南寧教育培訓(xùn)招聘 logo

南寧教育培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年4月南寧教育培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)178條西鄉(xiāng)塘區(qū)89條,平均工資約為5452元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多教育培訓(xùn)教育培訓(xùn)課程顧問(wèn)課程顧問(wèn)/課程銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-江南區(qū)-錦繡江南 5人 19-28歲 教育 投遞:3人 瀏覽:711
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 帶薪年假
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 業(yè)績(jī)提成
2025-04-16
黃超鳳
職位要求:
1、年齡:30歲以下。
2、具有從事教育培訓(xùn)行業(yè)或銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),有良好的協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力,執(zhí)行力好。
4、性格樂(lè)觀、開朗,具有親和力。
5、具有開拓創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,愛崗敬業(yè),富有責(zé)任心。
6、具有拼勁,勤奮好學(xué),上進(jìn)心強(qiáng)??箟耗芰?qiáng),能吃苦耐勞。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)市場(chǎng)需求制定招生方案,為公司拓展市場(chǎng)、做好品牌推廣、招納生源。
2、負(fù)責(zé)邀約家長(zhǎng)到校區(qū)體驗(yàn)和面談,向家長(zhǎng)介紹公司的課程,了解家長(zhǎng)需要,并根據(jù)家長(zhǎng)和孩子的情況提供專業(yè)性咨詢服務(wù)及學(xué)習(xí)建議方案。
3、執(zhí)行各種渠道開展的各類市場(chǎng)宣傳推廣活動(dòng),通過(guò)市場(chǎng)活動(dòng)及其他手段收集市場(chǎng)資源。
4、負(fù)責(zé)客戶的后續(xù)回訪跟蹤及服務(wù)工作。。
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管交予的其他工作。
薪資: 底薪(按職位定薪)+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+工齡+家屬金+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金+帶薪年假+旅游
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、保險(xiǎn)補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪
職位亮點(diǎn):高薪誠(chéng)聘,系統(tǒng)培訓(xùn),主管帶領(lǐng)

文員

3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南 3人 大專以上 教育 投遞:139人 瀏覽:12994
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 帶薪年假
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 保險(xiǎn)補(bǔ)貼
  • 其它各類獎(jiǎng)金
2025-04-16
黃超鳳
職位要求:
1、年齡:30歲以下。
2、熟練運(yùn)用辦公室軟件(word/excel軟件)。
3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能積極主動(dòng)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,有耐心,愛崗敬業(yè)。
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,強(qiáng)烈的責(zé)任感,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。
5、熱愛教育行業(yè),有責(zé)任心和愛心,且有耐心。
崗位職責(zé):
1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。
2、負(fù)責(zé)公司各類資料的收集與整理。
3、完成辦公室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。
4、負(fù)責(zé)邀約和接待客戶及進(jìn)行教育咨詢服務(wù)工作。向客戶介紹本服務(wù)中心的各項(xiàng)課程內(nèi)容,并跟進(jìn)報(bào)名工作,接聽客戶來(lái)電等,為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專業(yè)的咨詢和服務(wù)(師資力量、教學(xué)模式、價(jià)格、課程設(shè)置等)。
5、受理學(xué)員家長(zhǎng)投訴,處理投訴意見。
6、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動(dòng)。
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管安排的其他工作任務(wù)。
薪資: 底薪(按職位定薪)+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+工齡+家屬金+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金+帶薪年假+旅游
職位福利:年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、保險(xiǎn)補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪
職位亮點(diǎn):高薪誠(chéng)聘文員、系統(tǒng)培訓(xùn)、主管帶領(lǐng)

教育顧問(wèn)

3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南 3人 19-28歲 教育 投遞:2人 瀏覽:982
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-16
黃超鳳
職位要求:
1、年齡:30歲以下。
2、有夢(mèng)想,想通過(guò)自己的努力改變自己的命運(yùn),能吃苦耐勞。
3、具有拼搏精神和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神,敢于挑戰(zhàn),熱愛教育事業(yè)。
4、喜歡與人交流,有一定的人際交往溝通能力。
崗位職責(zé):
1、全面、準(zhǔn)確、有針對(duì)性的做好客戶咨詢工作,幫助客戶了解其想了解的信息為其選擇培訓(xùn)課程做參考,并定期做好電話回訪。
2、根據(jù)行業(yè)市場(chǎng)情況,協(xié)助公司做好校區(qū)相關(guān)日常市場(chǎng)推廣計(jì)劃的實(shí)施、市場(chǎng)活動(dòng)的宣傳工作。
3、負(fù)責(zé)對(duì)南寧市幼兒園、小學(xué)進(jìn)行合理宣傳,協(xié)助邀約客戶上門,了解客戶需要,收集市場(chǎng)信息及行業(yè)動(dòng)態(tài),為客戶提供專業(yè)性建議和幫助。
4、積極開拓新的市場(chǎng)渠道、客戶,自主開拓市場(chǎng),協(xié)助主管開發(fā)南寧市個(gè)性化教育市場(chǎng)。
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管安排的其他工作任務(wù)。
薪資: 底薪(按職位定薪)+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+工齡+家屬金+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金+帶薪年假+旅游
2025-04-16
任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,3年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、擁有清晰的邏輯思考能力及較強(qiáng)的溝通能力,能堅(jiān)持原則; 3、熱愛教育行業(yè),善于不斷學(xué)習(xí)并總結(jié),責(zé)任心強(qiáng) 4、有同行業(yè)教務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2025-04-16
羅老師
公司提供:專業(yè)教學(xué)老師培訓(xùn)、正規(guī)體制福利。 …… 薪資待遇: 底薪3000~3500+課時(shí)費(fèi)+績(jī)效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn) 崗位要求: 全日制??圃盒.厴I(yè),喜愛且有意愿長(zhǎng)期從事教育行業(yè),不限專業(yè)、不限應(yīng)往屆,師范類或有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-04-16
溝通協(xié)調(diào): 對(duì)接各部門差旅需求,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源; 任職要求 教育背景: 高中及以上學(xué)歷,行政管理、文秘、旅游管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 …… 工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上商旅預(yù)訂或行政助理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉差旅管理系統(tǒng)(如攜程商旅、Expedia等)者優(yōu)先;無(wú)經(jīng)驗(yàn)需培訓(xùn) 熟練使用Office辦公軟件(Excel/Word/PPT)。
2025-04-16
陳主管
快速診斷并解決技術(shù)問(wèn)題 6.負(fù)責(zé)員工賬戶全生命周期管理(新建/權(quán)限調(diào)整/注銷)及企業(yè)郵箱運(yùn)維 7.協(xié)助執(zhí)行IT資產(chǎn)采購(gòu)基礎(chǔ)流程(具備相關(guān)流程知識(shí)者優(yōu)先) 8.需參與輪班工作(早晚班制,無(wú)通宵班) 任職要求: 教育背景 …… :信息技術(shù)、計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)專業(yè)大專/本科及以上學(xué)歷,或接受過(guò)IT系統(tǒng)化培訓(xùn) 工作經(jīng)驗(yàn):至少1年企業(yè)級(jí)IT技術(shù)支持經(jīng)驗(yàn)(內(nèi)部員工支持方向優(yōu)先) 1.熟練掌握企業(yè)IT應(yīng)用運(yùn)維,包括:Office 365

行政電話客服

4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城 1人 計(jì)算機(jī) 軟件 瀏覽:23
2025-04-16
王苑
我們是安全培訓(xùn)教育,為人民的健康事業(yè)奮斗終身! …… 【公司能給你的】 1.上行政班,周末雙休,法帶薪休,你只需電話、微信、郵箱溝通無(wú)需外出陌拜,每天多安排各單位需求的消防安全健康急救護(hù)培訓(xùn)工作細(xì)節(jié); 2.公司提供專業(yè)的系統(tǒng)培訓(xùn);新人入職培訓(xùn);升職晉升培訓(xùn) …… ;日常業(yè)務(wù)培訓(xùn);師傅帶徒弟培訓(xùn); 3.公司不定期團(tuán)建活動(dòng),聚餐,生日會(huì),節(jié)日禮物,五險(xiǎn)一金,帶薪年假; 4.公司環(huán)境好,團(tuán)隊(duì)年輕,工作氛圍和諧融洽,絕不勾心斗角,上班好心情,不要求加班哦。 …… 只要你業(yè)績(jī)夠高,提成上不封頂多勞多得 ; 3.晉升空間:公司有完善的培訓(xùn)體系+晉升機(jī)制: 正式期員工—副科—科長(zhǎng)—主任(享受股權(quán)分紅?。?jīng)理—副站長(zhǎng)—站長(zhǎng) 不論先來(lái)后到,不論資排輩!
3.參與公司員工的培訓(xùn)教育,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定營(yíng)銷管理計(jì)劃 {崗位要求} (1)年齡18-27歲;專業(yè)不限,無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮; (2)具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; (3)具備較強(qiáng)的責(zé)任心
2025-04-16
羅老師
做出學(xué)科教師和各崗位人員需求預(yù)測(cè)、離職預(yù)警及人員增補(bǔ)申請(qǐng); 3、提高服務(wù)質(zhì)量、客戶滿意度,降低退費(fèi)率; 4、負(fù)責(zé)教學(xué)團(tuán)隊(duì)、客服團(tuán)隊(duì)、銷售團(tuán)隊(duì)的管理工作,保證校區(qū)工作的有序進(jìn)行; 5、負(fù)責(zé)校內(nèi)外關(guān)系維護(hù),做好與周邊學(xué)校、教育機(jī)構(gòu) …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,具備5年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵管理要點(diǎn),具備較強(qiáng)的管理水平; 3、具備把握全局、獨(dú)擋一面的能力。 薪資待遇:
2025-04-16
南寧市良慶區(qū)碧園大廈
2.生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的GMP符合性檢查 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量管理,組織編修、修訂相關(guān)生產(chǎn)質(zhì)量及驗(yàn)證管理文件 4.部門員工培訓(xùn)管理,審核部門員工培訓(xùn)計(jì)劃,并參與培訓(xùn)工作,組織員工現(xiàn)行SOP培訓(xùn),確保員工能夠嚴(yán)格按照 …… SOP規(guī)范操作 5.部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人員管理,負(fù)責(zé)部門內(nèi)員工的績(jī)效考評(píng),檢查部門員工的工作質(zhì)量和工作效率,對(duì)下屬員工的工作失誤進(jìn)行批評(píng)教育,增強(qiáng)員工的崗位責(zé)任意識(shí),及時(shí)化解員工間的矛盾 6.生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)管理及安全管理

藥店店長(zhǎng)

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 1人 健康
2025-04-16
藍(lán)寧薇
商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理理等有關(guān)作業(yè); 5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 7、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 8、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育
南寧-青秀區(qū)-新興村回建小區(qū) 1人 醫(yī)院 瀏覽:56
2025-04-16
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)科、PPR、住家母嬰專護(hù)師服務(wù)的質(zhì)控工作; 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)所需視頻、宣傳材料(照片、視頻、宣傳單頁(yè)等)更新; 3、值班時(shí)確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,及時(shí)回復(fù)群信息,做好工作交接留言; 4、 …… 任職要求: 基礎(chǔ)要求:身體健康,無(wú)不良嗜好及生活習(xí)慣,能適應(yīng)較強(qiáng)工作節(jié)奏; 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,教育培訓(xùn)類、護(hù)理相關(guān)專業(yè); 經(jīng)驗(yàn):3年以上母嬰培訓(xùn)類相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 能力:責(zé)任心強(qiáng)、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)
南寧-邕寧區(qū) 2人 瀏覽:48
2025-04-16
崗位職責(zé) 1、市場(chǎng)調(diào)研與分析:收集并分析教育市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手招生策略等信息,為招生計(jì)劃的制定提供數(shù)據(jù)支持,協(xié)助確定目標(biāo)生源群體及招生重點(diǎn)區(qū)域。 …… 3、客戶咨詢與服務(wù):通過(guò)電話、郵件、面談等方式,及時(shí)回復(fù)潛在學(xué)員的咨詢,解答關(guān)于培訓(xùn)政策、專業(yè)設(shè)置、學(xué)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等疑問(wèn),提供準(zhǔn)確且詳細(xì)的信息,為其提供專業(yè)的報(bào)考建議。 …… 崗位要求 1、教育背景:大專及以上學(xué)歷,教育、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn):有教培行業(yè)招生工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉招生流程和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西財(cái)經(jīng)學(xué)院明秀校區(qū) 2人 瀏覽:20
2025-04-16
【崗位要求】 1、全日制本科及以上,2年以上教育培訓(xùn)行業(yè)宣傳策劃、團(tuán)隊(duì)管理、運(yùn)營(yíng)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、性格開朗、積極主動(dòng)、具有一定溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力; 3、精通各平臺(tái)數(shù)據(jù)分析工具,能夠快速捕捉市場(chǎng)機(jī)會(huì)點(diǎn)
約 354 個(gè)崗位

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南寧課程顧問(wèn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 1%
    2K
  • 12.7%
    3K
  • 22.5%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 28.4%
    6K-8K
  • 15.7%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.1%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    3.4%
南寧課程顧問(wèn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.1%,中專占0.5%,大專占3.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99%
  • 1-3年
    1%
南寧課程顧問(wèn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,1-3年占1%。
企業(yè)服務(wù)
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