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南寧it部門經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年9月南寧it部門經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)26條江南區(qū)12條,平均工資約為8370元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多it部門經(jīng)理it技術(shù)經(jīng)理研發(fā)技術(shù)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-利海亞洲國際 1人 瀏覽:56
2025-09-27
1、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪4000+提成15%-40%+獎金3000到20000(工資沒有上限)
2、節(jié)日福利+個人獎金+團(tuán)隊獎金+旅游機會等
3、員工福利,固定周六休。法定節(jié)假日休,繳納社保公積金,婚假,產(chǎn)假,陪護(hù)假,生日福利,節(jié)假日福利,每周下午茶,甜品,聚餐,每月團(tuán)建,各種員工活動。
4、晉升空間大,發(fā)展快,只要有能力3個月可以晉升主管,6個月晉升部門經(jīng)理,最快9個月可晉升公司負(fù)責(zé)人
5、辦公環(huán)境:高檔寫字樓,空間廣闊,視野開拓
工作內(nèi)容:
1、客戶主動提交資料,負(fù)責(zé)審核客戶資料信息,電話聯(lián)系客戶,安排面簽(公司推動意向客戶資源,無需自己出去跑客戶)
2、了解和分析客戶情況,制定方案;
3、進(jìn)行客戶的邀約、談判、簽約、跟進(jìn)后期手續(xù)的辦理;
4、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),促進(jìn)二次成交。
崗位要求:
1 年齡:18~32歲
2、有強大的賺錢欲望和執(zhí)行力 (接受小白);
3、我們公司大多都是95后,團(tuán)隊氛圍非常好好;
4、三觀正,積極向上,無需經(jīng)驗,有統(tǒng)一培訓(xùn)
可接受無經(jīng)驗小白 實習(xí)生??!
2025-09-27
余女士
這是一個可以改變你、提升你、成就你的團(tuán)隊。這里有發(fā)光散熱的部門總監(jiān),有優(yōu)秀可愛的小伙伴,我們是一個團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同進(jìn)步的銷售夢之隊!
一線豪華汽車品牌
1、招聘銷售顧問5名:展廳接待客戶,網(wǎng)銷線索回訪,產(chǎn)品介紹,洽談成交,實現(xiàn)銷售。如果你有豪華汽車銷售經(jīng)驗,我們高于你前三月平均工資1.2倍保底兩個月發(fā)放過渡期工資!具體可面談。
2、招聘部門經(jīng)理2名:因園區(qū)新店計劃及業(yè)務(wù)需要,誠摯招募行業(yè)精英或管理人員進(jìn)行干部儲備,入職后先帶領(lǐng)展廳或網(wǎng)銷團(tuán)隊,回訪網(wǎng)銷線索,邀約客戶到店,實現(xiàn)銷售。
3、引進(jìn)優(yōu)秀新媒體主播一名,負(fù)責(zé)直播及短視頻出鏡,月薪6k-12k!
公司隸屬恒信汽車集團(tuán)。恒信汽車是國內(nèi)領(lǐng)先的汽車經(jīng)銷商集團(tuán),2021年銷量全國排名第三!恒信雷克薩斯店坐落于南寧恒信汽車城,汽車城擁有獨立核算的標(biāo)準(zhǔn)主流品牌4S店13家,建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)高,整體規(guī)劃好,環(huán)境優(yōu)美,客流如織。公司良好向上的企業(yè)文化,高于同行業(yè)的薪酬待遇,系統(tǒng)科學(xué)的培訓(xùn)機制,寬闊暢通的晉升機制,高端優(yōu)雅的工作環(huán)境,協(xié)作互助的工作氛圍,豐富多彩的團(tuán)建活動,還有紅包雨、下午茶、定期聚餐、定期體檢、不定期旅游……
我們需要的就是想改變現(xiàn)狀挑戰(zhàn)自己的你,想追求卓越拒絕平庸的你,想深耕行業(yè)能做領(lǐng)導(dǎo)的你,想提高收入改善生活的你,想成家立業(yè)買房買車的你,想善待家人孝敬父母的你,想年底回村豪車華子的你,想讓同學(xué)羨慕初戀后悔的你!
2025-09-27
尤女士
崗位職責(zé):
1、督導(dǎo)客房服務(wù)員的工作規(guī)范及工作標(biāo)準(zhǔn);
2、檢查房間的清潔、物品的擺放及設(shè)備的保養(yǎng)達(dá)到四星級的標(biāo)準(zhǔn);
3、確保所管轄樓層衛(wèi)生環(huán)境達(dá)標(biāo)、物品保管有序;
4、不定期對樓層服務(wù)員的專業(yè)技能進(jìn)行培訓(xùn);
5、協(xié)助部門經(jīng)理日常工作;
任職資格:
1、熟悉客房各項工作操作流程,具有一年以上客房文員工作經(jīng)驗,22-35周歲女性為佳,有客房管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、有較強的責(zé)任心和督導(dǎo)力;
職位招聘1-2人
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 1人 電信 瀏覽:116
2025-09-27
2.與團(tuán)隊運營主管、部門經(jīng)理一起策劃制定方案目標(biāo)與計劃。 3.入職1-2個月后學(xué)會帶領(lǐng)3-5人工作小組和運營團(tuán)隊管理。 4.參與公司的管理人員培訓(xùn)與考核。

銷售專員

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 5人 電子 投遞:8人 瀏覽:825
2025-09-26
謝女士
人事
服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排和管理,遵守各項規(guī)章制度和紀(jì)律,努力完成上級下達(dá)的各項指標(biāo); 2.與客戶保持良好的關(guān)系,有目標(biāo)有計劃有策略地進(jìn)行客戶拜訪,鞏固老客戶開發(fā)新客戶; 3.主動收集整理市場信息和客源情況,及時向部門經(jīng)理報告
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運二手車市場 1人 電子 瀏覽:278
2025-09-26
sindaxhr_liang@163.com
并培訓(xùn)員工如何進(jìn)行績效自評和互評;參與員工績效培訓(xùn)與輔導(dǎo),提高員工對績效管理工具的理解和應(yīng)用; 3、負(fù)責(zé)收集,整理和分析員工績效數(shù)據(jù),包括員工績效指標(biāo)和評估結(jié)果并生成績效報告,為管理層決策提供數(shù)據(jù)依據(jù); 4、與上級領(lǐng)導(dǎo)或者部門經(jīng)理溝通
2025-09-26
以公司制定的專業(yè)、規(guī)范的工作流程協(xié)助銀行及非銀金融機構(gòu)處理逾期賬款業(yè)務(wù);指引客戶及時、正確的繳還欠款,以維護(hù)良好的個人信用記錄; 四、公司優(yōu)勢 1、晉升機制:正式員工--團(tuán)隊組長--部門主管-部門經(jīng)理

排相客服

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-皇巢世家 1人 傳媒 瀏覽:1
2025-09-26
周新
1、給訂套餐的客戶打電話溝通拍攝時間,安排好拍攝檔期; 2、超出職責(zé)及能力范圍的,應(yīng)立即報告部門經(jīng)理或者門店店長解決; 3、及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

電商客服專員

4000-5000元
南寧-良慶區(qū)-祖龍ACMALL購物中心 2人 生物科技 投遞:1人 瀏覽:506
2025-09-25
高女士
行政人事主管
4、對客戶進(jìn)行跟進(jìn),并將跟進(jìn)過程反饋部門經(jīng)理。 5、負(fù)責(zé)公司“B2B、B2C”電子商務(wù)交易平臺運營與客戶維護(hù)管理,包括:在線客服、線下發(fā)貨、售后服務(wù)的執(zhí)行與跟進(jìn)。

辦公室文員

3000-5000元
南寧-江南區(qū) 3人 投遞:2人 瀏覽:40
2025-09-24
排版和歸檔; 2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作; 3、協(xié)調(diào)會議室預(yù)定,合理安排會議室的使用; 4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會議室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序; 5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作
2025-09-24
歐小平
項目提成/年終
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場 1人 投遞:1人 瀏覽:55
2025-09-24
馬傳澤
部門概況:公司目前受客戶委托管理的掛靠車輛約2000臺,由公司車隊金融管理部提供車輛的年審、保險、理賠、糾紛應(yīng)訴、金融貸后管理、安全管理等服務(wù),確保車輛的正常運營。無需參與車輛調(diào)度。 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)車隊日常管理制度、業(yè)務(wù)流程的搭建和完善。 2.負(fù)責(zé)對團(tuán)隊人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、分工安排、績效考核、團(tuán)隊建設(shè)。 3.金融貸后催收管理,確保回款率達(dá)標(biāo)。 4.監(jiān)督跟進(jìn)車隊日常年審、交通事故、參續(xù)保、理賠、訴訟案件、安全管理。 5.車輛管理合同的復(fù)核、部門費用的審批及管控。 要求: 1.25-40歲,大專以上學(xué)歷。 2.兩年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗,熟悉辦公軟件。 3.有一定的公關(guān)接待能力和...

家裝顧問

4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-恒大蘋果園 1人 瀏覽:34
2025-09-23
盧中良
一、崗位職責(zé): 1、貫徹執(zhí)行部門經(jīng)理制定的各項計劃與指標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)客戶的邀約與跟進(jìn)。 3、負(fù)責(zé)外部渠道客戶的拓展,完成部門制定的各項任務(wù)指標(biāo)。

銷售經(jīng)理

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-中明大廈 4人 管理咨詢 咨詢 瀏覽:35
2025-09-23
伍先生
工作職責(zé): 1.服部門經(jīng)理工作安排和管理,遵守各項規(guī)章制度和紀(jì)律,努力完成上級下達(dá)的各項指標(biāo); 2.與客戶保持良好的關(guān)系,有目標(biāo)有計劃有策略地進(jìn)行客戶拜訪,鞏固老客戶開發(fā)新客戶; 3.主動收集整理市場信息和客源情況 …… ,及時向部門經(jīng)理報告; 4.協(xié)助處理客戶咨詢、投訴,并做好記錄,且及時上報上級及相關(guān)部門; 5.利用公關(guān)技巧,宣傳集團(tuán)的優(yōu)先服務(wù),擴大集團(tuán)影響,為集團(tuán)樹立良好的品牌形象; 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
2025-09-23
楊丹
4、實習(xí)崗位包含:實習(xí)會計、財稅顧問、外勤助理、銷售助理 晉升快:主管—部門經(jīng)理—部門總監(jiān) 上班時間:8:50 -12:00,13:50-18:30,國家法定節(jié)假日正常放假。
約 49 個崗位

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南寧技術(shù)經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 13K,最多人拿:1W以上
  • 6.9%
    4K
  • 6.9%
    5K
  • 17.2%
    6K-8K
  • 27.6%
    8K-1W
  • 34.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧技術(shù)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧技術(shù)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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