
南寧計劃運營主管招聘
桂聘提供2025年10月南寧計劃運營主管最新招聘,江南區(qū)3條西鄉(xiāng)塘區(qū)2條,平均工資約為7211元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多計劃運營主管計劃運營主管運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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跨境電商運營助理
3000-4000元2025-10-01趙明清職位描述:
1.學(xué)習(xí)Shopee店鋪的日常運營,上下架產(chǎn)品,產(chǎn)品銷售和訂單處理等工作;
2.協(xié)助運營主管/運營專員進(jìn)行Shopee店鋪的日常運營運維操作;
3.負(fù)責(zé)分析賬號銷量、流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù),調(diào)整銷售計劃;
4.學(xué)習(xí)并操作運營平臺營銷手段以提高產(chǎn)品的曝光度,提升轉(zhuǎn)化率,打造爆款,并對營銷活動的實施進(jìn)行分析、效果評估等;
5.完善賬號各項政策與制度,保持賬號的好評率和良好的信用度;解決客戶的售前、售后提出的問題及產(chǎn)品投訴情況。
任職要求:
1、英語有良好的讀寫能力,英語過四級,熟練操作office辦公軟件;
2、本科及或以上,英語專業(yè)優(yōu)先;
3、為人誠實守信,做事腳踏實地,勤奮好學(xué),責(zé)任心和抗壓能力較強。
4、半年以上經(jīng)驗優(yōu)先,只要你足夠積極,立志在外貿(mào)行業(yè)深耕,我們可以培養(yǎng)。 -
亞馬遜運營
5000-10000元2025-09-27何洪波職位描述
崗位職責(zé):運營專員
1、相關(guān)工作:配合運營主管制定并執(zhí)行amazon平臺銷售策略與方案
2、管理amazon賬戶,制定店鋪銷售計劃、價格、刊登策略;
3、收集和分析市場現(xiàn)狀及競爭對手情況,定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù),并提出改良方案;
4、產(chǎn)品銷售分析,客戶購買心理分析等,生成采購需求報告;
5、挖掘新品,經(jīng)確認(rèn)引進(jìn)后,對新品的銷售進(jìn)行跟蹤匯報,并給出可行性建議;
任職要求:
1、英語讀寫流利,商務(wù)信函寫作熟練;
2、有獨立思考能力,有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、溝通能力強,能獨立解決各種客戶問題,包括咨詢、售后、處理投訴等。能預(yù)防可能出現(xiàn)的爭議,妥善解決各種已出現(xiàn)的爭議,最大程度的維護(hù)公司利益;
4、有團隊精神和服務(wù)意識,為人誠實守信,做事腳踏實地,較強的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力,對電子商務(wù)外貿(mào)有興趣和激情;
5、工作主動有熱情,勤奮好學(xué),靈活細(xì)致,認(rèn)真耐心,具有高度責(zé)任心,能承受一定的工作壓力;
薪酬福利:
1、待遇從優(yōu):高底薪 + 獎金 + 年終獎 /分紅,收入高低取決于個人能力和業(yè)績;
2、公司為員工購買社保(五險);
3、正式員工公司將提供優(yōu)良的平臺和和晉升發(fā)展空間;
4、享受法定節(jié)假日,特殊日期賀禮及慰問(節(jié)日、生日禮品、喜慶賀禮等);
5、工作時間:朝九晚六,雙休,國家法定節(jié)假日,五險一金 -
實習(xí)助理(無責(zé)底薪+包住+免費培訓(xùn))
5000-8000元2025-09-27不收取任何費用!培養(yǎng)方向管理方向!
崗位職責(zé):
1.了解與熟悉公司運營流程項目產(chǎn)品、客戶群體。
2.與團隊運營主管、部門經(jīng)理一起策劃制定方案目標(biāo)與計劃。
3.入職1-2個月后學(xué)會帶領(lǐng)3-5人工作小組和運營團隊管理。
4.參與公司的管理人員培訓(xùn)與考核。
崗位要求:
1.性別、籍貫不限,年齡在18-35周歲之間。
2.性格外向開朗。
3.有拼搏精神和創(chuàng)業(yè)夢想
4,有良好的工作態(tài)度和責(zé)任心
5.對待新事物有較強的接受和學(xué)習(xí)能力。
6.應(yīng)屆畢業(yè)生和退伍軍人優(yōu)先。管理經(jīng)驗者優(yōu)先
待遇:
試用期1個月,(保底底薪3000-3500+全勤200+績效1500補貼300提成+免費培訓(xùn)+包住+個人獎金+補貼+節(jié)假日福利+旅游+團隊獎金。試用期1至2月綜合收入4000-6000 -
實習(xí)生(包住+無責(zé)底薪)
4000-6000元2025-09-272.與團隊運營主管、部門經(jīng)理一起策劃制定方案目標(biāo)與計劃。 3.入職1-2個月后學(xué)會帶領(lǐng)3-5人工作小組和運營團隊管理。 4.參與公司的管理人員培訓(xùn)與考核。 -
運營實習(xí)生(包住+無責(zé)底薪)
4000-6000元2025-09-272.與團隊運營主管、部門經(jīng)理一起策劃制定方案目標(biāo)與計劃。 3.入職1-2個月后學(xué)會帶領(lǐng)3-5人工作小組和運營團隊管理。 4.參與公司的管理人員培訓(xùn)與考核。 -
運營經(jīng)理
8000-10000元2025-09-23崗位職責(zé): 1、公司主營業(yè)務(wù)項目的整體運營,制定各區(qū)域市場的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計劃,協(xié)調(diào)并管理各區(qū)域的運營工作。 …… 2、根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略和市場環(huán)境,制定短期和中期營銷策略,進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展計劃和行動計劃,并監(jiān)督實施; 3、負(fù)責(zé)洽談合作客戶及簽約手續(xù)的辦理;監(jiān)管各運營點情況,協(xié)調(diào)服務(wù),協(xié)調(diào)培訓(xùn)中心運營主管、巡檢運營中心主管處理各種突發(fā)情況等
約 6 個崗位
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南寧運營經(jīng)理/主管招聘工資
¥
7211
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
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2.2%3K
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8.1%4K
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17.8%5K
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25.2%6K-8K
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20%8K-1W
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20.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.6%
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大專2.4%
南寧運營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,大專占2.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.6%
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1-3年1.6%
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3-5年0.8%
南寧運營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.6%,1-3年占1.6%,3-5年占0.8%。