
南寧建筑施工管理招聘
桂聘提供2025年8月南寧建筑施工管理最新招聘,青秀區(qū)5條興寧區(qū)2條,平均工資約為5990元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多建筑施工管理建筑施工管理建筑施工管理員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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一級建造師(建筑) 兼職
2000元/月12小時(shí)前梁女士1具有一級建造師建筑工程或市政工程專業(yè),具有工程類高級職稱優(yōu)先考慮;
2.有建筑施工管理工作經(jīng)驗(yàn)8年以上,擔(dān)任過2000萬元工程項(xiàng)目經(jīng)理優(yōu)先錄用;
3.證件補(bǔ)貼優(yōu)厚
工作地點(diǎn):全國
結(jié)算方式:月結(jié)
工作周期:不限
每周工作周期:不限 -
施工員實(shí)習(xí)生
2000-3000元2025-08-231、建筑類相關(guān)專業(yè),2021或2022年畢業(yè),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),綜合素質(zhì)較好,做事認(rèn)真踏實(shí),有上進(jìn)心;
2、建筑幕墻施工屬于專業(yè)分包項(xiàng)目。有意人事幕墻工程施工管理業(yè)務(wù)的,公司愿意自行培養(yǎng),將安排經(jīng)驗(yàn)豐富的老員工言傳身教,在工作中學(xué)習(xí)進(jìn)步,幫助新員工盡快適應(yīng)崗位,熟悉工作流程,?熟悉建筑幕墻的相關(guān)專業(yè)知識,歷經(jīng)幾個(gè)項(xiàng)目后可以累積豐富的幕墻施工經(jīng)驗(yàn),晉升為工程部的管理層人員。
3、實(shí)習(xí)生待遇:包住+工資+工地餐補(bǔ)+提成獎(jiǎng)金
4、培養(yǎng)發(fā)展: 施工員—項(xiàng)目副經(jīng)理—項(xiàng)目經(jīng)理—工程部經(jīng)理—公司負(fù)責(zé)人
歡迎有意向在幕墻行業(yè)一展宏圖的優(yōu)秀畢業(yè)生聯(lián)系我們! -
安全員
5000-7000元2025-08-23職位描述
1.負(fù)責(zé)參與制定和落實(shí)公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度管理;協(xié)調(diào)及現(xiàn)場問題的處理;
2.負(fù)責(zé)完善安全生產(chǎn)管理的基礎(chǔ)工作,落實(shí)安全操作規(guī)程開展安全教育培訓(xùn);
3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工安全管理,監(jiān)督安全體系運(yùn)行,組織現(xiàn)場施工安全的檢查及整改:
4.完善安全目標(biāo)管理、計(jì)劃管理及安全績效考核體系;管理重大危險(xiǎn)源和事故隱患,制定應(yīng)急救援預(yù)案;負(fù)責(zé)安全、消防、行政保衛(wèi)方面的具體工作管理;
5.協(xié)調(diào)相關(guān)分包單位的施工管理,組織相關(guān)專題會(huì)議并監(jiān)督會(huì)議決議的執(zhí)行;
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.全日制大專以上學(xué)歷,具有工程類相關(guān)專業(yè);
2.具有安全員C證、安全員崗位證,具有中級職稱或其他相關(guān)注冊證書者優(yōu)先考慮;
3.具有從事相關(guān)工程安全管理工作8年及以以上經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉建筑施工流程、建筑施工規(guī)范、現(xiàn)場施工工藝,具備對項(xiàng)目各類危險(xiǎn)源的預(yù)判和處理能力;
5.吃苦耐勞、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),并具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
市政工程項(xiàng)目經(jīng)理
8000-10000元2025-08-22集團(tuán)人力資源部潘女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目施工管理全面工作, 對項(xiàng)目管理內(nèi)的各分項(xiàng)工程的工作進(jìn)度、 質(zhì)量、 安全和文明施工等進(jìn)行全面監(jiān)督管理。 2、熟悉工程資料編制、歸檔要求。 …… 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,建筑、土木、工民建、道路工程、市政類相關(guān)專業(yè), 2. -
高級建筑工程師
10000-11000元2025-08-18任職要求: 1、專科以上學(xué)歷,建筑、工民建、土木工程類相關(guān)專業(yè); 2、5年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),具有中級以上職稱者優(yōu)先; 3、熟悉國家及地方相關(guān)法規(guī)、政策,熟悉土建類施工圖、施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及要求 -
施工管理員
5000-7000元2025-08-18慕劍崗位職責(zé): 1、組織編制項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃,建立項(xiàng)目部質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系并組織實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工過程的全面專業(yè)施工管理,按要求控制現(xiàn)場工程質(zhì)量,對現(xiàn)場安全文明的施工管理、發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件 …… 、編寫專業(yè)施工進(jìn)度計(jì)劃,控制工程進(jìn)度,材料的驗(yàn)收等工作,解決會(huì)議中提出的問題; 5、控制現(xiàn)場簽證,確認(rèn)現(xiàn)場工程量,協(xié)助公司控制成本; 6、組織分項(xiàng)工程的驗(yàn)收,協(xié)助工程建設(shè)竣工等驗(yàn)收; 7、對項(xiàng)目施工管理進(jìn)行檢查 …… 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,工民建、土木工程等相關(guān)專業(yè); 2、熟悉建設(shè)施工現(xiàn)場工作,熟悉建筑施工流程、相關(guān)施工技術(shù)規(guī)范和建筑材料技術(shù)要求; 3、愛崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),有良好的組織協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 -
裝修項(xiàng)目經(jīng)理
8000-11000元2025-08-18項(xiàng)目管理:全面負(fù)責(zé)裝修工程項(xiàng)目的施工管理,包括進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本控制,確保項(xiàng)目按期保質(zhì)交付。 2. 施工組織:編制施工計(jì)劃,統(tǒng)籌人力、材料、機(jī)械等資源,優(yōu)化施工流程,提高施工效率。 3. …… 學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷,建筑裝飾、室內(nèi)設(shè)計(jì)、工程管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗(yàn): - 5年以上裝修施工管理經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立負(fù)責(zé)過商業(yè)、住宅或公裝項(xiàng)目(如酒店、辦公樓、精裝房等)。 -
建筑技術(shù)總工
10000-15000元2025-08-181、大專以上學(xué)歷,33-45歲,建筑、土木工程類相關(guān)專業(yè),10年以上現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗(yàn),有過建筑公司技術(shù)總工經(jīng)驗(yàn),會(huì)土建、裝修、市政、公路、園林、鋼結(jié)構(gòu)等專業(yè)的技術(shù)施工; 2、熟悉國家及地方相關(guān)法規(guī)、政策 …… ,熟悉土建類施工圖、施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及要求,掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范及市政配套等基本建設(shè)程序; 3、精通建筑項(xiàng)目核量,施工方案審定流程及施工驗(yàn)收規(guī)范及相關(guān)施工質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和建筑工程施工程序 -
廣告/會(huì)展項(xiàng)目主管
7000-8000元2025-08-17黃靜、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的工程施工組織,協(xié)調(diào)現(xiàn)場各方的關(guān)系; 4、有一定的展示工程一體化項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),能前期測現(xiàn)場; 5、配合部門總監(jiān)完成項(xiàng)目施工前期、中期、后期的各項(xiàng)工作任職要求; 任職要求: 1、設(shè)計(jì)、建筑 …… 、工程類相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、從事過展館、博物館、數(shù)字展廳的現(xiàn)場施工管理,相關(guān)工作經(jīng)歷3年以上; 3、豐富的展館項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),掌揮較強(qiáng)的合同管理能力,了解簽約中關(guān)鍵的法律原則、監(jiān)督合同執(zhí)行; -
工程管理中心總經(jīng)理
8000-12000元2025-08-15二、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,工程管理、工民建、建筑類工程類等相關(guān)專業(yè);中級及以上職稱,有一級建造師等相關(guān)證書者優(yōu)先考慮; 2、建筑施工單位工作,有10年以上自營、聯(lián)營項(xiàng)目施工管理工作經(jīng)驗(yàn)或5年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn) …… ; 3、熟悉工程建筑行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)要求,了解行業(yè)建筑最新技術(shù)管理規(guī)范;熟悉國家質(zhì)量認(rèn)證體系相關(guān)知識、質(zhì)量管理體系知識、質(zhì)量控制專業(yè)知識以及文明、安全管理知識。 -
項(xiàng)目經(jīng)理
8000-10000元2025-08-13謝女士崗位要求: 1、28-40歲,建筑類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、有5年以上凈化工程行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握凈化廠房、醫(yī)院手術(shù)室、實(shí)驗(yàn)室等潔凈工程設(shè)計(jì)、施工管理優(yōu)先; 3、精通相關(guān)專業(yè)技術(shù)規(guī)范、規(guī)程, -
裝修施工主管
6000-10000元2025-08-13鄭小姐任職要求: 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,建筑、土木、工民建類相關(guān)專業(yè); 2、2年以上施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn),有施工員上崗證者優(yōu)先; 3、熟練掌握裝飾行業(yè)規(guī)范和施工工序及技術(shù)要求,能讀懂施工圖并了解材料及準(zhǔn)確計(jì)算工程量 …… ,了解施工及驗(yàn)收規(guī)范,熟悉相關(guān)施工程序和施工工藝; 4、對裝飾施工的質(zhì)量、安全和文明施工管理有深刻認(rèn)識,熟練運(yùn)用CAD及其他計(jì)算機(jī)工作軟件; 5、責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,良好的團(tuán)隊(duì)意識和溝通能力。 -
裝修項(xiàng)目經(jīng)理
10000-15000元2025-08-13鄭小姐任職要求: 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,建筑、土木、工民建類相關(guān)專業(yè); 2、3年以上施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn),有施工員上崗證者優(yōu)先; 3、熟練掌握裝飾行業(yè)規(guī)范和施工工序及技術(shù)要求,能讀懂施工圖并了解材料及準(zhǔn)確計(jì)算工程量 …… ,了解施工及驗(yàn)收規(guī)范,熟悉相關(guān)施工程序和施工工藝; 4、對裝飾施工的質(zhì)量、安全和文明施工管理有深刻認(rèn)識,熟練運(yùn)用畫圖及其他計(jì)算機(jī)工作軟件; 5、責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,良好的團(tuán)隊(duì)意識和溝通能力; 6、 -
家裝工程助理
2000-3000元2025-08-13陳女士任職要求: 1、建筑、土木工程類,造價(jià)類等相關(guān)專業(yè)大專及以上 學(xué)歷,有工程施工現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn); 2、具備較強(qiáng)的圖紙審核能力,配合現(xiàn)場施工管理, 熟練掌握各種設(shè)備材料的選擇與運(yùn)用; 3、熟練CAD軟件
約 14 個(gè)崗位
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南寧建筑施工管理招聘最新投遞
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鄧先生投遞了 深圳時(shí)代裝飾股份有限公司 的 裝修施工主管 職位2025-08-11
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黎先生投遞了 廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司 的 家裝工程助理 職位2025-08-01
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葉先生投遞了 深圳時(shí)代裝飾股份有限公司 的 裝修項(xiàng)目經(jīng)理 職位2025-07-30
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謝先生投遞了 深圳時(shí)代裝飾股份有限公司 的 裝修施工主管 職位2025-07-28
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南寧建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘工資
¥
5990
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:6K-8K
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4.5%2K
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7.5%3K
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16.4%4K
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25.4%5K
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28.4%6K-8K
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11.9%8K-1W
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13.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷87.5%
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初中1.4%
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中專1.4%
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大專9.7%
南寧建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占87.5%,初中占1.4%,中專占1.4%,大專占9.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)86.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.8%
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1-3年8.3%
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3-5年2.8%
南寧建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占86.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.8%,1-3年占8.3%,3-5年占2.8%。