
南寧建材設(shè)計(jì)師招聘
桂聘提供2025年8月南寧建材設(shè)計(jì)師最新招聘,青秀區(qū)6條江南區(qū)5條,平均工資約為6019元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多建材設(shè)計(jì)師室內(nèi)設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)師室內(nèi)設(shè)計(jì)師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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市場(chǎng)總監(jiān)
10000-15000元21小時(shí)前鄧女士全屋定制市場(chǎng)總監(jiān)應(yīng)聘任職條件?
一、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)與專(zhuān)業(yè)能力?
需具備3 年以上建材家居行業(yè)渠道銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉全屋定制領(lǐng)域的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、渠道模式(如經(jīng)銷(xiāo)商合作、整裝渠道拓展等)以及銷(xiāo)售流程,能精準(zhǔn)把握市場(chǎng)需求并制定有效的銷(xiāo)售策略。?
二、行業(yè)資源儲(chǔ)備?
擁有一定的裝企及設(shè)計(jì)師行業(yè)資源,能夠與裝企建立穩(wěn)定的合作關(guān)系,推動(dòng)產(chǎn)品在裝企渠道的推廣與銷(xiāo)售;同時(shí),能借助設(shè)計(jì)師資源提升產(chǎn)品的市場(chǎng)認(rèn)可度和推薦率,拓展銷(xiāo)售渠道。?
三、價(jià)值觀與文化認(rèn)同?
認(rèn)可公司的發(fā)展理念,認(rèn)同部門(mén)的發(fā)展文化,能夠?qū)€(gè)人發(fā)展與公司及部門(mén)的目標(biāo)相結(jié)合,積極融入團(tuán)隊(duì),協(xié)同推進(jìn)各項(xiàng)工作。?
四、薪酬激勵(lì)與業(yè)績(jī)導(dǎo)向?
薪酬結(jié)構(gòu)包含個(gè)人提成 + 團(tuán)隊(duì)提成,個(gè)人提成與個(gè)人完成的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)直接掛鉤,團(tuán)隊(duì)提成與所帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的整體銷(xiāo)售業(yè)績(jī)相關(guān)聯(lián)。這就要求任職者具備較強(qiáng)的個(gè)人銷(xiāo)售能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo),通過(guò)個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的共同努力獲得相應(yīng)的薪酬回報(bào)。?
五、其他要求?
具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力和市場(chǎng)分析能力,能有效整合資源,解決銷(xiāo)售過(guò)程中遇到的問(wèn)題。?
有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具備抗壓能力,能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,積極應(yīng)對(duì)市場(chǎng)挑戰(zhàn)。 -
合伙人
14000-24000元21小時(shí)前徐女士【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道開(kāi)拓及維護(hù),開(kāi)發(fā)和維護(hù)設(shè)計(jì)師、裝修公司、材料商等異業(yè)渠道,通過(guò)異業(yè)渠道與目標(biāo)客戶(hù)建立聯(lián)系;
2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)部營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略制定及計(jì)劃執(zhí)行、跟進(jìn)工作;
3.與客戶(hù)建立聯(lián)系后邀約客戶(hù)到展廳體驗(yàn),完成團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
4.負(fù)責(zé)陪同跟進(jìn)客戶(hù)簽單情況及后續(xù)工地對(duì)接工作;
5.負(fù)責(zé)本部門(mén)人員管理及工作指導(dǎo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。
【任職資格】
1.年齡范圍:30-40歲
2.學(xué)歷要求:不限;
3.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上建材/家居行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),含2年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
4.善于開(kāi)拓客戶(hù)渠道,有固定的客戶(hù)資源,善于溝通,善于保持客戶(hù)粘度;
5.具有一定的溝通能力、人際交往能力以及團(tuán)隊(duì)管理能力。
【福利待遇】
1. 休息:月休四天(調(diào)休)
2. 假期:帶薪年假、國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等。
3. 保險(xiǎn):五險(xiǎn)一金、商業(yè)保險(xiǎn);
4. 獎(jiǎng)勵(lì):績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、年終獎(jiǎng)金、其他激勵(lì)獎(jiǎng)金等。
5. 福利:節(jié)日福利、結(jié)婚/生育賀禮、企業(yè)活動(dòng)、部門(mén)團(tuán)建等。
6. 培訓(xùn)福利:公司致力于打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)。為員工提供:入職培訓(xùn)、企業(yè)文化培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、綜合素養(yǎng)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。
7. 職業(yè)規(guī)劃:公司運(yùn)營(yíng)管理機(jī)制完善,注重內(nèi)部人才培養(yǎng)。三駕馬車(chē)驅(qū)動(dòng)(激勵(lì)+培訓(xùn)+晉升機(jī)制),激勵(lì)員工,為員工發(fā)展、晉升提供廣闊的空間。 -
市場(chǎng)總監(jiān)(智能家居)
10000-15000元21小時(shí)前徐女士【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道開(kāi)拓及維護(hù),開(kāi)發(fā)和維護(hù)設(shè)計(jì)師、裝修公司、材料商等異業(yè)渠道,通過(guò)異業(yè)渠道與目標(biāo)客戶(hù)建立聯(lián)系;
2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)部營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略制定及計(jì)劃執(zhí)行、跟進(jìn)工作;
3.與客戶(hù)建立聯(lián)系后邀約客戶(hù)到展廳體驗(yàn),完成團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
4.負(fù)責(zé)陪同跟進(jìn)客戶(hù)簽單情況及后續(xù)工地對(duì)接工作;
5.負(fù)責(zé)本部門(mén)人員管理及工作指導(dǎo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
6. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。
【任職資格】
1.年齡范圍:30-35歲
2.學(xué)歷要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
3.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上建材/家居行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),含3年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
4.善于開(kāi)拓客戶(hù)渠道,有固定的客戶(hù)資源,善于溝通,善于保持客戶(hù)粘度;
5.具有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力。
【福利待遇】
1.員工福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、節(jié)日福利、結(jié)婚/生育賀禮、企業(yè)活動(dòng)、部門(mén)團(tuán)建等。
2.培訓(xùn)機(jī)制:公司培訓(xùn)機(jī)制完善,晉升通道廣闊,注重培養(yǎng)內(nèi)部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專(zhuān)業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。
3.職業(yè)規(guī)劃:激勵(lì)機(jī)制+培訓(xùn)機(jī)制+晉升機(jī)制。公司將根據(jù)員工的發(fā)展需求,通過(guò)縱向或橫向晉升通道,幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展。 -
市場(chǎng)總監(jiān)
10000-15000元21小時(shí)前徐女士【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道開(kāi)拓及維護(hù),開(kāi)發(fā)和維護(hù)設(shè)計(jì)師、裝修公司、材料商等異業(yè)渠道,通過(guò)異業(yè)渠道與目標(biāo)客戶(hù)建立聯(lián)系; 2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)部營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略制定及計(jì)劃執(zhí)行、跟進(jìn)工作; 3.與客戶(hù)建立聯(lián)系后邀約客戶(hù)到展廳體驗(yàn) …… 【任職資格】 1.年齡范圍:30-40歲 2.學(xué)歷要求:不限; 3.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上建材/家居行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),含2年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 4.善于開(kāi)拓客戶(hù)渠道,有固定的客戶(hù)資源,善于溝通, -
渠道負(fù)責(zé)人
8000-10000元21小時(shí)前徐女士薪資待遇:月薪8000-10000元/月+提成,年綜合收入30w+ 【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道開(kāi)拓及維護(hù),開(kāi)發(fā)和維護(hù)設(shè)計(jì)師、裝修公司、材料商等異業(yè)渠道,通過(guò)異業(yè)渠道與目標(biāo)客戶(hù)建立聯(lián)系; 2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)部營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略制定及計(jì)劃執(zhí)行 …… 【任職資格】 1.年齡范圍:30-40歲; 2.學(xué)歷要求:不限; 3.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上建材/家居行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),含2年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 4.善于開(kāi)拓客戶(hù)渠道,有固定的客戶(hù)資源,善于溝通 -
無(wú)責(zé)底薪3000五險(xiǎn)包吃定制家居設(shè)計(jì)師
3000-8000元2025-07-28蘭女士人事巨邦建材成立于1999年,深耕行業(yè)25年,從一家小店面發(fā)展成南寧的頭部家居建材輔材供應(yīng)鏈龍頭,是建材行業(yè)的老大哥。 …… 多年來(lái)隨著業(yè)務(wù)的拓展,已經(jīng)打造出全品類(lèi)建材一站式采購(gòu)模式,所有裝修的輔材、歐派定制家居都可以按客戶(hù)不同需求進(jìn)行提供,同一個(gè)客戶(hù)可以成交更多金額,獲得更高提成。 …… (該崗位有設(shè)計(jì)主管帶,主要設(shè)計(jì)歐派定制家居,巨邦擁有超 5000㎡的建材超市和超 10000㎡的建材倉(cāng)儲(chǔ)中心,相當(dāng)于3個(gè)足球場(chǎng),提供產(chǎn)品由于可以滿(mǎn)足客戶(hù)中高低不同層次的需求)。 …… 【晉升通道】 室內(nèi)設(shè)計(jì)師-設(shè)計(jì)主管-企業(yè)項(xiàng)目合伙人(管理層晉升) 室內(nèi)設(shè)計(jì)師-銀牌設(shè)計(jì)師-金牌設(shè)計(jì)師(專(zhuān)業(yè)路線(xiàn)晉升) 工作地址:南寧市邕武路8-4號(hào)(快環(huán)建材市場(chǎng)內(nèi)巨邦建材) 上班時(shí)間:8:30 -
定制家居設(shè)計(jì)+無(wú)責(zé)底薪包吃
3000-6000元2025-07-28蘭女士人事巨邦建材成立于1999年,深耕行業(yè)25年,從一家小店面發(fā)展成南寧的頭部家居建材輔材供應(yīng)鏈龍頭,是建材行業(yè)的老大哥。 …… 多年來(lái)隨著業(yè)務(wù)的拓展,已經(jīng)打造出全品類(lèi)建材一站式采購(gòu)模式,所有裝修的輔材、歐派定制家居都可以按客戶(hù)不同需求進(jìn)行提供,同一個(gè)客戶(hù)可以成交更多金額,獲得更高提成。 …… (該崗位有設(shè)計(jì)主管帶,主要設(shè)計(jì)歐派定制家居,巨邦擁有超 5000㎡的建材超市和超 10000㎡的建材倉(cāng)儲(chǔ)中心,相當(dāng)于3個(gè)足球場(chǎng),提供產(chǎn)品由于可以滿(mǎn)足客戶(hù)中高低不同層次的需求)。 …… 【晉升通道】 室內(nèi)設(shè)計(jì)師-設(shè)計(jì)主管-企業(yè)項(xiàng)目合伙人(管理層晉升)室內(nèi)設(shè)計(jì)師-銀牌設(shè)計(jì)師-金牌設(shè)計(jì)師(專(zhuān)業(yè)路線(xiàn)晉升)工作地址:南寧市邕武路8-4號(hào)(快環(huán)建材市場(chǎng)內(nèi)巨邦建材)上班時(shí)間:8:30-12:00 -
家裝設(shè)計(jì)師(全屋、全案、木作設(shè)計(jì)師)
6000-11000元2025-07-28李鳳剪設(shè)計(jì)師 一、崗位職責(zé): 1.深入了解并分析客戶(hù)的家居需求和審美偏好,為其量身定制木作全屋設(shè)計(jì)方案。 2. 負(fù)責(zé)木作全屋定制的設(shè)計(jì)工作,確保設(shè)計(jì)方案既符合功能需求又具有美觀性。 …… 工作地點(diǎn): 興寧區(qū)三塘南路廣西現(xiàn)代聯(lián)華文化園一樓101-105 青角區(qū)富安居國(guó)際家居建材廣場(chǎng)4樓 公司同時(shí)招聘視頻拍攝、剪輯師: 我們正在尋找一位懂拍攝、會(huì)剪輯、腦洞大、富有網(wǎng)感的新媒體視頻拍攝達(dá)人 -
軟裝設(shè)計(jì)師談單主筆設(shè)計(jì)師
4000-6000元2025-07-28羅總需要談單接待客戶(hù) 一、崗位職責(zé) 1負(fù)責(zé)了解客戶(hù)需求,配合硬裝設(shè)計(jì)師對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分析定位,負(fù)責(zé)制定專(zhuān)業(yè)的整體軟裝設(shè)計(jì)方案; 2.整體把控項(xiàng)目,設(shè)計(jì)方案的主題,風(fēng)格,色彩,產(chǎn)品選擇,以及細(xì)節(jié)尺寸,面料等選擇 …… 三、公司優(yōu)勢(shì) 1、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機(jī)制(主筆設(shè)計(jì)師——主任設(shè)計(jì)師——首席設(shè)計(jì)師——設(shè)計(jì)部經(jīng)理——分公司部門(mén)負(fù)責(zé)人) 底薪4000–5000 加提成 -
仙葫家裝設(shè)計(jì)全案設(shè)計(jì)師
4000-5000元2025-07-28羅總三、公司優(yōu)勢(shì) 1、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機(jī)制(主筆設(shè)計(jì)師——主任設(shè)計(jì)師——首席設(shè)計(jì)師——設(shè)計(jì)部經(jīng)理——分公司部門(mén)負(fù)責(zé)人) 底薪4000–5000 加提成 -
仙葫店海爾全屋定制設(shè)計(jì)師
4000-6000元2025-07-28羅總崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)仙葫點(diǎn)海爾全屋定制設(shè)計(jì)工作 2. 與客戶(hù)進(jìn)行溝通,了解需求并提供專(zhuān)業(yè)的設(shè)計(jì)方案 3. 協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員,確保設(shè)計(jì)項(xiàng)目的順利進(jìn)行 工作內(nèi)容: 1、上門(mén)量房,根據(jù)客戶(hù)需求,設(shè)計(jì)出圖,和客戶(hù)確人結(jié)構(gòu)材質(zhì)顏色等問(wèn)題并做出報(bào)價(jià)方案。 2、對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行原創(chuàng)性設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā),確定產(chǎn)品外形,細(xì)化內(nèi)部結(jié)構(gòu),確認(rèn)產(chǎn)品材質(zhì),顏色等。 3、根據(jù)需求,必要時(shí)出全屋VR效果圖。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)全屋定制產(chǎn)品的前期設(shè)計(jì)、方案跟進(jìn),完成方案講解和報(bào)價(jià)、成交; 2、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)要求進(jìn)行創(chuàng)意提案,保證工作的順利推進(jìn); 3、獨(dú)立跟進(jìn)客戶(hù)定制產(chǎn)品量尺、設(shè)計(jì)、下單生產(chǎn),安裝等; 4、處理設(shè)計(jì)中出現(xiàn)... -
全屋定制設(shè)計(jì)師
6000-8000元2025-07-28李女士1.室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.能承受較強(qiáng)的工作壓力,有責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng); 3.有較強(qiáng)的溝通能力,親和力,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),工作細(xì)心負(fù)責(zé); 4.熟悉操作各種設(shè)計(jì)軟件(cad,3DMax,酷家樂(lè)等)有建材 …… 、家居行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn) 薪資福利: 1.底薪+高于同行業(yè)績(jī)提成+獎(jiǎng)勵(lì),年薪10-15萬(wàn) 2.五險(xiǎn)+團(tuán)隊(duì)PK+團(tuán)建旅游+帶薪年假+外派學(xué)習(xí)培訓(xùn)+節(jié)假日禮品 晉升通道:見(jiàn)習(xí)設(shè)計(jì)師—設(shè)計(jì)師—設(shè)計(jì)部主管—設(shè)計(jì)部經(jīng)理 -
櫥柜衣柜全屋定制設(shè)計(jì)師
6000-11000元2025-07-28張女士1.對(duì)接業(yè)主,完成定制柜類(lèi)的量尺、方案對(duì)接、報(bào)價(jià)、下單等工作; 2、跟進(jìn)訂單的處理流程,與安裝師傅對(duì)接安裝過(guò)程中的問(wèn)題并及時(shí)解決; 3、協(xié)調(diào)可能出現(xiàn)的售后,與客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系。 任職要求 1、年齡在22~40歲,設(shè)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè),熟練使用CAD、酷家樂(lè)、三維家,DIY Home,office 等專(zhuān)業(yè)軟件; 2、有一定的設(shè)計(jì)基礎(chǔ)、空間布局和色彩搭配能力; 3、對(duì)于定制柜類(lèi)的功能、合理尺寸有較好的把握。 -
仙葫軟裝全案設(shè)計(jì)師五險(xiǎn)
4000-9000元2025-07-28羅總一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)了解客戶(hù)需求,配合硬裝設(shè)計(jì)師對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分析定位,負(fù)責(zé)制定專(zhuān)業(yè)的整體軟裝設(shè)計(jì)方案; 2.整體把控項(xiàng)目,設(shè)計(jì)方案的主題,風(fēng)格,色彩,產(chǎn)品選擇,協(xié)助采購(gòu)挑選各項(xiàng)軟裝產(chǎn)品; 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)陳列擺場(chǎng)工作的協(xié)調(diào) …… 三、公司優(yōu)勢(shì) 1、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機(jī)制(主筆設(shè)計(jì)師——主任設(shè)計(jì)師——首席設(shè)計(jì)師——設(shè)計(jì)部經(jīng)理——分公司部門(mén)負(fù)責(zé)人) 薪資待遇:3000底薪+1000 -
空間設(shè)計(jì)師
6000-11000元2025-07-28李女士1.室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.能承受較強(qiáng)的工作壓力,有責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng); 3.有較強(qiáng)的溝通能力,親和力,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),工作細(xì)心負(fù)責(zé); 4.熟悉操作各種設(shè)計(jì)軟件(cad,3DMax,酷家樂(lè)等)有建材 …… 、家居行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn) 薪資福利: 1.底薪+高于同行業(yè)績(jī)提成+獎(jiǎng)勵(lì),年薪10-15萬(wàn) 2.五險(xiǎn)+團(tuán)隊(duì)PK+團(tuán)建旅游+帶薪年假+外派學(xué)習(xí)培訓(xùn)+節(jié)假日禮品 晉升通道:見(jiàn)習(xí)設(shè)計(jì)師—設(shè)計(jì)師—設(shè)計(jì)部主管—設(shè)計(jì)部經(jīng)理
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
室內(nèi)設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)師室內(nèi)設(shè)計(jì)師室內(nèi)設(shè)計(jì)師/家裝設(shè)計(jì)師家裝室內(nèi)設(shè)計(jì)室內(nèi)設(shè)計(jì)員工室內(nèi)設(shè)計(jì)師及助理室內(nèi)設(shè)計(jì)師/助理室內(nèi)設(shè)計(jì)師或助理家裝室內(nèi)設(shè)計(jì)師室內(nèi)設(shè)計(jì)師家裝室內(nèi)設(shè)計(jì)施工圖設(shè)計(jì)師建材設(shè)計(jì)師方案設(shè)計(jì)室內(nèi)設(shè)計(jì)家裝設(shè)計(jì)師裝修設(shè)計(jì)師方案設(shè)計(jì)師項(xiàng)目設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)師家裝空間設(shè)計(jì)師裝飾設(shè)計(jì)工裝設(shè)計(jì)師裝飾裝修家裝設(shè)計(jì)精裝設(shè)計(jì)師裝飾設(shè)計(jì)師精裝修設(shè)計(jì)師酷家樂(lè)設(shè)計(jì)師談單設(shè)計(jì)師量房設(shè)計(jì)師施工圖設(shè)計(jì)師空間設(shè)計(jì)首席設(shè)計(jì)師裝修設(shè)計(jì)裝飾方案設(shè)計(jì)師工程設(shè)計(jì)師家裝設(shè)計(jì)師和設(shè)計(jì)助理硬裝設(shè)計(jì)空間方案設(shè)計(jì)師
南寧建材設(shè)計(jì)師招聘最新投遞
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南寧室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘工資
¥
6019
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
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16.1%2K
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16.1%3K
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10.1%4K
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19.5%5K
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9.1%6K-8K
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9.7%8K-1W
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19.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.4%
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高中0.3%
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大專(zhuān)0.3%
南寧室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,高中占0.3%,大專(zhuān)占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.4%
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1-3年0.3%
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3-5年0.3%
南寧室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,1-3年占0.3%,3-5年占0.3%。