1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;

南寧it項(xiàng)目經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年9月南寧it項(xiàng)目經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)38條西鄉(xiāng)塘區(qū)14條,平均工資約為7774元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多it項(xiàng)目經(jīng)理it項(xiàng)目經(jīng)理高級it項(xiàng)目經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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政府采購全過程咨詢項(xiàng)目經(jīng)理
8000-13000元2025-09-12伍先生一、崗位職責(zé)
1.全流程項(xiàng)目管理:負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全流程管理,包括但不限于需求對接、項(xiàng)目策劃、招標(biāo)文件編制、組織開標(biāo)評標(biāo)、咨詢報告編制、相關(guān)函件草擬等關(guān)鍵環(huán)節(jié),確保項(xiàng)目按時、高質(zhì)量交付。
2.客戶需求管理:精準(zhǔn)把握客戶需求,提供專業(yè)建議與解決方案,有效降低采購風(fēng)險,持續(xù)提升客戶滿意度。
3.資源協(xié)調(diào)與問題解決:高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動項(xiàng)目順利進(jìn)行,及時應(yīng)對并妥善解決項(xiàng)目過程中出現(xiàn)的各類問題。
4.項(xiàng)目進(jìn)展跟蹤與匯報:實(shí)時跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展,定期不定期向客戶匯報項(xiàng)目動態(tài),保障信息的準(zhǔn)確性和及時性。
5.業(yè)務(wù)拓展與客戶維護(hù):全力服務(wù)好對接的客戶,積極挖掘潛在客戶及客戶的潛在需求,促成業(yè)務(wù)增量,為集團(tuán)業(yè)務(wù)增長貢獻(xiàn)力量。
6.項(xiàng)目沉淀和經(jīng)驗(yàn)萃?。贺?fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的沉淀和總結(jié),提煉可復(fù)制的成功經(jīng)驗(yàn),并進(jìn)行入庫,為后續(xù)項(xiàng)目提供借鑒。
7.按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
二、任職要求
1.年齡與學(xué)歷:27-35歲,電子信息化類、儀器設(shè)備類、機(jī)械設(shè)備類、金融經(jīng)濟(jì)類、管理類、建筑工程類專業(yè)畢業(yè),本科及以上學(xué)歷。
2.工作經(jīng)驗(yàn):3年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有直接對接政府、事業(yè)單位、國企項(xiàng)目者優(yōu)先。
3.個人素質(zhì):具備良好溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、抗壓與學(xué)習(xí)能力,有鉆研精神、服務(wù)意識,堅(jiān)守職業(yè)底線。
三、薪酬福利
1.薪資待遇:提供具有行業(yè)競爭力的薪資,具體金額***。
2.福利保障:七險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、員工食堂、健身房、商品房宿舍等。 -
機(jī)電暖通項(xiàng)目經(jīng)理
8000-12000元2025-09-12蘇冠穎崗位職責(zé):
1、做好機(jī)電暖通工程項(xiàng)目施工生產(chǎn)組織與管理工作;
2、參與制定施工組織設(shè)計和各項(xiàng)施工方案以及質(zhì)量、安全、職業(yè)健康安全、環(huán)境保護(hù)等控制措施,負(fù)責(zé)編制總體的工程進(jìn)度計劃安排,并組織實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)工程各階段的驗(yàn)收,指導(dǎo)設(shè)備、材料的選用,并辦理相關(guān)手續(xù),完成竣工資料;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目危險源控制管理,組織做好危險源的辨識、評價,制訂并落實(shí)安全防范措施;
5、抓好施工項(xiàng)目成本核算,加強(qiáng)成本控制和預(yù)算定額管理;負(fù)責(zé)統(tǒng)籌施工生產(chǎn)工作部署,審批班組的用工、用料計劃,做好定額控制;及時掌握項(xiàng)目收支情況,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施,使項(xiàng)目各項(xiàng)成本支出得到有效控制;
6、能接受全國調(diào)動、出差
職責(zé)要求:
1. 大專及以上學(xué)歷;
2.10年以上大型暖通,機(jī)電專業(yè)的工程項(xiàng)目施工管理工作經(jīng)驗(yàn),具有項(xiàng)目經(jīng)理或項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.具有良好現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力,能夠獨(dú)立應(yīng)對和處理工程施工過程中出現(xiàn)的各種狀況。
4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)決策能力和服務(wù)意識。
5.有施工交付資源優(yōu)先。 -
項(xiàng)目經(jīng)理
3000-4000元2025-09-12陸女士信息化建設(shè)項(xiàng)目前期質(zhì)詢及信息化建設(shè)工程監(jiān)理。 -
項(xiàng)目管理崗
8000-14000元2025-09-12黃女士崗位要求: 1.全日制本科以上學(xué)歷,計算機(jī)、港口、物流、財務(wù)管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),雙一流、QS院校畢業(yè)者優(yōu)先考慮,中級及以上職稱;中共黨員優(yōu)先; 2.5年以上軟件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)過合同金額超過500萬項(xiàng)目,并承擔(dān)項(xiàng)目經(jīng)理; 3.熟悉軟件工程、IT項(xiàng)目管理相關(guān)專業(yè)知識及業(yè)務(wù)流程,有實(shí)施經(jīng)驗(yàn),能承擔(dān)獨(dú)立的相關(guān)項(xiàng)目管理工作; 4.具備良好文檔編寫能力; 5.具備良好的溝通表達(dá)技能; 6.具備良好的計劃與協(xié)調(diào)技能; 7.熟悉項(xiàng)目管理軟件工具,有PMP認(rèn)證或者項(xiàng)目管理相關(guān)資格認(rèn)證等。 工作內(nèi)容及要求: 1.負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督項(xiàng)目的執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本控制; 3.制定項(xiàng)目... -
項(xiàng)目經(jīng)理(物業(yè))
10000-12000元2025-09-11黃女士崗位職責(zé): 1、全面主持所轄項(xiàng)目日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目經(jīng)營管理及日常費(fèi)用支出的審核,有效控制所轄項(xiàng)目費(fèi)用開支,完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo); 3、主持開展社區(qū)服務(wù)活動,不斷提升服務(wù)品質(zhì); 4、負(fù)責(zé)組織與業(yè)主的溝通工作,及時解決業(yè)主提出的合理要求和建議。 5、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目發(fā)生的服務(wù)過程不合格和服務(wù)質(zhì)量不合格的處理及糾正措施、預(yù)防措施的實(shí)施和跟蹤; 6、負(fù)責(zé)審核所轄項(xiàng)目年、月度培訓(xùn)計劃,指導(dǎo)、監(jiān)督所轄項(xiàng)目培訓(xùn)管理員組織實(shí)施所轄項(xiàng)目各項(xiàng)培訓(xùn)工作,確保培訓(xùn)工作實(shí)施的有效性。 任職要求: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,3年以上住宅物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉物業(yè)相關(guān)管理流程,熟悉物業(yè)行業(yè)法律... -
項(xiàng)目經(jīng)理
9000-10000元2025-09-11盧女士進(jìn)度管理 1.及時制定并落實(shí)施工組織計劃表和產(chǎn)品進(jìn)場計劃表 2.如實(shí)填寫《施工簽證》,及時上報項(xiàng)目主管 質(zhì)量管理 1.按公司的標(biāo)準(zhǔn)流程組織施工 2.按圖紙預(yù)算使用材料 3.分項(xiàng)工程完工進(jìn)行自檢 4.配合公司檢查、驗(yàn)收 安全文明管理 1.按公司安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)管理在施工地 2.按公司安全施工標(biāo)準(zhǔn)向工人培訓(xùn)到位 3.日常督促落實(shí)執(zhí)行 4.熟悉安全事故處理流程 款項(xiàng)回收 1.按標(biāo)準(zhǔn)做好中期結(jié)算 2.及時催收中期款、尾款 3.引導(dǎo)客戶到公司財務(wù)交款 4.嚴(yán)禁向客戶借款 客戶關(guān)系維護(hù) 1.與客戶有約定時間不得遲到 2.客戶提出問題及時處理 3.及時處理售后維修 ... -
鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目經(jīng)理
10000-12000元2025-09-11黃主管【崗位職責(zé)】 1、做好與甲方、監(jiān)理、設(shè)計及其相關(guān)方的聯(lián)系協(xié)調(diào),建立起良好的工作關(guān)系 ; 2、組織合同、本工程相關(guān)信息的技術(shù)交底工作,明確項(xiàng)目部與公司各個職能部門間的信息溝通; 3、組織開工進(jìn)場事宜(搭設(shè)臨時設(shè)施、水電接駁、辦公室及宿舍安置、放線工作等); 4、合同管理,組織預(yù)付款、進(jìn)度款的申報、跟進(jìn)和各類工程變更等工作; 5、成本管理控制,嚴(yán)格把控材料費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、管理費(fèi)用等,確保各項(xiàng)費(fèi)用均在控制范圍以內(nèi); 6、質(zhì)量管理,按照既定質(zhì)量目標(biāo)并結(jié)合現(xiàn)場實(shí)際情況進(jìn)行完善,同時要求項(xiàng)目部和施工班組按此目標(biāo)嚴(yán)格執(zhí)行; 7、安全管理,項(xiàng)目經(jīng)理作為生產(chǎn)安全工作第一責(zé)任人,組織項(xiàng)目部相關(guān)安全生產(chǎn)人... -
項(xiàng)目經(jīng)理(第五分公司)
4000-8000元2025-09-11崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施管理,協(xié)調(diào)工作,落實(shí)及處理現(xiàn)場問題; 2、對項(xiàng)目的范圍、實(shí)施進(jìn)度進(jìn)行整體把控,對項(xiàng)目的整體進(jìn)度、成本、質(zhì)量進(jìn)行控制; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員、物料、設(shè)備、信息等生產(chǎn)要素的優(yōu)化配置和動態(tài)管理; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職資格: 1、有5年以上管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉公建類物業(yè)項(xiàng)目(醫(yī)院、學(xué)校、寫字樓、酒店等)工作; 3、具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項(xiàng)相關(guān)工作,工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致,具備一定的計算機(jī)操作能力; 4、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞,有良好的職業(yè)道德及團(tuán)隊(duì)合作精神; -
土建項(xiàng)目經(jīng)理
6000-10000元2025-09-11職位描述 1、統(tǒng)籌整個項(xiàng)目的全過程運(yùn)作;編制各項(xiàng)施工方案、專項(xiàng)方案(專家論證方案)。 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期準(zhǔn)備工作,包括材料設(shè)備的選型、分包的確定、組織協(xié)調(diào)分包單位進(jìn)行圖紙會審及技術(shù)交底: 3、制定施工組織設(shè)計、質(zhì)量、進(jìn)度、安全、施工成本、文明生產(chǎn)等計劃及規(guī)章并組織實(shí)施。 4、科學(xué)組織和管理進(jìn)入施工現(xiàn)場的人、財、物等各生產(chǎn)要素,協(xié)調(diào)好與建設(shè)單位、設(shè)計單位、監(jiān)理單位、地方主管部門,分包單位等各方面的關(guān)系,及時解決施工中出現(xiàn)的問題,確保施工項(xiàng)目管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 5、建立施工項(xiàng)目核算制度,加強(qiáng)成本管理,預(yù)算管理,注重成本信息反饋,發(fā)現(xiàn)問題并及時采取措施。 6、加強(qiáng)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)技術(shù)資料的管理,及... -
技術(shù)經(jīng)理
10000-15000元2025-09-11尹女士HR1、按公司要求,組織技術(shù)研發(fā)部門開展技術(shù)產(chǎn)品研發(fā),并對重大技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目提供相應(yīng)支持。 2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)管理研發(fā)部門日常管理工作,編寫管理制度、研發(fā)流程等。3、協(xié)助公司內(nèi)其他部門開展工作。 4、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達(dá)的研發(fā)計劃。 崗位職責(zé): 1、機(jī)電類相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷研究生優(yōu)先。8年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上技術(shù)研發(fā)管理經(jīng)營。誠信踏實(shí),組織溝通能力強(qiáng)。熟練使用一種以上三維設(shè)計軟件(SOLIDWORKS、CREO、UG等)及二維出圖軟件(CAXA、CAD); -
實(shí)習(xí)項(xiàng)目經(jīng)理
2000-3000元2025-09-11耿有芝崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目實(shí)施方案設(shè)計,負(fù)責(zé)計算項(xiàng)目成本、報價,組織項(xiàng)目實(shí)施交付、跟進(jìn)項(xiàng)目售前、實(shí)施、交付及回款。 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)支撐工作,包括客戶需求溝通、技術(shù)交流、項(xiàng)目初步可行性分析,編寫初步的技術(shù)交流方案。 3、負(fù)責(zé)協(xié)助商務(wù)預(yù)估項(xiàng)目成本、投標(biāo)文件技術(shù)部分的分工安排、技術(shù)培訓(xùn)。 4、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)工作,聽從工作安排。 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,通信、計算機(jī)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,條件優(yōu)秀者,學(xué)歷可適當(dāng)放寬。 2、具備良好的語言表達(dá)和理解能力,能夠迅速理解和適當(dāng)引導(dǎo)客戶需求。 3、會使用CAD,具備系統(tǒng)集成、弱電機(jī)房、綜合布線、樓宇施工等相關(guān)工作內(nèi)容。 4、熟悉廠家... -
柑橘技術(shù)經(jīng)理
6000-8000元2025-09-11華燕新崗位職責(zé): 1、 根據(jù)柑橘不同物候期結(jié)合公司產(chǎn)品制定相關(guān)方案以及前瞻性的應(yīng)急預(yù)案; 2、 根據(jù)托管基地服務(wù)內(nèi)容定期走訪并輸出內(nèi)容報告; 3、 定期對業(yè)務(wù)人員進(jìn)行技術(shù)、產(chǎn)品使用培訓(xùn),匹配最佳產(chǎn)品方案; 4、 參與托管基地前期合作談判、目標(biāo)認(rèn)定。 5、 深入了解目標(biāo)基地種植情況,并輸出服務(wù)可行性報告。 6、 負(fù)責(zé)制定目標(biāo)區(qū)域的種植規(guī)范。 7、 帶領(lǐng)試驗(yàn)小組做出標(biāo)準(zhǔn)化的產(chǎn)品使用試驗(yàn)示范,針對產(chǎn)品安全性、有效性表現(xiàn)有完整的可視數(shù)據(jù)輸出 任職要求: 1、 全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷、農(nóng)學(xué)、植保等相關(guān)專業(yè); 2、 5年以上柑橘實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),熟悉掌握柑橘從種到收的全程管理; 3、 熱愛農(nóng)業(yè)、善于... -
鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目主管
6000-8000元2025-09-11黃主管【崗位職責(zé)】 1、做好與甲方、監(jiān)理、設(shè)計及其相關(guān)方的聯(lián)系協(xié)調(diào),建立起良好的工作關(guān)系 ; 2、組織合同、本工程相關(guān)信息的技術(shù)交底工作,明確項(xiàng)目部與公司各個職能部門間的信息溝通; 3、組織開工進(jìn)場事宜(搭設(shè)臨時設(shè)施、水電接駁、辦公室及宿舍安置、放線工作等); 4、合同管理,組織預(yù)付款、進(jìn)度款的申報、跟進(jìn)和各類工程變更等工作; 5、成本管理控制,嚴(yán)格把控材料費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、管理費(fèi)用等,確保各項(xiàng)費(fèi)用均在控制范圍以內(nèi); 6、質(zhì)量管理,按照既定質(zhì)量目標(biāo)并結(jié)合現(xiàn)場實(shí)際情況進(jìn)行完善,同時要求項(xiàng)目部和施工班組按此目標(biāo)嚴(yán)格執(zhí)行; 7、安全管理,項(xiàng)目經(jīng)理作為生產(chǎn)安全工作第一責(zé)任人,組織項(xiàng)目部相關(guān)安全生產(chǎn)人... -
項(xiàng)目經(jīng)理
8000-10000元2025-09-11謝女士崗位職責(zé): 1、按照圖紙進(jìn)行項(xiàng)目計劃安排,加強(qiáng)現(xiàn)場管理流程,控制工程成本; 2、制定安全生產(chǎn)和保證質(zhì)量措施,并組織實(shí)施; 3、施工資料的編制、組織竣工驗(yàn)收、結(jié)算; 4、項(xiàng)目全過程管理,組織、計劃、參與項(xiàng)目中各項(xiàng)活動,對項(xiàng)目實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)督、控制,對項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量進(jìn)行把關(guān),確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。 5、組織召開項(xiàng)目會議,與客戶、現(xiàn)場、技術(shù)保持溝通,定期匯報工作進(jìn)展情況,明確后續(xù)施工目標(biāo); 6、項(xiàng)目驗(yàn)收管理,包括驗(yàn)收文檔、計劃、申請表、報審表等文檔。 崗位要求: 1、28-40歲,建筑類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、有5年以上凈化工程行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握凈化廠房、醫(yī)院手術(shù)室、實(shí)驗(yàn)室等潔... -
家裝項(xiàng)目經(jīng)理
4000-5000元2025-09-11羅總工作內(nèi)容 會開車,有駕駛證優(yōu)先考慮 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督家裝工程的施工質(zhì)量,確保項(xiàng)目按照既定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行 2、協(xié)調(diào)解決工程施工過程中的技術(shù)問題,保證工程順利進(jìn)行 3、定期對施工現(xiàn)場進(jìn)行檢查,確保施工安全和進(jìn)度符合要求 4、要求有兩年以上行業(yè)施工管理經(jīng)驗(yàn),精通酷家樂,cad,3dmax,辦公軟件。 3、完成客戶裝修設(shè)計、施工、選材、柜類定制以及軟裝定制對接裝修服務(wù)的全過程 4、負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目設(shè)計效果圖、全套施工圖、工程預(yù) 算報價,并完成設(shè)計后的施工交底 5、負(fù)責(zé)對施工項(xiàng)目進(jìn)行有效的跟蹤和監(jiān)督,并有效解決施工過程中遇到的施工問題,確保項(xiàng)目按照制定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行施工 6、負(fù)責(zé)與客戶保持良好關(guān)系,熱...
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧it項(xiàng)目經(jīng)理招聘最新投遞
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張先生2025-09-13
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張先生投遞了 上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司 的 項(xiàng)目經(jīng)理 職位2025-08-26
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張先生投遞了 廣西一吉建筑工程有限公司 的 項(xiàng)目經(jīng)理 職位2025-08-26
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趙先生投遞了 廣西北港大數(shù)據(jù)科技有限公司 的 項(xiàng)目管理崗 職位2025-08-26
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黃先生投遞了 南寧市喜雅家家居飾品店 的 家裝項(xiàng)目經(jīng)理 職位2025-08-24
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黎先生投遞了 潤建股份有限公司 的 機(jī)電暖通項(xiàng)目經(jīng)理 職位2025-08-22
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南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
7774
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
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0.7%2K
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3.5%3K
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7.5%4K
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14.1%5K
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25.5%6K-8K
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18.6%8K-1W
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27.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.1%
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中專0.2%
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大專0.7%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,中專占0.2%,大專占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99%
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1-3年0.7%
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3-5年0.2%
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5-10年0.2%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,1-3年占0.7%,3-5年占0.2%,5-10年占0.2%。