南寧IT經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年10月南寧IT經(jīng)理最新招聘，青秀區(qū)485條西鄉(xiāng)塘區(qū)220條，平均工資約為7790元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多IT經(jīng)理IT經(jīng)理高級(jí)it經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

客戶(hù)經(jīng)理（賀州）

5000-6000元

廣西百旺金賦科技有限公司

南寧-青秀區(qū)-青湖中心 1人電子計(jì)算機(jī) 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:35

18小時(shí)前

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)財(cái)稅軟件及財(cái)稅代理業(yè)務(wù)推廣及銷(xiāo)售工作；
2.在國(guó)家稅務(wù)局引導(dǎo)及協(xié)助客戶(hù)辦理業(yè)務(wù)；
4.通過(guò)電話、遠(yuǎn)程、上門(mén)等方式為客戶(hù)解決問(wèn)題；
5.做好日?；卦L，與客戶(hù)建立良好客情關(guān)系，提升客戶(hù)滿意度。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，計(jì)算機(jī)、財(cái)會(huì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；
2、能吃苦耐勞，較強(qiáng)的承壓能力，有責(zé)任感；
4、要求能夠熟練操作計(jì)算機(jī)，熟練應(yīng)用OFFICE軟件
薪資待遇：
1. 公司提供完善的全方位的有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系；基本工資+績(jī)效+餐補(bǔ)+交通補(bǔ)+獎(jiǎng)金（綜合薪資 5000-6000+/月）
2.五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日津貼、法定假日
上班時(shí)間：星期一至星期五

產(chǎn)品經(jīng)理

10000-15000元

守望智聯(lián)（北京）科技有限公司廣西分公司

南寧-青秀區(qū) 1人瀏覽:3

18小時(shí)前

崗位職責(zé)：
1、市場(chǎng)與用戶(hù)洞察：深入客戶(hù)、運(yùn)營(yíng)商及生態(tài)合作伙伴業(yè)務(wù)場(chǎng)景，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)品分析及用戶(hù)研究，精準(zhǔn)把握需求和痛點(diǎn)。
2、產(chǎn)品規(guī)劃與定義：負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品路線圖，明確各版本迭代計(jì)劃與發(fā)布節(jié)奏。撰寫(xiě)高質(zhì)量的產(chǎn)品需求文檔、原型及設(shè)計(jì)稿，清晰定義產(chǎn)品功能、用戶(hù)體驗(yàn)及業(yè)務(wù)邏輯。
3、產(chǎn)品全生命周期管理：主導(dǎo)產(chǎn)品從概念、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試、上線到運(yùn)營(yíng)的全過(guò)程，確保項(xiàng)目按時(shí)、高質(zhì)量交付。
4、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)與迭代優(yōu)化：基于數(shù)據(jù)和用戶(hù)反饋，持續(xù)進(jìn)行產(chǎn)品迭代優(yōu)化，提升用戶(hù)活躍度與滿意度。
5、內(nèi)外部協(xié)同與賦能：為銷(xiāo)售、售前及交付團(tuán)隊(duì)提供產(chǎn)品培訓(xùn)與支持，參與重要客戶(hù)的技術(shù)交流與方案匯報(bào)，賦能前線業(yè)務(wù)。
任職資格：
1、教育背景:本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程、信息管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2、工作經(jīng)驗(yàn):35歲以下，3年以上B端/G端軟件產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，有政府、智慧城市、運(yùn)營(yíng)商或大型企業(yè)服務(wù)領(lǐng)域產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
3、專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能:
（1）具備獨(dú)立負(fù)責(zé)一條產(chǎn)品線或核心模塊從0到1全過(guò)程經(jīng)驗(yàn)，并有成功上線案例。
（2）對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)敏感，能通過(guò)多種渠道挖掘和分析用戶(hù)真實(shí)需求。
（3）精通【Axure、Figma、Xmind等】工具，能輸出邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、表述清晰的原型
（4）具備出色的跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力，能有效管理項(xiàng)目?jī)?yōu)先級(jí)，解決團(tuán)隊(duì)協(xié)作中的障礙。

副總經(jīng)理

8000-10000元

廣西悅飛教育科技有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人咨詢(xún) 教育瀏覽:1

18小時(shí)前

崗位職責(zé)：
1.戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行
參與制定公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施。
分解落實(shí)總經(jīng)理下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)，確保各部門(mén)高效協(xié)同。
2.經(jīng)營(yíng)管理
分管業(yè)務(wù)板塊的日常運(yùn)營(yíng)管理。
優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，推動(dòng)降本增效，提升公司整體運(yùn)營(yíng)效率。
3.跨部門(mén)協(xié)調(diào)
協(xié)調(diào)各部門(mén)資源，解決重大運(yùn)營(yíng)問(wèn)題，確保公司目標(biāo)達(dá)成。
推動(dòng)跨部門(mén)合作項(xiàng)目，促進(jìn)信息共享與資源整合。
4.風(fēng)險(xiǎn)控制
監(jiān)督公司合規(guī)經(jīng)營(yíng)，防范法律、市場(chǎng)等風(fēng)險(xiǎn)。
建立健全內(nèi)控體系，應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。
5.團(tuán)隊(duì)建設(shè)
培養(yǎng)中層管理團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力與執(zhí)行力。
落實(shí)企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)員工凝聚力。
6對(duì)外關(guān)系
代表公司參與重要商務(wù)談判、客戶(hù)接待及公共關(guān)系維護(hù)。
協(xié)助總經(jīng)理處理政府、校企、行業(yè)協(xié)會(huì)等外部資源對(duì)接。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷（優(yōu)秀可放寬全日制大專(zhuān)或非全本科），專(zhuān)業(yè)不限，40歲以下。
2、有教培行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，管理層相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)，須有業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)和企業(yè)運(yùn)營(yíng)的管理經(jīng)驗(yàn)。
3、擅長(zhǎng)公文寫(xiě)作、文案編輯。
4、有商務(wù)接待經(jīng)驗(yàn)，有C1駕駛證，能熟練駕駛（硬性要求）。
5、能接受出差和應(yīng)酬。

餐飲樓面經(jīng)理

3000-5000元

鹿寨惠勝餐飲管理有限公司賓陽(yáng)分公司

南寧-賓陽(yáng)縣 1人瀏覽:1

18小時(shí)前

唐娟娟

肯德基餐廳樓面經(jīng)理「薪資」按時(shí)計(jì)薪：3000-5000（含五險(xiǎn)一金）；「福利」月休5-7天，五險(xiǎn)一金； 1-15天帶薪年假；全勤補(bǔ)貼；法定假日三薪；可晉升副經(jīng)理或餐廳經(jīng)理等更高職位；「

精品附件主管

7000-9000元

南寧粵界汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人

18小時(shí)前

負(fù)責(zé)配合生態(tài)經(jīng)理制定精品附件績(jī)效政策，激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。 4. 負(fù)責(zé)管理精品附件陳列展示，維護(hù)展示區(qū)衛(wèi)生及標(biāo)準(zhǔn)，營(yíng)造優(yōu)質(zhì)經(jīng)營(yíng)環(huán)境。 5. 負(fù)責(zé)定期組織產(chǎn)品知識(shí)與銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)。 6.

工程部項(xiàng)目經(jīng)理

5000-8000元

廣西中礦銀業(yè)產(chǎn)業(yè)投資有限公司

南寧-青秀區(qū) 2人瀏覽:1

18小時(shí)前

工程部項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé) 1, 項(xiàng)目全周期管理規(guī)劃與啟動(dòng)?：制定項(xiàng)目目標(biāo)、范圍、進(jìn)度計(jì)劃及預(yù)算，編制《項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃》，明確資源分配與任務(wù)分工執(zhí)行與監(jiān)控?：協(xié)調(diào)施工團(tuán)隊(duì)、供應(yīng)商及分包商，監(jiān)督工程進(jìn)度、質(zhì)量及安全，定期檢查施工日志并調(diào)整計(jì)劃收尾與評(píng)估?：組織竣工驗(yàn)收、資料歸檔及結(jié)算，總結(jié)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)并提交改進(jìn)建議 2, 團(tuán)隊(duì)與資源管理 ?團(tuán)隊(duì)建設(shè)?：組建并管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，明確成員職責(zé)，提供培訓(xùn)與激勵(lì)，確保高效協(xié)作資源調(diào)配?：優(yōu)化人力、材料、設(shè)備等資源分配，控制成本，避免浪費(fèi) 3, ?風(fēng)險(xiǎn)管理與質(zhì)量控制風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與應(yīng)對(duì)?：識(shí)別項(xiàng)目潛在風(fēng)險(xiǎn)（如工...

審計(jì)主管/經(jīng)理

10000-15000元

廣西金兔裝飾材料有限公司

南寧 1人裝飾裝飾材料材料瀏覽:14

18小時(shí)前

謝小姐

2025年你規(guī)劃好了明天想要的生活，而我們?yōu)槟銣?zhǔn)備了今天想要的工作?。?！此時(shí)此刻，你與牛人只差一個(gè)面試，你造么？我們需要一群有趣的人，一起做一件牛X的事兒?。?！這將是一份不一樣的工作: 1、能出差，廣西區(qū)居多、必要是還需要出差廣東與湖南。 2、工作地點(diǎn)在貴港 3、完善公司的財(cái)務(wù)體系，和審查分倉(cāng)賬目; 4、監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，參與制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃各項(xiàng)指標(biāo); 5、向管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析; 6、組織公司的成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成;

省區(qū)經(jīng)理

14000-25000元

杭州樂(lè)源飲料有限公司

南寧-青秀區(qū)-盛天華府 1人瀏覽:4

18小時(shí)前

周嘉愷

【職位描述】 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域商超、便利系統(tǒng)渠道開(kāi)發(fā)及維護(hù)，特渠、特通渠道的開(kāi)發(fā)與維護(hù)。 2、做好客戶(hù)日常管理、客情維護(hù)，收集市場(chǎng)、門(mén)店、消費(fèi)者反饋信息，規(guī)劃促銷(xiāo)方案并指導(dǎo)各區(qū)域推進(jìn)執(zhí)行； 3、完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)任務(wù)。【任職要求】： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具備一定的管理能力。 2、快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；有1-2年以上冷鏈KA系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)操作過(guò)果汁、牛奶或飲品產(chǎn)品為佳； 3、性格外向，具有較強(qiáng)的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力； 4、具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)； 5、有豐富的直營(yíng)KA操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。渠道的開(kāi)發(fā)及維護(hù)；

城市經(jīng)理

4000-9000元

中山市妙潔精細(xì)化工有限公司

南寧-江南區(qū) 1人瀏覽:15

18小時(shí)前

雷菊娥

“亮晶晶”21年國(guó)貨洗滌用品招聘 1、執(zhí)行能力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)、邏輯思維強(qiáng)、能吃苦耐勞。 2、商超、流通渠道操作專(zhuān)業(yè)，具備區(qū)域網(wǎng)絡(luò)客情資源。 3、有洗滌、紙品、衛(wèi)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上區(qū)域：梧州市岑溪縣城市經(jīng)理薪酬：固定薪資+提成+社保

醫(yī)學(xué)信息溝通專(zhuān)員-廣闊市場(chǎng)-欽州

10000-15000元

輝瑞投資有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人瀏覽:37

18小時(shí)前

Jean-Christophe,Michel Pointeau

與上級(jí)經(jīng)理，同事和其他部門(mén)的業(yè)務(wù)伙伴保持有效的聯(lián)絡(luò)，發(fā)現(xiàn)和促進(jìn)各種合作機(jī)會(huì)。 6. 在上級(jí)經(jīng)理的輔導(dǎo)下，把握各種學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)不斷提升專(zhuān)業(yè)知識(shí)和能力。 7. …… 完成上級(jí)經(jīng)理指派的其他各項(xiàng)工作。任職要求 ? 教育： - 大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)，藥學(xué)，生命科學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 ? 技能： - 熟練使用MS Office，英語(yǔ)良好。

招商經(jīng)理（梧州）

10000-15000元

萬(wàn)達(dá)商業(yè)管理集團(tuán)有限公司南寧分公司

南寧-青秀區(qū) 1人房地產(chǎn) 商業(yè)廣場(chǎng) 瀏覽:22

18小時(shí)前

王志彬

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體招商及多種經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收工作開(kāi)展； 2.完成租決到期/大面積招調(diào)方案制定，優(yōu)化業(yè)態(tài)組合，提升品牌級(jí)次，招調(diào)落地； 3.協(xié)助完成預(yù)警品牌的監(jiān)控，及時(shí)備商，嚴(yán)控空鋪預(yù)出； 4.完成總部下達(dá)的招調(diào)遞增率、動(dòng)態(tài)出租率、空鋪率等考核指標(biāo)； 5.做好市場(chǎng)調(diào)研工作，搜集商戶(hù)信息和相關(guān)行業(yè)信息，建立及更新商戶(hù)信息數(shù)據(jù)庫(kù)。任職要求： 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，3年以上購(gòu)物中心或百貨招商工作經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上部門(mén)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉招商流程，在區(qū)域內(nèi)有良好的招商資源和個(gè)人口碑； 3.熟練使用辦公軟件，擁有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力； 4.有較好的招商談判技巧和能力； 5.認(rèn)同萬(wàn)達(dá)企...

防水渠道招商經(jīng)理（廣西賀州）

7000-10000元

廣東青龍建筑工程有限公司

南寧-隆安縣 1人瀏覽:35

18小時(shí)前

宋敦清

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)建筑防水建材項(xiàng)目的渠道開(kāi)發(fā)、管理和關(guān)系維護(hù)，定期溝通拜訪經(jīng)銷(xiāo)商，處理異常；完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)； 2、收集行業(yè)信息，根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定合理有效的渠道策略； 3、尋找并開(kāi)拓潛在合作伙伴，進(jìn)行銷(xiāo)售跟進(jìn)和促簽； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的信息跟進(jìn)，商務(wù)談判，項(xiàng)目執(zhí)行、落地； 5、完成個(gè)人及部門(mén)銷(xiāo)售目標(biāo)。 6、熱愛(ài)拍攝發(fā)表短視頻等自媒體。崗位要求：有以下工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先：抖音短視頻運(yùn)營(yíng)、建筑工程修繕、電子商務(wù)、各類(lèi)行業(yè)銷(xiāo)售、電話營(yíng)銷(xiāo)等，要懂基本的商務(wù)禮儀和常識(shí)。

城市經(jīng)理（母嬰行業(yè)）

10000-15000元

廣東一二三商貿(mào)有限公司

南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世 1人瀏覽:68

18小時(shí)前

鄧嘉穎

崗位職責(zé)? (1)城市經(jīng)營(yíng)策略制定與執(zhí)行? a.負(fù)責(zé)所在城市母嬰市場(chǎng)的全面分析（門(mén)店數(shù)量、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、商圈特點(diǎn)等），制定月度/季度經(jīng)營(yíng)策略及目標(biāo)。 b.根據(jù)公司戰(zhàn)略拆解團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，制定可行性行動(dòng)計(jì)劃，并推動(dòng)核心成員達(dá)成共識(shí)。 ?(2)營(yíng)收管理與目標(biāo)達(dá)成? a.監(jiān)控城市門(mén)店銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、會(huì)員增長(zhǎng)及庫(kù)存周轉(zhuǎn)，通過(guò)日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月復(fù)盤(pán)會(huì)議確保目標(biāo)進(jìn)度。 b.針對(duì)經(jīng)營(yíng)問(wèn)題（如銷(xiāo)售下滑、會(huì)員流失）快速輸出解決方案，協(xié)同跨部門(mén)資源落地執(zhí)行。 (3)?成本控制與財(cái)務(wù)管理? a.分析門(mén)店利潤(rùn)報(bào)表，優(yōu)化可控成本（差旅、租金、活動(dòng)費(fèi)用等），提升整體盈利能力。 b.確保資產(chǎn)安全（營(yíng)收款、庫(kù)存、會(huì)員積分），及...

大區(qū)經(jīng)理

14000-27000元

杭州樂(lè)源飲料有限公司

南寧-青秀區(qū)-盛天華府 1人瀏覽:4

18小時(shí)前

周嘉愷

此崗位可base南寧【職位描述】 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域商超、便利系統(tǒng)渠道開(kāi)發(fā)及維護(hù)，特渠、特通渠道的開(kāi)發(fā)與維護(hù)。 2、做好客戶(hù)日常管理、客情維護(hù)，收集市場(chǎng)、門(mén)店、消費(fèi)者反饋信息，規(guī)劃促銷(xiāo)方案并指導(dǎo)各區(qū)域推進(jìn)執(zhí)行； 3、完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)任務(wù)。【任職要求】： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具備一定的管理能力。 2、快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；有1-2年以上冷鏈KA系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)操作過(guò)果汁、牛奶或飲品產(chǎn)品為佳； 3、性格外向，具有較強(qiáng)的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力； 4、具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)； 5、有豐富的直營(yíng)KA操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。渠道的開(kāi)發(fā)及維護(hù)；

市場(chǎng)招投標(biāo)主管/經(jīng)理

4000-5000元

廣西恒誠(chéng)物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

南寧 1人電子電器物業(yè) 瀏覽:29

18小時(shí)前

范主任

工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)收集相關(guān)招標(biāo)信息,并對(duì)招標(biāo)信息進(jìn)行調(diào)查、核實(shí)。2、認(rèn)真閱讀、分析招標(biāo)文件和合同條款,參與項(xiàng)目踏勘,了解項(xiàng)目概況,并匯總相關(guān)項(xiàng)目信息。3、負(fù)責(zé)編制投標(biāo)文件的編寫(xiě)、制作、匯總,整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作。4、按規(guī)定如期完成標(biāo)書(shū)制作和報(bào)送以及開(kāi)標(biāo)結(jié)果匯總。5、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的檔案管理。6、負(fù)責(zé)主動(dòng)、及時(shí)、有效收集國(guó)家、市場(chǎng)和行業(yè)(特別是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手)的招標(biāo)政策、價(jià)格、資源信息。7、負(fù)責(zé)參與、制定并完善公司標(biāo)書(shū)制作的規(guī)范和流程,并嚴(yán)格執(zhí)行;8、負(fù)責(zé)各招標(biāo)文件的審核工作,確保標(biāo)書(shū)的及時(shí)性和準(zhǔn)確性;任職要求:1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,物業(yè)管理、環(huán)境管理、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);2、有同行...

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南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

￥ 7790

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來(lái)自近一年 597份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：1W以上

0.8%

2K
3%

3K
7.2%

4K
13.4%

5K
24.8%

6K-8K
18.4%

8K-1W
26.5%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

99.3%
中專(zhuān)

0.2%
大專(zhuān)

0.5%

南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占99.3%，中專(zhuān)占0.2%，大專(zhuān)占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

99.3%
1-3年

0.4%
3-5年

0.2%
5-10年

0.2%

南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%，1-3年占0.4%，3-5年占0.2%，5-10年占0.2%。

南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理，開(kāi)發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù)；
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理；
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng)，攻克各種技術(shù)難點(diǎn)，給出合理解決方案；
4.保障產(chǎn)品開(kāi)發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性，保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng)；
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目，能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài)，融入團(tuán)隊(duì)；
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書(shū)寫(xiě)，組織解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的重大技術(shù)問(wèn)題；
7、對(duì)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理；
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)，建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程；

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