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南寧it管理招聘

桂聘提供2025年10月南寧it管理最新招聘,青秀區(qū)1015條西鄉(xiāng)塘區(qū)501條,有五險等,更多it管理it管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 醫(yī)療器械 瀏覽:24
2025-10-27
劉女士
工作職責(zé):
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)績指標(biāo),梳理完善整個公司的研發(fā)流程體系;
2.重點聚焦研發(fā)過程管理,確保過程管理上有顯著提升;
3.組織并指導(dǎo)研發(fā)項目的實施,并實時監(jiān)控、管理和調(diào)整研發(fā)項目進展;
4.負(fù)責(zé)對研發(fā)團隊過程管理的專業(yè)指導(dǎo),進而間接提高整體研發(fā)水平;
崗位要求:
1.碩士以上學(xué)歷,8年以上科技公司工作經(jīng)驗,經(jīng)驗豐富者可以放寬到本科學(xué)歷;
2.擅長研發(fā)過程管理工作;有主導(dǎo)研發(fā)過程持續(xù)改善的經(jīng)驗;
3.有軟硬件研發(fā)的成長經(jīng)歷,精通技術(shù)。熟悉jvm, nio, 線程、并發(fā)等開發(fā)知識,有后臺框架開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉VUE、react等前端框架;熟悉tcp, http等基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)協(xié)議;深入了解Redis、MQ、Nosql, Zookeeper等技術(shù)并有相關(guān)實踐經(jīng)驗;
4.有研發(fā)體系數(shù)字化轉(zhuǎn)型規(guī)劃與實施經(jīng)驗尤佳;
5.有華為或者IBM等頭部研發(fā)企業(yè)經(jīng)驗尤佳;
6.有精益研發(fā)、大型系統(tǒng)的設(shè)計、大型團隊管理和開發(fā)經(jīng)驗者等先進研發(fā)管理主導(dǎo)經(jīng)驗尤佳。
2025-10-27
蒙女士
崗位要求:
1.具有3年及以上工程咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗,能獨立完成可行性研究報告、項目建議書、課題研究報告撰寫,熟悉專項債等業(yè)務(wù)、擅長項目包裝策劃;
2.熟悉PPP項目政府采購、預(yù)算管理、投融資機制、風(fēng)險控制等事項的編制;
3.具有較強的學(xué)習(xí)能力,能適應(yīng)跨專業(yè)的項目咨詢?nèi)蝿?wù)。
工作內(nèi)容:
1.收集整理國內(nèi)外PPP相關(guān)理論,并對案例進行分析,提供分析報告;
2.根據(jù)PPP操作指引、合同指南,了解PPP模式,負(fù)責(zé)制定規(guī)范的PPP項目流程;
3.根據(jù)項目特性,完成對項目的股權(quán)、債權(quán)融資結(jié)構(gòu)設(shè)計,對項目可行性研究方案進行研究,完成相關(guān)的項目盈利能力分析、項目風(fēng)險控制、項目問題分析與解決方案制定;
4.協(xié)助編寫各類融資計劃書,對項目融資展開盡職調(diào)查,編寫各類融資合作協(xié)議;
5.參與PPP項目的方案探討、確定項目合作模式等具體事宜;
6.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)與客戶進行商洽,發(fā)掘客戶需求,了解項目狀況,遴選地方優(yōu)質(zhì)項目,與客戶合作推動項目融資、建設(shè)及投資。
2025-10-27
蒙女士
工程或管理類專業(yè),持國家造價工程師證書,10年造價行業(yè)管理經(jīng)驗,政策和規(guī)范精通,行業(yè)技術(shù)水平較高,能承擔(dān)行業(yè)課題研究;5年以上大型造價企業(yè)技術(shù)高層管理經(jīng)驗。
1、45歲以下;工程造價類專業(yè),持國家注冊造價工程師證,10年工程咨詢管理經(jīng)驗,一年以上造價咨詢企業(yè)高管經(jīng)驗;
2、技術(shù)拔尖、業(yè)務(wù)能力強,有外部協(xié)調(diào)能力、能制訂造價咨詢制度及流程,有管理思路及較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力;
3、有較強的進取心和敬業(yè)精神,能有效的處理集團造價咨詢出現(xiàn)的質(zhì)量問題;
4、較強的團隊協(xié)調(diào)能力,良好的溝通能力;
5、能承擔(dān)行業(yè)課題研究。
●211/985/本科/研究生以上學(xué)歷,高級職稱資格優(yōu)先;
●持有注冊造價工程師資格證;
●月薪10000元,年薪25萬元.
2025-10-27
蒙女士
1、45歲以下;工程類專業(yè),具備高級工程師職稱,10年招標(biāo)采購執(zhí)業(yè)管理經(jīng)驗,一年以上招標(biāo)采購企業(yè)高管經(jīng)驗; 2、技術(shù)拔尖、業(yè)務(wù)能力強,有外部協(xié)調(diào)能力、能制訂招標(biāo)采購制度及流程,有管理思路及較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力

客服專員

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 20人 電器 服飾 服裝 投遞:4人 瀏覽:306
2025-10-27
傅小姐
崗位職責(zé): 1、管理店鋪評價,維護網(wǎng)店形象; 2、負(fù)責(zé)公司在天貓/京東等店鋪的日常產(chǎn)品銷售,熟悉平臺規(guī)則; 3、通過即時聊天工具(淘寶旺旺、咚咚)接待來詢客人; 4、及時做好來詢客人導(dǎo)購服務(wù)
2025-10-27
李女士
底薪5000元+個人提成+團隊管理提成=15000以上
2025-10-27
盧女士
過往工作穩(wěn)定性較好 【員工福利】公司擁有十三項員工關(guān)懷,如體檢、超長春節(jié)假、端午中秋福利、免費工服、入職周年禮物、父母孝順基金、4.25大型團建活動、每月6項現(xiàn)金激勵、自裝房優(yōu)惠等...真正做到人性化管理 …… 喜歡,你就來~~ 【晉升渠道】 1、管理通道:基層員工→部門經(jīng)理→副總→直營公司總經(jīng)理 2、技術(shù)通道:設(shè)計師助理→助理設(shè)計師→優(yōu)秀設(shè)計師→主任設(shè)計師→高級主任設(shè)計師→首席設(shè)計師 【試用期】1-6

家居顧問

10000-15000元
2025-10-27
蘭女士
人事
任職資格: 1.工作經(jīng)驗:1年以銷售經(jīng)驗; 1.知識技能:具備溝通能力、客戶管理開發(fā)與維護。
2025-10-27
人事部
嚴(yán)格按照前臺接待服務(wù)流程要求開展工作; 2、及時熱情接待客戶,實行“一對一”服務(wù)原則,對其所負(fù)責(zé)的客戶群進行全程服務(wù); 3、對所接待的客戶負(fù)責(zé)及時聯(lián)系和耐心解答客戶的疑問; 4、負(fù)責(zé)客戶群的回款跟蹤; 5、管理每日客戶檔案
南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場 1人 瀏覽:68
2025-10-27
朱東生
功能完善,提升產(chǎn)品黏度,提升用戶體驗,對日常數(shù)據(jù)進行跟蹤和研究,并據(jù)此調(diào)整產(chǎn)品和運營策略,分析產(chǎn)品運營效果和用戶反饋,制定產(chǎn)品優(yōu)化方案; 3.協(xié)調(diào)技術(shù)開發(fā)人員,跟蹤產(chǎn)品開發(fā)進度,完成產(chǎn)品的開發(fā)、測試、版本管理
2025-10-27
傅小姐
工作職責(zé): 1、京東、天貓、拼多多等大型電商平臺客服團隊的管理; 2、管理、監(jiān)督、評估客服人員的各項日常工作以及售前、售中、售后各環(huán)節(jié)的服務(wù)質(zhì)量評估,帶領(lǐng)團隊提高成交率、服務(wù)品質(zhì)、降低退款率及投訴率 …… ; 3、售前售后等疑難問題的解決,及時處理各種投訴及突發(fā)事件,帶領(lǐng)團隊做好售后服務(wù); 4、客服團隊的管理及培訓(xùn),工作流程梳理及話術(shù)規(guī)范; 5、有效建設(shè)客服團隊,負(fù)責(zé)建立團隊考核體系,明確考核指標(biāo),
2025-10-27
莊孟潔
亮點: 1、國內(nèi)規(guī)模較大的直營獨資寵物醫(yī)院 2、與中興大學(xué)獸醫(yī)學(xué)院各科專家達(dá)成合作,定期過來授課教學(xué) 3、注重團隊合作精神、醫(yī)院工作氛圍好 4、公司扁平式管理,人性化

新媒體咨詢員

3000-8000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:15
2025-10-27
廖珍婷
負(fù)責(zé)新媒體平臺上的健康管理相關(guān)咨詢服務(wù) 2. 與客戶進行有效溝通,確保咨詢內(nèi)容的準(zhǔn)確性和專業(yè)性 3. 參與團隊合作,共同提升服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度 任職要求: 1.
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:35
2025-10-27
廖珍婷
負(fù)責(zé)新媒體企微的日常運營管理,維護社群秩序,回復(fù)微信群消息 2. 策劃并執(zhí)行社群活動,提升社群活躍度和用戶參與度 3、做好社群微信運營和客戶訂單的登記 任職要求: 1.
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市 1人 電子 汽車 汽車銷售 瀏覽:16
2025-10-27
人力資源部
包括產(chǎn)品推廣策略,品牌建設(shè)策略,具體行動方案落實和費用預(yù)算管控; 2、負(fù)責(zé)制定落實廠家促銷方案與市場活動,并通過有效使用市場傳播工具傳遞產(chǎn)品信息; 3、負(fù)責(zé)市場部活動的開展和評估,監(jiān)督展廳布置和維護;同時負(fù)責(zé)管理市場團隊

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