播活動策劃活動策劃推廣活動策劃執(zhí)行專員活動主管企業(yè)文化活動主管活動執(zhí)行現(xiàn)場項目執(zhí)行執(zhí)行人員策劃執(zhí)行活動策劃活動推廣策劃項目策劃執(zhí)行活動經(jīng)理項目執(zhí)行策劃線下活動活動執(zhí)行品牌項目執(zhí)行活動統(tǒng)籌執(zhí)行團建策劃執(zhí)行總監(jiān)活動執(zhí)行人員市場活動執(zhí)行市場活動經(jīng)理活動兼職活動執(zhí)行督導(dǎo)活動執(zhí)行策劃活動專員會銷策劃策劃專員品牌策劃執(zhí)行線下活動執(zhí)行
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南寧活動策劃執(zhí)行招聘工資
¥
4951
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 60K,最多人拿:4K
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4.9%2K
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16%3K
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30.2%4K
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19.5%5K
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17.7%6K-8K
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6.4%8K-1W
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3.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.7%
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大專0.3%
南寧活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,大專占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.4%
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1-3年0.6%
南寧活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.4%,1-3年占0.6%。