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南寧交付招聘

桂聘提供2025年9月南寧交付最新招聘,青秀區(qū)106條西鄉(xiāng)塘區(qū)31條,平均工資約為7774元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有項目提成等,更多交付交付項目交付招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-01
駱女士
一、崗位職責(zé):
1.審核施工圖中有關(guān)水、電、暖、氣、設(shè)備等方面的設(shè)計圖紙,參與設(shè)計交底、圖紙會審工作,提出修改建議和合理方案。
2.對施工現(xiàn)場進(jìn)行質(zhì)量、進(jìn)度、臨時用電安全及文明施工等方面跟蹤檢查,參加施工中各分部、分項、隱蔽工程及竣工驗(yàn)收,收集整理水電工程驗(yàn)收、變更等相關(guān)資料。
3.負(fù)責(zé)水電暖工程方面的審核與技術(shù)支持,并監(jiān)督實(shí)施,確保施工中的質(zhì)量與進(jìn)度,負(fù)責(zé)對施工現(xiàn)場的技術(shù)處理和施工工藝把關(guān),管理好項目的均衡施工和工序,確保工程順利進(jìn)行。
4.負(fù)責(zé)水電施工過程中重要部位及隱蔽工程的檢查驗(yàn)收,確保水電路的走向安全、實(shí)用,有保護(hù)措施,設(shè)計要合理。
5.搞好水電安裝與土建專業(yè)的協(xié)調(diào)配合,保證單位工程的整體進(jìn)度和整體質(zhì)量。
6.監(jiān)督合同的執(zhí)行情況,監(jiān)督施工過程中,是否滿足設(shè)計方案要求及合同要求。
7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項目移交物業(yè)管理過程中出現(xiàn)的水電工程質(zhì)量整改事項。
8.完成項目經(jīng)理臨時交付的各項任務(wù)。
二、任職資格:
1.相關(guān)水電安裝類專業(yè),全日制專科以上學(xué)歷,熟悉水電施工;
2.具有3年以上施工方同崗位工作經(jīng)驗(yàn),最少完成一個完整的項目。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府 1人 研究所 投遞:1人 瀏覽:437
2025-08-31
呂女士
人事
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)甘蔗從育苗、種植、田間管理到收割的全流程標(biāo)準(zhǔn)化(SOP)體系建設(shè),優(yōu)化農(nóng)藝技術(shù),提升產(chǎn)量與糖分。
2.制定病蟲害綠色防控方案,降低損耗率,確保甘蔗品質(zhì)符合糖廠加工標(biāo)準(zhǔn)。
3.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定甘蔗種植業(yè)務(wù)的長期規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及預(yù)算,并推動執(zhí)行。
4.分析市場趨勢,優(yōu)化商業(yè)模式,提升產(chǎn)業(yè)效益。
5.主導(dǎo)甘蔗收割環(huán)節(jié)的現(xiàn)場運(yùn)營與調(diào)度,精通收割機(jī)隊的組織、路線規(guī)劃與效率管理,優(yōu)化作業(yè)流程,協(xié)調(diào)人力、機(jī)械資源,確保高效收割(低損耗、高供應(yīng)率)。
6.負(fù)責(zé)收割機(jī)等核心農(nóng)業(yè)機(jī)械的日常維護(hù)、保養(yǎng)計劃的制定與監(jiān)督,并具備指導(dǎo)或親自參與關(guān)鍵故障維修的能力,保障收割季機(jī)械設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行與高完好率。
7.對接糖廠原料需求,保障甘蔗按時、按質(zhì)、按量交付。
8.拓展并維護(hù)與大型糖廠、規(guī)?;N植戶(100畝以上)的戰(zhàn)略合作,穩(wěn)定供應(yīng)鏈。
9.研究、熟悉農(nóng)業(yè)政策,申報政府補(bǔ)貼(如良種補(bǔ)貼、農(nóng)機(jī)購置與作業(yè)補(bǔ)貼、種植補(bǔ)貼等),爭取政策紅利,并提出有效的發(fā)展建議。
10.組建、培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)專業(yè)種植與機(jī)械化作業(yè)團(tuán)隊,建立績效考核機(jī)制,提升團(tuán)隊執(zhí)行力和專業(yè)度。
11.統(tǒng)籌跨部門協(xié)作,優(yōu)化成本控制(特別是機(jī)械運(yùn)維與收割成本),降低運(yùn)營風(fēng)險。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理、農(nóng)業(yè)機(jī)械化工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬)。
2.8年以上甘蔗行業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中4年以上同等管理崗經(jīng)驗(yàn)(如種植基地總經(jīng)理、農(nóng)場廠長、大型糖廠原料部經(jīng)理、大型機(jī)械化農(nóng)場運(yùn)營負(fù)責(zé)人等)。
3.熟悉甘蔗全流程管理,尤其具備豐富的甘蔗收割現(xiàn)場運(yùn)營與調(diào)度經(jīng)驗(yàn),熟悉不同收割模式(人機(jī)結(jié)合、全程機(jī)械化)的優(yōu)劣與成本控制。
4.具備甘蔗收割機(jī)等大型農(nóng)業(yè)機(jī)械的維修、保養(yǎng)實(shí)操經(jīng)驗(yàn),或擁有機(jī)械工程師背景,能快速判斷并解決常見機(jī)械故障,制定有效的設(shè)備維護(hù)方案。
5.具備戰(zhàn)略思維,能制定產(chǎn)業(yè)規(guī)劃并落地執(zhí)行。
6.精通政策解讀與項目申報,熟悉農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼流程。
7.優(yōu)秀的商務(wù)談判能力,能維護(hù)大客戶及政府關(guān)系。
8.有大型糖廠合作或有帶領(lǐng)大型機(jī)械化收割團(tuán)隊經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。
薪資福利:
1.轉(zhuǎn)正薪資6000元/月,五險,大小休。
2.參與產(chǎn)業(yè)升級項目,職業(yè)發(fā)展空間廣闊。

編導(dǎo)

3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:72
2025-08-31
一、主要職責(zé)
1.短視頻策劃與文案:獨(dú)立負(fù)責(zé)短視頻項目創(chuàng)意策劃,包括選題規(guī)劃、文案撰寫及分鏡頭腳本設(shè)計,確保內(nèi)容緊扣客戶需求及主流價值導(dǎo)向。
2.拍攝導(dǎo)演執(zhí)行:主導(dǎo)拍攝過程,現(xiàn)場統(tǒng)籌調(diào)度攝影、燈光等團(tuán)隊工作,確保視頻高質(zhì)量產(chǎn)出。
3.后期制作:熟悉剪輯、調(diào)色、特效等后期工作,獨(dú)立完成短視頻作品交付。
4.行政與財務(wù)配合:協(xié)助部門財務(wù)報銷、臺賬整理及合同管理事宜,保障項目安全生產(chǎn)及合規(guī)運(yùn)行。
二、任職要求
1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持四項基本原則,愛崗敬業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正。
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,影視、藝術(shù)相關(guān)專業(yè)。
3.年齡40周歲以下,有視頻編導(dǎo)或相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有成功作品優(yōu)先;能獨(dú)立完成從策劃到拍攝的執(zhí)行。
4.精通影視制作全流程,熟練使用Adobe Premiere、達(dá)芬奇、AE等后期制作軟件;掌握鏡頭語言、分鏡腳本設(shè)計等導(dǎo)演技巧。
5.思維敏捷,擅長將熱點(diǎn)靈感轉(zhuǎn)化為可行創(chuàng)意,具備數(shù)據(jù)復(fù)盤和行業(yè)趨勢洞察力。
6.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能高效管理團(tuán)隊;責(zé)任心強(qiáng),可兼顧所負(fù)責(zé)的項目財務(wù)、臺賬等行政事務(wù)。
7.能吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)加班。
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南寧項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 0.7%
    2K
  • 3.5%
    3K
  • 7.5%
    4K
  • 14.1%
    5K
  • 25.5%
    6K-8K
  • 18.6%
    8K-1W
  • 27.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.1%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    0.7%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,中專占0.2%,大專占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99%
  • 1-3年
    0.7%
  • 3-5年
    0.2%
  • 5-10年
    0.2%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,1-3年占0.7%,3-5年占0.2%,5-10年占0.2%。

南寧 項目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項目,能在較短的時間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊;
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項目開發(fā)流程、項目質(zhì)量和項目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;
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