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南寧家裝顧問招聘

桂聘提供2025年10月南寧家裝顧問最新招聘,青秀區(qū)35條興寧區(qū)5條,平均工資約為5147元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多家裝顧問銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
主要工作職責(zé):
1.根據(jù)客戶資源,通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、小區(qū)拓展、異業(yè)合作等方式挖掘客戶需求;
2.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù);
3.定期跟進(jìn)到店客戶,維護(hù)客戶關(guān)系;
4.定期接受公司培訓(xùn),提升綜合能力。
基本任職資格:
1. 22-42歲,市場營銷、策劃推廣、室內(nèi)設(shè)計(jì)等專業(yè)優(yōu)先;
2.頭腦靈活,有良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力;
3.對工作有激情,勇于面對挑戰(zhàn),能抗壓。
晉升空間:家裝顧問→團(tuán)隊(duì)經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理
薪資福利:
1、薪酬范圍:5-10k+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。
2、單休+法定節(jié)假日;其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。
3、公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運(yùn)動日、助人為樂獎、員工互助基金、學(xué)歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價(jià)裝修、購車資助、股權(quán)激勵等。

家裝銷售

4000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-10-10
寧軍
崗位職責(zé):
1.緊跟家裝行業(yè)動態(tài),為客戶提供專業(yè)的裝修與設(shè)計(jì)建議;
2.積極開發(fā)新客戶,同時(shí)確保客戶關(guān)系和客戶滿意度;
3.根據(jù)客戶需求,提供個(gè)性化的家裝解決方案;
4.保持有效溝通,確保項(xiàng)目按計(jì)劃順利進(jìn)行。
任職要求:
1.對家裝市場有清晰的理解,能準(zhǔn)確響應(yīng)客戶需求;
2.具備出色的溝通技巧和強(qiáng)烈的客戶服務(wù)意識;
3.能分析和解決客戶問題,提供專業(yè)建議;
4.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。
2025-10-10
劉向東
崗位職責(zé):
1. 根據(jù)公司制定的銷售計(jì)劃,完成個(gè)人銷售指標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)該地區(qū)醫(yī)院及其他客戶的拜訪;
3. 負(fù)責(zé)市場信息收集及反饋;
4. 跟進(jìn)產(chǎn)品售后服務(wù)工作;
5. 上級安排的其他工作任務(wù);
任職要求:
1. ??萍耙陨蠈W(xué)歷,生物、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、醫(yī)藥類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 1年以上醫(yī)療行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),接受出差;
3. 具備良好的客戶服務(wù)意識,熱愛銷售工作;
4.有醫(yī)學(xué)專業(yè)背景或有檢測服務(wù)市場開拓、血液產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5. 口齒伶俐、善于溝通,五官端正,形象氣質(zhì)佳。
工作區(qū)域:南寧
工資:底薪+提成
員工福利:
1. 購買五險(xiǎn)一金;
2. 法定節(jié)假日休假按國家法定執(zhí)行,
3. 定期員工活動:戶外拓展、員工聚餐、節(jié)日晚會、旅游活動、體育活動等等;
4. 提供完善的學(xué)習(xí)平臺、系統(tǒng)的企業(yè)文化培訓(xùn)及業(yè)務(wù)技能等培訓(xùn)。
2025-10-10
陳女士
晉升空間:家裝顧問→團(tuán)隊(duì)經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理 按勞取酬: 正常干3000-6000元/月 努力干6000-10000/月 使勁干10000以上/月

門店家裝顧問

4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-恒大蘋果園 1人 瀏覽:20
2025-10-10
盧中良
一、崗位職責(zé): 1、貫徹執(zhí)行部門經(jīng)理制定的各項(xiàng)計(jì)劃與指標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)客戶的邀約與跟進(jìn)。 3、負(fù)責(zé)內(nèi)、外部渠道客戶的拓展,完成部門制定的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。 4、做好客情分析,與設(shè)計(jì)部高效對接,提高簽單率。 5、建立良好的客戶關(guān)系,保持親善的態(tài)度,樹立公司的專業(yè)形象。 二、崗位要求: 1、男女不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備良好的表達(dá)溝通能力。 三、薪資待遇: 基本工資2500-3000+高提成(上不封頂),五險(xiǎn),帶薪年假等 其他:辦公室配有微波爐可帶飯,有餐廳區(qū)! 四、工作時(shí)間: 9-18點(diǎn),午休2小時(shí),月休4天(固定周三休)
2025-10-10
陳女士
主要工作職責(zé): 1.根據(jù)客戶資源,通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、小區(qū)拓展、異業(yè)合作等方式挖掘客戶需求; 2.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù); 3.定期跟進(jìn)到店客戶,維護(hù)客戶關(guān)系; 4.定期接受公司培訓(xùn),提升綜合能力。 基本任職資格: 1. 無吃住,市場營銷、策劃推廣、室內(nèi)設(shè)計(jì)等專業(yè)優(yōu)先; 2.頭腦靈活,有良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力; 3.對工作有激情,勇于面對挑戰(zhàn),能抗壓。 晉升空間:一星到三星顧問→團(tuán)隊(duì)經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理 薪資福利: 1.薪酬范圍:綜合薪資5-10K+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。 2.月休4天+法定節(jié)假日;其他帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的客戶銷售、客戶開發(fā)和維護(hù)工作、銷售業(yè)務(wù)指標(biāo)的達(dá)成及貨款回收。 2、熟悉酒類產(chǎn)品知識,對相關(guān)產(chǎn)品市場價(jià)格及競品動態(tài)進(jìn)行及時(shí)匯總匯報(bào); 3、協(xié)助執(zhí)行品牌部對品牌產(chǎn)品布局規(guī)劃落地,品牌基礎(chǔ)工作開展及執(zhí)行。 二、職位要求 自備有交通工具;具備快消品銷售經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可; 三、薪酬福利 1、構(gòu)成:基本工資+等級工資+績效+提成+五險(xiǎn) 2、公司購買五險(xiǎn)、商業(yè)險(xiǎn) 3、月休四天 四、工作地點(diǎn) 西鄉(xiāng)塘區(qū)、青秀區(qū)、興寧區(qū)

醫(yī)藥銷售代表

10000-11000元
南寧-良慶區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:33
2025-10-08
閆凱境
維護(hù)連鎖總部及門店管理服務(wù)
約 53 個(gè)崗位

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南寧銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
  • 2.9%
    2K
  • 20.3%
    3K
  • 20.6%
    4K
  • 20.2%
    5K
  • 12.8%
    6K-8K
  • 7.8%
    8K-1W
  • 5.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.4%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    1.1%
  • 大專
    2.6%
  • 本科
    0.2%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.4%,初中占0.3%,高中占0.5%,中專占1.1%,大專占2.6%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 1-3年
    3.3%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占3.3%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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